求職者職場求生三大“法寶”

求職者職場求生三大“法寶”

上海日前發(fā)布了今年第三季度的崗位供需狀況分析報告。就業(yè)指導(dǎo)專家在研究相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)后認為，求職者要制勝職場、獲得高薪，需持有語言優(yōu)勢、技術(shù)功底和經(jīng)驗儲備這三大“法寶”。

　　法寶一 外語優(yōu)勢破職業(yè)“天花板”

　　外語能力作為應(yīng)聘“砝碼”的強勢絲毫未減。在經(jīng)驗和專業(yè)能力達到一定層次接近職業(yè)“天花板”時，出色的外語水平將成為一個有力的支持。

　　上海今年第三季度各崗位的應(yīng)聘情況表明，充足的外語能力將有可能為求職者帶來千元左右的收入增幅。以“行政秘書”一職為例，如果具備3年以上的工作經(jīng)驗，再輔以外語聽、說、寫等技能，不僅可比別人少用1年左右的時間獲得高薪，而且“職業(yè)青春”平均可延長約5—10年。除了提高收入，掌握外語還有助于降低競爭的強度。

　　法寶二 “技術(shù)”要精深、對路

　　學(xué)習(xí)什么技術(shù)、培養(yǎng)什么技能，對于求職者來說十分關(guān)鍵。專家分析指出，技術(shù)除了要“常新常變”，還要“不斷升級”。

　　目前最缺的，主要是技術(shù)研發(fā)和銷售服務(wù)兩類人才。對技術(shù)研發(fā)人員的要求，一是經(jīng)驗，一般為5年以上相關(guān)經(jīng)驗；二是經(jīng)歷，不僅熟悉開發(fā)與制造，最好還有具體生產(chǎn)和操作的工作經(jīng)歷；三是學(xué)歷，一般都在大學(xué)本科以上，且具有一定年限的工作經(jīng)驗和中高級以上專業(yè)技術(shù)職稱，掌握英語、德語或者日語等語言的聽說讀寫能力。

　　據(jù)專家預(yù)測，未來一段時間的人才市場，優(yōu)秀的技術(shù)人員仍將是用人單位的香餑餑，建議求職者要及時、精深、“對路”地掌握專業(yè)技術(shù)，以便能“站穩(wěn)”一個好崗位。

　　法寶三 注重經(jīng)驗的積蓄

　　今年第三季度上海公共招聘網(wǎng)發(fā)布的各類招聘崗位表明，“經(jīng)驗”作為用人單位最為共性的一項要求，仍呈現(xiàn)不斷“加碼”的態(tài)勢。上海公共招聘網(wǎng)的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，收入在4000元以上的崗位，普遍要求有5年以上的從業(yè)經(jīng)驗。

　　據(jù)分析，“經(jīng)驗”之所以被如此強調(diào)，其中還不乏用人單位對求職者耐心和責(zé)任心的雙重考察。企業(yè)認為，近年來愿意“從一而終”的年輕人越來越少，一不留神便會在“跳躍”中迷失方向，丟掉“積蓄”。專家由此提醒，一些身在職場的年輕人要注意鍛煉自己的定性和耐力，積累足夠的經(jīng)驗，從而取得更好的機會。

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