深圳高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

時(shí)間:2018-12-31 12:00:00 資料大全 我要投稿

深圳高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

  深圳高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):

  深圳高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月150元;若需按天數(shù)折算高溫津貼的,按每人每天6.9元計(jì)算,

深圳高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

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  據(jù)悉,從6月起,深圳市用人單位要按規(guī)定給高溫作業(yè)勞動(dòng)發(fā)放高溫津貼,今年發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和往年一樣,仍為每人每月150元。違規(guī)用人單位將面臨最高1萬元的罰款。

  【注意】清涼飲料不能充抵高溫津貼

  按照規(guī)定,高溫天氣期間,用人單位應(yīng)當(dāng)向從事露天工作和室內(nèi)高溫工作的勞動(dòng)者免費(fèi)提供符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的清涼飲料。需要注意的是,用人單位提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼。

  深圳高溫補(bǔ)貼領(lǐng)取條件:

  根據(jù)《廣東省高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》和《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》規(guī)定,每年6月至10月期間,勞動(dòng)者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場所溫度降低到33℃以下(不含33℃)的(以下統(tǒng)稱高溫作業(yè)),用人單位應(yīng)當(dāng)按月向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼,

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  深圳高溫補(bǔ)貼是哪幾個(gè)月?

  深圳高溫補(bǔ)貼每年六至十月可領(lǐng)。

  如果公司沒有發(fā)放高溫補(bǔ)貼勞動(dòng)者應(yīng)該怎么辦?

  對(duì)用人單位違反相關(guān)規(guī)定,未向從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼的,勞動(dòng)者可以向用工所在地縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門投訴,由縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門責(zé)令用人單位限期改正,給予補(bǔ)發(fā),逾期未改正的,將處2000元以上10000元以下罰款。對(duì)高溫津貼發(fā)放雙方存在勞動(dòng)爭議的,勞動(dòng)者也可以通過勞動(dòng)爭議處理程序解決。

  哪些勞動(dòng)者是按天數(shù)折算高溫津貼呢?

  據(jù)了解,從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者因事假、曠工未提供勞動(dòng)的`,或在醫(yī)療期、因工傷需要暫停工作接受工傷醫(yī)療期間、年休假、探親假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護(hù)假、計(jì)劃生育假等未提供勞動(dòng)的,用人單位可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼。

  臨時(shí)安排勞動(dòng)者在33℃以上的作業(yè)場所或者露天工作的,或者安排非全日制勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的,均按從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼。

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