階段工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-04-27 14:52:00 工作計(jì)劃 我要投稿

階段工作計(jì)劃合集6篇

  時(shí)光在流逝,從不停歇,我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中,該好好計(jì)劃一下接下來的工作了!我們該怎么擬定計(jì)劃呢?以下是小編幫大家整理的階段工作計(jì)劃6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

階段工作計(jì)劃合集6篇

階段工作計(jì)劃 篇1

  一、課題概況

  通過前面的系列研究活動,我們?nèi)〉昧艘恍┭芯砍晒。在上一階段, 我們重點(diǎn)開展了小學(xué)階段的文言文教學(xué)研究。圍繞劉俊老師執(zhí)教的《伯牙絕弦》一課展開研討,并針對文言文教學(xué)和略讀課文教學(xué)進(jìn)行教學(xué)模式的提煉。,收集了每位參研教師的個(gè)人簡介、獲獎情況、經(jīng)典案例、論文等資料。初步建立起課題網(wǎng)頁并逐步完善課題博客。

  二 、本階段研究目標(biāo)

  1、通過研究,進(jìn)一步使教師樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷加強(qiáng)教師修養(yǎng),提高教師素質(zhì)。

  2、繼續(xù)關(guān)注學(xué)生的生命成長,以教師豐富的情感,優(yōu)美的語言,應(yīng)變的智慧,使學(xué)生放松心靈,釋放情感,活躍思維,放飛想象,從而構(gòu)成生命的課堂。

  3、了解學(xué)生對語文課堂的期望與追求,進(jìn)一步探索詩意語文教學(xué)的有效策略,展開詩意語文課堂教學(xué)模式研究,有針對性地組織上研究課,通過學(xué)習(xí)探討總結(jié)出切實(shí)可行的教學(xué)模式。

  4、進(jìn)一步豐富“詩意語文”的內(nèi)蘊(yùn),通過對詩意語文教學(xué)實(shí)踐的理性思考,不斷改進(jìn)教師的教學(xué)行為,更好地實(shí)施新課程,促進(jìn)師生的共同發(fā)展。

  三、研究內(nèi)容

  1、詩意語文教學(xué)方法與途徑研究。研究如何營造詩一樣的課堂氛圍。教師全身心地投入課堂,努力讓自己的激情在詩意語文的課堂中流淌,讓自己的智慧在詩意語文的課堂中演繹,讓自己的文化內(nèi)涵在詩意語文的課堂中彰顯。

  2、研究詩意語文的特性。課堂上讓學(xué)生用形象作詞、用感情譜曲。充分尊重個(gè)體、高揚(yáng)個(gè)性,尊重學(xué)生對文本的獨(dú)特體驗(yàn),讓課堂成為一種極具個(gè)性色彩的語文。讓課堂看上去是一幅幅多姿多彩、形象鮮明的畫,讀出來是一首首情真意切、感人肺腑的歌。

  3、研究教學(xué)手段的詩意化。課堂上充分尊重學(xué)生的`精神訴求、千方百計(jì)地滿足學(xué)生精神訴求。在讓學(xué)生分享作者有關(guān)人生、自然、社會、內(nèi)心的種種經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),不斷地勾起學(xué)生原有的關(guān)于人生、自然、社會、內(nèi)心的種種經(jīng)驗(yàn),從而讓學(xué)生產(chǎn)生一吐而后快的沖動。

  四、研究措施

 。ㄒ唬┰娨庹Z文呼喚詩意的老師。這對我們教師提出了更高的要求,我們要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,要加強(qiáng)自身修養(yǎng),學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會想象,學(xué)會感動,努力提高自身素質(zhì),提高科研能力。

 。ǘ┘訌(qiáng)研究過程管理。

  1、課題組負(fù)責(zé)人期初制定出階段研究計(jì)劃,并組織實(shí)驗(yàn)老師學(xué)習(xí)、討論。期終完成階段性研究報(bào)告,并整理、匯集師生成果。

  2、每月定時(shí)召開課題研討會,交流學(xué)習(xí)心得、討論實(shí)驗(yàn)中的得失,小結(jié)實(shí)驗(yàn)成果等。組織參研教師共同研究、精心打造一節(jié)實(shí)驗(yàn)研討課,通過課前的研究與課后的研討來實(shí)現(xiàn)本階段的重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)?zāi)繕?biāo)。

  3、課題組成員注重交流研究,每位實(shí)驗(yàn)老師一邊在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),一邊把經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用于實(shí)踐,使自己的每堂課都體現(xiàn)課題思想,把研究與教學(xué)緊密結(jié)合起來。

 。ㄈ┓e極聯(lián)系,聘請專家參與指導(dǎo)研究活動。

 。ㄋ模⿲Ω餍<壸诱n題的研究活動進(jìn)行指導(dǎo),讓所有參加研究的教師都能對課題思想有所領(lǐng)悟,并能在自己的教學(xué)實(shí)踐中進(jìn)行運(yùn)用。

  (五)對學(xué)生及時(shí)進(jìn)行考察評價(jià),通過調(diào)查問卷等形式,了解研究在教學(xué)實(shí)踐中產(chǎn)生的效果。并根據(jù)學(xué)生的實(shí)際不斷調(diào)整研究的方法。

 。┘訌(qiáng)資料管理。廣泛收集資料,注意保留學(xué)生的相關(guān)資料。每位參研教師必須推出一篇高質(zhì)量研究論文。

  五、工作安排

  學(xué)月

  工作內(nèi)容

  形式

  責(zé)任人

  第一學(xué)月

  討論制定階段研究計(jì)劃。

  學(xué)習(xí)、討論

  龔利

  第二學(xué)月

  學(xué)習(xí)相關(guān)理論,選定研究課內(nèi)容。

  打造一節(jié)研究課。

  學(xué)習(xí)、討論

  聽課、評課

  周莉

  冷梅

  第三學(xué)月

  學(xué)生隨筆“我喜愛的語文課堂”

  完善課題博客。

  閱讀、分析

  劉伯榮

  劉俊

  第四學(xué)月

  學(xué)生調(diào)查問卷、統(tǒng)計(jì)分析

  調(diào)查、分析

  羅天瓊

  第五學(xué)月

  收集資料、進(jìn)行階段小結(jié)。

  完善課題網(wǎng)頁

  小結(jié)會

階段工作計(jì)劃 篇2

  一、召集課題核心組工作會。(時(shí)間定在9月初)

  主要交流匯報(bào)核心組成員假期課題研究成果整理情況,每人針對自己負(fù)責(zé)的版塊進(jìn)行匯報(bào),重點(diǎn)針對工作報(bào)告和結(jié)題報(bào)告提出修改意見并落實(shí)具體完成時(shí)間。爭取在10月中旬進(jìn)行課題的結(jié)題工作。

  二、資源庫的深入建設(shè)。(開學(xué)時(shí)布置,檢查時(shí)間定在9月15日)

  在已建資源庫的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步收集教師手中的教案和課件,特別是精品課和研究課的教案和課件,上傳學(xué)校資源庫,充實(shí)學(xué)校教育教學(xué)資源的數(shù)量和質(zhì)量。

  三、教師信息技能的應(yīng)用提高。

  1、教師文件夾的整理。(開學(xué)時(shí)布置,檢查時(shí)間定在9月15日)

  對在“網(wǎng)上鄰居教師資料”中的文件夾,教師自行對資料進(jìn)行清理。建議:a、個(gè)人貴重資料拷貝回家里的電腦或者上傳至網(wǎng)盤中(網(wǎng)易網(wǎng)盤至少有64M。QQ有2G的存放空間)。b、優(yōu)秀的教案、課件則按要求上傳至學(xué)校資源庫中共享。c、過期或有多個(gè)版本的資料,除留下適用、常用的其余均刪除。(教師常用資料建議不超過50M)

  2、教師博客或空間的建設(shè)。(開學(xué)時(shí)布置,檢查時(shí)間定在10月12日)

  a、未申請郵箱和QQ的教師在本月15日前申請,至少在通訊錄中登記一種能聯(lián)系上的網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系方式。b、已申請的教師在此基礎(chǔ)上開通郵箱的博客功能或者QQ空間功能,在里邊建立“教師專業(yè)成長”文件夾,用于記錄每月的教學(xué)反思和學(xué)習(xí)筆記及其他教師專業(yè)成長的'文字和圖片資料。為響應(yīng)低碳生活得號召,今后的學(xué)習(xí)筆記和反思不在打印,直接登陸博客或空間檢查。

  3、學(xué)校網(wǎng)站(博客)的建設(shè)(開學(xué)時(shí)布置,檢查時(shí)間定在10月12日)

  利用已有的txx郵箱,開通博客功能,建成學(xué)校的網(wǎng)站,在網(wǎng)上即時(shí)公布各處室的工作安排及檢查反饋情況。建議:設(shè)立校長室、教導(dǎo)處、德育處、后勤處四大板塊,具體內(nèi)容由各處室負(fù)責(zé)更新。

  四、教師課堂農(nóng)遠(yuǎn)資源應(yīng)用的深入研究(全學(xué)期)

  在各學(xué)科繼續(xù)開展資源在課題教學(xué)中的應(yīng)用研究,提高課堂教學(xué)的時(shí)效性。各學(xué)科可結(jié)合學(xué)校實(shí)際開展小課題的研究。

  五、研究成果收集及要求(開學(xué)時(shí)布置,檢查時(shí)間定在9月15日)

  收集20xx年9月至今,教師撰寫的獲得區(qū)級以上獎勵(lì)的論文、活動方案、研究報(bào)告、調(diào)查報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等按以下要求將電子稿件發(fā)送到郵箱。我們將進(jìn)行編輯整理,選擇優(yōu)秀的文章集結(jié)成冊。

階段工作計(jì)劃 篇3

  新的一年即將來臨,翻開過去的一頁,我工程部同樣流出喜悅的歡笑和共同努力的汗水。總結(jié)過去的工作,我工程部發(fā)現(xiàn)依然存在許多的不足。貳零壹零年是華府項(xiàng)目部進(jìn)入全面施工、成敗得失最關(guān)鍵的一年,為更好地開展本年的項(xiàng)目管理工作,有必要做出精細(xì)而周密的計(jì)劃。經(jīng)過現(xiàn)場的調(diào)研、結(jié)合華府項(xiàng)目部實(shí)際情況,工程部酌情預(yù)估、重新規(guī)劃,主要工程節(jié)點(diǎn)大致安排如下:

  一、土建部分

  確保十二層以上內(nèi)墻粉刷及地坪在五月十五日前完成;裙房、5#樓屋面、地下室防水、地下室地坪砼澆筑、找坡、地下室粉刷及批嵌在貳月五日前完成;地下室自流地坪在七月十五日完成。

  二、幕墻施工

  確保1#、2#主樓幕墻在八月十日前完成;2、3#樓主樓幕墻在六月三十日完成;4#樓幕墻在四月三十日前完成;1#、2#、3#裙房外裝飾在四月三十日完成;5#外裝飾在五月二十五日前完成。

  三、設(shè)備水電風(fēng)

  1#、2#、3#樓電梯在三月三十日前完成,4#樓在四月十五日前完成;4#樓消防、橋架、風(fēng)管、1#——3#裙房水、電、風(fēng)在四月三十日完成;地下室橋架、消防、風(fēng)管在五月三十日完成;機(jī)房設(shè)備安裝調(diào)試八月三十日完成;地下室交通標(biāo)志八月三十日完成。

  四、室內(nèi)裝飾

  1#、2#、3#六層樣板間壹月三十日完成;1#、2#、3#及1#復(fù)式層內(nèi)裝飾十月三十日完成;1#、2#樓大堂裝飾在五月三十日完成,3#大堂五月十五日完成;1#、2#、3#技術(shù)層、地下室大堂十二月中旬完成;4#樓、1F10F11F及22層內(nèi)裝七月十五日完成。

  五、室外總體

  游泳池裝飾七月三十日完成;運(yùn)石河堤岸基地下室頂板景觀綠化九月三十日完成;裙房、5#屋面地下室頂板景觀綠化八月三十日完成;室外總體工程下水管、室外配套、道路十月三十日完成。

  六、竣工節(jié)點(diǎn)目標(biāo)

  根據(jù)集團(tuán)要求和項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃,在貳零壹零年十月底達(dá)到基本竣工要求,為年底獲得入住許可證創(chuàng)造條件。

  鑒于以上主要工程節(jié)點(diǎn),施工相當(dāng)緊張。貳零壹零年的華府海景工程堪稱該項(xiàng)目施工大會戰(zhàn),僅各項(xiàng)專業(yè)施工隊(duì)伍就有幾十余家。雖然時(shí)間緊、工作場地小、隊(duì)伍多、人員雜,但是各施工項(xiàng)目仍需在計(jì)劃內(nèi)完成。因此,我工程部必須加強(qiáng)對現(xiàn)場的管理以及做好各專業(yè)施工隊(duì)伍之間的協(xié)調(diào)工作,任務(wù)之艱巨,責(zé)任之重大令我工程部絲毫不敢懈怠。古人云,天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚。相信在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,在各職能部門的積極配合下,我工程部一定能給公司交一個(gè)滿意的答卷,為華府海景工程畫上一個(gè)完美的句號。

  誠然,嚴(yán)格組織管理是今年項(xiàng)目的關(guān)鍵。所以,我工程部圍繞上述五大專業(yè)、一個(gè)目標(biāo)重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面著手:

  一、嚴(yán)格狠抓施工質(zhì)量,以確保質(zhì)量目標(biāo)

  百年大計(jì),質(zhì)量第一。確保工程質(zhì)量是我部的宗旨。貫徹執(zhí)行國家法律,法規(guī)及行業(yè)主管部門相關(guān)規(guī)定及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),遵守《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》確保工程質(zhì)量。牢固樹立“質(zhì)量就是生命,質(zhì)量就是信譽(yù),質(zhì)量就是效益”的觀念。正確處理質(zhì)量與進(jìn)度,質(zhì)量與效益的辨證關(guān)系,在保證安全質(zhì)量的前提下,實(shí)現(xiàn)工期和經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)。設(shè)立專職質(zhì)量檢查技術(shù)人員,建立“質(zhì)量檢查記錄、質(zhì)量教育>培訓(xùn)記錄、質(zhì)量問題和質(zhì)量事故處理記錄”三本臺帳。明確項(xiàng)目質(zhì)量有關(guān)責(zé)任人完善工程質(zhì)量崗位責(zé)任制,建立健全教育培訓(xùn)制度,形成“全員、全方位、全過程”的質(zhì)量保證體系,實(shí)行工程管理逐級負(fù)責(zé)制,確保工程質(zhì)量管理工作落到實(shí)處。

  1、為了確保本工程質(zhì)量達(dá)到相關(guān)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),必須建立行之有效的質(zhì)量保證體系,把質(zhì)量保證系統(tǒng)化、控制化對整個(gè)工程實(shí)行全面的質(zhì)量管理。

  2、根據(jù)工程質(zhì)量體系的要求,結(jié)合工程實(shí)際情況,建立由項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),項(xiàng)目副經(jīng)理負(fù)責(zé)的質(zhì)量管理機(jī)構(gòu),是整個(gè)質(zhì)量體系協(xié)調(diào)運(yùn)作,工程質(zhì)量處于受控制狀態(tài)。

  3、嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)要求和施工技術(shù)規(guī)范的規(guī)定精心組織該工程的施工。在施工準(zhǔn)備階段,認(rèn)真組織有關(guān)人員對施工圖紙及施工技術(shù)規(guī)程、規(guī)范的學(xué)習(xí),以提高施工人員的技術(shù)素質(zhì)和工作作風(fēng),保證工程質(zhì)量。

  4、建立技術(shù)交底制度,將設(shè)計(jì)要求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、施工方法準(zhǔn)確的傳遞到施工生產(chǎn)第一線。在開工前首先組織有關(guān)技術(shù)人員聽取技術(shù)交底,同時(shí),在施工隊(duì)伍內(nèi)部實(shí)行上一級向下一級逐級交底的制度,即專業(yè)工程師向?qū)I(yè)技術(shù)人員交底,專業(yè)技術(shù)人員向?qū)I(yè)施工技術(shù)人員交底,施工技術(shù)人員直接向作業(yè)人員交底,做到逐級交底,職責(zé)分明。重要內(nèi)容出了口頭交底以外,還應(yīng)進(jìn)行書面交底。施工時(shí),堅(jiān)持實(shí)行嚴(yán)格的交接班制度。上到工序向下到工序移交工作場地時(shí),上到工序組組長應(yīng)將本組的施工情況、質(zhì)量情況、設(shè)備工作狀況和本工序在施工中所發(fā)生和遇到的情況及處理結(jié)果向下到工序組長做詳細(xì)交代,并做好準(zhǔn)確的記錄。

  5、制定嚴(yán)格的測量控制措施,保證施工測量控制點(diǎn)精度和施工放線的施測符合技術(shù)規(guī)范和設(shè)計(jì)圖要求。

  6、強(qiáng)化質(zhì)量檢驗(yàn)制度,加強(qiáng)工序質(zhì)量控制,堅(jiān)持執(zhí)行班組自檢專業(yè)工程師專檢,專職質(zhì)檢員復(fù)檢的“三檢“制度。合格后才能進(jìn)入下一工序的施工。同時(shí),質(zhì)檢工程師應(yīng)隨時(shí)督促和檢查,組織不定期突擊檢查,嚴(yán)格要求,層層把關(guān),把質(zhì)量問題消除與萌芽狀態(tài)。

  7、堅(jiān)持隱蔽工程驗(yàn)收簽證制度,所有隱蔽工程覆蓋前必須申報(bào)相關(guān)人員驗(yàn)收合格,并及時(shí)辦理簽證手續(xù),才能進(jìn)入下一道工序。

  8、嚴(yán)把材料(含成品、半成品)質(zhì)量關(guān)從源頭抓起搞好工程質(zhì)量關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

  9、抓好質(zhì)量方面的科學(xué)管理,嚴(yán)格工程質(zhì)量管理,保證優(yōu)質(zhì)工程。不斷健全業(yè)主監(jiān)督、監(jiān)理負(fù)責(zé)、企業(yè)自檢的三級質(zhì)量保證體系,為質(zhì)量管理提供組織保證。同時(shí)充分發(fā)揮工程部的主導(dǎo)作用,加大施工過程中檢查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。進(jìn)度、計(jì)量和安全等環(huán)節(jié)的科學(xué)管理

  二、嚴(yán)格按形象進(jìn)度節(jié)點(diǎn)目標(biāo)推進(jìn)

  克服工期緊張的局面,保證工期,項(xiàng)目部開工前做了充分的準(zhǔn)備工作。嚴(yán)密進(jìn)行了施工組織設(shè)計(jì);確保工、料、機(jī)到位;做好了甲方、施工單位、材料設(shè)備供貨單位及監(jiān)理單位等各方的協(xié)調(diào)工作。為連續(xù)施工,消除停工、窩工現(xiàn)象提供了保證。在施工過程中充分發(fā)揮主觀能動性,合理科學(xué)安排施工,宣傳工期緊張形勢,鼓勵(lì)號召大家掀起攻堅(jiān)戰(zhàn)、突擊戰(zhàn)。通過大干巧干爭取時(shí)間提前完工,在緊趕工期過程中同時(shí)抓好安全質(zhì)量及員工培訓(xùn)教育工作。項(xiàng)目部工程安全質(zhì)量責(zé)任到人,工程進(jìn)度細(xì)分到天,及時(shí)總結(jié)重在落實(shí)。

  另外,嚴(yán)格工程進(jìn)度管理,確保工程按期完成。工程進(jìn)度管理首先是靠推行責(zé)任目標(biāo)管理來控制。根據(jù)項(xiàng)目工期的具體要求,按照各個(gè)分項(xiàng)工程的工期節(jié)點(diǎn)結(jié)合綠化的實(shí)際特點(diǎn)制定工程的完成計(jì)劃進(jìn)度表,逐一與施工單位和駐地辦簽訂目標(biāo)責(zé)任狀。根據(jù)目標(biāo)責(zé)任的'要求進(jìn)行考評,兌現(xiàn)獎懲,確保了各階段目標(biāo)任務(wù)的完成。

  根據(jù)入住許可證要求,貳零壹零年十月達(dá)到基本竣工或達(dá)到單項(xiàng)施工驗(yàn)收條件,為建設(shè)項(xiàng)目竣工備案,消防、人防、電梯、規(guī)劃、綠化、強(qiáng)弱電、水暖及交通等驗(yàn)收創(chuàng)造條件。

  三、嚴(yán)格控制成本

  項(xiàng)目成本的主要部分有三個(gè)方面:一是以工、料、機(jī)為主的直接費(fèi),二是以運(yùn)雜費(fèi)為主的其他直接費(fèi),三是以衣食住行為主的現(xiàn)場管理費(fèi)。我們非常注重項(xiàng)目消耗的計(jì)算,以內(nèi)部管理為主、外部增收為輔。工費(fèi)以人日消耗為控制目標(biāo),材料以項(xiàng)目部能夠做到的概算指標(biāo)為總包干基數(shù),這樣就可以依據(jù)施工數(shù)量,列出成本控制計(jì)劃,然后根據(jù)計(jì)劃采取措施制定出實(shí)施方案。定期總結(jié)分析項(xiàng)目經(jīng)營管理工作,從中找出問題,進(jìn)而采取措施,堵住漏洞,規(guī)范管理,充分發(fā)揮我司稽核部與>投資監(jiān)理的作用,控制成本。

  項(xiàng)目經(jīng)理親自總結(jié)參加和主持總結(jié)分析活動,并做到以下幾點(diǎn):

  1、不僅要注意大問題,更要注意小問題,要明白積少成多的道理;

  2、要正確分析出問題的原因,提出有針對性的整改措施;

  3、堅(jiān)持把這項(xiàng)活動進(jìn)行到底,貫穿始終。做到事前預(yù)測,事中控制,事后總結(jié)。

  四、嚴(yán)格管理施工安全

  堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,以深入貫徹“>安全生產(chǎn)法”為主線,科學(xué)規(guī)范管理。安全放在第一位,這是工程施工中最重要的一個(gè)因素,是保證工程完工的先決條件。我工程部深入開展以《安全生產(chǎn)法》為重點(diǎn)的安全質(zhì)量宣傳教育活動。在日常工作和管理中體現(xiàn)依法管理,依法履行職責(zé),讓法律意識深入人心,發(fā)揮威力。做到安全生產(chǎn)保障有利杜絕隱患。

  正確地處理安全,進(jìn)度,效益三者之間的辨證關(guān)系。在確保安全生產(chǎn)的前提下,實(shí)現(xiàn)工期和經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)。明確各級安全責(zé)任,設(shè)立專職安全員,建立健全各項(xiàng)>規(guī)章制度和安全檢查,安全教育,違章違紀(jì)和事故處理三本臺帳。每月進(jìn)行一次安全教育培訓(xùn),貫徹上級方針政策,強(qiáng)化安全技術(shù)知識。

  采用面上教育和重點(diǎn)幫助相結(jié)合不斷提高全員安全意識和預(yù)防事故的安全防范能力。對新員工進(jìn)行崗前安全教育,特殊工種進(jìn)行專門安全技術(shù)培訓(xùn)。施工現(xiàn)場的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施堅(jiān)持與主體“三同時(shí)”原則。進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽。制定了一系列安全生產(chǎn)措施和規(guī)章制度。公司和每個(gè)施工單位都健全了安全生產(chǎn)機(jī)制。

  五、加強(qiáng)>環(huán)境保護(hù)工作

  項(xiàng)目部將環(huán)境保護(hù)工作納入工作計(jì)劃,積極推行環(huán)境管理體系,建立健全環(huán)境保護(hù)責(zé)任制度,采取推行有效措施,加大環(huán)保管理力度。廣泛開展多種形式的環(huán)保宣傳教育活動,提高廣大員工的環(huán)保意識。搞好廢棄物的收集處理工作,建立環(huán)保技術(shù)檔案,對項(xiàng)目部污染物排放量,污染程度,環(huán)保工作等情況進(jìn)行檢測統(tǒng)計(jì),定期總結(jié)分析。

  除此之外,必須做好竣工驗(yàn)收移交工作,確保工程符合國家及地方相關(guān)驗(yàn)收規(guī)范中的優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)。工程完工驗(yàn)收后,施工單位進(jìn)行自檢合格后,向有關(guān)部門申報(bào),初驗(yàn)合格后,向我公司提交工程驗(yàn)收報(bào)告。由我工程部組織原完工驗(yàn)收組成單位及接收單位,按照工程竣工驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行復(fù)驗(yàn)。復(fù)驗(yàn)合格后方可進(jìn)行移交。

  其次,嚴(yán)格進(jìn)行廉政教育,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,注重員工家庭、工作及健康,及時(shí)總結(jié)零玖年不足之處并制定改正措施及工程應(yīng)急預(yù)案,以防部分分部工程失控。

  貳零零玖年,看華府海景拔地而起,有苦有甜;貳零壹零年,愿華府海景精雕細(xì)琢,熠熠生輝。這不是憧憬,這是我項(xiàng)目部實(shí)實(shí)在在的愿景;這不是奢望,這是我項(xiàng)目部真真切切的希望。相信華府海景項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)眾志成城,定會用辛勤的汗水凝聚成年底那愜意的笑談。

階段工作計(jì)劃 篇4

  為確保分析檢查階段工作扎實(shí)開展,取得實(shí)效,我社區(qū)黨總支在第一階段工作順利完成并認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上,對第二階段工作的開展做出如下計(jì)劃:

  一、深入學(xué)習(xí)

  把學(xué)習(xí)貫穿活動始終。進(jìn)一步采取多種形式,組織黨員干部學(xué)深,學(xué)透必讀書目,拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容,深入學(xué)習(xí),增強(qiáng)基層黨組織和黨員的自我分析能力和自覺性,提高廣大黨員群眾的自我教育、自我完善的主動性,增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的堅(jiān)定性,不斷深化對科學(xué)發(fā)展觀的理解和把握,進(jìn)一步在樹立科學(xué)發(fā)展觀理想、增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展信心、凝聚科學(xué)發(fā)展共識上取得新的進(jìn)步。

  二、召開專題民主生活會和組織生活會

  1、廣泛征求和聽取群眾意見。在前一階段學(xué)習(xí)實(shí)踐的基礎(chǔ)上,采取召開座談會、登門走訪、書面征詢、個(gè)別談心、民意調(diào)查等多種方式,在更大范圍內(nèi)廣泛深入征求各方面對于推動科學(xué)發(fā)展觀活動的意見建議。

  2、緊扣工作實(shí)際,深入開展批評與自我批評,認(rèn)真查找開展各項(xiàng)專題活動和個(gè)人在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題,落實(shí)保持經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展具體措施方面存在的問題,影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題,黨性黨風(fēng)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,通過民主生活會進(jìn)一步分析問題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、明確方向。

  3、召開專題民主生活會和組織生活會。班子成員開展談問題、找原因、提建議活動。重點(diǎn)開展“八查八看”活動,即:查學(xué)習(xí),看科學(xué)發(fā)展觀認(rèn)識深不深;查思想,看科學(xué)發(fā)展的觀念牢不牢;差思想,看科學(xué)發(fā)展的路徑對不對;查措施,看科學(xué)發(fā)展的行動快不快;查機(jī)制,看科學(xué)發(fā)展的'動力活不活;查特色,看科學(xué)發(fā)展觀服務(wù)項(xiàng)目行不行;查實(shí)績,看科學(xué)發(fā)展的成效好不好;查作風(fēng),看科學(xué)發(fā)展的工作實(shí)不實(shí)。同時(shí),召開以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主體的組織生活會,組織黨員按照科學(xué)發(fā)展觀要求,從思想、學(xué)習(xí)、工作、紀(jì)律、作風(fēng)等方面查找問題,從日常工作、思想覺悟上分析原因,查找自身差距和不足,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員意識,明確努力方向。

  三、形成領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告

  1、撰寫并形成分析檢查報(bào)告初稿。運(yùn)用深入調(diào)研,開展解放思想大討論和民主生活會的成果,以檢查分析問題和清理科學(xué)發(fā)展思路為重點(diǎn),深入分析產(chǎn)生問題的原因,進(jìn)一步明確落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的主要思路、工作要求,提出解決問題、推動發(fā)展的具體措施,形成分析檢查報(bào)告初稿。

  2、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告初稿并經(jīng)辦事處審閱把關(guān)后,采取適當(dāng)方式廣泛聽取各方面的意見和建議。在此基礎(chǔ)上召開會議研究討論,在充分吸取各方面意見和建議的基礎(chǔ)上召開支部擴(kuò)大會議,進(jìn)一步研究討論,反復(fù)寫該完善,形成領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告評議稿。

  四、組織群眾評議

  采取召開座談會或書面征求意見的方式,在全體黨員干部和部分群眾中聽取意見建議并進(jìn)行評議。對于群眾的評議意見,要認(rèn)真匯總、樹立,搞好反饋,并及時(shí)吸收到分析檢查報(bào)告中。

  五、搞好階段工作總結(jié)。對分析檢查階段工作進(jìn)行深入總結(jié),形成階段總結(jié)報(bào)告并上報(bào)辦事處黨辦。

  分析檢查階段的各項(xiàng)工作任務(wù)緊張而繁忙,我們一定要進(jìn)一步提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,立足社區(qū)實(shí)際,以“黨員干部受教育,人民群眾得實(shí)惠,科學(xué)發(fā)展上水平”為目的,用求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,扎實(shí)有效的舉措,確保第二階段學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的順利開展和圓滿完成。

階段工作計(jì)劃 篇5

  為了深入推進(jìn)我局“深化作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”專項(xiàng)活動第二階段工作的開展,確保作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效,經(jīng)研究,決定制定人事勞動局作風(fēng)建設(shè)第二階段工作計(jì)劃。具體如下:

  一、召開作風(fēng)建設(shè)座談會,廣泛征求社會各界意見

  時(shí)間安排:4月中旬

  具體內(nèi)容:廣泛征求黨員干部、服務(wù)對象和群眾的'意見建議,摸清局機(jī)關(guān)作風(fēng)存在的主要問題,深刻剖析原因,找準(zhǔn)主要癥結(jié),研究提出解決問題的辦法舉措。

  二、開展調(diào)查研究

  時(shí)間安排:4月至8月

  具體內(nèi)容:以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、推進(jìn)事業(yè)單位分配制度和人事制度改革等為主題深入基層開展調(diào)研活動,找出存在問題,提出解決方法,推動人事勞動事業(yè)科學(xué)發(fā)展。

  三、加強(qiáng)干部隊(duì)伍能力建設(shè)

  時(shí)間安排:4月至10月

  具體內(nèi)容:根據(jù)工作的實(shí)際需要,加強(qiáng)工作人員教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,組織機(jī)關(guān)干部職工開展政治理論和業(yè)務(wù)知識集中學(xué)習(xí),鼓勵(lì)提倡個(gè)人自學(xué),努力提高干部隊(duì)伍素質(zhì)能力。

  四、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)

  時(shí)間安排:5月

  具體內(nèi)容:進(jìn)一步明確崗位工作責(zé)任,增強(qiáng)干部職工責(zé)任意識,激發(fā)干部職工立足崗位辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效,著力解決部分干部職工因循守舊、不求創(chuàng)新,做事缺乏熱情等問題,努力提升服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)效率。

  五、開展“服務(wù)型”機(jī)關(guān)活動

  時(shí)間安排:4月至10月

  具體內(nèi)容:全面推行政務(wù)公開,及時(shí)向社會公開有關(guān)信息政策。繼續(xù)深化開展服務(wù)百家企業(yè)活動,規(guī)范企業(yè)用工行為,幫助企業(yè)解決實(shí)際困難。加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會人力資源工作站建設(shè),進(jìn)一步推動校企合作。積極承接執(zhí)行區(qū)政府為民辦實(shí)事項(xiàng)目,幫助就業(yè)困難戶安排200個(gè)公益性崗位。開展農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)招聘周活動,促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)。舉辦人事干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,提高人事干部業(yè)務(wù)能力。

  六、加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè)

  時(shí)間安排:4月至6月

  具體內(nèi)容:健全完善崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、公開辦事制、民主決策制、績效考核制和責(zé)任追究制等制度體系。結(jié)合深化干部人事制度改革,建立健全干部選拔任用機(jī)制,不斷改進(jìn)干部選拔任用方式,不斷改革干部考察考核和監(jiān)督機(jī)制,不斷加大治庸治懶治散力度,探索建立“治庸治懶”的考評、激勵(lì)、問責(zé)、懲治機(jī)制,切實(shí)解決干部“干好干壞一個(gè)樣”的問題,切實(shí)營造正確的選人用人管人導(dǎo)向。

  七、開展工作紀(jì)律督查

  時(shí)間安排:不定期

  具體內(nèi)容:局作風(fēng)建設(shè)辦公室將進(jìn)行定期督查和不定期抽查,加大對政令不暢通、“四條禁令”不執(zhí)行、執(zhí)行政策不嚴(yán)格、工作任務(wù)不落實(shí)、勞動紀(jì)律不遵守、拖拉扯皮不辦事、行政執(zhí)法不作為、群眾訴求不關(guān)心、占著崗位不謀事等庸懶飄浮習(xí)氣的糾治力度,對于存在違法違紀(jì)和行政過錯(cuò)行為的,予以嚴(yán)肅查處。

階段工作計(jì)劃 篇6

  20xx年在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃,短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂xx的工作計(jì)劃。

  一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育

  每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,但是20xx年x月底,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告:07年財(cái)務(wù)上將有大的變動,實(shí)行《新會計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財(cái)務(wù)部x年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求。 首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。 參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

  二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

  3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

  三、個(gè)人建議措施

  要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的`步伐。 總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

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