美麗的校園小學三年級作文300字

時間:2024-05-15 11:33:19 美麗的校園作文 我要投稿
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[精]美麗的校園小學三年級作文300字15篇

  在日常的學習、工作、生活中,許多人都有過寫作文的經歷,對作文都不陌生吧,借助作文人們可以反映客觀事物、表達思想感情、傳遞知識信息。怎么寫作文才能避免踩雷呢?以下是小編幫大家整理的美麗的校園小學三年級作文300字,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

[精]美麗的校園小學三年級作文300字15篇

美麗的校園小學三年級作文300字1

  根據《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產監(jiān)督管理規(guī)定》,結合中關供電所的特點和現狀,本著"安全第一、預防為主"的方針,全面做好安全生產經營工作,特制定本制度。

  一、結合本所具體工作情況,設立安全生產管理人員。

  二、各生產單位要嚴格按照崗位操作規(guī)程安全操作,做到按章指揮、依規(guī)操作,杜絕各類事故的發(fā)生。

  三、按照安全生產經營法規(guī),全體員工應該懂得自身應盡的義務,必須接受安全生產教育和培訓,強化安全意識。

  四、每月開展一次安全生產檢查,召開例會,負責人必須參加,把檢查出的安全隱患落實到人。

  五、在監(jiān)督檢查中,若發(fā)現有違反安全生產管理制度的行為和現象,應根據情節(jié)輕重,按有關規(guī)定對相關責任人給以批評或處罰。發(fā)現安全生產隱患,應及時下達安全隱患整改通知書,責令限期整改。

  六、對容易發(fā)生危險的區(qū)域和設施,應設置必要的防護裝置,警示標志及警示標語,以防止意外事故的發(fā)生。

  七、對消防器材和其他安全防護設施,要搞好配備、管理和使用,定期進行保養(yǎng)維修。

  八、發(fā)生安全事故,要及時上報給公司安全管理部門和公司總經理。

  九、對安全生產管理做的.比較好,切全年無安全事故發(fā)生,或發(fā)現安全隱患得以及時排除和解決的,給予適當的安全獎。

  十、安全監(jiān)督管理不善造成公司發(fā)生較大人身或設備安全事故的,將嚴厲處罰

  十一、對從事電力、焊接、車輛以及高空作業(yè)等工作的員工,必須經過嚴格培訓,方準上崗。

  十二、焊接、車輛等設備,必須有專人操作和駕駛,嚴禁其他人員使用。

  十三、線路必須有專人負責,并定期對各部門的用電線路進行清理檢查,嚴禁私自亂接線路。

  十四、員工上下班期間要嚴格遵守交通規(guī)則行駛,騎摩托車上下班員工必須帶頭盔。

  十五、各部門負責人在上班之前應對員工的精神面貌進行觀察,對身體不適、睡眠不足、飲酒的員工禁止進入工作崗位。

  十七、本制度由中關所起草制定,根據公司的發(fā)展將進行不斷的完善和修改。

  十八、本制度經所長審批后,自公布之日起執(zhí)行

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  為了及時了解和掌握安全生產情景,及時發(fā)現事故隱患,消除不安全因素,防患未然,特制訂本制度。

  一、安全生產檢查的資料

  1、查思想:查對安全生產的認識是否正確;查安全生產的職責心是否強;查對忽視安全生產的思想和行為是否敢于斗爭。

  2、查制度:查安全生產制度的建立和健全情景,是否有無違章作業(yè)情景;查安全生產制度的'執(zhí)行情景,有沒有違章冒險作業(yè)現象。

  3、查紀律:查崗位上勞動紀律的執(zhí)行情景,有沒有擅離崗位、做與生產無關的事。

  4、查領導:領導是否把安全生產擺到議事日程;對安全生產成績顯著的員工是否做到及時表揚和獎勵;對忽視安全生產造成事故的職責者是否進行嚴肅處理;生產與安全是否做到了“五同時”。

  5、查隱患:是否做到了禮貌、安全生產;每臺設備是否都有安全裝置;在建工程有無不安全因素;平臺、欄桿是否安全可靠。

  二、安全生產檢查的形式

  1、綜合性安全生產大檢查:

  A、公司安全生產大檢查:每月一次,由主管安全生產的公司領導負責,召集以安全科為主的有關部門參加,組成檢查組,對所有項目工程進行檢查。檢查和整改情景由安全科匯總上報。

  B、項目級安全生產檢查:每月兩次。由項目經理負責,召集有關人員組成檢查組進行檢查,檢查和整改情景,由安全員匯總上報。

  2、專業(yè)性安全生產檢查:

  A、專業(yè)性安全生產檢查,由各主管部門負責,召集有關項目部參加,定期進行。并將檢查和整改情景上報和抄送公司安全科。

  B、專業(yè)性安全生產檢查的每一個項目,必須作好詳細登記,每次檢查都必須對前期檢查登記的問題做出準確性的鑒定。

  3、季節(jié)性安全生產檢查:

  對防暑降溫、防雨防洪、防雷、防電、防寒、防凍等季節(jié)性安全生產檢查,由主管部門負責,組織有關單位進行,發(fā)動群眾做好預防工作,并將檢查和整改情景上報和抄送安全科。

  4、經常性的安全生產檢查:

  A、每一個員工都必須堅持執(zhí)行作業(yè)前后的安全檢查制。

  B、每一個班組都必須堅持執(zhí)行班前班后安全檢查制。

  C、各級管理人員和專職安全員都必須結合自我的工作業(yè)務,深入生產工作現場進行安全生產檢查。

  D、安全生產大檢查要堅持普遍檢查與專業(yè)檢查相結合;經常性檢查與臨時性檢查相結合;檢查與整改相結合。

  5、對查出的不安全因素,必須要按“三定”措施實施,即:定項目、定時光、定具體完成項目的人。

  6、安全生產檢查制度還應結合安全生產獎懲制度和員工考核制度。檢查結果應作為獎罰或晉級評優(yōu)的標準之一。

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  一、安全生產責任制的管理依據:

  安全生產責任制,是部門完成“安全第一、預防為主”方針的詳細表達。是部門施行安全工作綜合治理、齊抓共管的依據。

  1、管生產必需管安全。

  2、安全生產、人人有責。

  二、管理對象和范圍:

  1、部門全部人員,2、代表公司工作的相關人員,包括:監(jiān)理工程師、承建商的有關人員等。

  三、安全生產掌握標準:

  1、建立了安全工作層層有人負責,事事有人管理,完成“橫向到邊、縱向究竟”的責任規(guī)定。做到職責、權限合法明確,掩蓋全員、全方位。

  2、各類人員明確自己的職責權限,有效履行職責,行使權限。真正完成專管成線,群管成網,責任明確,協調協作。

  3、取得卓有成效的安全管理績效。

  四、安全生產管理要求

  1、制定和實施安全責任制,應貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的安全方針和適用的`法律法規(guī)等,堅持“各級員在管理生產的同時,必需負責管理安全”、“在計劃、布置、檢查、總結評比生產的同時,計劃、檢查、總結評比安全”、“安全生產、人人有責”等原則。

  2、安全生產責任制應符合“各級主管對本部門勞動愛護和安全生產負

  全面責任,分管生產的領導對本部門勞動愛護和安全生產負詳細領導責任。詳細組織生產施工的領導對本部門勞動愛護和安全生產負直接管理責任。

  3、工程經理對承包工程工程的安全生產負全面管理責任。

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  一、認真貫徹落實“安全第一,預防為主"的安全生產方針,貫徹執(zhí)行國家安全生產的.法令、政策和規(guī)章制度。

  二、建立健全安全生產組織機構、崗位責任制及安全操作規(guī)程。對重大項目工程安裝、檢修時,要編制安全技術操作措施、計劃,并嚴格貫徹執(zhí)行。

  三、公司定期組織全面、系統的安全大檢查,對查出的問題和隱患及時整改。

  四、在生產過程中發(fā)生的事故要組織人員進行搶救,召集有關人員召開事故分析會,分析事故原因,制定相應的防范措施。

  五、公司要堅持做好安全隱患排查工作,并做好記錄,督促各單位落實整改。

  六、堅持搞好安全培訓制度,職工必須經過安全技術培訓,并經考試合格取得證書后,方可上崗。

  七、對重大危險源的工作場所,要制定重大生產安全事故應急救援預案,并定期做好預案演練。

  八、生產現場要經常清掃,保持清潔,各種物件擺放要整齊有序。工廠安全生產規(guī)章制度細則篇4

  一、員工要樹立“安全第一"的思想,自覺接受安全教育,學習安全知識,保證安全生產。

  二、生產中要嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,避免各類事故發(fā)生,實現“三天一降"(無死亡、無重傷、無重大經濟損失)。

  三、生產崗位員工必須按規(guī)定穿戴勞動保護用品,嚴禁穿著個人衣服上崗。

  四、車間尊職安全員要切實履行職責,隨時檢查安全生產制度落實情況,制止違章操作和冒險業(yè)。

  五、電器和機械設備故障應由專業(yè)人員排除,非專業(yè)人員嚴禁自已動手處理。

  六、廠區(qū)內原則上禁止動用明火,確需動火時應請款領導,動力火現場要設專人監(jiān)管,人走火滅。

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  總則

  1、為加強公司安全生產管理,防止和減少事故發(fā)生,保障職工的生命和財產安全,促進公司發(fā)展,制定本制度。

  2、凡在本公司管理范圍內從事與安全生產活動有關的單位和個人,必須遵守本制度。

  3、安全生產貫穿于施工生產的全過程,必須貫徹“安全第一,預防為主”的方針,堅持誰主管誰負責、誰審批誰負責的原則。

  4、各部門和個人必須嚴格遵守國家有關安全生產的法律、法規(guī),正確處理安全與效益、安全與生產、安全與發(fā)展、安全與穩(wěn)定的關系,努力改善勞動條件,確保安全生產。

  5、公司主要負責人、各車間主要負責人、各班組組長是本公司、本車間、本班組安全生產的第一責任人,分別對其所轄區(qū)域的安全生產工作全面負責。

  6、公司從業(yè)人員有依法獲得安全生產保障的權利,并應依法履行安全生產方面的義務。

  7、公司工會組織應依法組織職工參加本單位安全生產工作的民主管理和民主監(jiān)督,維護職工在安全生產方面的合法權益。

  8、公司安全生產委員會應當加強對安全生產工作的領導,支持、督促各有關部門或個人認真履行安全生產管理職責。

  9、公司應采取各種形式,加強對有關安全生產的法律、法規(guī)和安全生產知識的宣傳,提高職工的安全生產意識。

  10、公司鼓勵和支持安全技術研究和安全生產先進技術的推廣應用,提高安全生產管理水平。

  11、公司對在改善安全生產條件、防止安全事故、參加搶險救護等方面取得顯著成績的單位和個人給予獎勵。

  12、本制度依據國家現行的有關安全生產的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和上級部門對安全生產管理的規(guī)定編制。

  安全生產例會制度

  1、為充分發(fā)揮各級安全生產管理部門的監(jiān)督管理作用,做好對各單位安全生產狀況的研究分析及重大安全生產問題的對策制訂,公司實行安全生產例會制度。

  2、公司每年組織召開一次安全生產工作會議,對全公司上一年度的安全生產工作進行總結,對本年度的安全生產規(guī)劃及安全生產工作進行部署。

  3、各車間每周組織召開一次安全生產會議,組織對本車間的安全生產工作進行檢查,制定對事故隱患的整改措施,并落實整改。

  4、公司安全生產委員會每季度組織召開一次安全生產委員會會議,對公司本季度的安全生產形勢進行分析,研究、統籌、協調、指導公司的重大安全生產問題。

  5、各部門必須堅持使各級安全生產例會制度化,經常化,并認真做好會議記錄,確保使每次會議都有一定的實質內容,都能解決一定的實質問題。

  安全生產教育培訓制度

  1、為提高職工的安全技術素質,防止傷亡事故,減少職業(yè)危害,必須加強各級安全教育、培訓工作。

  2、公司對公司安全教育、培訓工作實施綜合管理,并行使監(jiān)督檢查職能。

  3、公司的安全教育工作應納入本公司培訓教育年度計劃和長期規(guī)劃,所需人員、資金和物資應予以充分保證,經費從公司職工教育經費中列支。

  4、公司應采取會議、板報、標語、印發(fā)宣傳品、圖片展覽、安全知識競賽、專場教育講座等多種形式,做好對職工的安全教育。

  5、公司應健全安全教育、培訓檔案,安全教育檔案由公司安全生產分管領導(安全專管員)負責實行分級管理。

  6、公司主要負責人或安全生產管理人員,應接受有關主管部門對其安全生產知識和管理能力的教育和培訓,考核合格后方可任職。

  各級安全管理人員任職期間,其每年安全教育的時間不得少于120學時,其它管理人員不得少于24學時,一般作業(yè)人員不得少于40學時。

  7、新進場工人必須接受公司、車間、班組三級安全教育,并經考核合格后方可上崗,三級安全教育的時間不得少于四十學時。

  公司級安全教育由公司安全生產分管領導(安全專管員)組織實施。

  車間級安全教育由各車間負責人組織實施。

  班組級安全教育由各班組長組織實施。

  8、特種作業(yè)人員必須經專門的安全培訓,并經考核合格取得特種作業(yè)人員操作證后,方可上崗。

  9、從業(yè)人員調整工作崗位或離崗一年后重新上崗時,必須通過相應的車間及班組級安全教育。

  10、公司在實施新工藝、新技術或使用新設備、新材料時,必須對有關人員進行相應的有針對性的專項安全教育和培訓。

  安全生產檢查及事故隱患整改制度

  1、為增強職工的安全意識,杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律現象的發(fā)生,及時消除事故隱患,確保安全生產,必須加強各級安全生產檢查。

  2、安全生產檢查的依據:國家有關安全生產的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程及政府、上級部門和公司有關安全生產的各項規(guī)定、制度等。

  3、各級安全生產檢查應以查思想、查制度、查措施、查隱患、查教育培訓、查安全防護、查機械設備、查操作行為、查勞保用品使用、查傷亡事故處理等為主要內容。

  4、公司安全檢查應以定期安全檢查為主,以查處“制度性違章”為主要內容,每半年組織進行一次。

  車間安全檢查應以定期安全檢查、專業(yè)性安全檢查和重點抽查為主,以查處“裝置性違章”為主要內容,每季度組織進行一次。

  班組安全檢查應以經常性安全檢查和自查、互查、交接查為主,以查處“操作性違章”為主要內容,每周組織進行一次。

  各級檢查都應對檢查情況及時予以通報,并將檢查結果作為安全評比的主要依據。

  5、公司及各車間班組應定期或不定期地組織對大型機械設備、施工用電、壓力容器等專業(yè)性或重大危險項目的安全問題進行專項、重點檢查。

  6、公司及各車間班組應根據生產實際及綜合氣候變化,定期或不定期地組織季節(jié)性安全檢查。

  7、各級安全檢查結束后,要認真全面系統地進行分析、總結和評價,要針對檢查中發(fā)現的問題,制定整改措施,落實整改,并將整改、復查情況及時反饋到檢查部門。

  8、對嚴重威脅安全生產但有整改條件的隱患項目,應下達《隱患整改通知書》,做到“三定”、“四不推”(即定項目、定時間、定人員和凡班組能整改的不推給工段、凡工段能整改的不推給車間、凡車間能整改的不推給廠部、凡廠部能整改的不推給上級主管部門)限期整改。

  9、企業(yè)無力解決的重大事故隱患,除采取有效防范措施外,應書面向企業(yè)隸屬的直接主管部門和當地政府報告,并抄報上一級行業(yè)主管部門。

  10、對物質技術條件暫時不具備整改的重大隱患,必須采取應急的防范措施,并納入計劃,限期解決或停產。

  11、各級檢查組織和人員都應將檢查出的.隱患和整改情況報告上一級主管部門,重大隱患及整改情況應由安全技術部門或安全管理人員匯總并存檔。

  設施、設備的維護、保養(yǎng)和檢測制度

  1、公司的安全設備、特種設備(包括行車等)由公司統一管理并負責對其實施監(jiān)督。

  2、公司做好安全設備、特種設備的進場組織、安裝調試、拆卸退場及日常檢查、維修、保養(yǎng)工作,負責向當地設備監(jiān)督、檢驗部門進行報檢、報驗,未經當地設備監(jiān)督、檢驗部門許可和驗收合格的安全設備和特種設備不得投入使用。

  3、公司必須嚴格執(zhí)行定人、定機、定崗位的“三定”原則,做好對現場安全設備和特種設備的管理,所有從事與安全設備與特種設備作業(yè)有關的操作、維修保養(yǎng)等人員均必須由公司統一派遣,禁止非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。

  4、公司應做好對現場安全設備和特種設備的日常安全管理,并對其安全運行實施監(jiān)督,不得以任何借口支持或強迫安全設備和特種設備操作人員違章作業(yè)。

  5、公司應把對外租設備的管理納入到本單位的安全管理中,不允許以租代管、以包代管。

  危險作業(yè)現場管理制度

  1、公司及各車間班組必須加強對危險作業(yè)的管理。

  2、施工前,應對作業(yè)人員做好安全教育和安全技術交底,并認真對作業(yè)場所進行全面安全檢查,確保安全防護措施到位,安全裝置靈敏可靠。

  3、臨時用電必須做到三級配電兩級保護,其安裝、拆除、維修必須由專業(yè)電工完成,搬運、移動用電設備,必須切斷電源并做妥善處理后進行,停用的機械設備必須切斷電源并鎖好開關箱。非電工人員嚴禁亂動電氣設備。在潮濕、危險場所作業(yè),必須使用安全電壓。

  4、各種氣瓶的運輸、儲存、使用,應嚴格遵守有關規(guī)定,有防火、防爆、防曬、防劇烈震動措施,距離明火10m以上。

  5、在強腐蝕、放射性場所作業(yè)時,必須保持防護設施的安全、有效;鍋爐、壓力容器安裝、維修作業(yè)時,必須加強通風。

  勞動防護用品管理制度

  1、公司必須免費為從業(yè)人員提供符合國家標準、行業(yè)標準或地方標準的勞動防護用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩帶、使用。嚴禁以貨幣或其他物品替代應當按規(guī)定配備的勞動防護用品。

  2、公司應建立健全勞動防護用品的采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度。

  3、公司采購、發(fā)放和使用的勞動防護用品,必須是具有《國家特種勞動防護用品安全生產許可證》或《勞動防護用品生產條件資格認可證》和《安全鑒定證》的產品。各單位安全生產管理部門應協同材料管理部門認真做好對新購勞動防護用品的驗收,杜絕假冒、偽劣勞動防護用品進入施工現場。

  4、從業(yè)人員必須按規(guī)定正確使用和保管好勞動防護用品,確保勞動防護用品在使用期內防護性能完好。

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  1、檢修前各單位要成立檢修指揮部,對檢修實行統一領導,統一指導,各種機具的調配,其成員明確分工,各負其責。

  2、停工檢修項目應做到五定,即定檢修方案、定檢修人員、定安全措施、定檢修質量、定檢修進度。

  3、詳細檢查檢修所用施工機具、材料、設備是否符合安全技術要求,安全保險裝置是否齊全完好,靈敏可靠,并做好種類機具、材料、設備的'擺放布局。

  4、裝置停工檢修必須制訂停工、檢修、開工方案,及其安全技術措施。重大技術措施、安全措施及檢修項目需有主管安全經理簽發(fā)的安全檢修方案。

  5、凡進入現場檢修的人員,檢修前要進行安全教育,做到組織、思想、措施三落實,特別對外來工、新工人、臨時工、民工要進行重點教育,進入項目作業(yè)時,單位要進行第二次安全教育,并做記錄,造冊登記。

  6、生產裝置停工前擬定有關停工檢修安全管理工作的措施,制定管理制度,落實停工檢修安全措施。

  7、聘請外單位檢修項目在簽訂合同時,必須同時簽訂安全施工措施保證書,規(guī)定施工單位對承包檢修項目安全工作負全責。嚴格執(zhí)行所在單位安全管理規(guī)定。接受所在單位安全技術部門的統一監(jiān)督檢查。

  8、聘請外單位檢修的項目,發(fā)包單位必須指定專人負責向外來施工單位各類人員做好檢修項目安全措施技術交底。

  9、動火票審批人必須親臨現場,逐項落實防火措施,方可簽發(fā)動火票,一張動火票只限一點,每張動火票不準超過24小時。

  10、動火前防火監(jiān)護人,動火人要逐條落實動火票上的措施,確信無誤方可動火,動火時監(jiān)護人不得離開動火點。

  11、生產裝置停工檢修必須做到:

  11。1吹掃管線,并做記錄;

  11。2專人負責加設盲板,并做記錄;

  11。3將檢修現場劃分成區(qū)域,專人負責防火;

  11。4專人負責排污檢查;

  11。5區(qū)域防火負責人負責各種下水井、明溝堵蓋工作。

  12、工作現場嚴禁吸煙,嚴禁用汽油、香焦水等清洗零件及污物,嚴禁穿不符要求的服裝進入現場。

  13、下水井、電纜溝等要有安全標志,夜間要設安全燈。

  14、檢修現場臨時照明不得隨意架設,必須有安全部門批示,專人架設。

美麗的校園小學三年級作文300字7

  一、總則

  第一條

  為加強公司生產工作的勞動保護、改善勞動條件,保護勞動者在生產過程中的安全和健康,促進公司事業(yè)的發(fā)展,根據有關勞動保護的法令、法規(guī)等有關規(guī)定,結合公司的實際情況制訂本規(guī)定。

  第二條

  公司的安全生產工作必須貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,貫徹執(zhí)行總經理(法定代表人)負責制,各級領導要堅持“管生產必須管安全”的原則,生產要服從安全的需要,實現安全生產和文明生產。

  第三條

  對在安全生產方面有突出貢獻的團體和個人要給予獎勵,對違安全生產制度和操作規(guī)程造成事故的責任者,要給予嚴肅處理,觸及刑律的,交由司法機關論處。

  二、機構職責

  第一條

  設安全環(huán)保部為本公司安全生產的管理機構,任命分管安全、環(huán)保、職業(yè)健康經理進行監(jiān)管,安全部人員由取得相關資格證書的專職(或施工現場)安全生產管理人員組成。其主要職責是:全面負責公司安全生產管理工作,研究制訂安全生產技術措施、安全生產宣傳教育、安全生產規(guī)章制度、安全生產隱患治理、安全生產事故管理、安全生產應急管理和勞動保護計劃,實施安全生產檢查和監(jiān)督,調查處理事故等工作。

  公司必須成立安全生產領導小組,負責對本單位的職工進行安全生產教育,制訂安全生產實施細則和操作規(guī)程。實施安全生產監(jiān)督檢查,確保生產安全。安全生產小組組長由本單位的領導提任,并按規(guī)定配備專職安全生產管理人員。

  三、責任劃分

  公司安全生產主要責任人的劃分:單位行政第一把手是本單位安全生產的第一責任人,分管生產的負責人和專職安全生產管理員是本單位安全生產的主要責任人。

  四、人員職責

  第一條

  協助分管安全生產經理貫徹執(zhí)行勞動保護法令、制度,綜合管理日常安全生產工作。

  第二條

  匯總和審查安全生產措施計劃,并督促有關部門切實按期執(zhí)行。

  第三條

  制定、修訂、健全公司的安全生產管理制度,并對這些制度的貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

  第四條

  組織開展安全生產檢查。經常深入現場指導生產中的勞動保護工作。遇有特別緊急的不安全情況時,有權指令停止生產,并立即報告領導研究處理。

  第五條

  總結和推廣安全生產的先進經驗,搞好安全生產的宣傳教育和專業(yè)培訓。

  第六條

  .根據有關規(guī)定,發(fā)放符合國家標準的勞動防護用品,并監(jiān)督正確佩戴和使用。

  第七條

  .組織有關部門研究制定防止職業(yè)危害的措施,并監(jiān)督執(zhí)行。

  第八條

  本生產單位專職安全生產管理員要協助本單位領導貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)和安全生產管理制度,處理本單位安全生產日常事務和安全生產檢查監(jiān)督工作。

  第九條

  參加審查新建、改建、擴建、修工程的設計文件和工程驗收及試運轉工作。

  第十條

  參加傷亡事故的調查和處理,負責傷亡事故的'統計、分析和報告,協助有關部門提出防止事故的措施,并督促其按時實現。

  第十一條

  對上級的指示和基層的情況上傳下達,做好信息饋工作。

  第十二條

  各生產班組安全員要經常檢查、督促班組人員遵守安全生產制度和操作規(guī)程。做好設備、工具等安全檢查、保養(yǎng)工作。及時向上級報告班組的安全生產情況。做好原始資料的登記和保管工作。

  五、職工安全職責

  職工在生產、工作中要認真學習和執(zhí)行安全技術操作規(guī)程,遵守各項規(guī)章制度。愛護生產設備和安全防護裝置、設施及勞動保護用品。發(fā)現不安全情況,及時報告領導,迅速予以排除。

  工程設備

  第一條

  各種設備和儀器不得超負荷和帶病運行,并要做到正確使用,經常維護,定期檢修,不符合安全要求的陳舊設備,應有計劃地更新和改造。

  第二條

  電氣設備和線路應符合國家有關安全規(guī)定。電氣設備應有可熔保險和漏電保護,絕緣必須良好,并有可靠的接地或接零保護措施;產生量蒸氣、蝕性氣體或粉塵的工作場所,應使用密閉型電氣設備;有易燃易爆危險的工作場所,應配備防爆型電氣設備;潮濕場所和移動式的電氣設備,應采用安全電壓。電氣設備必須符合相應防護等級的安全技術要求。

  第三條

  勞動場所布局要合理,保持清潔、整齊。有毒有害的作業(yè),必須有安全防護措施。

  第四條

  有高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危險的勞動場所,必須采取相應的有效安全防護措施。

  電信線路

  第一條

  電信線路的設計、施工和維護,應符合郵電部安全技術規(guī)定。凡從事電信線路施工和維護等工作人員,均要嚴格執(zhí)行《電信線路安全技術操作規(guī)程》。

  第二條

  電信線路[10-14] 施工單位必須按照安全施工程序組織施工。對架空線路、天線、地下及平底電纜、地下管道等電信施工工程及施工環(huán)境都必須相應采取安全防護措施。施工工具和儀表要合格、靈敏、安全、可靠。高空作業(yè)工具和防護用品,必須由專業(yè)生產廠家和管理部門提供,并經常檢查,定期鑒定。

  第三條

  電信線路維護要嚴防觸電、高空墜落和倒桿事故,線路維護前一定要先檢查線桿根基牢固狀況,對電路驗電確認安全后,方準操作。操作中要嚴密注意電力線對通信線和操作安全的影響,嚴格按照操作規(guī)程作業(yè)。不準聘用或留用退休職工擔任線路架設工作。

  六、易燃易爆

  第一條

  易燃、易爆物品的運輸、貯存、使用、廢痞理等,必須設有防火、防爆設施,嚴格執(zhí)行安全操作守則和定員定量定品種的安全規(guī)定。

  第二條

  易燃、易爆物品的使用地和貯存點,要嚴禁煙火,要嚴格消除可能發(fā)生火種的一切隱患。檢查設備需要動用明火時,必須采取妥善的防護措施,并經有關領導批準,在專人監(jiān)護下進行。

  電梯

  第一條

  簽訂電梯訂貨、安裝、維修保養(yǎng)合同時,須遵市勞動部門規(guī)定的有關安全要求。

  第二條

  新購的電梯必須是取得國家有關許可證并在勞動部門備案的單位設計、生產的產品。電梯銷售商須設立有(經勞動局備案認可的)維修保養(yǎng)點或正式托保養(yǎng)點。

  第三條

  電梯的使用必須取得勞動部門頒發(fā)的《電梯使用合格證。

  第四條

  工程部門辦理新安裝電梯移交時,除應移交有關文件、說明書等資料以外,還須告訴接受單位有關電梯的維修、檢測和年審等事宜。

  第五條

  負責管理電梯的單位,要切實加強電梯的管理、使用和維修、保養(yǎng)、年審等工作。發(fā)現隱患要立即消除,嚴禁電梯帶隱患運行。

  第六條

  確需聘請外單位人員安裝、維修、檢測電梯時,被雇請的單位必須是勞動部門安全認可的單位。

  第七條

  電梯管理單位須將電梯的維修、檢測、年審和運行情況等資料影印副本報公司安辦備案。

  七、防護

  第一條

  根據工作性質和勞動條例,為職工配備或發(fā)放個人防護用品,各單位必須教育職工正確使用防護用品,不懂得防護用品用途和性能的,不準上崗操作。

  第二條

  努力做好防塵、防毒、防輻射、防暑降溫工作和防噪音工程,進行經常性的衛(wèi)生監(jiān)測,對超過國家衛(wèi)生標準的有毒有害作業(yè)點,應進行技術改造或采取衛(wèi)生防護措施,不斷改善勞動條件,按規(guī)定發(fā)放保健食品補貼,提高有毒有害作業(yè)人員的健康水平。

  第三條

  對從事有毒有害作業(yè)人員,要實行每年一次定期職業(yè)體檢制度。對確診為職業(yè)病的患者,應立即上報公司人事部,由人事部或公司安會視情況調整工作崗位,并及時作出治療或療養(yǎng)的決定。

  第四條

  禁止中小學生和年齡不滿18歲的青少年從事有毒有害生產勞動。禁止安排女職工在懷孕期、哺乳期從事影響胎兒、嬰兒健康的有毒有害作業(yè)。

  八、檢查整改

  第一條

  堅持定期或不定期的安全生產檢查制度。公司安會組織全公司的檢查,每年不少于二次;各生產單位每季檢查不少于一次;各機樓(房)和生產班組應實行班前班后檢查制度;特殊工種和設備的操作者應進行每天檢查。

  第二條

  發(fā)現不安全隱患,必須及時整改,如本單位不能進行整改的要立即報告安辦統一安排整改。

  第三條

  凡安全生產整改所需費用,應經安辦審批后,在勞保技措經費項目列支。

  九、教育培訓

  第一條

  對新職工、實習人員,必須先進行安全生產的三級教育即(生產單位、部門、班組)才能準其進入操作崗位。對改變工種的工人,必需重新進行安全教育才能上崗。

  第二條

  對從事電氣、焊接、車輛駕駛、易燃易爆等特殊工種人員,必須進行專業(yè)安全技術培訓,經有關部門嚴格考核并取得合格操作證(執(zhí)照)后,才能準其立操作。對特殊工種的在崗人員,必須進行經常性的安全教育。

  教育內容

  一般分為思想、法規(guī)和安全技術教育三種主要內容:

  1.思想教育,主要是正面宣傳安全生產的重要性,選取典型事故進行分析,從事故的影響、經濟損失、個人受害后果幾個方面進行教育。

  2.法規(guī)教育,主要是學習上級有關文件、條例、本企業(yè)己有的具體規(guī)定、制度和紀律條文。

  3.安全技術教育,包括生產技術、一般安全技術的教育和專業(yè)安全技術的訓練。其內容主要是本廠安全技術知識、工業(yè)衛(wèi)生知識和消防知識,本班組動力特點、危險地點和設備安全防護注意事項;電氣安全技術和觸電預防;急救知識;高溫、粉塵、有毒、有害作業(yè)的防護;職業(yè)病原因和預防知識;運輸安全知識;保健儀器、防護用品的發(fā)放、管理和正確使用知識等。

  獎勵處罰

  獎勵內容

  公司的安全生產工作應每年總結一次,在總結的基礎上,由公司安全生產員會辦公室組織評選安全生產先進集體和先進個人。對安全生產有特殊貢獻的,給予特別獎勵。

  十、先進集體

  第一條

  認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,執(zhí)行上級有關安全生產的法令法規(guī),落實總經理負責制,加強安全生產管理;

  第二條

  安全生產機構健全,人員措施落實,能有效地開展工作;

  第三條

  嚴格執(zhí)行各項安全生產規(guī)章制度,開展經常性的安全生產教育活動,不斷增強職工的安全意識和提高職工的自我保護能力;

  第四條

  加強安全生產檢查,及時整改事故隱患和塵毒危害,積極改善勞動條件;

  第五條

  連續(xù)三年以上無責任性職工死亡和重傷事故,交通事故也逐年減少,安全生產工作成績顯著。

  十一、先進個人

  第一條

  .遵守安全生產各項規(guī)章制度,遵守各項操作規(guī)程,遵守勞動紀律保障生產安全;

  第二條

  積極學習安全生產知識,不斷提高安全意識和自我保護能力;

  第三條

  .堅決對違安全生產規(guī)定的行為,糾正和制止違章作業(yè)、違章指揮。

  十二、懲罰內容

  第一條

  發(fā)生重事故或死亡事故(含交通事故),對事故單位(室)給予扣發(fā)工資總額的處罰,并追究單位領導人的責任。

  第二條

  凡發(fā)生事故,要按有關規(guī)定報告。如有瞞報、虛報、漏報或故意延遲不報的,除責成補報外,對事故單位(室)給予扣發(fā)工資總額的'處罰,并追究責任者的責任,對觸及刑律的,追究其法律責任。

  第三條

  對事故責任者視情給予批評教育、經濟處罰、行政處分,觸及刑律者依法論處。

  第四條

  對單位扣發(fā)工資總額的處罰。最高不超過3%;對職工個人的處罰,最高不超過一年的生產性獎金總額(不含應賠償款項),可并處行政處分。

  第五條

  由于各種意外(含人為的)因素造員傷亡或廠房設備損毀或正常生產、生活受到破壞的情況均為本企業(yè)事故,可劃分為工傷事故、設備(建筑)損毀事故、交通事故三種(車輛、駕駛員、交通事故等制度由行政部參照本規(guī)定另行制訂,并組織實施。

  十三、工傷事故

  第一條

  從事本崗位工作或執(zhí)行領導臨時指定或同意的工作任務而造成的負傷或死亡。

  第二條

  在緊急情況下(如搶險救災救人等),從事對企業(yè)或社會有益工作造成的疾病、負傷或死亡。

  第三條

  在工作崗位上或經領導批準在其他場所工作時而造成的負傷或死亡。

  第四條

  職業(yè)性疾病,以及由此而造成死亡。

  第五條

  乘坐本單位的機動車輛去開會、聽報告、參加行政指派的各種勞動和乘坐本單位指定上下班接送的車輛上下班,所乘坐的車發(fā)生非本人所應負責的意外事故,造成職工負傷或死亡。

  第六條

  職工雖不在生產或工作崗位上,但由于企業(yè)設備、設施或勞動的條件不良而引起的負傷或死亡。

  十四、事故傷害

  輕傷

  負傷后需要歇工1個工作日以上,低于國標105日,但未達到重傷程度的失能傷害。

  重傷

  符合勞動部門《關于重傷事故范圍的意見》中所列情形之一的傷害;損失工作日總和超過國際105日的失能傷害。

  死亡失去生命

  十五、事故處理

  第一條

  事故現場人員應立即搶救傷員,保護現場,如因搶救傷員和防止事故擴,需要移動現場物件時,必須做出標志,詳細記錄或拍照和繪制事故現場圖。

  第二條

  立即向單位主管部門(領導)報告,事故單位即向公司安辦報告。

  第三條

  開展事故調查,分析事故原因。公司安辦接到事故報告后,應迅速指示有關單位進行調查,輕傷或一般事故在15天內,重傷以上事故或事故以上在30天內向有關部門報送《事故調查報告書》。事故調查處理應接受工會組織的監(jiān)督。

  第四條

  制定整改防范措施。

  第五條

  以事故有責任的人作出適當的處理。

  第六條

  以事故通報和事故分析會等形式教育職工。

  第七條

  事故原因查清后,如果各有關方面對于事故的分析和事故責任者的處理不能取得一致意見時,勞資部門有權提出結論性意見,交由單位及主管部門處理。第八條

  在調查處理事故中,對玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊者,應追究其行政責任,觸及刑律的,追究刑事責任。

  十六、玩忽職守

  各級單位領導或有關干部、職工在其職責范圍內,不履行或不正確履行自己應盡的職責,有如下行為之一造成事故的,按玩忽職守論處:

  第一條

  不執(zhí)行有關規(guī)章制度、條例、規(guī)程的或自行其事的。

  第二條

  對可能造成重傷亡的險情和隱患,不采取措施或措施不力的。

  第三條

  不接受主管部門的管理和監(jiān)督,不聽合理意見,主觀武斷,不顧他人安危,強令他人違章作業(yè)的。[7]

  第四條

  對安全生產工作漫不經心,馬虎草率,麻痹意的。

  第五條

  對安全生產不檢查、不督促、不指導,放任自流的。

  第六條

  延誤裝、修安全防護設備或不裝、修安全防護設備的。

  第七條

  違操作規(guī)程冒險作業(yè)或擅離崗位或對作業(yè)漫不經心的。

  第八條

  擅動有“危險禁動”標志的設備、機器、開關、電閘、信號等。

  第九條

  不服指揮和勸告,進行違章作業(yè)的。

  第十條

  施工組織或單項作業(yè)組織有嚴重錯誤的。

  十七、總結

  本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行。公司以前制定的有關制度、規(guī)定等如與本規(guī)定有抵觸的,按本規(guī)定執(zhí)行。

美麗的校園小學三年級作文300字8

  一、認真執(zhí)行有關安全生產的各項規(guī)章制度,施工現場必須堅持每周進行安全自檢自糾。

  二、每周由項目經理(工地負責人)組織有關人員,按建設部部頒《建筑施工安全技術標準》(JGJ59-99)對施工現場進行全面的檢查。

  三、對查出的.事故隱患及問題,要認真作好記錄,反映在各項檢查驗收記錄上,本著“三定”原則(定人,定時間、定措施)及時進行整改,必要時停工整改后方可施工。

  四、經檢查發(fā)現的重大事故隱患,施工現場無能力排除時,應立即停止施工并采取相應防范措施,并及時將情況上報本單位安全管理部門。

美麗的校園小學三年級作文300字9

  目的

  為了加強對公司安全生產規(guī)章制度及操作規(guī)程的管理,確保安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程編制、發(fā)布、使用、評審、修訂等效力,特制定本制度。

  適用范圍

  本制度適用于本公司安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程的制定、發(fā)布、使用、評審、修訂等。

  職責范圍

  3.1 公司安委會負責組織有關部門專業(yè)人員制訂公司安全生產各項規(guī)章制度及操作規(guī)程,并送達相關部門進行會簽,征求修改意見。

  3.2安委會根據會簽提出的修改意見,對初稿進行修改,形成審批稿。

  3.3審批稿最終必須經總經理審核批準后,才能發(fā)布實施。

  3.4安全生產各項規(guī)章制度發(fā)布后嚴格按照其中要求執(zhí)行。

  3.5安委會負責定期對安全生產各項規(guī)章制度和操作規(guī)程的評審和修訂工作。

  評審與修訂

  4.1安全生產標準化管理文件的評審

  1.評審的頻次:正常情況下,每年組織評審一次;當出現以下情況時,可隨時組織評審。

 。1)安全生產的`法律、法規(guī)發(fā)生變化;

 。2)生產裝置和工藝技術發(fā)生重大變化;

  (3)安全生產相關的組織機構發(fā)生重大變化;

 。4)管理機構的管理職責發(fā)生重大變化時;

  2.評審組織:

  由安委會負責組織相關部門實施評審。

  3.評審內容

 。1)與法律、法規(guī)符合性;

 。2)與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應性;

 。3)與工藝流程和裝置變化的相適應性;

  (4)安全管理制度之間的相容性和匹配性;

  4.評審輸出

 。1)評審結果作為安全生產管理文件修訂的主要依據之一。

 。2)評審結果要形成書面材料,反饋給參加評審的人員和審批人。

  4.2安全生產標準化管理文件的修訂

  1)修訂頻次:正常情況下,每年組織修訂一次。當出現以下情況,可隨時組織修訂。

  2)修訂組織:本著制訂部門組織修訂的原則,當制訂部門發(fā)生職能變化時,由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時,需了解該制度的制訂的原始背景。

  3)修訂依據:

  (1)國家行業(yè)的安全生產法律、法規(guī)、條例。

 。2)安全生產制度評審結果。

 。3)制度執(zhí)行過程中,員工提出其它合理建議。

  修訂后的安全生產管理文件,由總經理審批后,才能發(fā)布實施。

  4.3管理文件中某制度的終止執(zhí)行因特殊原因,對本標準化管理文件中的某制度需要終止執(zhí)行時,必須按原審批程序申請批準后方可終止執(zhí)行。

美麗的校園小學三年級作文300字10

  第一條:為貫徹安全第一、預防為主的方針,加強公司職工安全培訓教育工作,增強職工的安全意識和安全防護潛力,減少傷亡事故的發(fā)生,制定本制度。

  第二條:公司所有職工務必定期理解安全培訓教育,堅持先培訓、后上崗的制度。

  第三條:公司職工每年務必理解一次專門的安全培訓。

  (一)公司法定代表人、項目經理每年理解安全培訓的時間,不得少于30學時;

  (二)公司專職安全管理人員除按照建教(1991)522號文《建設企事業(yè)單位關鍵崗位持證上崗管理規(guī)定》的要求,取得崗位合格證書并持證上崗外,每年還務必理解安全專業(yè)技術業(yè)務培訓,時間不得少于40學時;(三)其他管理人員和技術人員每年理解安全培訓的時間,不得少于20學時;

  (四)特殊工種(包括電工、焊工、廠內機械操作工、架子工、爆破工、起重工等)在透過專業(yè)技術培訓并取得崗位操作證后,每年仍須理解有針對性的安全培訓,時間不得少于20學時;

  (五)其他職工每年理解安全培訓的時間,不得少于15學時;

  (六)待崗、轉崗、換崗的職工,在重新上崗前,務必理解一次安全培訓,時間不得少于20學時。

  (七)以上(一)——(六)中所列時間均包括外部培訓和內部培訓。

  第四條:公司新進場的職工,務必理解公司、分公司、項目部的三級安全培訓教育,方能上崗。

  (一)公司安全培訓教育的主要資料是:國家和地方有關安全生產的方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和企業(yè)的安全規(guī)章制度等。培訓教育的時間不得少于15學時。

  (二)分公司安全培訓教育的主要資料是:工地安全制度、施工現場環(huán)境、工程施工特點及可能存在的不安全因素等。培訓教育的時間不得少于15學時。

  (三)項目部安全培訓教育的主要資料是:本工程、本崗位的`安全操作規(guī)程、事故案例剖析、勞動紀律和崗位講評等。培訓教育的時間不得少于20學時。

  第五條:實行安全培訓教育登記制度。公司務必建立職工的安全培訓教育檔案,沒有理解安全培訓教育的職工,不得在施工現場從事作業(yè)或者管理活動。

  第六條:安全培訓的實施主要分為內部培訓和外部培訓。內部培訓是指公司的有關專業(yè)人員或公司騁請的專業(yè)人士對職工的一種培訓;外部培訓是指公司勞動人事部委托培訓單位對部分職工進行培訓,從而取得上崗證或是繼續(xù)教育,提高業(yè)務水平。

  第七條:勞動人事部會同分公司定期選派、安排公司領導及職工進行安全培訓,以滿足根據公司發(fā)展需要。

  第八條:公司的安全培訓教育經費,從企業(yè)職工教育經費中列支。

美麗的校園小學三年級作文300字11

  1、安全生產組織管理制度

  2、安全生產責任制度

  包括企業(yè)主要負責人(經理)安全生產職責、安全副經理安全生產職責、技術負責人安全生產職責、安全生產管理機構職責、經營部門安全生產職責、設備部門安全生產職責、工會安全生產職責、班組(站)長安全生產職責、專職安全生產管理員職責、兼職安全生產管理員職責、安全員職責、職工安全生產職責等。

  3、安全經營目標責任書

  4、安全生產工作例會制度

  5、設備安全管理制度

  6、安全生產教育和培訓制度

  7、安全生產檢查制度

  8、事故隱患整改制度

  9、生產安全事故報告和調查處理制度

  10、安全生產臺帳管理制度

  11、安全生產獎懲制度

  12、消防安全管理制度

  13、用電安全管理制度

  14、特種設備安全管理制度

  15、勞動防護用品管理制度

  16、設施與設備維護、保養(yǎng)、檢測制度

  17、危險化學品管理制度

  18、危險作業(yè)現場管理制度

  19、重大危險源監(jiān)控制度

  20、應急救援措施管理制度

  21、承包經營、租賃場地安全生產管理協議

  22、作業(yè)現場安全生產管理制度

  包括作業(yè)區(qū)內“十四不準”、操作工“六嚴格”、動火“六大禁令”、進入容器和設備“八必須”、機動車輛“七大禁令”、起重作業(yè)“十不吊”、預防事故“十問”、安全生產現場自律準則“20條”、員工防火“三懂”、“三會”。

  23、其它必要的安全生產制度(視企業(yè)實際增加)

  24、生產經營單位《事故綜合應急預案》編寫提綱

  綜合應急預案是從總體上闡述事故的應急方針、政策,應急組織結構及相關應急職責,應急行動、措施和保障等基本要求和程序,是應對各類事故的綜合性文件,主要包括總則、生產經營單位的危險性分析、組織機構及職責、預防與預警、應急響應、信息發(fā)布、后期處置、保障措施、培訓與演練、獎懲附則等內容。

  25、生產經營單位《事故專項應急預案》編寫提綱

  專項應急預案是針對具體的`事故類別(如危險化學品泄漏等事故)、危險源和應急保障而制定的計劃或方案,是綜合應急預案的組成部分,應按照綜合應急預案的程序和要求組織制定,并作為綜合應急預案的附件。專項應急預案應制定明確的救援程序和具體的應急救援措施。專項應急預案主要包括事故類型和危害程度分析、應急處置基本原則、組織機構及職責、預防與預警、信息報告程序、應急處置、應急物資與裝備保障等內容。

  26、生產經營單位《事故現場處置方案》編寫提綱

  現場處置方案是針對具體的裝置、場所或設施、崗位所制定的應急處置措施,F場處置方案應具體、簡單、針對性強,F場處置方案應根據風險評估及危險性控制措施逐一編制,做到事故相關人員應知應會,熟練掌握,并通過應急演練,做到迅速反應、正確處置,F場處置方案主要包括事故特征、應急組織與職責、應急處置、注意事項等內容。

美麗的校園小學三年級作文300字12

  一、電工對所在崗位的安全負責任。

  二、嚴格執(zhí)行電工操作規(guī)程。

  三、自覺遵守電工崗位責任制。

  四、嚴格執(zhí)行停送電制度及停送電操作規(guī)程。處理故障時,必需嚴格根據停電、驗電、對地放電、掛接地線、停電裝置懸掛有人工作,嚴禁合閘警告牌等步驟進行操作,確保施工安全。

  五、必需熟識業(yè)務范圍內的`凹凸壓供電系統。做到熟知本崗、牢記系統。

  六、加強以業(yè)務范圍內的凹凸壓供電系統的巡回檢查,發(fā)覺問題,準時處理并匯報隊,努力將事故處理于萌芽狀態(tài)。

  七、準時處理生產過程中消失的各類機電事故,將影響降到最低限度。

  八、對供電系統的合理性提出合理化建議。

  九、仔細搞好機電質量標準化工作。

  十、樂觀參與事故分析追查及安全活動,從中吸取閱歷教訓。

美麗的校園小學三年級作文300字13

  說 明

  1、安全生產責任制度應對施工企業(yè)安全生產的職責管理要求、職責權限和工作程序,安全管理目標的分解落實、監(jiān)督檢查、考核獎罰作出具體規(guī)定,形成文件并組織實施,確保每個職工在自己的崗位上,認真履行各自安全職責,實現全員安全生產。

  2、建立健全各級各項安全生產責任制,要做到縱向到底,橫向到邊。各級各部門的安全生產責任制,要有針對性,可行性,責任要落實到人,并認真執(zhí)行,強化實施。

  3、施工現場要依據《建設工程安全生產管理條例》(國務院第393號令)、《建筑施工安全檢查標準》JGJ59—99和《南京市工程施工現場管理規(guī)定》(市政府第237號令)等有關規(guī)定,制定出現場文明施工的保證措施和管理制度。

  一、安全生產責任制度

 。ㄒ唬⒖倓t

  1、為認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,明確工程項目管理人員安全生產責任,促進工程項目安全管理,保障施工人員在作業(yè)中的安全和健康,特制定本責任制。

  2、本責任制主要依據國家、行業(yè)和上級有關規(guī)定結合公司的實際情況而編制。

  3、本責任制適用于公司所屬各項目經理部。

 。ǘ㈨椖拷浝戆踩a責任

  1、認真貫徹執(zhí)行安全生產法令、法規(guī)、標準、規(guī)范,落實企業(yè)安全生產各項規(guī)章制度,結合項目工程的特點及施工生產全過程,組織制定本項目工程安全生產管理辦法,并監(jiān)督實施。作為項目工程安全生產第一責任者,對本項目工程的安全生產負全面管理責任;

  2、在組織項目施工前,必須明確各專業(yè)管理部門和關鍵崗位人員的安全生產責任考核指標和考核辦法,每月組織實施考核,項目工程安全生產責任制的考核要與經濟效益掛鉤;

  3、參與編制施工組織設計,建立項目安全生產保證體系,組織編制職業(yè)健康安全保證計劃,落實施工組織設計中的安全技術措施和資源配置,負責安全設施所需的材料、設備及設施的采購計劃的審核及批準;

  4、嚴格控制勞務分包單位進場的審查工作,對勞務分包單位資質、人員、設備進行嚴格審查;

  5、支持項目安全員及施工管理人員行使安全監(jiān)督、檢查和督促工作,不得阻撓安全管理人員行使職權;

  6、健全和完善用工管理手續(xù),嚴格用工制度和管理,適時組織上崗安全教育,要對勞務分包單位的健康與安全負責,加強勞動保護工作;

  7、每月組織本項目一次的安全生產檢查,及時組織相關人員消除事故隱患,對上級安全生產檢查中提出的事故隱患和管理上存在的問題,定人、定時間、定措施予以解決,并按時將解決情況向上級反饋;

  8、適時組織對工程項目的職業(yè)健康安全生產保證體系進行安全評估,并組織人員落實安全評估中提出的改進要求和措施;

  9、項目發(fā)生事故時,積極組織營救工作,并采取有效的防范措施,及時上報有關部門,協助并參與事故的調查和處理,認真落實防范措施。

 。ㄈ㈨椖糠止馨踩苯浝戆踩a責任

  1、認真貫徹執(zhí)行安全生產方針政策和法規(guī),落實企業(yè)安全生產各項規(guī)章制度,組織實施本項目安全生產管理辦法,作為項目工程安全生產負責人,對本項目安全生產負直接管理責任;

  2、根據職業(yè)健康安全保證計劃組織有關技術人員和管理人員制訂安全技術措施和安全防護方案,并參與管理和督促檢查工作;

  3、具體組織項目每周一次的安全檢查和季節(jié)、節(jié)假日檢查,及時解決和消除施工現場管理中存在的安全問題及事故隱患,負責落實上級安全生產檢查所提出問題的具體整改工作;

  4、支持項目安全員及施工管理人員行使安全監(jiān)督、檢查和督促工作,不得阻撓安全管理人員行使職權;

  5、落實施工組織計劃中的各項安全技術措施,協調安全保證計劃運行中重大問題,組織召開安全生產工作會議;

  6、針對季節(jié)特點,組織人員制定安全生產計劃,采取防范措施,對工程危險部位、工序要組織相關技術人員認真編寫施工方案和應急預案,并組織人員施工,采取保護措施;

  7、定期組織職工進行安全知識教育,方針、政策的學習,及時傳達有關安全文件精神,做好新工人入場安全教育,并做好記錄;

  8、定期組織人員對現場的機械設備,特殊設備安全運行情況進行檢查,督促有關部門對機械設備的檢查與保養(yǎng);

  9、監(jiān)督特種作業(yè)人員的持證情況,組織相關特種作業(yè)人員的培訓工作;

  10、組織安全設施、設備的驗收,協調上級部門對工程項目的安全檢查和督促;

  11、負責事故隱患的整改工作,協調處理重大工傷、機械事故,按“四不放過”原則,采取有效整改措施;

  12、落實各部門的責任,明確分工,并定期對各部門的工作績效進行檢查;

  13、對各分包單位制定例會制度,形成會議紀要,并發(fā)放有關人員。

 。ㄋ模、項目工程師安全生產責任

  1、嚴格履行《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》所賦予的職責。

  2、編制施工組織設計,負責對安全難度系數大的.施工方案進行優(yōu)化;

  3、組織編制相應職業(yè)健康安全生產保證計劃,并組織內部評審,上級審核通過后督促實施;

  4、協調安全保證計劃運行中的重大問題,參加安全生產工作會議;

  5、針對季節(jié)特點,組織人員制定安全生產計劃,采取防范措施,對工程危險部位、工序要組織相關技術人員認真編寫施工方案和安全管理方案,并組織人員施工,采取保護措施;

  6、組織辨識本工程的危險源,確定重大危險源,編制相應的安全技術措施和安全管理方案,對風險較大工程項目組織安全技術論證;

  7、組織人員進行季節(jié)性施工的檢查,工人的安全學習教育及安全例會的召開。

  8、制定因本工程項目的特殊性而需補充的安全操作規(guī)定;

  9、制定施工各階段針對性安全技術交底文本,并組織交底活動;

  10、對工程技術部門負責的危險源進行監(jiān)控,落實整改措施;

  11、選擇或編寫安全教育材料,確定安全管理目標,分解安全管理任務和制訂安全管理計劃。

  12、組織人員編制《應急救援預案》,安排演練,并對預案進行持續(xù)改進。

 。ㄎ澹踩こ處煱踩a責任

  1、認真學習安全法律、法規(guī)、技術標準及制度并遵照執(zhí)行。

  2、積極參與策劃與編制施工現場職業(yè)健康安全生產保證計劃。

  3、嚴格執(zhí)行職業(yè)健康安全生產保證計劃中支持性文件、法規(guī)、條例及強制性規(guī)范的要求。組織并參與安全教育,宣傳有關安全信息、新的法律、法規(guī)。

  4、貫徹職業(yè)健康安全生產保證計劃中的各項安全技術措施,組織參與安全設施、施工用電、施工機械的驗收;

  5、監(jiān)督、檢查操作人員的遵章守紀,組織參與安全技術交底,對施工全過程的安全實施控制,并做好記錄;

  6、掌握安全動態(tài),發(fā)現事故苗頭并及時采取預防措施;

  7、制止違章作業(yè),嚴格安全紀律,當安全與作業(yè)發(fā)生沖突時,有權制止冒險作業(yè);

  8、配合項目生產副經理和材料部門對現場使用的各種安全用品及機械設備進行驗收檢查工作;

  9、協助上級部門的安全檢查,分析提出處理意見,并對整改情況進行驗收。

  10、協助處理重大安全事故,并參與制訂糾正和預防措施,防止事故再發(fā)生。

  (六)、材料員安全生產職責

  1、按照職業(yè)健康安全生產保證計劃要求,組織各種安全物質和設備供應工作;

  2、對供應商進行分析,建立合格供應商名錄;

  3、負責對合格供應商供應的安全物質和設備的驗收取證工作,并做好驗收狀態(tài)標識,儲藏保管好安全防護用品(具);

  4、負責對進場材料按現場平面布置圖堆放,達到文明施工要求;

  5、對現場使用的腳手架材料、吊具、安全網、安全防護用品等安全設施應驗收合格入庫,并定期檢查和試驗,對不合格或破損者要及時進行更新替換,做好記錄;

  6、對重點部位、危險物品進行重點保管,執(zhí)行有關危險物品運輸、儲存、發(fā)放等規(guī)定,做好防火工作。

 。ㄆ撸、職工安全生產職責

  1、認真學習安全法律、法規(guī)、安全基礎知識和企業(yè)規(guī)章制度并遵照執(zhí)行;

  2、服從各級領導和安全人員的指導,遵守各項安全管理制度和安全生產紀律;正確佩帶和使用勞動防護用品,做到“三不傷害”和杜絕“三違”現象;

  3、作業(yè)前認真檢查機械、電器等設備和防護用品的齊全有效,發(fā)現問題及時解決,不能解決的及時向有關部門匯報;

  4、工作時嚴格遵守安全技術操作規(guī)程和安全技術交底要求執(zhí)行;

  5、在作業(yè)中相互監(jiān)督,對違章指揮、強令冒險作業(yè)有權拒絕執(zhí)行,對危害生命安全和健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告;

  6、在工作中隨時注意作業(yè)條件的變化,保護好現場的安全設施和個人防護用品及安全警示標志;

  7、做好工作臺帳和交接班記錄,交接班時要講清楚有關安全工作的注意事項;

  8、發(fā)生事故要積極搶救,并保護好現場,及時上報,以“四不放過”的原則參加事故調查分析,實事求是的反映事故經過;

  9、積極參加各項安全活動和安全培訓。

 。ò耍、附則

  1、本責任制未包括的內容,按上級有關規(guī)定執(zhí)行。

  2、本責任制如與上級規(guī)定有矛盾時,按上級規(guī)定執(zhí)行。

  3、未認真執(zhí)行本責任制而造成的重大傷亡事故者將按瀆職論處。

  4、對本責任制的執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督、解釋由公司安全部負責。

  5、本責任制自公布之日起執(zhí)行。

  二、安全生產目標管理制度

  為了認真貫徹執(zhí)行“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,制訂本制度:

  1、根據黨和國家的安全生產方針、政策,法規(guī)和上級部門的指示和要求,根據本單位的具體情況,提出全公司的安全生產目標,內容包括本公司的工傷事故頻率,死亡率和重傷率及職業(yè)病危害區(qū)域的合格率,安全技術措施費用等;

  2、公司與項目部簽訂合同時,一并將公司的安全生產目標責任制分解到各單位,作為公司對各單位考核的一項重要指標;

  3、項目部下達任務時也應將安全目標責任制一并列入,作為考核內容之一;

  4、公司工作實行安全一票否決,凡發(fā)生重大傷亡事故和超過安全生產目標值的單位和個人,一律取消當年的評先評獎資格;

  5、公司每月組織一次安全檢查,檢查時一并對安全生產目標完成情況進行分析和總結;

  6、安全生產目標責任管理與經濟責任制掛勾。

  三、安全生產考核獎懲制度

  為強化安全生產管理,落實安全生產職責,防止事故發(fā)生,制定本制度:

 。ㄒ唬⒖己朔秶

  項目部及各施工單位

 。ǘ、安全獎勵

  1、發(fā)現他人“三違”并及時勸阻制止,避免可能發(fā)生事故者,給予一次性嘉獎100~200元。

  2、全年實現公司安全生產管理目標,日常安全管理達標的單位發(fā)放年終安全獎:部門領導(或項目經理)獎勵3000元,安全員獎勵20xx元。

  3、在公司安全管理中有突出貢獻的優(yōu)秀人員給予5000~10000元的獎勵。

  (三)、安全處罰

  1、職工有下列行為之一的罰款100元。

 。1)進入施工現場不按規(guī)定穿戴勞動防護用品或穿戴不規(guī)范的;

 。2)特種作業(yè)人員,未持證上崗,無駕駛證擅自駕車的;

 。3)班前(八小時內)或上班喝酒的;

  (4)上班穿拖鞋、作業(yè)赤膊的;

 。5)宿舍內使用熱得快、電爐等違章電器的;

 。6)發(fā)現他人違章未及時制止的;

 。7)有其他違章行為的。

  2、現場有如下隱患之一的給予責任人100元,項目經理500~1000元的罰款。

 。1)電器設備、機具電線亂拉亂接、缺保護裝置

  (2)施工現場材料堆放零亂、衛(wèi)生差

  (3) “洞口臨邊”無安全防護措施

 。4)井字架、地龍繩、纜風繩無警示

  (5)腳手架搭設不規(guī)范或下方未設安全網

 。6)氧氣、乙炔氣瓶未按規(guī)定使用,易燃、易爆場所無消防器材

 。7)危險作業(yè)場所無安全警示標志、高空作業(yè)無防墜落措施

 。8)立、拆模板時無安全防護措施

  (9)吊裝作業(yè)鋼絲繩、吊鉤已達報廢或保險裝置缺

 。10)用于登高的懸梯缺檔、斷檔或未達到安全技術要求

 。11)組合機具混用,施工機械無保險裝置

 。12)新工人、新崗位、換崗等無安全教育,教育無臺帳的

 。13)有其他安全隱患責任人未及時發(fā)現整改的

  3、對于不服從管理、違反勞動紀律,情節(jié)嚴重的給予200元的罰款。

  4、上級部門檢查出的事故隱患沒按規(guī)定時間整改的或事故隱患重復出現的給予項目經理500元、安全員200元的罰款。

  5、發(fā)生安全事故的由公司安委會研究后決定給予事故責任人警告、記過、記大過、降級、撤職、留用察看等處分,在給予上述行政處分的同時,可以給予一次性罰款。

  6、行為惡劣的,給予開除處分。

  四、安全檢查制度

  1、安全檢查的主要內容:

 。1)查領導對安全生產重視情況;

 。2)查安全生產規(guī)章制度和崗位安全責任制度落實情況;

  (3)查施工現場(生產場所)安全防護設施的設置和使用情況;

 。4)查安全管理基礎工作,是否做到內容完善、記錄清楚、數據準確、資料管理規(guī)范;

 。5)查事故隱患整改或事故處理情況。

  2、安全檢查的方法和時間規(guī)定

 。1)日常檢查:

 、俟こ添椖坎棵恐馨凑認GJ59-99標準對施工現場安全檢查一次(每月四次)。

  ②作業(yè)班組(包括分包單位)做到每天工作完畢清理場地,做好班前安全活動記錄,對職工(民工)宿舍、伙房和使用的電動機具每天都要進行檢查。施工現場安全員必須做好安全日志和資料管理;現場電工必須每天做好施工用電巡視記錄,及時解決電氣方面發(fā)生的不安全現象,確保安全用電。

 。2)專業(yè)性檢查:根據設備、安全設施的使用周期,特種技術和材料的特殊要求進行。還根據季節(jié)施工特點進行專門檢查,由相關技術人員實施。

 。3)綜合性檢查:由項目部分管安全領導及項目部相關成員參加,每月1次綜合性大檢查。檢查內容包括:項目部的生產、生活場所的安全管理、現場防護、防火、防盜、防爆、防暑、防凍、飲食衛(wèi)生、文明管理、隱患整改和事故處理等。

  (4)各級各種安全檢查,必須有詳細記錄。對查出的問題或隱患,提出整改意見和措施,并定人、定期進行整改。對于重大隱患要立案并指定專人負責整改,并報告上級主管部門和領導,不能及時整改的必須先采取緊急措施加強防護,對有直接危害人身安全的隱患,要停止生產立即整改,同時報告領導,防止發(fā)生意外。重大隱患整改后,要經有關部門檢查驗收合格后再恢復生產。

  五、安全教育培訓制度

  1、項目部全體員工都必須認真學習貫徹《中華人民共和國安全生產法》、安全生產方針、政策,《安全檢查標準》和各項管理制度,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想。

  2、對新職工(民工)必須進行安全教育,安全教育內容如下:

 。1)項目概況及安全管理目標;

 。2)安全生產、勞動保護政策、法規(guī)及意見;

 。3)本公司及項目部安全生產規(guī)章制度;

 。4)公司內外典型事故教訓;

 。5)項目部的機械設備、工具安全知識和施工現場管理制度;

  (6)本崗位的安全技術操作規(guī)程;

 。7)一般防火安全消防知識;

 。8)勞動保護用品的正確使用和管理要求。

  3、實施安全教育必須填寫“安全教育記錄表”,教育單位、教育人和受教育人雙方簽字、一式二份,項目部、被教育人各一份。

  4、從事特殊崗位、特種作業(yè)人員,必須經過崗位培訓或安全技術培訓,經考試合格領取上崗操作證后方可上崗作業(yè)。已領取上崗證、操作證者,必須持證上崗,否則視同無證上崗。

  5、凡需培訓特種作業(yè)人員,必須提前一個月向公司安全管理部報告培訓(復審)計劃,由安

美麗的校園小學三年級作文300字14

  一、裝卸汽車發(fā)電機和起動機時,應將汽車電源總開關斷開,切斷電源后進展,未裝電源總開關的,卸下的電線接頭應包扎好;

  二、需要起動機檢查電路時,應留意車底有無他人在工作,預先打招呼、拉手剎、放空檔,然后發(fā)動,不嫻熟人員及學員不得任憑發(fā)動;

  三、汽車內線路接頭必需接牢并用膠布包扎好。穿孔而過的.線路要加膠護套;

  四、裝換蓄電池時,應有用蓄電池攀帶;

  五、蓄電池架發(fā)覺損壞時,應馬上移工修理,不得湊合使用;

  六、裝蓄電池時,應在底部墊以橡皮膠料,蓄電池之間以及四周也應用木板塞緊;

  七、電池頭、導線夾應裝牢靠,不準用鐵絲代用;

  八、配制電液時,應將硫酸輕輕參加蒸溜不內,同時用玻璃棒不斷攪拌到達散熱快速的目的。嚴禁將水注入硫酸內,人員應穿戴膠水鞋和橡膠手套,戴防護眼鏡;

  九、蓄電池修理、裝配間應有良好的通風設備和防火設備,防止人員鉛中毒及發(fā)生火警。充電池工作間空氣要流通,室內及存放蓄電池地方4米內嚴禁煙火。

  十、切實執(zhí)行電池在新裝及大修后的第一次充電。初充電的好壞直接影響蓄電池的壽命。初充電后至少應以相當于蓄電池容量的1/10的放電率放電一次,直至單電電壓降至1.7V為止。再以初電的充電率充分,充分后安置24小時前方能使用。

  十一、充電時應將電池蓋翻開,電液溫度不得超過450C。

  十二、蓄電池應用放電叉測量,不行用手鉗或其它金屬試驗,防止發(fā)生爆炸。

  十三、工作時,如不慎有電液落在皮膚或衣服上,應馬上用5%蘇打水擦洗,再用清水沖洗。

  十四、清洗發(fā)電機、起動機及其他電器設備應使用不帶添加劑的工業(yè)汽油,并留意防火。

美麗的校園小學三年級作文300字15

  一、安全生產資金保障制度

  安全生產資金投入保障制度為了進一步加強安全生產管理,確保對安全技術措施費使用的及時、到位,根據國家安全生產法并依據本公司《財務管理制度》和《資金運用制度》的規(guī)定,結合本公司實際,特制訂安全生產資金保障制度如下:

 。ㄒ唬、公司設立安全生產專項資金專戶,安

  工作全生產措施費專用于保障工程項目安全生產,實行?顚S,不得挪作他用;

 。ǘ踩a措施費按計劃列入項目成本,安全生產施措施費的使用必須立項,原則上由公司具體掌握。工程項目開工初期,項目部必須按照輕、重、緩、急和實用的原則制定出安全生產措施、方案,以及措施費的支出計劃,報所屬安全生產機構審核,送負責人審批后,由財務部門安排資金支付,所列費用方可計入安全生產措施費。各種安全技術設備,由各安全生產部門安排專業(yè)人員購買、驗收、管理,用于改善施工作業(yè)環(huán)境和機械設備的安全狀況等。安全生產措施費用根據勞動部、全國總工會發(fā)布《安全技術措施計劃的項目總名稱表》、《建筑施工安全檢查標準》(jgj)制訂,其包括的范圍如下:

  安全資料的'編印、安全施工標志的購置及宣傳欄的設置(包括報刊、宣傳書籍、標語的購置)費用;

  安全培訓及教育費用;

  職工勞動衛(wèi)生安全防護的費用;

  施工安全用電的費用,包括:標準化電箱、電器保護裝置、電源線路的敷設、外電防護措施等;

  起重設備及其他的安全防護設施(含警示標志)費用;

  施工機具防護棚及其圍欄的安全保護設施費用;

  水上、水下作業(yè)的救生設備、器材及臨邊防護、警示設施費用;

  搶險應急措施;

  交通疏導、警示設施費用;

  消防設施與消防器材的配置及保健急救措施費用;

  安全網、安全帽、安全帶等防護用品的購置費用;

  按國家、施工所在省、市規(guī)定的其它安全生產措施所涉及的費用。

  二、文明施工資金保障制度

  安全文明施工措施費,對于中標工程,中標合同中有相關單列約定的,項目部應嚴格按照相關約定執(zhí)行,中標合同中安全生產措施費未進行約定的工程項目,安全生產措施費用按照當地地方政府參考費率標準采用差額定率累進計費方式計;或者按照安全生產管理機構對施工現場安全生產管理的實際需要按計劃計取。

 。ㄒ唬⒐緦κ┕そ洜I項目需具備安全生產條件所必須的資金投入,由施工經營項目的決策機構或主要負責人確保資金的及時到位,正確使用,并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。

 。ǘ、公司安全生產專項資金的支出由公司安全管理部按計劃報批,項目安全生產專項資金的支出由該項目安全生產科按計劃報批。

 。ㄈΣ话匆(guī)定使用措施費或安全措施落實不到位的項目部,公司依照有關規(guī)章制度給予處分處罰。發(fā)生傷亡事故,危害職工身體健康的,應首先追究有關人員的責任。

 。ㄋ模、公司對于安全生產工作成績優(yōu)異的項目部、班組、個人給予適當獎勵,獎勵資金不使用公司安全生產專項資金。

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