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職工離職證明范文
在我們平凡的日常里，大家都用到過證明吧，證明是可供核驗事實的憑證。擬證明需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的職工離職證明范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
職工離職證明范文1
先生/女士/小姐（身份證號為）自20____年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20____年07月31日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
20____年____月____日
職工離職證明范文2
我們雙方于20____年7月7日簽訂的勞動合同，合同有效期為20____年7月7日至20____年7月6日，雙方協(xié)商一至同意解除勞動關(guān)系，現(xiàn)根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定規(guī)定�，F(xiàn)公司決定于20____年11月19日提前一個月通知您，公司決定20____年12月19日起與您解除勞動合同，并根據(jù)勞動法規(guī)定一次性支付經(jīng)濟補償金____元（包括但不限于解除勞動合同經(jīng)濟補償金、加班費、代通知金、社保費用等）。請你收到通知之日起到與公司辦理相關(guān)離職手續(xù)并領(lǐng)取本月應得的`工資，20____年12月19日起與您完全脫離勞動關(guān)系。
特此通知
員工簽名：
20____年__月__日
職工離職證明范文3
用人單位名稱：地址：聯(lián)系人和電話：
勞動者姓名：身份證號碼：工作崗位：
入職日期：____年____月____日最后一份勞動合同期限：終止日期：____年____月____日本單位工作年限：（其中依法合并計入的年限為年個月）
依據(jù)的法律條文：《勞動合同法》第條第款第項終止原因（打√）
□勞動合同期滿或工作任務完成□勞動者死亡或失蹤□勞動者達到法定退休年齡或開始享受基本養(yǎng)老保險待遇□用人單位破產(chǎn)□用人單位停業(yè)
員工簽名：
20____年__月__日
職工離職證明范文4
______（職工）：
鑒于（原因），根據(jù)《勞動合同法》第條第款第項的規(guī)定，本單位現(xiàn)定于____年____月____日與你（解除/終止）勞動合同。請你于____年____月____日前辦理（解除/終止）勞動合同的相關(guān)手續(xù)。
員工簽名：
20____年__月__日
職工離職證明范文5
茲證明自____年____月____日入職我院擔任____部門崗位，至____年____月____日因原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予稱號（榮譽）。經(jīng)醫(yī)院慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
醫(yī)院蓋章
日期：____年__月__日
職工離職證明范文6
姓名：___，男，身份證號碼：，自__年____月____日入職我公司擔任__部一職，至__年____月____日因原因申請離職，在此__年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重思考準予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
__公司蓋章
__年____月____日
職工離職證明范文7
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我醫(yī)院擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與醫(yī)院解除勞動關(guān)系。以資證明！
醫(yī)院名稱（加蓋公章）
_______年__月__日
職工離職證明范文8
甲方：
乙方：
甲、乙雙方于___年經(jīng)雙方協(xié)商一致同意解除。
提出解除勞動合同為___方。
原勞動合同終止期限為___年
�。�1）由職工一方提出解除勞動合同的，不給予補償。
（2）由企業(yè)方提出解除勞動合同的，應當給予經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償金額為____元。
甲方（簽蓋）乙方（簽蓋）
法定代表人或者委托代理人（簽蓋）
20____年____月____日
職工離職證明范文9
茲有我單位職工，性別男，身份證號碼，與姓名，性別女，身份證號碼，于20____年________________月________________日依法登記結(jié)婚。系初婚，無生育（抱養(yǎng)）過，情況屬實。
單位名稱：_________________
______年______月______日
職工離職證明范文10
茲證明本單位員工，職務：工人，月收入：____元。因該員工的父母于20____年____月____日發(fā)生交通事故，需要護理父母，故辦理離職手續(xù)，停發(fā)工資。
特此證明！
單位名稱（蓋章）：
日期：____年____月____日
職工離職證明范文11
女士自20____年____月____日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位，至20____年____月____日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
公司蓋章
20____年____月____日
職工離職證明范文12
茲證明身份證號為本公司離職職員，在____年____月____日正式離職，已完成交接手續(xù)，在本公司期間擔任崗位工作，月收入為____元。
特此證明
公司名稱：（加蓋公章）
__年____月____日
職工離職證明范文13
______，男（女），身份證號碼：，自20____年___月___日入職我公司擔任__部一職，至20____年___月___日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。
公司名稱：（加蓋公章）
__年____月____日
職工離職證明范文14
___，男（女），身份證號碼：，自20____年____月____日入職我公司擔任__部一職，至20____年____月____日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。
____公司蓋章
日期：___月___日
職工離職證明范文15
本人，身份證號，于____年___月___日入職于上海紐西照明科技有限公司，現(xiàn)于____年___月___日正式離職。結(jié)算及相關(guān)手續(xù)已于____年___月___日辦理完畢。結(jié)算工資共計：____元。本人已確認無誤。特此證明。
公司名稱：（加蓋公章）
__年____月____日
職工離職證明范文16
茲證明為在編教師，身份號碼：月平均工資為____元。自____年____月____日因考上公務員，辦理離職手續(xù)停發(fā)工資。
特此證明！
單位名稱（蓋章）：
日期：____年____月____日
職工離職證明范文17
甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號碼：
乙方原為甲方（部門）的（職務），于20____年____月____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明！
甲方（簽章）：
乙方簽字：
20____年____月____日
職工離職證明范文18
甲方：__________________________________公司
乙方：_________________________________________
身份證號：__________________________________
乙方原為甲方職工，于_________年_____月__________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。
特此證明。
甲方（簽章）：______________________
乙方簽字：______________________
甲方代表簽字：_____________________
___________年_____月____日
職工離職證明范文19
茲有本單位職工，性別，年齡，住址。
勞動合同期限為____年__月____日至____年____月____日。
因，根據(jù)《勞動法》第__條，第款，第__項規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。
員工簽名：
20____年__月__日
職工離職證明范文20
___，男（女），身份證號碼：，自__年__月__日入職我公司擔任__部一職，至__年__月__日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。
____公司蓋章
日期：
職工離職證明范文21
甲方：________公司
乙方：身份證號：
乙方原為甲方職工，于20________年____月____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。
特此證明。
甲方（簽章）：乙方簽字：
職工離職證明范文22
___，男（女），身份證號碼：，自20____年____月____日入職我公司擔任__部一職，至20____年____月____日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。
____公司蓋章
職工離職證明范文23
____，男，身份證號碼：，自____年____月____日入職我公司擔任__部職位，至____年____月____日因原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。特此證明。
公司蓋章
日期：____年____月____日
職工離職證明范文24
甲方：________公司
乙方：身份證號：
乙方原為甲方職工，于20____年____月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。
特此證明。
公司名稱：（加蓋公章）
20____年____月____日
職工離職證明范文25
茲證明本單位聘用員工______，女，月收入______元（大寫______元整），已與本公司結(jié)算工資勞動報酬，現(xiàn)因被______大學錄取為研究生，經(jīng)協(xié)商辦理離職手續(xù)，公司停發(fā)其工資。
特此證明。
單位名稱（蓋章）：
日期：____年____月____日
職工離職證明范文26
乙方：
乙方原為甲方________部門的_______職務，于20____年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
公司名稱：（加蓋公章）
__年____月____日
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