區(qū)民防辦關(guān)于社區(qū)民防建設(shè)工作會議紀要
區(qū)民防辦提出2012年度社區(qū)民防建設(shè)工作設(shè)想安排，并與會人員認真討論和征求意見
，明確年度四項工作重點。
一、形成工作機制常態(tài)化
社區(qū)民防建設(shè)工作職責明確到人到崗，確保社區(qū)民防建設(shè)工作有人抓、有人管，保持工作的連續(xù)性；預(yù)案調(diào)整、完善落實到專人，確保適時修訂；推進民防和應(yīng)急志愿者隊伍建設(shè)，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和規(guī)范化管理，確保人員落實；建立區(qū)一年2次，街道（鎮(zhèn)）、居（村）委會每季度1次和重要活動專項會議的`社區(qū)民防建設(shè)工作會議制度。3月底前,完成社區(qū)和基層單位突發(fā)事件人員疏散撤離和應(yīng)急防護預(yù)案編制工作。
二、社區(qū)民防宣傳教育普及化
三、實施培訓(xùn)演練規(guī)范化
明確機關(guān)、企業(yè)、學(xué)校、社區(qū)民眾、組織機構(gòu)、應(yīng)急隊伍、志愿者民防培訓(xùn)內(nèi)容、時間及組織形式，確保工作實效；制定下發(fā)演練的程序和內(nèi)容，提升民眾參與度；推進培訓(xùn)中心、基地和應(yīng)急疏散避險場所建設(shè)，完善設(shè)備設(shè)施。舉辦街道社區(qū)民防建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和居（村）委會工作小組組長培訓(xùn)班，進一步明確社區(qū)民防工作職責、內(nèi)容、要點和組織實施方法，提高社區(qū)民防建設(shè)能力。
四、堅持日常管理制度化
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