這就是傳說(shuō)中的 陷阱 -管理資料

管理資料 時(shí)間:2019-01-01 我要投稿
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陷阱

  目前中國(guó) 分為南北,南方主要以“連鎖銷(xiāo)售”為主,北方以“人際網(wǎng)絡(luò)”為主,

這就是傳說(shuō)中的 陷阱

。 模式尤以“拉人頭”的異地邀約 (簡(jiǎn)稱“異地 ”)危害最為嚴(yán)重,通過(guò)人身、精神、資金等達(dá)到控制的目的。

  當(dāng)新人剛被騙到異地后,不讓打電話、斷絕其與外界的一切聯(lián)系,也不讓其看電視和報(bào)紙,在一個(gè)封閉的環(huán)境中密集地灌輸一夜暴富的思想,喚起人們對(duì)金錢(qián)扭曲的追求。 組織組織嚴(yán)密,活動(dòng)隱秘,流動(dòng)性大,發(fā)展迅猛,以幾何級(jí)數(shù)層層制造騙人者和受騙者。

  誤入歧途充當(dāng)說(shuō)客拉攏同窗異地

  剛從江西某 團(tuán)伙逃出來(lái)的小黎知道記者要對(duì)求職陷阱“大起底”時(shí),感慨良多。

  今年初,他的大學(xué)同學(xué)黃某經(jīng)常和他聯(lián)系,邀請(qǐng)他到江西跟另外幾個(gè)同學(xué)一起創(chuàng)業(yè),成立公司,經(jīng)營(yíng)電工耗材和設(shè)備維護(hù)之類(lèi)的業(yè)務(wù)。當(dāng)時(shí),小黎因?yàn)楣ぷ鞑豁樌,想出外闖闖,但由于家人朋友一直反對(duì)而不能成行。期間,黃某常慫恿小黎辭職到江西創(chuàng)業(yè)。最后,小黎不顧家人的反對(duì),踏上了往江西贛江的列車(chē)。

  半夜到了車(chē)站,小黎看見(jiàn)黃某后被帶到離車(chē)站較遠(yuǎn)的一個(gè)地方投宿。小黎覺(jué)得不對(duì)勁,追問(wèn)黃某怎么回事,黃某卻默然不語(yǔ)。第二天一早,黃某帶著小黎到了另一個(gè)地方,說(shuō)是要去“聽(tīng)課”。這時(shí)小黎才反應(yīng)過(guò)來(lái),原來(lái)自己跌入了 團(tuán)伙的狼窩。

  據(jù)小黎描述,在 團(tuán)伙里面的每一天,成員都要接受“ 式”培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容均為“國(guó)家秘密培訓(xùn)直銷(xiāo)精英”、“如何介紹親朋好友加入聯(lián)盟”、“利益分成”之類(lèi)的話題,

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這就是傳說(shuō)中的 陷阱》(http://clearvueentertainment.com)。小黎說(shuō),當(dāng)時(shí)他堅(jiān)定地拒絕聽(tīng)信其授課內(nèi)容,憑著堅(jiān)強(qiáng)的意志下定“一定要逃出來(lái)”的決心。在某個(gè)清晨,他偷偷離開(kāi)住所買(mǎi)了回程的車(chē)票,離開(kāi)了江西。

  差點(diǎn)進(jìn)入 團(tuán)伙的鄧某給記者講了這么個(gè)故事:她的高中同學(xué)梁鳳(化名)畢業(yè)后一直沒(méi)跟她聯(lián)系過(guò)。突然有一天,梁鳳打電話給鄧某詢問(wèn)其近況,頻繁聯(lián)系了一個(gè)多月后,梁鳳開(kāi)始對(duì)鄧某所從事的文員工作諸多抱怨,并慫恿她離職:“你條件這么好,肯定可以找到更好的工作!痹卩嚹成钍芨袆(dòng)之時(shí),梁鳳以“要不你來(lái)我公司,我?guī)阋黄痍J”為由勸鄧某辭職。鄧某告訴記者,正當(dāng)她準(zhǔn)備辭工跟梁鳳去云南從事“高薪醫(yī)藥行業(yè)”時(shí),她偶遇高中另一個(gè)同學(xué),該同學(xué)把梁鳳誤入 歧途的事實(shí)告訴鄧某時(shí),她才恍然大悟。

  專家提醒踏實(shí)求職勿被高薪打動(dòng)

  佛山南海區(qū)人才服務(wù)中心主任楊明星提醒廣大求職學(xué)生, 團(tuán)伙等一些騙人組織一般無(wú)確定的工作場(chǎng)所,急于求職的學(xué)生一定樹(shù)立正確的求職觀念,切勿貪圖高薪。楊主任表示,大多求職陷阱尤其是 都以“高薪厚職”為噱頭吸引畢業(yè)生,大家在揾工時(shí)應(yīng)該本著“腳踏實(shí)地”的態(tài)度求職。

  南海區(qū)人才服務(wù)中心獵頭部部長(zhǎng)黃健忠則提醒學(xué)生,對(duì)于入職條件過(guò)于簡(jiǎn)單,欠缺一定手續(xù)的用人單位,大家要多加留意。應(yīng)該在應(yīng)聘或入職前了解清楚相關(guān)信息,還可以致電公司的人力資源部詢問(wèn)相關(guān)信息。他建議大家要通過(guò)正規(guī)的渠道、有信譽(yù)的人才中心找工作,這樣掌握的信息會(huì)比較準(zhǔn)確。

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