場(chǎng)面人,場(chǎng)面話 -管理資料

管理資料 時(shí)間:2019-01-01 我要投稿
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那是一個(gè)雞尾酒會(huì),

場(chǎng)面人,場(chǎng)面話

。有個(gè)商人模樣的老外過來打招呼,我馬上放下冰橙汁,與他握手。他笑問我:“為什么你的手冰冰冷呀?”我忙著解釋,朝那杯冰橙汁亂指。他馬上搖頭:“不不不,你只需要說‘但我的心是熱的'就行了!

  一句話提醒了我。

  其實(shí)他并不關(guān)心為何我的手是冷的,而我也并無義務(wù)解釋為何我的手是冷的。不過是兩個(gè)陌生人找個(gè)話題混個(gè)臉熟而已,什么話開心,什么話可以搏個(gè)笑臉,就講什么話。

  雖然名片盒里的人越來越多,真正無話不談的朋友還是那么幾個(gè)。絕大多數(shù)是場(chǎng)面上的朋友,迎來送往,無非是個(gè)“Hello”加上“Good bye”?鄲赖氖牵羰钦嬲呐笥,就算相對(duì)無語,彼此也不覺得尷尬。但場(chǎng)面上的朋友就不同了,畢竟Hello完了,還要周旋幾句才能拜拜。中間的一段空白,總是要去填的。善于應(yīng)酬的人,也就是公認(rèn)的社交高手,總能漂亮地完成此類使命,讓彼此輕松愉悅地度過一段時(shí)間;反之,則空留一堆尷尬的笑臉和一段比受刑還難熬的時(shí)間。

  一個(gè)法資公司的大老板就屬于后者。他每年環(huán)球巡游一次,聽各國(guó)CEO述職。當(dāng)然,也順便見一下各國(guó)雇員。只是全球數(shù)萬張臉孔,哪兒記得過來?于是他每年都問同樣的三個(gè)問題:你是哪個(gè)大學(xué)畢業(yè)的?學(xué)的是什么專業(yè)?何時(shí)來到我們公司的?除了CEO之外,公司其余的人每年要回答一次,

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場(chǎng)面人,場(chǎng)面話》(http://clearvueentertainment.com)。大多數(shù)員工對(duì)待這三個(gè)問題就像對(duì)待元首閱兵一樣,把答案像口令一樣喊出來而已,從不奢望自己能被大老板記住,除了一個(gè)IT工程師。他每次回答完“我的專業(yè)是建筑設(shè)計(jì)”之后,都會(huì)解釋一下為何原來的建筑設(shè)計(jì)師會(huì)轉(zhuǎn)行到IT領(lǐng)域。這是個(gè)漫長(zhǎng)的故事。但大老板老是記不住,于是他連續(xù)講了三年。第四年,當(dāng)他又開始講第四次的時(shí)候,大老板制止了他:“好像有個(gè)挺長(zhǎng)的故事是嗎?無論如何,我代表公司感謝你的努力工作!笨蓱z的人只好把他那感人的奮斗史收了起來。

  老板只是在客套一下,誰知他竟當(dāng)了真。

  坐上大老板的位置后,不用再花心思設(shè)計(jì)機(jī)靈的場(chǎng)面話;但下屬就不同了,場(chǎng)面上反應(yīng)機(jī)敏與否,直接關(guān)系到將來的前程。一次會(huì)議的中場(chǎng)休息之后,許多人遲到。大老板面露慍色。大部分人默默地進(jìn)來,默默地入座,空氣十分凝重。只有一個(gè)中層女經(jīng)理人未到,話先到:“哎呀呀,衛(wèi)生間的隊(duì)好長(zhǎng)啊。老板,你怎么雇了這么多女人。 币痪湓挵汛罄习宥簶妨。

  有人號(hào)稱,最討厭別人在分手時(shí)說“什么時(shí)候一起喝茶吧”,并稱之為“最虛偽的話語”。其實(shí)這只是中國(guó)式的友好告別語而已,最多相當(dāng)于英文中的“See you”。至于能不能See you,沒人關(guān)心,只不過現(xiàn)在要好聚好散了;至于下次是否一次喝茶,下次再說嘍,反正又沒定下時(shí)間與地點(diǎn)。

  也有人當(dāng)真的。

  就在我再一次脫口而出“什么時(shí)候一起喝茶吧”時(shí),對(duì)方回應(yīng):“下周三下午好不好?耕讀園。”我怔了一下,順口答應(yīng)了一聲:“好的!被厝ゲ榱艘幌氯粘,發(fā)現(xiàn)這天有會(huì)議安排,于是趕緊致電改期為周二下午。如今這個(gè)人已經(jīng)成了我最好的朋友之一。

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