如何寫好個人簡歷求職基本知識與技巧 寫簡歷之前你得先站在用人單位的角度想一想每個月支付工資招聘員工目的是什么搞清楚這個問題以后寫簡歷才能做到有的放矢。 一份合格的個人簡歷應該用詞準確、內(nèi)容完整、條理清晰、簡明扼要不能拖泥帶水也不能過于簡單。
首先在個人簡歷上應該消滅錯別字。要是用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡歷上有錯別字你就會立刻被淘汰沒有任何機會。簡歷上的錯別字對于求職者來說是致命的錯誤。 一般情況下一份簡歷以一兩頁的篇幅為好。繁忙的人事主管往往會對超過兩頁的簡歷感到不耐煩。起草簡歷時初稿可以長一點把所有的有關內(nèi)容都寫上然后進行刪改仔細推敲每一個詞、每一塊內(nèi)容把一些有用的內(nèi)容留下來用最簡潔的語言表達出來。 寫簡歷時要采取揚長避短的原則。個人簡歷里面的內(nèi)容應實事求是決不能虛構(gòu)。但這并不是說在個人簡歷上你要把所有有關你的事情都寫上去。個人簡歷的主要作用是讓用人單位了解你勝任某項工作的資格所以與之無關的對自己不利的內(nèi)容完全可以不在簡歷上出現(xiàn)。例如貼照片應考慮應聘的工作要求以及自身條件來作恰當安排。
有的工作如公關、秘書比較注重相貌一般來說應當貼上照片有的工作如科研、設計等不太注重相貌一般可以不貼照片但是如果你確實有漂亮的五官、探灑的風度最好不要被埋沒應該在個人簡歷上貼上自己的近照。 簡歷的作用是推銷自己表現(xiàn)自己你有什么特長盡量在簡歷上表現(xiàn)出來讓用人單位發(fā)現(xiàn)你的價值。切忌過于謙卑不好意思向別人陳述
自己的優(yōu)點和成績。如果你不說清楚你能干什么那又有誰會知道你是一個有用的人才呢所以在簡歷上你不僅要例舉你所 干過的工作更應該強調(diào)你能干某項工作的技能以及你所取得的成就和證書。 簡歷的整體形象將會影響雇主對你的看法。所以你要注意簡歷格式讓人看上去很舒服。簡歷的布局要合理表現(xiàn)形式要簡單大方語言表達要樸素、簡練。表現(xiàn)你誠實、辦事干凈利索的品質(zhì)。
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