中職德育教育路徑研究論文

時(shí)間:2021-09-11 14:40:50 論文范文 我要投稿

中職德育教育路徑研究論文

  摘要:網(wǎng)絡(luò)媒體的在推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的同時(shí),也造成了一定的負(fù)面影響。例如網(wǎng)絡(luò)媒體導(dǎo)向的偏頗和家庭教育的缺失導(dǎo)致了中職學(xué)生容易出現(xiàn)行為偏差。本文通過分析當(dāng)代中職生的身心特點(diǎn),提出以心育融合為切入點(diǎn),以創(chuàng)新德育路徑為途徑來樹立中職學(xué)生的自信心,提升自我約束能力。

中職德育教育路徑研究論文

  關(guān)鍵詞:心育;中職德育教育;路徑

  一、調(diào)查對(duì)象和方法

  1.對(duì)象

  以2014級(jí)全體學(xué)生(1050名)作為研究對(duì)象,生源來自浙江省內(nèi)各地區(qū),其中農(nóng)村學(xué)生占31%,城鎮(zhèn)學(xué)生占69%,學(xué)生平均年齡16.3歲。

  2.調(diào)查方法

  (1)訪談:班主任以電話、家訪等形式聯(lián)系學(xué)生或家長,在新生報(bào)到后2周內(nèi)與全體學(xué)生進(jìn)行一次正式的溝通,全面了解學(xué)生的家庭情況,觀察、評(píng)估學(xué)生的個(gè)性特征、興趣愛好等。

 。2)問卷及測(cè)評(píng):從學(xué)生家庭情況、身體檢查和心理測(cè)試三個(gè)方面進(jìn)行問卷調(diào)查和網(wǎng)上測(cè)評(píng),借助專業(yè)的心理測(cè)評(píng)系統(tǒng),初步了解學(xué)生心理狀態(tài),并針對(duì)突出的問題在日常的學(xué)習(xí)生活中重點(diǎn)關(guān)注,隨時(shí)記錄,完成學(xué)生心理問題評(píng)估表。

 。3)建立學(xué)生檔案:新生入學(xué)1個(gè)月后,通過班主任對(duì)班內(nèi)學(xué)生日常行為規(guī)范、文明禮儀等綜合素質(zhì)進(jìn)行評(píng)價(jià),建立檔案,記錄學(xué)生在日常管理中的違紀(jì)細(xì)節(jié),以統(tǒng)計(jì)學(xué)方法進(jìn)行整體評(píng)估。

  二、調(diào)查結(jié)果

  調(diào)查總結(jié)果表明:在該年級(jí)的全體中職學(xué)生中,不良的家庭教育背景、心理問題、行為習(xí)慣均顯示了相當(dāng)比例。同時(shí),學(xué)生群體中該三種情況呈現(xiàn)交叉并存狀態(tài),即家庭教育不當(dāng)?shù)膶W(xué)生,其心理不健康及行為習(xí)慣不良的學(xué)生比例遠(yuǎn)高于平均水平,進(jìn)一步說明心理存在問題的學(xué)生應(yīng)成為德育工作的重點(diǎn)關(guān)注群體。

  三、分析

  1.調(diào)查結(jié)果分析

  在心理輔導(dǎo)站、班主任、部分學(xué)生及家長的各類訪談?dòng)涗浿邪l(fā)現(xiàn),該年級(jí)段的中職生存在以下主要心理及行為問題:

 。1)缺乏自信。由于社會(huì)環(huán)境的影響,部分家庭教育對(duì)學(xué)生單方面“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”,缺乏正向的鼓勵(lì)與支持,從而導(dǎo)致學(xué)生自信不足,沒有理想與追求。具體表現(xiàn)為學(xué)習(xí)不勤奮,做事不主動(dòng),人際關(guān)系被動(dòng)。

 。2)缺乏自控。主要包括情緒自控和行為自控兩方面。由于不恰當(dāng)?shù)慕逃绞交蛘摺罢婵铡钡募彝ソ逃J,使這些學(xué)生在碰到情緒和行為問題時(shí)缺乏正確的引導(dǎo)與管理,逐步養(yǎng)成不良的行為習(xí)慣。自控能力差是導(dǎo)致中職生不愛學(xué)習(xí)、不守紀(jì)律的重要因素。

  (3)情感孤獨(dú)。部分學(xué)生因長期缺乏父母關(guān)愛,出現(xiàn)性格內(nèi)向、不善交流等“情感孤獨(dú)癥”,影響孩子的身心健康,導(dǎo)致在校不適應(yīng)新環(huán)境,同學(xué)關(guān)系不良,并對(duì)學(xué)習(xí)效率造成影響。

  2.德育與心育融合的教育路徑

  學(xué)校歷來重視學(xué)生心理健康教育工作,班主任的國家級(jí)心理咨詢師培訓(xùn)率達(dá)100%。因此,在開辟德育與心育有效融合的途徑上創(chuàng)造了優(yōu)良的條件,具體教育實(shí)施路徑為通過知、情、行,促進(jìn)學(xué)生的身心健康發(fā)展。

 。1)知——心育滲入課程,改變認(rèn)知。每個(gè)人的行為都有其動(dòng)機(jī),改變中職生不良的行為從做人、做事、做學(xué)問的認(rèn)知開始。懂學(xué)生心理,會(huì)分析學(xué)生行為表象背后隱藏的心理動(dòng)因,讓學(xué)生能正確辨明真與假、善與惡、是與非,是提升家庭教育缺失學(xué)生教育水平的有效途徑。①知其然——德育課程與心理健康教育有機(jī)融合。德育課程是學(xué)校德育的主陣地,從研究當(dāng)今中職生的身心特點(diǎn)入手,充分考慮學(xué)生的興趣,挖掘社會(huì)熱點(diǎn)問題,順應(yīng)學(xué)生的心理發(fā)展水平,采用多種教學(xué)方法,將心理健康知識(shí)融入到德育課堂中,使學(xué)生在不知不覺中接受正確的信息與理念,改變錯(cuò)誤認(rèn)知。②知其所以然——德育導(dǎo)師“一對(duì)一”心理疏導(dǎo)。學(xué)校實(shí)施的“德育導(dǎo)師制”對(duì)學(xué)生管理起到了關(guān)鍵的促進(jìn)作用。通過對(duì)重點(diǎn)學(xué)生(違紀(jì)或心理問題)的定期約談(即每月一次思想交流),知其心理根源,不定期交流觀察其心理發(fā)展和疏導(dǎo)效果,兩者結(jié)合展現(xiàn)德育滲透心育的效力。③實(shí)踐認(rèn)知——家校合力改變學(xué)生認(rèn)知。個(gè)人認(rèn)知的改變是不以環(huán)境變化而變化的,家庭介入是認(rèn)知改變穩(wěn)定性和持續(xù)性的有效保證。筆者學(xué)校充分發(fā)揮家庭教育指導(dǎo)委員會(huì)的作用,通過家長會(huì)、專題講座及家長介紹經(jīng)驗(yàn)等形式,針對(duì)筆者學(xué)校全省招生的特殊情況,抓住新生入學(xué)之日、寒暑假前后及學(xué)生進(jìn)崗前等關(guān)鍵點(diǎn),分享家庭教育理念,給予家長可操作性實(shí)踐指導(dǎo)措施,共同攜手解決實(shí)際問題,發(fā)揮家庭教育正面的引導(dǎo)與教育作用。

 。2)情——心育融入活動(dòng),導(dǎo)引情感。作為培養(yǎng)醫(yī)護(hù)人員的'衛(wèi)生類職業(yè)學(xué)校,“白衣天使”是我們育才的目標(biāo)。通過“塑天使形、育天使心、鑄天使魂”三條實(shí)踐路徑,以環(huán)境文化、活動(dòng)文化凈化心靈,逐步形成正向積極的天使情懷。①心育融合“外顯”文化。校園文化是凝聚人心的土壤,對(duì)師生的人生觀、價(jià)值觀有著潛移默化的熏陶作用,是任何顯性課程無法比擬的。對(duì)于中職家庭教育缺失的學(xué)生尤為重要。②美化校園環(huán)境文化。多年來,筆者學(xué)校不斷完善校園設(shè)施,重視校園綠地文化、走廊文化及職業(yè)文化建設(shè)。文化氛圍遍布教室、寢室、心理咨詢室、團(tuán)輔室等學(xué)生場所,使身處其中的每位學(xué)子,沉浸于文明、溫暖、積極、豁達(dá)的人文環(huán)境中。③優(yōu)化校園勵(lì)志文化。學(xué)校“一訓(xùn)三風(fēng)”定位于“立德樹人”的教育根本任務(wù),源自“奉獻(xiàn)、重托、品牌”校園天使文化基因要素。通過合理布局構(gòu)思,關(guān)注視覺與聽覺的效果,在校園綠化區(qū)完善校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的勵(lì)志石刻,讓學(xué)生隨時(shí)謹(jǐn)記校紀(jì)校規(guī);以黑、紅和金的遞進(jìn)色調(diào),按照抬頭是奉獻(xiàn)、轉(zhuǎn)身有重托、追求鑄品牌的空間立體設(shè)計(jì),強(qiáng)化文化基因要素,從而抓住視覺強(qiáng)化效應(yīng);制定“天使文化”的宣傳整體規(guī)劃,充分運(yùn)用校園廣播站、多媒體轉(zhuǎn)播、國旗下講話、德育課堂等文化宣傳陣地,以聽覺強(qiáng)化深入師生內(nèi)心,營造濃厚的衛(wèi)生職業(yè)教育特色文化氛圍。④打造特色班級(jí)文化。班級(jí)是每一位學(xué)生每天都身處其中的場所。以天使文化為基調(diào),結(jié)合專業(yè)文化及班級(jí)特色,通過主題班會(huì)、班級(jí)博客、特色班歌等活動(dòng)深化班級(jí)文化,師生共創(chuàng)“一班一品”特色。在集體教育的同時(shí),教師再進(jìn)行針對(duì)性引導(dǎo),利用各種班級(jí)活動(dòng)平臺(tái),鼓勵(lì)集體合作,在過程中體驗(yàn)成功和團(tuán)隊(duì)的力量,展現(xiàn)班集體的正能量,正向強(qiáng)化健康的心理和行為。⑤心育滲入“內(nèi)隱”文化。把德育活動(dòng)作為文化載體,化精神追求于學(xué)生的思想、語言和行為之中,從而滋養(yǎng)學(xué)生心靈深處向善的種子,主動(dòng)“屏蔽”來自家庭或社會(huì)的負(fù)面影響。通過搭建豐富的活動(dòng)平臺(tái),鼓勵(lì)人人參與,在活動(dòng)中激發(fā)自信,體驗(yàn)肯定。一是團(tuán)結(jié)向上——班團(tuán)活動(dòng)。在研究活動(dòng)中,針對(duì)班級(jí)特點(diǎn)開展班團(tuán)活動(dòng),有主題班會(huì)(如友善、誠信、文明等社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育);有文體活動(dòng)(如陽光體育、班歌創(chuàng)作、班級(jí)排舞等等),使學(xué)生在活動(dòng)中悄然接受教育,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和正確價(jià)值觀,增強(qiáng)集體意識(shí),學(xué)會(huì)交往,理解他人,形成健康的人格和良好的道德情操。同時(shí)在活動(dòng)中感受師生之情和同學(xué)之誼,形成快樂團(tuán)結(jié)的情感體驗(yàn)。二是多元多彩——社團(tuán)活動(dòng)。學(xué)校擁有近40個(gè)學(xué)生社團(tuán),學(xué)生覆蓋率達(dá)100%,目前有專業(yè)禮儀社、舞蹈社、逐潮文學(xué)社、英語社、專業(yè)技能社等等,成為學(xué)生展特長的舞臺(tái)。在該項(xiàng)研究中,指導(dǎo)老師充分挖掘?qū)W生優(yōu)點(diǎn),主動(dòng)吸收自卑、內(nèi)向、膽怯的同學(xué)加入,在豐富多彩的活動(dòng)中充分展示自己,增強(qiáng)自信,以促進(jìn)學(xué)生持續(xù)健康的發(fā)展。三是特色品牌——主題活動(dòng)。校級(jí)層面每學(xué)期有序安排主題活動(dòng),抓住教育時(shí)機(jī),滲透德育教育。如護(hù)理專業(yè)實(shí)習(xí)進(jìn)崗前,舉行“南丁格爾傳光授帽儀式”,邀請(qǐng)“南丁格爾獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者為學(xué)生傳光授帽,在感動(dòng)、感恩中洗滌心靈,振奮精神走入崗位,大大提升了活動(dòng)的育人成效;校園文化藝術(shù)技能節(jié),共設(shè)20多個(gè)項(xiàng)目,給每一位學(xué)生展示自我的機(jī)會(huì),找到自信和勇氣。

 。3)行——心育助力德育,規(guī)范行為。行是指外顯行為。夯實(shí)認(rèn)知教育和情感引導(dǎo)的基礎(chǔ)工作,能否真正見效,還需剛?cè)岵?jì)的管理和輔導(dǎo),確保身心共健,從而促進(jìn)行為習(xí)慣養(yǎng)成,使習(xí)慣形成內(nèi)涵。①廣義——整體規(guī)范。以7S標(biāo)準(zhǔn)化管理為德育管理的日常抓手,配合“文明禮儀”主題教育活動(dòng),借校文明禮儀星級(jí)班評(píng)比,促進(jìn)全體學(xué)生綜合素養(yǎng)提升。嫁接企業(yè)持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)(CQI)的方法,服務(wù)于學(xué)生管理。實(shí)施兩年中發(fā)現(xiàn),CQI管理能夠有效解決管理難題,通過有針對(duì)性的問題分析、有效策略及實(shí)施反饋等手段將困難各個(gè)擊破;同時(shí)也針對(duì)特征明顯的學(xué)生團(tuán)體和個(gè)人進(jìn)行追蹤管理,使學(xué)生規(guī)則意識(shí)不斷強(qiáng)化,偏差行為得到有效糾正,契合中職生管理要求。②狹義——針對(duì)性輔導(dǎo)。一是團(tuán)體輔導(dǎo):以“天使加油站”為“助力”平臺(tái),以違紀(jì)學(xué)生群體為對(duì)象,強(qiáng)化德育管理針對(duì)性。源于“助低成長,不掉隊(duì)”的思考,筆者學(xué)校針對(duì)該學(xué)生群體創(chuàng)設(shè)天使加油站,通過“申報(bào)—審核—加油—完成”的程序,采取定期匯報(bào)、及時(shí)交流及自愿提升等措施,結(jié)合班級(jí)同學(xué)、班干部、班主任、學(xué)工處老師的成長幫扶,綜合評(píng)定考核,促進(jìn)學(xué)生在規(guī)范中順利成長,實(shí)現(xiàn)面向全體學(xué)生的教育目標(biāo)。二是個(gè)體輔導(dǎo):通過心靈氧吧、結(jié)對(duì)幫扶和具體化策略,實(shí)現(xiàn)個(gè)別特殊學(xué)生的個(gè)性化輔導(dǎo)。德育管理配合有效的心理疏導(dǎo),對(duì)于行為習(xí)慣、心理健康等方面存在劣勢(shì)的中職生,頗具成效。同時(shí)也需要教育工作者、學(xué)生家長和社會(huì)輿論,先擺正自己,再規(guī)矩學(xué)生,杜絕在自身和受教者身上執(zhí)行雙重標(biāo)準(zhǔn),即家庭、學(xué)校和社會(huì)三合力,才能真正立德樹人,達(dá)到“育人為先”的目標(biāo)。

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