外語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)部門制度 -管理制度

時(shí)間:2022-04-25 22:00:39 管理制度 我要投稿
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外語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)部門制度 -管理制度

人事制度

外語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)部門制度 -管理制度

(一)人事任免

1.(1)招聘新干事:
      學(xué)生會(huì)干事招聘在新生來(lái)校報(bào)到之后的第一到第二個(gè)星期之間進(jìn)行,新生了解了學(xué)生會(huì)各個(gè)部門工作職能后,填意向表,參加面試選拔;

   (2) 面試合格者進(jìn)入學(xué)生會(huì)為見(jiàn)習(xí)干事,見(jiàn)習(xí)期為45天。合格者轉(zhuǎn)為學(xué)生會(huì)干事,并舉行轉(zhuǎn)正儀式正式由學(xué)生會(huì)接納。存在以下情況的不予以轉(zhuǎn)正:

    1)45天內(nèi)無(wú)法適應(yīng)學(xué)生會(huì)生活(由部長(zhǎng)主席團(tuán)討論決定)

    2)自愿退部者

    3)不能與本部及學(xué)生會(huì)成員融洽相處(參照成員內(nèi)部互評(píng),評(píng)分遠(yuǎn)低于平均分者視為不能與他人融洽相處)

    4)符合免職情況的(見(jiàn)(一)3)

2.成員有以下情形之一的,應(yīng)當(dāng)予以任職

(1)新錄用人員(不含職務(wù)變更的人員)試用期滿合格的;

(2)經(jīng)主席團(tuán)認(rèn)可,在學(xué)生會(huì)內(nèi)部轉(zhuǎn)換職務(wù)或升降職位。

(3)其他原因經(jīng)分團(tuán)委書記和主席團(tuán)認(rèn)可轉(zhuǎn)換職務(wù)或升降職位

3. 成員有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)予以免職

(1)無(wú)故未出席部門例會(huì)達(dá)兩次以上(包含兩次)

(2)未完成部門所分配任務(wù)達(dá)兩次及以上

(3)在學(xué)生會(huì)活動(dòng)中,出現(xiàn)重大失誤(由主席團(tuán)及秘書部討論決定)

(4)有其他不良行為導(dǎo)致?lián)p害學(xué)生會(huì)形象者,視情節(jié)輕重,予以降職或勸退。

(5)一學(xué)期內(nèi)有一門或以上不及格科目,且學(xué)分績(jī)點(diǎn)不滿2.3者,或有兩門或以上不合格科目者,出于對(duì)成員的關(guān)懷,予以勸退。

(6)嚴(yán)重違反學(xué)生會(huì)制度。違反校紀(jì)校規(guī)。

(7)時(shí)間精力無(wú)法分配得當(dāng),不能或者不接受任務(wù)達(dá)五次及以上者,予以勸退。

(8)不能與本部及學(xué)生會(huì)成員融洽相處。

4.職務(wù)升遷

   1)副部長(zhǎng)由部長(zhǎng)提名報(bào)主席團(tuán)同意。

   2)部長(zhǎng)委任采取答辯方式。在學(xué)生會(huì)工作一年及以上部員有資格參加面試。正常情況下每學(xué)年末一次。由分團(tuán)委書記主席團(tuán)共同面試。(非學(xué)年末原部長(zhǎng)離職達(dá)4個(gè)及以上時(shí),可緊急啟動(dòng)答辯。)

考核制度

考核原則:考核應(yīng)公正、公開,考核評(píng)定應(yīng)參考上級(jí)、下屬、同事及自身的鑒定意見(jiàn)。

1.人員考核制度

(1)見(jiàn)習(xí)干事考核:試用期一般為45天;考核制度可參照外語(yǔ)學(xué)院部員考核制度(附錄1)

(2)學(xué)生會(huì)的考核一般在每學(xué)期期末進(jìn)行;

(3)考核分為三種:學(xué)生會(huì)各部門內(nèi)進(jìn)行互評(píng)(附錄1)(包括部員對(duì)部長(zhǎng)及部長(zhǎng)對(duì)部員的考評(píng))、部長(zhǎng)互相考核、主席團(tuán)對(duì)部長(zhǎng)考評(píng);

2.部門考核制度

(1)秘書部對(duì)部門進(jìn)行考核。考核內(nèi)容包括:

    i. 例會(huì)中,部員的出勤率。是否有無(wú)故缺席、遲到和早退現(xiàn)象;

   ii.例會(huì)中,有無(wú)圍繞學(xué)生會(huì)工作展開,有無(wú)說(shuō)笑等現(xiàn)象

  iii.各部門應(yīng)及時(shí)客觀地上交各自文本檔案和電子檔案。包括活動(dòng)小結(jié)及簡(jiǎn)報(bào);

   iv.各部門對(duì)學(xué)生會(huì)辦公室的值班情況。各部對(duì)學(xué)生會(huì)辦公室工作條件的遵守情況。

以上各項(xiàng)考核成績(jī)由秘書部統(tǒng)計(jì)后逐月公布。

(2)由主席團(tuán)對(duì)各部進(jìn)行期末考評(píng)

(3)由學(xué)生代表對(duì)各部進(jìn)行學(xué)期末考評(píng)(以學(xué)代會(huì)方式)

以上各項(xiàng)考核成績(jī)由秘書部統(tǒng)計(jì)后于學(xué)期初公布。

工作調(diào)動(dòng)和退出

1.在擔(dān)任學(xué)生會(huì)某部門工作期間,確實(shí)須調(diào)整工作部門的須經(jīng)主席團(tuán)同意,遞交調(diào)動(dòng)申請(qǐng)書后方可調(diào)動(dòng);見(jiàn)習(xí)干事在見(jiàn)習(xí)期間,可向部長(zhǎng)申請(qǐng)調(diào)動(dòng),由現(xiàn)部長(zhǎng)與意向調(diào)向部門部長(zhǎng),見(jiàn)習(xí)干事三方面談。由兩位部長(zhǎng)共同決定。

2.在擔(dān)任學(xué)生會(huì)某部門工作期間,確有原因需終止學(xué)生會(huì)工作的成員,要向主席團(tuán)提出書面申請(qǐng),遞交退部申請(qǐng),說(shuō)明具體原因,由主席團(tuán)同意方可退部。

3.部長(zhǎng)如需調(diào)動(dòng)或退出學(xué)生會(huì)工作的須向主席團(tuán)遞交申請(qǐng),要求參照以上兩條

4.調(diào)動(dòng)申請(qǐng)書和退部申請(qǐng)書都須由主席團(tuán)簽名,才能生效

 

工作制度

(一) 工作理念

    學(xué)生會(huì)須充分發(fā)揮學(xué)院與學(xué)生之間的橋梁與紐帶作用,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),積極進(jìn)取,樂(lè)于奉獻(xiàn),為學(xué)院和學(xué)生的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

 

(二)工作機(jī)制

    本著共同奉獻(xiàn)的精神,學(xué)生會(huì)成員之間建立平等、協(xié)作的關(guān)系,機(jī)構(gòu)由主席團(tuán)、部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)及干事構(gòu)成。

(三)會(huì)議制度

(1)主席團(tuán)會(huì)議兩周舉行一次,由主、副主席組成,主要討論學(xué)生會(huì)整體工作運(yùn)轉(zhuǎn)及長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

(2)部長(zhǎng)會(huì)議兩周舉行一次,由各部部長(zhǎng)及主、副主席組成集中討論解決全局性問(wèn)題和具體任務(wù)的布置,統(tǒng)一步驟,協(xié)同工作。

(3)考勤

   a)學(xué)生會(huì)成員不得無(wú)故缺席、遲到或早退。確有原因者,須向主席團(tuán)說(shuō)明請(qǐng)假,再由主席團(tuán)將請(qǐng)假名單告知秘書部,秘書部負(fù)責(zé)匯總。任何會(huì)議或活動(dòng)凡遲到15分鐘以上的,視為缺席(請(qǐng)假單格式見(jiàn)附錄2)。

   b)每次部長(zhǎng)例會(huì)各部長(zhǎng)都須簽到。部門的例會(huì)會(huì)由秘書部派與的會(huì)議記錄人來(lái)負(fù)責(zé)考勤。

 

(四)學(xué)生會(huì)辦公室工作條例

為了加強(qiáng)對(duì)院學(xué)生會(huì)辦公室的管理,方便院學(xué)生分會(huì)各部門之間的交流與合作,給院學(xué)生分會(huì)提供一個(gè)良好的辦公環(huán)境,特制定以下條例:

1.愛(ài)護(hù)室內(nèi)公物,妥善保管辦公用品、檔案等。禁止擅自挪用辦公室物品,如有特殊必要情況,應(yīng)在會(huì)議登記表上加以說(shuō)明。

2.借用辦公室召開會(huì)議,須提前約定,由辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)。會(huì)后,由開會(huì)部門恢復(fù)辦公室的整潔關(guān)掉所有的電源開關(guān),防火防盜加強(qiáng)安全防范意識(shí)。如其后使用辦公室部門發(fā)現(xiàn)辦公室未被恢復(fù)整潔應(yīng)及時(shí)告知秘書部。否則由其后使用部門負(fù)責(zé)。

3.非我院學(xué)生會(huì)成員不得使用辦公室,不得在辦公室內(nèi)進(jìn)行與我院學(xué)生會(huì)工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。

4.辦公室刊物由辦公室統(tǒng)一管理,不得損壞,不得擅自帶走。

5.辦公室鑰匙一律不得另配。

6.禁止在辦公室內(nèi)大聲喧嘩、打牌、抽煙、喝酒等有損學(xué)生會(huì)形象的行為。

財(cái)務(wù)制度

1.學(xué)生會(huì)任何部門成員在購(gòu)買學(xué)生會(huì)活動(dòng)用品之前,必須于秘書處領(lǐng)取采購(gòu)單(見(jiàn)附錄3),并認(rèn)真填寫,尤其是“物品用途”一欄。(日常工作所需用品由秘書處統(tǒng)一采購(gòu))

2. 采購(gòu)單填寫完整后,須交予秘書部部員,秘書部人員會(huì)針對(duì)實(shí)際情況給出意見(jiàn),以避免不必要的浪費(fèi)。秘書部做好統(tǒng)計(jì)后,會(huì)發(fā)還給部門。申購(gòu)單由秘書部指定部員保管,用以發(fā)還報(bào)銷款項(xiàng)時(shí)核對(duì)

3.舉辦大型活動(dòng),各部門另還需向秘書部呈交一份采購(gòu)預(yù)算,超出預(yù)算的金額將不予報(bào)銷,預(yù)算需有部長(zhǎng)簽字。

4.申請(qǐng)報(bào)銷的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)在100元以下的,須經(jīng)此部門的分管主席簽字同意,100元以上需經(jīng)分團(tuán)委書記審批方可報(bào)銷;

5.采購(gòu)時(shí),應(yīng)向商家索取采購(gòu)發(fā)票,超市購(gòu)物還應(yīng)當(dāng)索取購(gòu)物清單,發(fā)票的客戶欄一律填寫“東華大學(xué)”,否則不予報(bào)銷。發(fā)票中“品名規(guī)格”一欄,應(yīng)當(dāng)盡可能填寫完整。如所購(gòu)物品較多,可只填寫辦公用品,但要在采購(gòu)單上詳細(xì)地注明采購(gòu)的物品,其中列出所購(gòu)物品的名稱,數(shù)量,單價(jià),金額;

6.打印復(fù)印同樣必須填寫采購(gòu)單,并且詳細(xì)填寫“復(fù)印內(nèi)容”、“復(fù)印份數(shù)”等信息。經(jīng)部長(zhǎng)簽字后交與秘書處征求秘書處意見(jiàn)。

7.預(yù)算及發(fā)票等憑證必須統(tǒng)一由部長(zhǎng)親自交予秘書部。報(bào)銷的發(fā)票等憑證一般在當(dāng)月15日交于秘書部,再由秘書部統(tǒng)一到分團(tuán)委書記處報(bào)銷。

8.秘書部會(huì)在月末將報(bào)銷的錢款發(fā)還給部門;

9.采購(gòu)務(wù)必堅(jiān)持節(jié)儉原則。

另注:根據(jù)小額申購(gòu),大額預(yù)算的原則,若金額不超過(guò)200元,以申購(gòu)單的形式來(lái)報(bào)銷。若超過(guò)200元,請(qǐng)本部門財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人員做一個(gè)財(cái)務(wù)預(yù)算。預(yù)算要由分團(tuán)委主席審核同意,簽名后才能生效。如特殊情況臨時(shí)購(gòu)買,請(qǐng)?jiān)诎l(fā)票上注明事由。

學(xué)生會(huì)成員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)我會(huì)各項(xiàng)制度,并嚴(yán)格按照相關(guān)制度履行權(quán)利和義務(wù)。

附錄1

部員考評(píng)制度

1.  例會(huì)出席率高,缺席不得超過(guò)1次。
 
 
2.  例會(huì)遲到不得超過(guò)2次。
 
 
3.  參與活動(dòng)態(tài)度積極,每次都參與到本部的活動(dòng)中,并且也積極幫助其他部門的學(xué)生會(huì)活動(dòng)。
 
 
4.  對(duì)于部長(zhǎng)交代的任務(wù)都能有效率地完成,夠完成的出色。
 
 
5.  是否有活動(dòng)構(gòu)想,能否做到經(jīng)常與部長(zhǎng)交流。
 
 
6.  是否在執(zhí)行任務(wù)的時(shí)候考慮周到,遇到緊急情況能以集體的利益為先。
 
 
7.  對(duì)本部乃至整個(gè)學(xué)生會(huì)的發(fā)展有無(wú)建議。
 
 
8.  是否能與部門內(nèi)部成員處理好關(guān)系。
 
 
9.  成績(jī)績(jī)點(diǎn)不小于2.3。
 
 

 

附錄2

請(qǐng)假單

     XX席,我因XX原因不得不缺席我部X 月X日X時(shí)的XX 活動(dòng)。造成學(xué)生會(huì)的不便,深感抱歉。希望XX主席能給予準(zhǔn)假。

 

此致

 

敬禮

 

XX部

XXX

X年X月X日

 

附錄3

 

采購(gòu)單

在秘書處批準(zhǔn)采購(gòu)前,申請(qǐng)人(部門)必須認(rèn)真填寫下列內(nèi)容
 
部門
 
 經(jīng)辦人
 
 
采購(gòu)理由及用途
 
 
購(gòu)物清單及預(yù)計(jì)單價(jià)
 
 
預(yù)計(jì)合計(jì)
 
 預(yù)計(jì)購(gòu)物時(shí)間、地點(diǎn)
 
 
部門主管簽字確認(rèn)
 
 分管主席簽字確認(rèn)
 
 
秘書部意見(jiàn)
 
 
以下為經(jīng)辦人采購(gòu)?fù)戤吅筇顚?br /> 
實(shí)際詳細(xì)購(gòu)物清單
 物品名稱
 單價(jià)
 數(shù)量
 小計(jì)
 金額
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
合計(jì)
 
 備注
 
 
           

 

 

打印復(fù)印申購(gòu)單

申請(qǐng)部門:
 復(fù)印/打印人:
 紙張顏色:
 份數(shù):
 
復(fù)印/打印內(nèi)容:
 部門部長(zhǎng)簽字:
 秘書部簽字:
 備注:
 

請(qǐng)節(jié)約用紙

 

 

 

 

外語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)

2008年9月

 


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