單位離職證明

時間:2023-06-16 16:27:40 離職證明 我要投稿

單位離職證明(精選15篇)

  在日常學(xué)習(xí)、工作抑或是生活中,要用到證明的地方還是很多的,證明是用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。那么相關(guān)的證明到底怎么寫呢?以下是小編幫大家整理的單位離職證明,僅供參考,大家一起來看看吧。

單位離職證明(精選15篇)

單位離職證明1

  XX先生自20xx年1月2日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年10月3日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:20xx年10月9日

單位離職證明2

  茲證明劉____女士原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為20____年12月12日至20____年9月2日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:20____年9月29日

單位離職證明3

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號:

  乙方原為甲方 (部門)的 (職務(wù)),

  于 年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):xxxx

單位離職證明4

  __________部__________先生/女士/小姐因春節(jié)請假 天,假期到期后未及時回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。

  特此通知!

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:_____年_____月_____日

單位離職證明5

  茲證明________(身份證:_______________)自____年____月____日至____年____月____日在我司擔(dān)任____部門______崗位,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)個人申請準(zhǔn)予離職,已辦理所有交接手續(xù)。

  特此證明。

  ________公司蓋章

  ____年____月____日

單位離職證明6

  xxx,身份證號碼為:xxxx;與我公司于X年X月X日簽訂了勞動合同,崗位為駕駛員,期限為X年。經(jīng)過協(xié)商,解除該勞動合同,解除日期為X年X月X日。在我單位工作期限為X年X月。

  現(xiàn)與我丹東結(jié)清所有工資、獎金、社保、加班費(fèi)及其他費(fèi)用,無任何爭議,特此證明!

單位離職證明7

  王xxx自xxxx年xxx月xxx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xxxx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此xxx年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“xxxxx”稱號(榮譽(yù))。

  經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

xxxxx公司

xxxx年xx月x日

單位離職證明8

  XX先生自xx年 月2日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至xx年 0月3日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:20xx年0月9日

單位離職證明9

  甲方:xx

  乙方:xx

  身份證號:xx

  乙方原為甲方xx(部門)的xx(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動關(guān)系。雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

甲方(簽章):xx

甲方代表簽字:xx

乙方簽字:xx

  20xx年xx月xx日

單位離職證明10

  xxxx部xxxx先生/女士/小姐因春節(jié)請假 天,假期到期后未及時回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。

  特此通知!

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:xx年xx月xx日

單位離職證明11

  xxx自xxxx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任崗位,至xxxx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現(xiàn),工作良好。

  經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理辭職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

公司名稱(加蓋公章):xxx

xxxx年xx月xx日

單位離職證明12

  xx先生,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxx部門的xxxxxxx職務(wù),由于xxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

  xx公司名稱(加蓋公章)

  20xx年x月xx日

單位離職證明13

  xxx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxxx(部門)的xxx職務(wù),由于xxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

  xxx公司(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日

單位離職證明14

  茲證明xxx先生,身份證號碼:xxxx,原系我公司xx部門員工,因xxxxx原因主動申請離職,經(jīng)公司慎重考慮同意其離職,現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動合同于20xx年x月xx日解除,勞動關(guān)系自離職之日起解除。

  特此證明!

  xxxx公司(公司蓋章)

  日期:20xx年x月xx日

單位離職證明15

xxx:

xxx先生/女士/小姐,自日期:xxxx年X月X日至日期:xxxx年X月X日在我公司擔(dān)任X(部門)的X職務(wù),由于XX原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:xxxx年x月X日

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