幼兒園領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)

時(shí)間:2021-03-13 16:55:32 幼兒園工作總結(jié) 我要投稿

2021幼兒園領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)范文

  充實(shí)的工作生活一不留神就過(guò)去了,經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力后,我們?cè)诓粩嗟某砷L(zhǎng)中得到了更多的進(jìn)步,將過(guò)去的成績(jī)匯集成一份工作總結(jié)吧。那么問(wèn)題來(lái)了,工作總結(jié)應(yīng)該怎么寫(xiě)?下面是小編為大家整理的2021幼兒園領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)范文,希望對(duì)大家有所幫助。

2021幼兒園領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)范文

  幼兒園領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)1

  20xx年在教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊依靠和團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)幼兒園全體教職工,認(rèn)真履職,廉潔勤政,團(tuán)結(jié)拼搏,勇于創(chuàng)新,較好完成了各項(xiàng)工作任務(wù),形成了幼兒園工作穩(wěn)步發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。

  一、創(chuàng)新管理機(jī)制,全面提高執(zhí)行力

  以辦“社會(huì)滿意,學(xué)生滿意,家長(zhǎng)滿意,教師滿意”“四滿意教育”為目標(biāo),確立幼兒園發(fā)展的總體工作思路,牢固樹(shù)立“與陽(yáng)光同行,與自然交融,與社會(huì)同步,與未來(lái)相適”的辦園理念,努力創(chuàng)建一流名園。

  領(lǐng)導(dǎo)班子有一定的凝聚力。堅(jiān)持依法治園,認(rèn)真執(zhí)行法律法規(guī),健全組織機(jī)構(gòu),建立完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,園長(zhǎng)親自抓,層層落實(shí)到位。班子成員樹(shù)立以人為本的意識(shí),本著"領(lǐng)導(dǎo)為教師服務(wù)"的宗旨,為教師辦實(shí)事,解決教師生活中的實(shí)際問(wèn)題。本著民主集中制的原則,落實(shí)了園務(wù)公開(kāi)制度,做到真公開(kāi)、全公開(kāi)、常公開(kāi),各種制度、承諾,公開(kāi)形式有創(chuàng)新。班子成員樹(shù)立主人翁意識(shí),自覺(jué)奉獻(xiàn),早來(lái)晚走,與教師同甘共苦,在教師中樹(shù)立良好的形象,贏得大家的認(rèn)同,有一定的威信,幼兒園工作上下順暢。

  二、注重師資隊(duì)伍建設(shè),全面提升專業(yè)水平

  根據(jù)教育局本年度師德師能提升年的工作方案,在幼兒園開(kāi)展系列活動(dòng)。一是通過(guò)每月一次的“師德警示會(huì)”,幼兒園組織全體教職工開(kāi)展師德師風(fēng)和廉潔從教的教育,促使教師自覺(jué)地為人師表,進(jìn)一步形成良好的師風(fēng)、教風(fēng)和園風(fēng)。幼兒園建設(shè)體現(xiàn)了特色的環(huán)境,突出了以人為本的文化氛圍。二是建立健全保育、教育、家園共育八大教研組織,直接推動(dòng)各項(xiàng)工作優(yōu)質(zhì)高效開(kāi)展,本學(xué)年成功通過(guò)威海市“十二五”課題的立項(xiàng)審批工作,幼兒園也被確定為奧爾夫音樂(lè)課題教學(xué)實(shí)驗(yàn)基地。

  三、文化引領(lǐng),創(chuàng)建特色,打造優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育

  在“心懷感恩,牢記責(zé)任,愛(ài)崗敬業(yè),快樂(lè)奉獻(xiàn)”的精神文化引領(lǐng)下,不斷探索深化園本課程的改革。一是建立了獨(dú)具特色的幼兒園課程體系:以主題活動(dòng)和核心學(xué)科為主體,以安全教育和健康教育為雙輪,以傳統(tǒng)文化教育和時(shí)事新聞教育為雙翼的園本課程。本學(xué)年“社區(qū)體驗(yàn)”課程模式被評(píng)為威海市特色教育一等獎(jiǎng)。二是堅(jiān)持“保教合一,保育在前”的原則,將保育工作納入幼兒園課程建設(shè)中來(lái),創(chuàng)新和細(xì)化了各項(xiàng)衛(wèi)生保育工作的程序和制度,形成幼兒園獨(dú)有的精細(xì)化保育特色。三是牢固樹(shù)立“教育就是服務(wù)”的思想,重視家園合作,成立家長(zhǎng)學(xué)校、家長(zhǎng)委員會(huì)、家長(zhǎng)工作教研組等機(jī)構(gòu),健全家園聯(lián)系制度,拓寬家園聯(lián)系途徑,實(shí)現(xiàn)了教師與家長(zhǎng)之間的聯(lián)系無(wú)空白、無(wú)縫隙、全覆蓋;視家長(zhǎng)為教育伙伴和重要的課程資源,家園攜手舉行了各種大型親子體育、聯(lián)歡活動(dòng),參觀消防基地、生命安全教育基地活動(dòng),體驗(yàn)生態(tài)種植、科技威海活動(dòng)等等,形成家園教育的合力。

  四、預(yù)防在前,監(jiān)督到位,確保幼兒園安全祥和

  領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹(shù)立“安全重于泰山,生命高于一切”的責(zé)任意識(shí)和“預(yù)防在前”的安全意識(shí),全面確保幼兒的生命安全和身體健康。一是加強(qiáng)平安校園建設(shè),建立設(shè)施設(shè)備定期檢查制度和定人定期維修制度,保證幼兒生活環(huán)境的安全。堅(jiān)持執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)、教師、保安三位一體的站崗制度,保證幼兒上下學(xué)的安全。二是加強(qiáng)傳染病預(yù)防工作,一絲不茍地貫徹落實(shí)入園查證查體、早午晚三檢和逐級(jí)上報(bào)制度,做到早發(fā)現(xiàn)早隔離早治療。三是加強(qiáng)飲食安全,制定并嚴(yán)格執(zhí)行《皇冠幼兒園食堂管理辦法》,簽訂食堂安全責(zé)任書(shū),增設(shè)食堂安全管理員驗(yàn)貨關(guān),加強(qiáng)食堂衛(wèi)生消毒留樣監(jiān)督工作,不斷完善食堂工作人員培訓(xùn)達(dá)標(biāo)和考核制度,保證幼兒飲食安全衛(wèi)生健康。全年無(wú)重大安全事故,無(wú)家長(zhǎng)不滿意投訴。

  五、各項(xiàng)設(shè)施不斷更新,保證幼兒園設(shè)備先進(jìn)齊全。

  廚房倉(cāng)庫(kù)清明節(jié)進(jìn)行了重裝;各戶外活動(dòng)場(chǎng)地正在進(jìn)行改造,增添體育器材和存放設(shè)備;旗桿進(jìn)行了改造;種植園進(jìn)行重新規(guī)劃;綠化進(jìn)行了翻新(冬青);廚房排煙設(shè)備老化更新;各班級(jí)增添了流動(dòng)餐車(chē);單設(shè)了幼兒園檔案室、專人管理;暖氣改造已于暑期竣工;廚房設(shè)備新增5中新型設(shè)備,配套齊全。

  六、存在問(wèn)題及今后努力方向

  領(lǐng)導(dǎo)班子成員年輕、他們有工作熱情,不怕吃苦,肯付出,但經(jīng)驗(yàn)不足,管理方法、管理水平都有待于在工作中不斷摸索和加強(qiáng)。

  20xx年將是皇冠幼兒園開(kāi)創(chuàng)新局面的一年,我們會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),通過(guò)學(xué)習(xí)提高整體素質(zhì),提高管理水平和管理藝術(shù),建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢(shì),不怕吃苦,敢于創(chuàng)新,政治水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體。

  幼兒園領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)2

  20xx年6月我被##處聘任為向陽(yáng)幼兒園副園長(zhǎng)。20xx年元月歸屬公共事業(yè)處,我被公共事業(yè)處聘任為整合后的向陽(yáng)幼兒園副園長(zhǎng)。20xx年8月被公共事業(yè)處黨委任命為五七幼兒園黨支部書(shū)記兼副園長(zhǎng)。這一年,在處領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,在全體教師的通力合作下,幼兒園碩果累累,各方面都有了長(zhǎng)足的發(fā)展。作為幼兒園的業(yè)務(wù)管理者,在分享這份喜悅的同時(shí),也對(duì)自己的工作進(jìn)行了總結(jié)與反思,現(xiàn)匯報(bào)如下

  一、主要成績(jī)

  1、20xx年3月被評(píng)為##處巾幗標(biāo)兵;20xx年9月被評(píng)為xxx優(yōu)秀教師。

  2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)計(jì)教師教學(xué)活動(dòng)《我愛(ài)奧運(yùn)》、《各行各業(yè)》在處優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽中分別獲二、三等獎(jiǎng)。

  3、承擔(dān)并負(fù)責(zé)的《學(xué)前雙語(yǔ)師資培訓(xùn)研究》課題20xx年6月在xxx雙語(yǔ)課題研討中進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。課題的開(kāi)展與組織工作受到了省教委領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。

  4、成功策劃、組織并舉辦了《走進(jìn)社區(qū)手拉手文藝匯演》、《幼兒秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)》、《大班幼兒走進(jìn)社區(qū)尊老敬老活動(dòng)》、《家園教育教學(xué)交流活動(dòng)》、《家園同步迎新年聯(lián)歡活動(dòng)》、《珍愛(ài)生命、遠(yuǎn)離火災(zāi)幼兒大型消防演習(xí)活動(dòng)》《慶六一大型廣場(chǎng)文藝匯演》等大型活動(dòng)。

  二、具體做法:

  1、更新教育理念,提高教師整體素質(zhì)。

  不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),按照《綱要》的指導(dǎo)思想和基本要求,轉(zhuǎn)變教師的教育行為。一年來(lái),組織舉辦了園教師《綱要》基本知識(shí)、幼兒雙語(yǔ)、蒙氏數(shù)學(xué)、蒙氏閱讀、電教片制作和新教材培訓(xùn)。成功舉辦了《蒙氏數(shù)學(xué)》《蒙氏閱讀》家長(zhǎng)培訓(xùn)班。在落實(shí)《綱要》中,我每月定時(shí)或不定時(shí)深入各分園及班級(jí)做好檢查與指導(dǎo)工作一是注重教育環(huán)境的創(chuàng)設(shè),指導(dǎo)班級(jí)教師充分利用走廊墻面、幼兒活動(dòng)室墻面,將教育內(nèi)容以鮮艷色彩構(gòu)圖,讓每一面墻會(huì)說(shuō)話,營(yíng)造了良好的教育環(huán)境。

  二是注重多方面教育內(nèi)容和各種教育手段的交互作用。堅(jiān)持貫徹落實(shí)《幼兒園工作規(guī)程》和《綱要》精神和要求,結(jié)合我園幼兒實(shí)際情況,我定期組織教師開(kāi)展切實(shí)有效的教育教研活動(dòng)一是要求教師將探索型主題活動(dòng)與做中學(xué)緊密結(jié)合,通過(guò)一課三研,使教師注重激發(fā)幼兒內(nèi)在的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),讓教師學(xué)會(huì)運(yùn)用嘗試教學(xué)法、感知操作法、情景教學(xué)法、設(shè)疑表述法,來(lái)構(gòu)建“玩中學(xué)、問(wèn)中學(xué)、想中學(xué)、做中學(xué)”的活動(dòng)模式,讓幼兒積極思維、大膽想象、樂(lè)于表達(dá);二是加強(qiáng)探索主題活動(dòng)中的幼兒發(fā)展記錄研究。盡管事務(wù)多、工作雜,但我合理安排時(shí)間,深入一線,經(jīng)常和教師們一起切磋商討,給思路、出點(diǎn)子,使教師為幼兒提供豐富、實(shí)用、有效的操作材料,引領(lǐng)教師創(chuàng)設(shè)探索的主題活動(dòng)課程環(huán)境,環(huán)境布置不斷隨孩子的學(xué)習(xí)內(nèi)容的變換而變化,使環(huán)境對(duì)孩子的學(xué)習(xí)起能動(dòng)的作用,在幼兒的學(xué)習(xí)探究過(guò)程中,不斷展示幼兒研習(xí)活動(dòng)的各項(xiàng)紀(jì)錄、成果和美工的作品,使學(xué)習(xí)環(huán)境具有較強(qiáng)的可視性。

  三是重點(diǎn)抓保育員開(kāi)展“科學(xué)育兒”專題研究,和保健醫(yī)生分析研究幼兒的心理健康問(wèn)題,制定幼兒心理健康教育活動(dòng)計(jì)劃,并將每周一定為由保育員組織開(kāi)展幼兒心理健康教育和一日常規(guī)培養(yǎng)教育活動(dòng)日。

  四是做好對(duì)外宣傳工作,提高幼兒園知名度,為創(chuàng)名牌幼兒園而努力。為向外界充分展示我園的辦園理念和特色,將幼兒園的有關(guān)信息及時(shí)、準(zhǔn)確、有效地傳播出去,爭(zhēng)取公眾對(duì)幼兒園的了解和理解,提高幼兒園知名度和美譽(yù)度。我和分園業(yè)務(wù)園長(zhǎng)及總園年級(jí)主任共同商量充分整合各種資源,本著尊重、平等、合作的態(tài)度密切與社區(qū)、家庭的合作,共創(chuàng)育兒的.大環(huán)境擴(kuò)大幼兒學(xué)習(xí)空間,嘗試幼兒課外活動(dòng),培養(yǎng)幼兒良好的社會(huì)情感如:組織大班幼兒開(kāi)展幼小銜接“參觀小學(xué)”和“參觀井場(chǎng)”活動(dòng)對(duì)幼兒進(jìn)行愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)家鄉(xiāng)、愛(ài)油田的教育,結(jié)合安全周開(kāi)展了“珍愛(ài)生命、遠(yuǎn)離火災(zāi)”大型消防安全演習(xí)活動(dòng),走進(jìn)社區(qū)開(kāi)展尊老敬老共度歡樂(lè)重陽(yáng)節(jié)活動(dòng);成功舉辦慶六一文藝會(huì)演和走進(jìn)社區(qū)攜手共創(chuàng)美好未來(lái)廣場(chǎng)大型師幼文藝演出活動(dòng)、“家園迎新聯(lián)歡活動(dòng)”、“教育教學(xué)家園交流會(huì)”參觀郵局;超市購(gòu)物,種植飼養(yǎng)等,讓幼兒走近科學(xué),親近自然,感知社會(huì)。陶冶情操,形成良好的品質(zhì),使孩子更加活潑開(kāi)朗、富有創(chuàng)新精神。達(dá)到了宣傳形象、擴(kuò)大影響的目的。

  2、規(guī)范總園與分園的教育教學(xué)統(tǒng)一管理。

  今年初,幼兒園整體移交公共事業(yè)處后,通過(guò)集中優(yōu)勢(shì),整合資源,優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),我結(jié)合總園與分園的教育教學(xué)情況,加強(qiáng)幼兒園教育教學(xué)管理,提高教師整體業(yè)務(wù)水平。教育教學(xué)管理工作取得了新成績(jī)。

  一是規(guī)范了教師的計(jì)劃制定和主題活動(dòng)環(huán)境、活動(dòng)區(qū)創(chuàng)設(shè)以及備課本和各項(xiàng)資料的檢查進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)定與要求;

  二是成立了教育教學(xué)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組;即制定出統(tǒng)一檢查考核標(biāo)準(zhǔn)組織分園業(yè)務(wù)園長(zhǎng)定期或不定期的對(duì)總園與分園的教育教學(xué)進(jìn)行檢查(聽(tīng)評(píng)課、主題活動(dòng)環(huán)境、活動(dòng)區(qū)創(chuàng)設(shè)、幼兒測(cè)評(píng)等)。

  三是統(tǒng)一培訓(xùn)共同提高;即在各園開(kāi)展培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)上由總園統(tǒng)一安排集體培訓(xùn):(由油建分園承擔(dān)電教片制作培訓(xùn)、請(qǐng)武漢藝童早期教育中心對(duì)教師進(jìn)行蒙氏數(shù)學(xué)、蒙氏閱讀培訓(xùn);使每位教師能持證上崗。)做到統(tǒng)一常規(guī)管理,統(tǒng)一備課要求、統(tǒng)一一日活動(dòng)作息要求、統(tǒng)一考核檢查。針對(duì)各園實(shí)際,成立了以業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和教學(xué)骨干為主的中心教研組,縱向建立了三級(jí)教研網(wǎng)絡(luò)(中心教研組——園級(jí)教研組——年級(jí)教研組),重點(diǎn)針對(duì)各園存在的共性問(wèn)題,擬定教研重點(diǎn),每月各分園承擔(dān)重點(diǎn)課題,充分發(fā)揮各園優(yōu)勢(shì),定期開(kāi)展園際交流。橫向成立了以學(xué)科為主的教研組,重點(diǎn)針對(duì)各學(xué)科中存在的共性問(wèn)題,擬定教研重點(diǎn),每月開(kāi)展學(xué)科教研活動(dòng),對(duì)各班主題環(huán)境、活動(dòng)區(qū)創(chuàng)設(shè)、幼兒能力發(fā)展情況進(jìn)行統(tǒng)一檢查——評(píng)比——反饋。今年“六一”,向陽(yáng)幼兒園在文化廣場(chǎng)舉行了“快樂(lè)的生活,舞動(dòng)的節(jié)日”文藝匯演。我積極組織、大膽策劃并和各分園園長(zhǎng)、副園長(zhǎng)一起共同商討活動(dòng)方案,統(tǒng)一協(xié)調(diào),演出獲得了成功,受到了家長(zhǎng)的一致好評(píng)。

  四是抓教師素質(zhì)。結(jié)合工作實(shí)際采取討論式、團(tuán)體式、互動(dòng)式、體驗(yàn)式、觀摩式、小組式、反思性學(xué)習(xí)等多樣化的培訓(xùn)方式,開(kāi)展“每周一文”、“每日一題”等自學(xué)活動(dòng),組織開(kāi)展了“主題反思交流活動(dòng)”、“環(huán)境創(chuàng)設(shè)評(píng)比”、“新課程論文評(píng)比”、“電教片制作培訓(xùn)”、“幼兒園英語(yǔ)培訓(xùn)”、“蒙氏數(shù)學(xué)培訓(xùn)”“蒙氏閱讀培訓(xùn)”“教師優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽”“教師專業(yè)綜合素質(zhì)競(jìng)賽”、“保育員技能競(jìng)賽”等培訓(xùn)競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)了教師整體素質(zhì)的提高。

  3、扎實(shí)開(kāi)展教育科研活動(dòng)。

  不斷加強(qiáng)幼兒園教育教學(xué)研究,深入實(shí)施幼兒素質(zhì)教育和特色教育,促進(jìn)了師幼共同發(fā)展。組織分園園長(zhǎng)、教學(xué)主任結(jié)合一日教學(xué)活動(dòng)中的難點(diǎn)組織制定教研計(jì)劃;將園本課程和生成課程有機(jī)的結(jié)合并落實(shí)到教育教學(xué)活動(dòng)中。組織并開(kāi)展教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)并對(duì)教學(xué)活動(dòng)中存在的問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)尋找出較好的解決辦法。

  4、狠抓班級(jí)常規(guī)管理,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)。

  一是定制度。結(jié)合《綱要》要求,組織教師討論《幼兒園一日活動(dòng)保教工作常規(guī)細(xì)則》,使教師進(jìn)一步明確了保教職責(zé),對(duì)常規(guī)管理形成了正確的認(rèn)識(shí),使教師避免了許多不必要的管理行為。

  二是定目標(biāo)。結(jié)合各年齡幼兒的特點(diǎn),我確定了各年齡班常規(guī)教育重點(diǎn),小班重點(diǎn)抓生活衛(wèi)生習(xí)慣和自理能力,中班抓游戲活動(dòng)常規(guī),大班抓學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)。

  三是定內(nèi)容。將各年齡幼兒的常規(guī)目標(biāo)分階段細(xì)化,將每月班級(jí)常規(guī)考核內(nèi)容下發(fā)到各園,各園有目的、有計(jì)劃地對(duì)幼兒常規(guī)進(jìn)行培養(yǎng),每月末召開(kāi)分園業(yè)務(wù)園長(zhǎng)、主任會(huì)議對(duì)各園班級(jí)常規(guī)管理進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流與考核,并對(duì)各園常規(guī)工作進(jìn)行考核公布。

  一份耕耘,一份收獲,一年來(lái)在我和全體教師的共同努力下,總園及各分園教育教學(xué)質(zhì)量和環(huán)境面貌煥然一新,促進(jìn)了教育教學(xué)效果更優(yōu)化,在20xx年學(xué)期末幼教科教育教學(xué)質(zhì)量檢查和教育處教育教學(xué)督導(dǎo)評(píng)估中,我園的教育教學(xué)質(zhì)量考核均取得第二名的好成績(jī)。牢固樹(shù)立了向陽(yáng)幼兒園品牌形象。

  幼兒園領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)3

  在過(guò)去的一個(gè)月里,我體會(huì)到管理工作的不簡(jiǎn)單,初涉此行,初任此職,都讓我有一種強(qiáng)烈的不適應(yīng)感。身為管理者,不單單要以身作則、嚴(yán)格要求,還要注意保持對(duì)所有的人一視同仁,工作中要做到公平公正,就是所謂的一碗水要端平,不能因?yàn)槠綍r(shí)在一起關(guān)系不錯(cuò)或者對(duì)某個(gè)人的印象比較好就比較重視對(duì)方,在對(duì)方犯錯(cuò)誤的時(shí)候姑息、偏袒。如果是這樣的話,自己的工作就很難開(kāi)展下去。最終的結(jié)果就是喪失公信力,有令不行、有禁不止。在這一方面,我需要向別人學(xué)習(xí)的還有很多很多。

  繁瑣的日常工作常常會(huì)讓人心情煩躁,在工作中得學(xué)會(huì)更好地調(diào)整自己的心態(tài),一方面、帶著情緒上班會(huì)帶給別人一種很不好、很不舒服的感覺(jué),另一方面、在工作當(dāng)中如果不能及時(shí)調(diào)整情緒的話則會(huì)很容易在工作中出錯(cuò),致使工作得重新開(kāi)始,耗時(shí)耗力。無(wú)論遇到什么樣的事情,要相信自己都會(huì)有辦法去解決的,俗話說(shuō)的好:車(chē)到山前必有路。工作當(dāng)中遇到的難題也一樣,因?yàn)槿魏我患虑槎疾豢赡茼橈L(fēng)順?biāo)щy是必經(jīng)的也是必須要面對(duì)的。所以,在工作中時(shí)刻保持一顆淡定的平常心是很重要的。

  工作中難免與人交流,我本身就是一個(gè)不善言談的人,除非是關(guān)系親近或者是相互知根知底的朋友。所以在別人眼里,可能我是一個(gè)性格古怪或者無(wú)法相處的人。怎么樣去改變這種狀況呢?我想,應(yīng)該從平時(shí)的談吐開(kāi)始,首先,無(wú)論在工作中或是在平時(shí)生活中注意講話的方式和恰當(dāng)與否。在想要說(shuō)一句話前,要深思熟慮,或者就不這樣也至少要讓想要表達(dá)的內(nèi)容在心里面過(guò)一遍。如果是回答別人,則首先應(yīng)該聽(tīng)清楚對(duì)方的說(shuō)話內(nèi)容并迅速領(lǐng)會(huì)其更深層次的涵義。然后在再仔細(xì)考慮怎樣回答和如何更好更婉轉(zhuǎn)的組織成語(yǔ)言。但是有一點(diǎn),待人真誠(chéng)。我想在這個(gè)世界上應(yīng)該是沒(méi)有幾個(gè)人會(huì)喜歡內(nèi)心虛偽的家伙,更不會(huì)有人愿意同這樣的人打交道。見(jiàn)人講人話、見(jiàn)鬼講鬼話,看什么人講什么話的人我承認(rèn)有,但是我自己既然做不到,不如老老實(shí)實(shí)做人,避免畫(huà)蛇添足之嫌。

  本月我的工作說(shuō)實(shí)話,開(kāi)展的并不盡如人意。但是在我以后的工作當(dāng)中肯定會(huì)越來(lái)越得到改善。我本人堅(jiān)信這一點(diǎn),無(wú)論是檔案整理、添加,還是幼兒園財(cái)會(huì)方面,抑或是幼兒園后勤部門(mén)的管理和突發(fā)情況的應(yīng)變和處理,我都會(huì)越來(lái)越嫻熟,人總是會(huì)進(jìn)步的,就算是被同一塊石頭絆倒了一次、兩次,第三次總該記住了吧,第三次還記不住,第四次也該可以躲過(guò)去了。俗話說(shuō)近朱者赤,我的身邊很多人都是很積極向上、自信心很足的同志,所以近段時(shí)間我也從一個(gè)極度不自信的人開(kāi)始了向好的方面慢慢的轉(zhuǎn)變,這一點(diǎn)是我始料未及也是我自己感到最高興的一點(diǎn),因?yàn)槲椰F(xiàn)在也開(kāi)始認(rèn)為并相信我自己是可以做好任何事情的。

  幼兒園領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)4

  20xx年在市教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx幼兒園的領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊依靠和團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)幼兒園全體教職工,認(rèn)真履職,廉潔勤政,團(tuán)結(jié)拼搏,勇于創(chuàng)新,較好地完成了各項(xiàng)園所工作任務(wù),形成了幼兒園工作穩(wěn)步發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。現(xiàn)從以下六個(gè)大的方面來(lái)進(jìn)行分析總結(jié):

  一、創(chuàng)新管理機(jī)制,全面提高執(zhí)行力。

  以辦“社會(huì)滿意,學(xué)生滿意,家長(zhǎng)滿意,教師滿意”的“四滿意教育”為目標(biāo),確立幼兒園發(fā)展的總體工作思路,牢固樹(shù)立“與陽(yáng)光同行,與自然交融,與社會(huì)同步,與未來(lái)相適”的辦園理念,努力創(chuàng)建一流名園。

  領(lǐng)導(dǎo)班子有一定的凝聚力。始終堅(jiān)持依法治園,認(rèn)真執(zhí)行法律法規(guī),健全組織機(jī)構(gòu),建立完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,園長(zhǎng)親自抓,層層落實(shí)到位。領(lǐng)導(dǎo)班子成員樹(shù)立起以人為本的意識(shí),本著“領(lǐng)導(dǎo)為教師服務(wù)”的宗旨,為教師辦實(shí)事,解決教師生活中的實(shí)際問(wèn)題。同時(shí),本著民主集中制的原則,落實(shí)了園務(wù)公開(kāi)制度,做到真公開(kāi)、全公開(kāi)、常公開(kāi),各種制度、承諾,公開(kāi)形式有創(chuàng)新。班子成員樹(shù)立起主人翁意識(shí),自覺(jué)奉獻(xiàn),早來(lái)晚走,與教師同甘共苦,在教師中樹(shù)立起了良好的形象,贏得大家的認(rèn)同,有一定的威信,最終使幼兒園工作上下順暢。

  二、注重師資隊(duì)伍建設(shè),全面提升專業(yè)水平。

  根據(jù)市教育局本年度師德師能提升年的工作方案,在幼兒園開(kāi)展系列活動(dòng)。一是通過(guò)每月一次的“師德警示會(huì)”,幼兒園組織全體教職工開(kāi)展師德師風(fēng)和廉潔從教的教育,促使教師自覺(jué)地為人師表,進(jìn)一步形成良好的師風(fēng)、教風(fēng)和園風(fēng)。同時(shí),幼兒園建設(shè)體現(xiàn)了特色的環(huán)境,突出了以人為本的文化氛圍。二是建立健全保育、教育、家園共育等八大教研組織,直接推動(dòng)各項(xiàng)工作優(yōu)質(zhì)高效地開(kāi)展,本學(xué)年成功通過(guò)了本市“十二五”課題的立項(xiàng)審批工作,幼兒園也被確定為奧爾夫音樂(lè)課題教學(xué)實(shí)驗(yàn)基地。

  三、文化引領(lǐng),創(chuàng)建特色,打造優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育。

  在“心懷感恩,牢記責(zé)任,愛(ài)崗敬業(yè),快樂(lè)奉獻(xiàn)”的精神文化引領(lǐng)下,不斷探索深化幼兒園園本課程的改革。一是建立了獨(dú)具特色的幼兒園課程體系:以主題活動(dòng)和核心學(xué)科為主體,以安全教育和健康教育為雙輪,以傳統(tǒng)文化教育和時(shí)事新聞教育為雙翼的園本課程。另外,本學(xué)年幼兒園的“社區(qū)體驗(yàn)”課程模式被評(píng)為本市特色教育一等獎(jiǎng)。二是堅(jiān)持“保教合一,保育在前”的原則,將保育工作納入幼兒園課程建設(shè)中來(lái),創(chuàng)新和細(xì)化了各項(xiàng)衛(wèi)生保育工作的程序和制度,形成幼兒園獨(dú)有的精細(xì)化保育特色。三是牢固樹(shù)立“教育就是服務(wù)”的思想,重視家園合作,成立家長(zhǎng)學(xué)校、家長(zhǎng)委員會(huì)、家長(zhǎng)工作教研組等機(jī)構(gòu),健全家園聯(lián)系制度,拓寬家園聯(lián)系途徑,實(shí)現(xiàn)了教師與家長(zhǎng)之間的聯(lián)系無(wú)空白、無(wú)縫隙、全覆蓋;視家長(zhǎng)為教育伙伴和重要的課程資源,家園攜手舉行了各種大型親子體育、聯(lián)歡活動(dòng),參觀消防基地、生命安全教育基地活動(dòng),體驗(yàn)生態(tài)種植、科技發(fā)明活動(dòng)等等,形成家園共育的合力。

  四、預(yù)防在前,監(jiān)督到位,確保幼兒園安全祥和。

  本年度,幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹(shù)立起“安全重于泰山,生命高于一切”的責(zé)任意識(shí)和“預(yù)防在前”的安全意識(shí),全面確保幼兒的生命安全和身體健康。一是加強(qiáng)平安校園建設(shè),建立設(shè)施設(shè)備定期檢查制度和定人定期維修制度,保證幼兒生活環(huán)境的安全。堅(jiān)持執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)、教師、保安三位一體的站崗制度,保證幼兒上下學(xué)的安全。二是加強(qiáng)傳染病預(yù)防工作,一絲不茍地貫徹落實(shí)入園查證查體、早午晚三檢和逐級(jí)上報(bào)制度,做到早發(fā)現(xiàn)早隔離早治療。三是加強(qiáng)飲食安全,制定并嚴(yán)格執(zhí)行《xx幼兒園食堂管理辦法》,簽訂食堂安全責(zé)任書(shū),增設(shè)食堂安全管理員驗(yàn)貨關(guān),加強(qiáng)食堂衛(wèi)生消毒留樣監(jiān)督工作,不斷完善食堂工作人員培訓(xùn)達(dá)標(biāo)和考核制度,保證幼兒飲食安全衛(wèi)生健康。由此,最終幼兒園全年無(wú)重大安全事故,無(wú)家長(zhǎng)不滿意投訴。

  當(dāng)然,這確實(shí)只是我們領(lǐng)導(dǎo)班子這一年來(lái)的幼兒園工作上的一些實(shí)際觀察分析與經(jīng)驗(yàn)總結(jié),不代表所有園所的園長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谔幚磉@些問(wèn)題的時(shí)候都會(huì)條條適用,還是得具體情況具體分析取舍,況且這只是其中的一些方面,有所側(cè)重,幼兒園標(biāo)準(zhǔn)文案網(wǎng)上還有針對(duì)這些問(wèn)題更加全面的歸納、分析和總結(jié),并且結(jié)合了具體實(shí)例。

  五、各項(xiàng)設(shè)施不斷更新,保證幼兒園設(shè)備先進(jìn)齊全。

  幼兒園的廚房倉(cāng)庫(kù)清明節(jié)進(jìn)行了重裝;各戶外活動(dòng)場(chǎng)地正在進(jìn)行改造,增添體育器材和存放設(shè)備;旗桿進(jìn)行了改造;種植園進(jìn)行重新規(guī)劃;綠化進(jìn)行了翻新(冬青);廚房排煙設(shè)備老化更新;各班級(jí)增添了流動(dòng)餐車(chē);單設(shè)了幼兒園檔案室、兼由專人管理;活動(dòng)室和空調(diào)檢修改造已于暑期竣工;廚房設(shè)備新增5種新型設(shè)備,配套齊全。

  六、存在問(wèn)題及今后努力的方向。

  總的來(lái)說(shuō),幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員大部分年輕積極,他們有工作熱情,不怕吃苦,肯付出,但經(jīng)驗(yàn)不足,管理方法、管理水平都有待于在今后的工作中不斷摸索和加強(qiáng)。

  20xx年將是xx幼兒園開(kāi)創(chuàng)新局面的一年,我們會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),通過(guò)學(xué)習(xí)提高整體素質(zhì),提高管理水平和管理藝術(shù),建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢(shì),不怕吃苦,敢于創(chuàng)新,政治水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)集體。

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