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升職自薦書精選15篇
在快速變化和不斷變革的今天，需要使用自薦書的場合越來越多，通過自薦書，可以達(dá)到自我推薦的目的。你知道自薦書怎樣寫才規(guī)范嗎？下面是小編整理的升職自薦書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
升職自薦書1
XX領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
感謝您百忙之中打開我這份自薦書，這是您對我工作的肯定。
首先請您先認(rèn)識一下我，以下是我的個人自我介紹：在公司工作三年多時間里，我先后從事多種工作，積累了一些實踐經(jīng)驗；同時，利用工作之余報讀中國經(jīng)濟(jì)管理大學(xué)的在職MBA《職業(yè)經(jīng)理人》學(xué)習(xí)，并順利通過學(xué)校的 考試 和導(dǎo)師的認(rèn)可，并取得《國際注冊職業(yè)經(jīng)理人證書》和研究生學(xué)歷，同時不斷的.自我學(xué)習(xí)管理學(xué)大師余世維博士和知名管理學(xué)院的相關(guān)課程及大量有關(guān)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展、經(jīng)營管理、營銷策略、人才激勵等錄像和文字資料，對企業(yè)經(jīng)營有了一個初步了解。通過學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)成功并不是想象中的那么困難：正確的目標(biāo) 詳實的計劃 頑強(qiáng)的意志=成功；人人都可以成功；經(jīng)營企業(yè)也是這樣。也正是因為學(xué)習(xí)，讓我獲得了知識，增長了自信，不但使我喜歡上了質(zhì)量管理行業(yè)，而且逐步明確了人生職業(yè)理想，爭取成為質(zhì)量管理領(lǐng)域的專家。
大勝靠德。我是品德成功論的忠實信徒，但并不排斥個人魅力論。因此，我在把誠信作為自己核心價值觀的同時，也重視培養(yǎng)自己積極主動的心態(tài)以及維持良好人際關(guān)系的圓熟技巧。
獨木難成林。在以往的學(xué)習(xí)工作生活中，我與他人融洽相處、團(tuán)結(jié)合作，在培養(yǎng)了我良好的團(tuán)隊合作精神的同時，也鍛煉了自己的管理、溝通和協(xié)調(diào)能力。我渴望迎接新的挑戰(zhàn)，我希望我能管理公司整個品管部，這個工作非常適合我的發(fā)展方向和興趣所在。
誠然，在日新月異的當(dāng)今社會，在日趨激烈的人才競爭中，我還欠缺很多，但我相信，若有幸得到公司全體同仁的信任和指導(dǎo)，具有謙虛好學(xué)、務(wù)實上進(jìn)、追求卓越以及堅韌性格和奮斗精神的我，定能在您的指導(dǎo)下，在豐富的實際工作中不斷提高，日趨完善。同時，我也會竭我所能獻(xiàn)出我的才智，以報答領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩。
升職自薦書2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先，感謝公司提供了這個展示自己、讓大家認(rèn)識我、了解我的機(jī)會�！肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”，這是歷史的必然，也是時代發(fā)展的要求。這次競聘對我個人是一個重要的激勵和挑戰(zhàn)，將有益于我個人素質(zhì)的提高。此次競爭，無論成功與否，我都將一如既往的聽從組織的安排，干好自己的本職工作。
我競聘的崗位是店門副店長。
隨著我國娛樂業(yè)的市場環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業(yè)娛樂文化為基礎(chǔ)，以時尚健康;歡樂自在的服務(wù)理念，在不斷滿足顧客需求的競爭環(huán)境中良性發(fā)展，才能真正把企業(yè)“做大、做強(qiáng)、做精、做優(yōu)”。因此，在當(dāng)前競爭激烈的環(huán)境下，我們企業(yè)如何保障顧客利益最大化。
同時，為保證企業(yè)財富最大化，我個人認(rèn)為應(yīng)按照季節(jié)變化，節(jié)假日，客流大小，競爭對手動態(tài)等因素有序、高效的組織賣場，最大限度地挖掘每平放方店面、每個銷售人員的潛能提高單店的銷售和毛利控制，不斷優(yōu)化、提高，并利用嚴(yán)格的規(guī)范流程與新的手段，降低運營成本，使企業(yè)在競爭中取得更大的優(yōu)勢。
如果這次我能夠順利競聘成功，我將做好以下工作履行自己得崗位職責(zé)：
1、協(xié)助各部門搞好店面銷售，提高店面銷售總額，高質(zhì)量的做好計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制和管理工作
我認(rèn)為，作為副店長，是分部總經(jīng)理對部門管理的分擔(dān)者，因此，我要擺正自己的位子，嚴(yán)格做到：工作主動積極不越位，協(xié)助管理不越權(quán)，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)不分散。充分調(diào)動部門員工的工作積極性，發(fā)揮他們的聰明才智;加強(qiáng)內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高整體員工的.技術(shù)水平。加強(qiáng)各項運行維護(hù)管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度，做好監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核，使得各項維護(hù)工作能夠貫徹、落實。
2、努力完善自我，提高工作能力
做好運營管理系統(tǒng)化工作，將會是一個需要認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷發(fā)展的領(lǐng)域。只有不斷努力學(xué)習(xí)，深入實踐，才能做到與技術(shù)同步，擔(dān)當(dāng)起技術(shù)指導(dǎo)和管理的任務(wù)。
3、利用先進(jìn)的方法進(jìn)行科學(xué)管理，提高管理成效
作為一個家娛樂運營企業(yè)，我們在為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時，也應(yīng)該充分利用自己的資源和硬件設(shè)施為本企業(yè)建立先進(jìn)的科學(xué)管理平臺。以后我們還應(yīng)加強(qiáng)應(yīng)用管理開發(fā)，充分利用我們的網(wǎng)絡(luò)資源，進(jìn)行科學(xué)管理，提高企業(yè)管理效益和管理水平。
此致
敬禮！
自薦人：
日期：
升職自薦書3
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
感謝您閱讀我的升職自薦信，為我打開了一扇希望之窗。在此，希望您能讓我毛遂自薦，晉升我為部門經(jīng)理。
我深知勝任管理一職不是一件容易的事，公司里有很多比我優(yōu)秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業(yè)知識，他更需要的是有很好的工作經(jīng)驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業(yè)以來一直辛勤為公司服務(wù)，隨著公司的壯大而壯大，學(xué)到了不曾有過的寶貴經(jīng)驗。與此同時我也熟悉公司的運行發(fā)展情況，與公司人員更是打成一片，深得了他們的信任。
如果我能競爭到散客組主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作：
1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全面履行崗位職責(zé)，結(jié)合客服部散客服務(wù)的.實際要求，對具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文，并督促員工按規(guī)定要求做好，做細(xì)。
2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶，做到上情下達(dá)，下情上報，第一時間傳達(dá)公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài)，適時的鼓勵，教育，加強(qiáng)員工的工作責(zé)任心，提高工作效率。
3、練好內(nèi)功，開拓市場。有針對性的提供個性化服務(wù)、顧問式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了，才能開拓更廣闊的市場，圓滿的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
我相信象貴單位那樣重能力、重水平、重開拓，有潛力、有遠(yuǎn)見的單位，一定會把能力、水平與經(jīng)驗等同視之，給我一個升職的機(jī)會，我將盡我最大的能力為貴單位發(fā)揮我應(yīng)有的水平和才能。
此致
敬禮
自薦人：
*年*月*日
升職自薦書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
非常感謝您抽出寶貴時間來閱讀我的自薦書！
我叫，是xx大學(xué)管理學(xué)院本科畢業(yè)生�，F(xiàn)32歲，從大學(xué)畢業(yè)后，我一直從事星級酒店的全面經(jīng)營管理已有五年的經(jīng)驗（集餐飲、客房、洗浴、夜總會、ktv、多功能廳等為一體），具有很強(qiáng)的酒店服務(wù)意識和豐富的酒店實踐管理經(jīng)驗，能制定出適合酒店發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃和創(chuàng)建品牌知名度的推廣進(jìn)程，全面掌握酒店的經(jīng)營管理、整體策化、開業(yè)籌備、營銷推廣，善于制定酒店的階段性工作目標(biāo)和競爭策略，熟悉各部門的工作程序、崗位職責(zé)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉酒店的財務(wù)核算，能有效地控制成本和費用，具有敏銳的市場洞察力、很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力、社交溝通能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊合作意識；十分敬業(yè)，有很強(qiáng)的責(zé)任心，對企業(yè)忠誠，人品很好；始終以創(chuàng)造新的業(yè)績?yōu)樽约旱膴^斗目標(biāo)。
我的酒店管理理論知識和實踐經(jīng)驗豐富，實戰(zhàn)談判經(jīng)驗豐富，有一定的銷售實戰(zhàn)策化能力，有很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，善于做深入細(xì)致的`思想工作，珍惜人才，思維敏捷，口頭和書面表達(dá)能力很好，擅長將原則性和靈活性有機(jī)結(jié)合（在增加企業(yè)效益方面），具備有效統(tǒng)籌控制全盤工作的綜合實力，善于發(fā)現(xiàn)問題并及時制定有效方案解決問題，善于穩(wěn)定和擴(kuò)大不同層次的客戶群（尤其是公款消費、高檔商務(wù)消費和團(tuán)隊消費），在充分調(diào)動并保護(hù)員工積極性的同時能有效極力地維護(hù)酒店的根本利益，辦事周密而果斷，在階段性工作方面有很強(qiáng)的計劃性和關(guān)于目標(biāo)指標(biāo)落實的追蹤反饋監(jiān)督習(xí)性，有很強(qiáng)的耐壓力和承受力，做人正直公道，沒有私心，職業(yè)操守很強(qiáng)，個人形象和氣質(zhì)良好等。請您考慮給我一次證明實力的機(jī)會！謝謝！
祝您工作愉快，事業(yè)百尺竿頭！期待著您的佳音！
此致
敬禮！
自薦人：xxx
升職自薦書5
XX領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
以下是簡單自我介紹：在公司事變?nèi)甓鄷r間里，我先后從事多種事變，積聚了一些實踐履歷;同時，利用事變之余報讀中國經(jīng)濟(jì)管理大學(xué)的在職MBA《職業(yè)司理人》學(xué)習(xí)，并順?biāo)焱ㄟ^學(xué)校的 測驗 和導(dǎo)師的承認(rèn)，并取得《國際注冊職業(yè)司理人證書》和研究生學(xué)歷，同時不絕的自我學(xué)習(xí)管理學(xué)大家余世維博士和著名管理學(xué)院的相干課程及大量有關(guān)企業(yè)戰(zhàn)略生長、策劃管理、營銷戰(zhàn)略、人才鼓勵等錄像和筆墨資料，對企業(yè)策劃有了1個開端相識。通過學(xué)習(xí)，發(fā)明樂成并不是想象中的那么困難：精確的目標(biāo)+詳確的籌劃+堅強(qiáng)的意志=樂成;大家都可以樂成;策劃企業(yè)也是如許。也正是由于學(xué)習(xí)，讓我得到了知識，增長了自大，不但使我喜好上了質(zhì)量管理行業(yè)，并且漸漸明白了人生職業(yè)抱負(fù)，奪取成為質(zhì)量管理范疇的專家。
大勝靠德。我是操行樂成論的老實信徒，但并不是魅力論。因此，我在把誠信作為本身核心代價觀的同時，也器重作育本身積極主動的心態(tài)以及維持精良人際干系的圓熟本領(lǐng)。
獨木難成林。在以往的學(xué)習(xí)事變生存中，我與他人融洽相處、連合相助，在作育了我精良的團(tuán)隊相助精力的.同時，也熬煉了本身的管理、雷同和和諧本領(lǐng)。我渴望歡迎新的挑釁，我盼望我能管理公司整個品管部，這個事變非常得當(dāng)我的生長方向和愛好地點。
誠然，在日新月異的當(dāng)今社會，在日趨劇烈的人才競爭中，我還短缺很多，但我信托，如有幸得到公司全體同仁的信托和引導(dǎo)，具有謙善好學(xué)、務(wù)實上進(jìn)、尋求杰出以及堅固性格和搏斗精力的我，定能在您的引導(dǎo)下，在富厚的實際事變中不絕進(jìn)步，日趨美滿。同時，我也會竭我所能獻(xiàn)出我的才智，以報酬領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩。
此致
敬禮!
XXX
XXXX年XX月XX日
升職自薦書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人于20xx年12月28日，正式成為公司中的一員，在期間我不斷學(xué)習(xí)，認(rèn)真工作，刻苦鉆研我公司的一些技術(shù)特點!受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和信任，在任職班長期間，配合經(jīng)理完成公司所要求的任務(wù)，在這半年多的`學(xué)習(xí)和工作當(dāng)中，本人曾參與車間介質(zhì)箱管道和大槍的改造，技術(shù)方面較強(qiáng)，在學(xué)習(xí)理論的同時還要注重培養(yǎng)好自己的動手能力，勤看勤想勤動手。在我任職宣鋼項目部班長一職期間，我做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，腳踏實地，樂于助人，具有良好的人際關(guān)系和團(tuán)隊合作精神。我申請升職，是因為我知道我有能力將職務(wù)做到最好!也許之前我處于對工作的熟悉階段，但現(xiàn)在，我找到了自己的位置。
也許有的表現(xiàn)出來了，有的還需要在時間和工作中體現(xiàn)。只希望公司可以考慮,并給我展示自己的機(jī)會。
此致
敬禮
自薦人：
*年*月*日
升職自薦書7
尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是楊競男，再回酒店擔(dān)任銷售部經(jīng)理已有將近一年的時間了，在轉(zhuǎn)正后的8個月的時間里，我勤奮努力積極做好銷售工作，個人業(yè)績6595568元，指標(biāo)6723063元，完成率98%，分析了了原因是因為7月份的指標(biāo)未達(dá)成，導(dǎo)致前七個月的達(dá)成率106.8%下降至98%，20xx年度還只有4個整月的時間了，我將更加努力爭取年底交出百分百答卷。
再回酒店這將近一年的時間里，接待了市科技節(jié)的活動，組織部會議，人才辦會議、發(fā)改委工作會議、啟東經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招商大會、臺辦臺胞會議、教育局會議、濱江管委會稽查會議等多樣接待標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)格的政府會議，還有林洋集團(tuán)多次大型的連續(xù)會議，本人負(fù)責(zé)這些會議的所有接待溝通工作。在活動期間，時間緊，任務(wù)重，臨時要求多，壓力大，而且突發(fā)事件較多，本人能迅速冷靜應(yīng)對各種狀況，積極主動的跟政府接待部門做好銜接和溝通，了解活動信息，同時和酒店各職能部門做好溝通、協(xié)調(diào)工作，協(xié)助政府和酒店其他部門完成各項工作。在各部門同事的支持配合下，比較順利圓滿的完成了以上接待任務(wù)。特別是今年7月21日開始的林洋集團(tuán)中高層會議，因為20日的大型會議撤場到半夜，本人協(xié)同餐飲部以及加班人員一起翻臺擺臺一直到凌晨4點，我們認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度以及敬業(yè)精神獲得了林洋高層的一致好評，林洋集團(tuán)的施總在第二天的大會致辭中特別地表示感謝。
在這將近一年的時間里，我們營銷部經(jīng)歷了三次總監(jiān)和代理總監(jiān)的換渡波折，一再地變換領(lǐng)導(dǎo)也使得我們銷售部的思想力和戰(zhàn)斗力有了一定的損傷，銷售業(yè)績也是不盡如人意，作為銷售部經(jīng)理我決心在這個時候扛起部門的大梁，帶領(lǐng)銷售部員工重整旗鼓，帶領(lǐng)我們的銷售精英們努力完成酒店20xx年下半年剩余的業(yè)績指標(biāo)。
本人自薦的理由主要有以下幾個方面：
一、對酒店忠誠度高，以公司現(xiàn)實和長遠(yuǎn)的利益為重為先，對酒店負(fù)責(zé)、對客戶負(fù)責(zé)、對銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。以三個“有利于”作為指導(dǎo)和檢驗工作的標(biāo)準(zhǔn)：一切工作有利于增加銷售、降低成本、提升盈利；一切工作有利于客戶最大的滿意；一切工作有利于酒店持續(xù)、健康、和諧地發(fā)展。這是我工作的根本立場和態(tài)度，也是我的從業(yè)信念。
二、在日常工作中我積累了豐富的工作經(jīng)驗。表現(xiàn)為：
�。�1）個人業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，綜合素質(zhì)好，在面對我們的優(yōu)質(zhì)客戶資源——政府和集團(tuán)公司銷售接待上能準(zhǔn)確把握，在客戶關(guān)系管理上得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，服務(wù)也獲得了客戶的認(rèn)同；同時積極開拓其他市場資源，有獨立作業(yè)的能力；服務(wù)盡心盡力，客戶滿意度高。
�。�2）在客戶關(guān)系維護(hù)和管理上有獨到的見解。通過四年的酒店銷售工作以及人脈關(guān)系，對啟東當(dāng)?shù)匾约爸苓吺袌龅那闆r比較熟悉，掌握了跟不同客戶打交道的方法和注意事項。尤其是跟政府客戶接觸，一方面要維護(hù)酒店的利益，另一方面要維護(hù)好客戶關(guān)系，每一個動作和語言都要權(quán)衡再三，深思熟慮。以我真心誠心和用心，才能換得客戶的滿意和理解。
（3）工作勤奮踏實，有強(qiáng)烈的職業(yè)使命和敬業(yè)精神。我自認(rèn)為不是一個聰明的人，但是我相信勤能補(bǔ)拙，誠能開金。用心盡力做好每一件事情每一次接待，這可能也是客人認(rèn)可我的一個很大的原因吧。
三、善于溝通協(xié)調(diào)。表現(xiàn)為:
�。�1）處理突發(fā)事件應(yīng)變能力較強(qiáng)，例如宴會接待，當(dāng)我們的菜品或服務(wù)讓主家有意見時，能妥善處理糾紛，保護(hù)酒店利益的同時盡可能將矛盾化為最小，更多地去想辦法挽救酒店利潤損失，大事化小小事化了。
�。�2）每一場接待都離不開部門與部門之間的溝通，和同事之間溝通，遇到矛盾和沖突，換位思考，耐心溝通；所有的接待全程跟進(jìn)，現(xiàn)場協(xié)調(diào)、及時溝通處理接待的要求和標(biāo)準(zhǔn)。
（3）為人熱情、真誠，能積極主動的支持幫助其他同事解決工作中的問題和困難，所以也得到大家的喜愛和尊重，人際關(guān)系好。
四、熟悉本部門的工作情況。長時間的一起工作生活，讓我對本部門同事的`工作風(fēng)格、行為習(xí)慣等比較了解，這樣在一定條件下，我可以盡快地調(diào)整她們的工作熱情和狀態(tài)，一起更好地投入到工作中。
五、有著較強(qiáng)的自律性，在日常工作中能樹立模范帶頭作用。
六、有著較強(qiáng)的營銷能力，將原有的“銷售”積極轉(zhuǎn)變?yōu)椤盃I銷”，更好地促進(jìn)酒店業(yè)務(wù)的開展。
七、有著較強(qiáng)的執(zhí)行力，能全力以赴按照總經(jīng)辦的指示完成營銷部的所有工作。
如果領(lǐng)導(dǎo)接受我的自薦請求，我將利用如此好的平臺更加努力工作，我打算從以下三個方面著手，盡快進(jìn)入狀態(tài)，努力提升銷售業(yè)績，全面做好部門工作：
一、業(yè)務(wù)方面
1、政府版塊
與政府辦、接待辦加強(qiáng)緊密聯(lián)系和溝通，提前掌握他們的培訓(xùn)、會議等訊息并及時作出接待方案，爭取中大型接待放到我們酒店。
2、商務(wù)板塊
（1）、對穩(wěn)定消費前30名的單位加強(qiáng)拜訪，穩(wěn)固合作關(guān)系，爭取更多的團(tuán)隊接待，再深度挖掘其公司員工的家庭和個人消費；指導(dǎo)并監(jiān)督銷售人員做好有效拜訪工作，定期或不定期的陪同一起拜訪這些消費產(chǎn)量高的大客戶，建立良好的循環(huán)合作，并及時報告及解決客戶反饋的意見。
�。�2）、對“沉睡”客戶特別要上門拜訪，找出原因，爭取他們能再來消費。
（3）、加強(qiáng)商務(wù)散客的銷售。
（4）、加強(qiáng)婚宴市場的開發(fā)。利用本酒店的場地比較大裝修豪華，大廳氣派及停車便利的優(yōu)勢，吸引高端婚宴客人；并利用酒店與婚慶公司簽訂的互惠合作協(xié)議這一平臺，共贏發(fā)展。
3、旅行社板塊
梳理近三年與酒店有預(yù)訂的上海、蘇州、杭州、無錫、常州、揚州、南京等各大旅行社、會務(wù)公司，勤聯(lián)系，有條件的情況下上門拜訪，與之確定更加緊密的業(yè)務(wù)往來，同時做出團(tuán)隊到啟東的旅行參考，團(tuán)建參考，爭取更多的團(tuán)隊入住酒店。
二、營銷策略方面
�。�1）根據(jù)酒店下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)，擬定不同時期客戶推廣計劃和營銷策略，以達(dá)到最佳銷售效果。
�。�2）根據(jù)現(xiàn)階段的實際銷售情況，因時制宜，合理制定20xx年最后4個月的銷售計劃。
�。�3）及時準(zhǔn)確地了解市場動向及客戶的需要信息，定期匯報給總經(jīng)辦作參考建議和依據(jù)，以便及時、準(zhǔn)確地做好應(yīng)對措施
（4）及時掌握競爭對手的信息，根據(jù)有效信息做出必要的調(diào)整。
三、部門管理
1、“無規(guī)矩不成方圓”，對部門日常行為規(guī)范加強(qiáng)督導(dǎo)，嚴(yán)守酒店規(guī)章制度，支持酒店總經(jīng)辦的各項決策。
2、做好“人心”工程，調(diào)動員工的工作積極性、提升員工的創(chuàng)造力。
3、引進(jìn)的新銷售“一對一”指導(dǎo)，讓其盡快適應(yīng)新的環(huán)境和工作，幫助其早日有產(chǎn)出。
3、積極引導(dǎo)：專業(yè)銷售具有明確的目標(biāo)，充分的計劃，踏實的執(zhí)行，準(zhǔn)確的記錄，及時的總結(jié)與回顧。
4、定期組織培訓(xùn)員工，提高銷售技巧。
本人有信心營銷部在我的帶領(lǐng)下重振旗鼓，定創(chuàng)佳績！
20xx年1-7月份酒店下達(dá)銷售部指標(biāo)是1789，0505元，實際完成1089,9569元，完成率為69%；9-12月總指標(biāo)為1162,1019萬，我的期望薪資是10000元/月（稅前），9月10月（兩個月）為我的試用期，薪資為8000元（稅前），9月的業(yè)績指標(biāo)是2740212元，10月為3623652元兩個月的總指標(biāo)為6363864元，完成80%即完成509萬為通過考核；接下來的11月和12月年底目標(biāo)沖刺月，今年的房地產(chǎn)公司如碧桂園、新城控股、合景泰富、龍鑫地產(chǎn)、蝶湖世界灣、啟明星都與我們酒店有多次合作，年底爭取他們的年會能來我們酒店舉辦；去年海四達(dá)年會因為場地檔期原因沒有在我們酒店，今年我們將早些跟進(jìn)預(yù)留場地；年底的政府會議也是比較多的，我們也會抓住每一個訊息及時跟進(jìn)爭取更多的收獲。最后，懇請酒店領(lǐng)導(dǎo)給我這次鍛煉和提升的機(jī)會，我定當(dāng)不負(fù)眾望竭盡全力完成酒店下達(dá)的營銷指標(biāo)并全面做好部門工作。
此致
敬禮！
自薦人：xx
20xx年8月15日
升職自薦書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先很感謝您在百忙中抽出寶貴時間來閱讀我的自薦書!希望能得到貴酒店的青睞與重用。
我現(xiàn)是貴酒店前廳部的一名服務(wù)員，曾就讀計算機(jī)專業(yè)，于前幾年畢業(yè)學(xué)校生涯，雖然專業(yè)知識還有一定的不足，但我對酒店管理有著很強(qiáng)的求知欲，既然選擇了酒店我就做好了吃苦的準(zhǔn)備，希望在貴公司從基層做起，使自己隨著酒店的不斷發(fā)展一步步得到提升。
因貴(酒店)行業(yè)運作需求，本人考慮到自己各方面的能力，因此應(yīng)聘貴公司儲備干部領(lǐng)班崗位，希望在這個行業(yè)有很好的發(fā)展，經(jīng)過對(貴賓館)情況的了解，深刻認(rèn)識到作為1名服務(wù)人員堅守職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)對自身成長、對樹立(賓館和酒店)形象的極端重要性。我曾經(jīng)在一家叫“家興大酒店”的三星級酒店打過工，雖然只是一名傳菜員，但是閑暇的時候，我總是在觀察這個酒樓里面的每個人都在做什么，然后把他們的工作都連接起來，一個酒樓的簡單運作方式就已經(jīng)在我腦海里有個大概了。這個習(xí)慣我一直用到以后的`工作中，發(fā)現(xiàn)這樣做自己能夠?qū)W到了好多，而且讓自己的工作不無聊，時刻充滿新鮮感與熱情。就目前有較為豐富的餐廳工作經(jīng)驗和相關(guān)知識，熟悉酒店經(jīng)營管理的部分環(huán)節(jié)和操作規(guī)程，加上現(xiàn)有的一些著手的專業(yè)性計算機(jī)基礎(chǔ)，我自信我的經(jīng)歷和能力完全符合此項工作的要求。
本人我注重團(tuán)隊意識能夠團(tuán)結(jié)同志，與人共事。比較理解人、包容人。善于協(xié)調(diào)關(guān)系，增強(qiáng)凝聚力，形成整體合力，努力協(xié)調(diào)上下級關(guān)系，我的心理定位要體現(xiàn)在既愛護(hù)關(guān)懷員工又要維護(hù)(酒店)的整體形象上，在開展工作過程中，經(jīng)常與他們溝通情況聽取員工意見，發(fā)揮他們的主觀能動性和創(chuàng)造力，真誠支持和幫助部屬。我要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，培養(yǎng)良好的情操，調(diào)整好自己的心態(tài)，全面提高自身素質(zhì)，確立良好的心理定位，成為一名稱職的員工。
“有信心不一定會贏，沒信心就一定會輸，能力也是關(guān)鍵，要相信自己�！毕Ｍ夷艿觅F酒店信任，我將會做得更好。
此致
敬禮！
求職人：
XXX年XX月XX日
升職自薦書9
xx總： 您好！
隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲�，我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們。
我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的'工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望能進(jìn)一步向銷售經(jīng)理這項職位發(fā)展。 良木擇禽而棲,人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
如果公司不給予員工一個良好的發(fā)展空間與相應(yīng)的信任,那么公司整個的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展. 在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。
提出這樣的升職要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。我相信，只要付出，就會有收獲！ 如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
升職自薦書10
職場中，有不少升職的機(jī)會。這時候，不妨來一封升職自薦書進(jìn)行自薦。那么，升職自薦書怎么寫呢？
自薦書要短，但一定要引人入勝，記住你只有幾秒鐘吸引你的讀者繼續(xù)看下去。在自薦書中要重點突出你的背景材料中與未來雇主最有關(guān)系的內(nèi)容。通常招聘人員對與其企業(yè)有關(guān)的信息是最敏感的了，所以你要把你與企業(yè)和職位之間最重要的信息表達(dá)清楚。
言簡義賅，切忌面面俱到。自薦書的功用只是為你爭取一個參加面試的機(jī)會，你不要以為憑一封自薦書就可以找到一份你滿意的工作，而且這種錯誤的.心態(tài)會使你寫的自薦書羅羅嗦嗦。招聘人員工作量很大，時間寶貴，自薦書過長會使其效度大大降低，哈佛人力資源研究所的一份測試報告的數(shù)據(jù)也證明了這一點，即一封自薦書如果內(nèi)容超過個單詞，則其效度只有%，即閱讀者只會留下對/內(nèi)容的印象。
不宜有文字上的錯訛。一份好的求職自薦書不僅能體現(xiàn)你清晰的思路和良好的表達(dá)能力，還能考察出你的性格特征和職業(yè)化程度。所以一定要注意措辭和語言，寫完之后要通讀幾篇，精雕細(xì)琢，切忌有錯字、別字、病句及文理欠通順的現(xiàn)象發(fā)生。否則，就可能使自薦書黯然無光或是帶來更為負(fù)面的影響。
切忌過分吹噓。從自薦書中看到的不只是一個人的經(jīng)歷，還有品格。
針對性和個性化讓你的自薦書從數(shù)百封的信件中脫穎而出。不少人事經(jīng)理反映，現(xiàn)在自薦書中最常見的問題是千人一面。的確，網(wǎng)絡(luò)給求職提供了更多的方便，但面對著互聯(lián)網(wǎng)上成千上萬的職位，有的求職者采用了天女散花式發(fā)自薦書的方式，事實上它的命中率很低，結(jié)果不僅是廣種薄收都達(dá)不到，而是多以廣種無收告終。原因很簡單，這種千篇一律、沒有任何針對性的自薦書，招聘人員看的太多了。此時，針對性已成為自薦書奏效與否的生命線。另外，個性化也很重要。有的自薦書沒有任何豪言壯語，也沒有使用任何華麗的詞匯，卻使人讀來覺得親切、自然、實實在在。
在自薦書正式發(fā)送之前，給身邊的人看一下。 這也是自薦書撰寫技巧中很重要的一步，目的是避免歧義的產(chǎn)生，讓自薦書更好的傳達(dá)出你所要傳達(dá)的訊息。
升職自薦書11
您好!
真誠的感謝您在繁忙的公務(wù)中垂閱這份自薦材料!
隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲�，我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望能進(jìn)一步向銷售經(jīng)理這項職位發(fā)展。
銷售的重點有兩個：
一是與客戶建立信任;
二是找到客戶內(nèi)在的需求點;服務(wù)于我們的客戶，然后不斷的為客戶創(chuàng)造價值，因為只有不斷地為客戶創(chuàng)造價值，客戶才能與我們建立長久的、共贏的合作關(guān)系，并能建立忠誠的客戶群，賺客戶一生的錢。
如果我升職成功，在今年后的工作中我將做到以下幾點：
一.市場分析
市場是良好的，形勢是嚴(yán)峻的。通過今年自主品牌汽車的銷量下滑，廠家一定會調(diào)整應(yīng)對的策略。明年是大有作為的一年，我們一定要內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象。用鐵的紀(jì)律，打造鐵的`團(tuán)隊，打一場漂亮的伏擊戰(zhàn)。假如在明年一年內(nèi)沒有把銷售做好，我們很可能會失去這個發(fā)展的機(jī)會。
二.工作計劃
在以后的工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做：
1)建立一支熟悉業(yè)務(wù)，高素質(zhì)高效率而相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊。
人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切的銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，戰(zhàn)斗力、高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊是企業(yè)的根本。只有通過高素質(zhì)高效率的銷售人員不但能提高車的銷量，而且能把保險、上戶、裝潢等附加值上一個新的臺階。在明年的工作中組建一支和諧，高效率的銷售團(tuán)隊作為一項主要的工作來抓。
2)完善銷售制度，建立一套明確系統(tǒng)的管理辦法。
銷售管理是企業(yè)的老大難問題，銷售人員的出勤、見客戶時處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性，對工作有高度的責(zé)任心，提高銷售人員的主人翁意識。強(qiáng)化銷售人員的執(zhí)行力，從而提高工作效率。
3)提高人員的素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個新的檔次。
4)建立新的銷售模式與渠道。
把握好制定好保險與裝潢的銷售模式，做好完善的計劃。同時開拓新的銷售渠道，利用好公司現(xiàn)有資源做好店內(nèi)銷售與電話銷售、邀約銷售、車展銷售等之間的配合。
根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到各個銷售顧問身上，再分解到每月，每周，每日;并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。我們將帶領(lǐng)銷售部全體人員竭盡全力完成目標(biāo)。
5)顧全大局服從公司戰(zhàn)略。
今后，在做出每一項決定前，應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導(dǎo)的看法和決策，遵守領(lǐng)導(dǎo)對各項業(yè)務(wù)的處理決斷。工作中出現(xiàn)分歧時，要靜下心來互相協(xié)商解決，只要能經(jīng)�？偨Y(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、發(fā)揮特長、改正缺點，自覺把自己置于公司和客戶的監(jiān)督之下，勤奮工作，以身作則。我相信，就一定能有一個更高、更新的發(fā)展，
誠然，在日新月異的當(dāng)今社會，在日趨激烈的人才競爭中，我還欠缺很多，但我相信，若有幸得到公司全體同仁的信任和指導(dǎo)，具有謙虛好學(xué)、務(wù)實上進(jìn)、追求卓越以及堅韌性格和奮斗精神的我，定能在您的指導(dǎo)下，在豐富的實際工作中不斷提高，日趨完善。同時，我也會竭我所能獻(xiàn)出我的才智，以報答領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩。
此致
敬禮!
自薦人：xxx
升職自薦書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！首先，真誠地感謝你從百忙之中抽出時間來看我的自薦材料。 我是xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院財會專業(yè)的大專畢業(yè)生，現(xiàn)在讀xx廣播電視大學(xué)本科會計學(xué)專業(yè)，即將畢業(yè)。近日悉知貴行招聘工作人員，對于我是一次在金融業(yè)發(fā)展的機(jī)會，希望能應(yīng)聘貴行儲蓄柜面崗位。
我具備應(yīng)聘柜員崗位的技能，熟練掌握財會基本知識，持有會計上崗證，會計電算化證書，普通話證書和反假貨幣上崗資格證書。同時具備半年實習(xí)的柜面各項業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗，較好掌握辦理儲蓄存款、取款、轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)過程中的接柜、記賬、計息、收付現(xiàn)金到日常整理票幣、柜臺軋帳等業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié)和日常業(yè)務(wù)處理的中間業(yè)務(wù)收費，現(xiàn)金出納業(yè)務(wù)，
單位結(jié)算業(yè)務(wù)，單折業(yè)務(wù)，銀行卡業(yè)務(wù)，貸記卡業(yè)務(wù)，客戶信息管理，資產(chǎn)業(yè)務(wù)，表外業(yè)務(wù)，國債業(yè)務(wù)，網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)，電話銀行業(yè)務(wù)，收銀行業(yè)務(wù)以及對公支付結(jié)算業(yè)務(wù)，聯(lián)行業(yè)務(wù)中的'網(wǎng)內(nèi)往來業(yè)務(wù)，大小額支付等業(yè)務(wù)。
通過半年實習(xí)，較好掌握和熟悉電腦儲蓄業(yè)務(wù)和現(xiàn)金出納工作的各項規(guī)章制度，并掌握儲蓄掛失、托收等較復(fù)雜業(yè)務(wù)的操作要領(lǐng)；掌握現(xiàn)金出納工作的操作規(guī)程，具有現(xiàn)金整點、識別假鈔的基本技能。
我希望憑借自身所具有的工作實踐經(jīng)驗、銀行知識和各項業(yè)務(wù)操作技能以及自身的刻苦努力、進(jìn)取精神，我將會為xx銀行的未來發(fā)展做出自己貢獻(xiàn)。
最后，衷心祝愿貴單位事業(yè)發(fā)達(dá)、蒸蒸日上！
此致
敬禮！
自薦人：xxx
日期：
升職自薦書13
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您們好：
隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲�，我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的感謝你們。同時我也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機(jī)會。在這里，我將用最樸實、最誠懇的態(tài)度、執(zhí)著追求事業(yè)的責(zé)任心，務(wù)實的工作舉措來展現(xiàn)自己，希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持，能受聘于客服部散客組主管這個崗位。
作為一名從一線成長起來的管理人員而言，我認(rèn)為，管理的實質(zhì)就是服務(wù)，管理為業(yè)務(wù)服務(wù)，全員為客戶服務(wù)。如果我能競爭到散客組主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作：
1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全面履行崗位職責(zé)，結(jié)合客服部散客服務(wù)的實際要求，對具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文，并督促員工按規(guī)定要求做好，做細(xì)。
2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶，做到上情下達(dá)，下情上報，第一時間傳達(dá)公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài)，適時的鼓勵，教育，加強(qiáng)員工的工作責(zé)任心，提高工作效率。
3、練好內(nèi)功，開拓市場。老子有句話：天下難事，必做于易；天下大事，必做于細(xì)。這句話充分體現(xiàn)了細(xì)節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務(wù)上，就是：100減1等于0。指的是服務(wù)中如果一件小事，一個小細(xì)節(jié)沒有注意到，也許會給公司形象，帶來不可挽回的影響。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識水平，做好培訓(xùn)，考核工作，強(qiáng)化服務(wù)能力，創(chuàng)新服務(wù)方式。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦，把服務(wù)的焦點轉(zhuǎn)移到客戶關(guān)系上來，以客戶的滿意度作為衡量我們服務(wù)的唯一標(biāo)準(zhǔn);改變“有求必應(yīng)、有問必答”的被動服務(wù)方式，追求“想你沒有想到的，做你沒有做到的”的主動關(guān)懷的服務(wù)方式。通過建立和進(jìn)一步完善客戶資料庫，有針對性的提供個性化服務(wù)、顧問式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了，才能開拓更廣闊的'市場。圓滿的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
在做好以上三點的同時，我將不斷的在實踐中，完善自己，提升自身素質(zhì)與管理能力。也請領(lǐng)導(dǎo)與同事對我監(jiān)督，但我相信，實踐肯定能給你們一個完美答復(fù)，這也將在我職業(yè)生涯上畫上靚麗的一筆,。我相信，只要付出，就會有收獲！如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到理想的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標(biāo)進(jìn)。
自薦人：
xx年xx月xx日
升職自薦書14
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你好！我是XXX，首先很感謝公司給我提供了一個很好的鍛煉和發(fā)展平臺，我于今年3月份入職公司，目前在山姆士學(xué)府店停車場任職手推車管理員，本人作為具有將近三十年黨齡的老黨員與老軍人，十分熱愛本職工作，在工作崗位上敬職敬責(zé)，勤勉不懈，具有很強(qiáng)的責(zé)任感與進(jìn)取心，極富工作熱情，能積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作，并且得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
本人在日常工作中能和公司同事之間通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作能力，具備擔(dān)任部長的能力與素質(zhì)。在服務(wù)公司的`這幾個月，我對公司也有了很深的感情，今后會一如既往以奉獻(xiàn)的精神、負(fù)責(zé)的態(tài)度、飽滿的熱情、不懈的努力，積極做好本職工作。
再次感謝公司給我提供了一個很好的鍛煉和發(fā)展平臺，能體現(xiàn)自己老黨員與老軍人的人生價值，為更好的與公司一起發(fā)展，特申請擔(dān)任公司山姆士學(xué)府店停車場部長職務(wù)，同時也懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給予這一機(jī)會，本人也一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望，也愿意為公司的發(fā)展與壯大不斷奉獻(xiàn)，盡自己老黨員與老軍人微薄的力量，為公司創(chuàng)造更多的價值。
此致
敬禮！
升職自薦書15
尊敬的**經(jīng)理：
您好！我是售后服務(wù)部的***，我誠摯的遞上我的個人自薦信，希望能為公司創(chuàng)造更大的價值。
我加入公司已有一年半的時間，在這段與公司共同成長的歲月里，使我對公司產(chǎn)生了深厚的感情，我熱愛公司及公司的每一位同事，因為在我給予他們的同時，他們也給予我很多，使我學(xué)會了更多。在與他們一起工作中，大家都能互相幫忙、互相理解、互相鼓勵；讓我感受到公司就像家一樣的溫馨。這種感覺就像一股堅強(qiáng)的力量推動著我，內(nèi)心更想為公司做強(qiáng)、做大貢獻(xiàn)一份力量。今天，我毛遂自薦銷售一職，希望能為公司創(chuàng)造更多佳績的同時來實現(xiàn)我自己的.人生價值。
在寫這封自薦信之前，我曾不斷地反問自己：我為什么要做銷售？我能做銷售嗎？我應(yīng)該怎樣做好銷售？其實，銷售這項工作對我來說并不陌生，因為我曾經(jīng)嘗試過。銷售的重點有兩個，一是與客戶建立信任；二是找到客戶內(nèi)在的需求點；服務(wù)于我們的客戶，然后不斷的為客戶創(chuàng)造價值，因為只有不斷地為客戶創(chuàng)造價值，客戶才能與我們建立長久的、共贏的合作關(guān)系，并能建立忠誠的客戶群，賺客戶一生的錢。就這兩點，對很多沒有經(jīng)過專業(yè)訓(xùn)練的銷售人員（不是指我們公司）來講，就是兩大死穴，是通不過的。因為它是有一套專業(yè)的營銷方法與技巧的。
我在前公司任售后服務(wù)部主管時，常與營銷人員一起參加過營銷更種工作，對市場營銷有一定的認(rèn)識，加之在工作之余，學(xué)習(xí)各種關(guān)于營銷的相關(guān)書籍及衛(wèi)星遠(yuǎn)程教程，使我對營銷的方法與技巧有了更深入的了解；并能在工作之便為公司帶來部分訂單。 據(jù)我了解，就華南地區(qū)一帶，還有很大的開發(fā)空間，如果公司不嫌棄，我愿效“犬馬之勞”以報公司“知遇之恩”。
如果公司否定我的能力，可以給我一次嘗試的機(jī)會；我自己堅信，以我能力一定能給公司帶來更多績效，謝謝。
祝公司業(yè)績蒸蒸日上。
自薦人：******
年 月 日
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