護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿

時(shí)間:2023-04-14 07:19:10 護(hù)士演講稿 我要投稿

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿12篇

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,越來(lái)越多地方需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿的格式由稱謂、開場(chǎng)白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。相信很多朋友都對(duì)寫發(fā)言稿感到非?鄲腊,下面是小編整理的護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿12篇

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  南丁格爾在出生于5.12這天,我想宿命便賦予了她“我要愛”的一生信條,在這個(gè)屬于我們自己的節(jié)日里,我有幸站在臺(tái)上,大聲地向大家講述我對(duì)護(hù)理這份事業(yè)的熱愛,對(duì)康復(fù)科這個(gè)團(tuán)隊(duì)的熱愛,對(duì)幫助我成長(zhǎng)的每個(gè)人道一聲感謝,謝謝大家讓我更加懂得什么是護(hù)理事業(yè)的愛。

  康復(fù)科,嚴(yán)格說(shuō)來(lái)還沒有什么歷史和底蘊(yùn)的新科室,從去年12月份的緊張籌備到今年1月份的正式運(yùn)行,經(jīng)過(guò)短短幾個(gè)月的磨合和運(yùn)轉(zhuǎn),現(xiàn)在,康復(fù)科已步入正軌,在踏上這條光明而又充滿希望的道路當(dāng)中,除了離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛及各位同事們的幫助,更加難以忘懷的就是和我一同戰(zhàn)斗的`姐妹們!

  拿破侖曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”,我十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)小兵當(dāng)將軍的機(jī)會(huì),對(duì)我而言這是一個(gè)前進(jìn)的平臺(tái),一種成長(zhǎng)的認(rèn)可,說(shuō)實(shí)話,接到通知時(shí)我的心情無(wú)比復(fù)雜,喜悅夾雜著些許不安,我為自己的進(jìn)步感到欣喜,但又怕自己不能勝任這個(gè)崗位。俗話說(shuō)在其位、盡其職、負(fù)其責(zé),既然我站在了這個(gè)崗位上,即使有再大的困難,都不能退縮。辦法總會(huì)比問題多!

  謝謝大家的聆聽!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿2

大家好:

  今天是5月12日,一年一度的國(guó)際護(hù)士節(jié),每當(dāng)這一天的時(shí)候,我都會(huì)想起護(hù)士職業(yè)的創(chuàng)始人:弗洛倫斯·南丁格爾,想起她說(shuō)過(guò)的話,想起她對(duì)病人慈愛的精神,每次,當(dāng)我想起她說(shuō)過(guò)的那句“燃燒自己,照亮別人”的感動(dòng)話語(yǔ)時(shí),我都會(huì)深深的崇拜她那崇高的人道主義精神。她提倡用“四心”去對(duì)待每一位病人:愛心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心。她對(duì)待病人的工作態(tài)度,值得我們?cè)谧拿恳晃蝗说膶W(xué)習(xí)。

  我們都知道,21世紀(jì)是多元化的世紀(jì),隨著精細(xì)化管理的到來(lái),細(xì)節(jié)決定品質(zhì),也成就完美。作為一名專業(yè)的醫(yī)護(hù)人員,我們要知道,未來(lái)醫(yī)療市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將是細(xì)節(jié)品質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng),我們要以完善的細(xì)節(jié)和真誠(chéng)的服務(wù),來(lái)贏得患者及家屬的滿意,而這已成為廣大醫(yī)療管理者共同的目標(biāo)。作為科室的護(hù)士長(zhǎng),我們必須要將細(xì)節(jié)服務(wù)納入管理意識(shí),在工作中不斷發(fā)現(xiàn)服務(wù)中存在的薄弱環(huán)節(jié),跟進(jìn)服務(wù)流程重組,真正總結(jié)出具有細(xì)節(jié)管理模式的理念。將服務(wù)細(xì)節(jié)納入護(hù)士長(zhǎng)管理意識(shí)后,以提示性服務(wù),得體稱謂,一日清單的發(fā)放的流程,病人入院流程重組等護(hù)理流程取得了良好的效果,拉進(jìn)護(hù)患的距離,贏得患者的信任,提高患者的滿意率。

  服務(wù)流程的制定必須建立在“以人為本”,“以病人為中心”的基礎(chǔ)上,就像南丁格爾做的一樣,我們要滿足病人的心理需求,身為一名醫(yī)護(hù)人員,如果不能以病人的實(shí)際需求出發(fā),就不能達(dá)到好的效果。而現(xiàn)在的實(shí)際情況是護(hù)士在通知病人第二天有特殊檢查時(shí),恰恰忽略了老年病人的特點(diǎn),病房入住的病人60歲以上占80%左右,老年病人的特點(diǎn)是記憶力差,聽視力減弱,反應(yīng)遲鈍,很容易忘記護(hù)士的通知未禁食水,同時(shí)由于未記住重要的檢查事項(xiàng)很容易導(dǎo)致老年病人自卑甚至自責(zé),給病人造成很重的心理負(fù)擔(dān)。所以,我們?cè)谄綍r(shí)的護(hù)理工作中,要實(shí)現(xiàn)以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),引領(lǐng)創(chuàng)新照護(hù)的工作方式,比如,在檢查工作中,我們可以在床頭桌上增加一個(gè)帶有檢查內(nèi)容和時(shí)間的提示卡,那么這樣就能徹底消除患者漏檢的現(xiàn)象,同時(shí)我們?cè)诜⻊?wù)中要多注意現(xiàn)代病人的心理活動(dòng)特點(diǎn),將年齡—職務(wù)—職業(yè)的稱謂選擇改為職業(yè)—職務(wù)—年齡新式選擇,這樣就滿足了病人的心理,而這將受到意想不到的效果。從患者的角度出發(fā),使工作更貼近患者。要知道細(xì)節(jié)服務(wù)不在事情的大小,而在于是否到位,到位的細(xì)節(jié)服務(wù)才是贏得患者的砝碼。

  一、強(qiáng)化細(xì)節(jié)服務(wù)

  強(qiáng)化細(xì)節(jié)理念提高糾紛識(shí)別能力首先,做好宣傳教育及培訓(xùn)工作,強(qiáng)化對(duì)細(xì)節(jié)工作重要性的認(rèn)識(shí)。修正和改造護(hù)理人員的不良行為,從細(xì)節(jié)入手,提高隊(duì)伍整體素質(zhì),保證為病人提供優(yōu)質(zhì)的整體護(hù)理服務(wù)。分析各類差錯(cuò)事故的發(fā)生,都是因細(xì)節(jié)服務(wù)不夠完善,由小細(xì)節(jié)小隱患而引起的,因此,要求每位護(hù)理人員重視細(xì)節(jié)、關(guān)注細(xì)節(jié),充分認(rèn)識(shí)細(xì)節(jié)服務(wù)的重要性。深刻認(rèn)識(shí)及領(lǐng)會(huì)從安全管理上把握細(xì)節(jié),是事關(guān)病人生命利益、護(hù)患關(guān)系和諧、醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展的大事。

  完善細(xì)節(jié)服務(wù)流程減少安全隱患發(fā)生進(jìn)一步簡(jiǎn)化服務(wù)流程,提供良好的就醫(yī)環(huán)境,充分體現(xiàn)安全、快捷的服務(wù)流程。對(duì)一些存在安全隱患的環(huán)節(jié)進(jìn)行流程再造或流程重建。如發(fā)藥流程,在治療車上設(shè)置專用發(fā)藥杯、服藥本,并準(zhǔn)備溫開水,按時(shí)將藥物送到病人床前,床邊再次核對(duì)后,囑病人服藥后方能離開。護(hù)理部不定時(shí)巡查和督導(dǎo),并將各項(xiàng)制度及流程和表格裝訂成冊(cè),提供給各病區(qū)學(xué)習(xí)。定期考核,使護(hù)士執(zhí)行操作流程的自覺性、準(zhǔn)確性和規(guī)范性不斷提高。

  增強(qiáng)細(xì)節(jié)服務(wù)意識(shí)重視團(tuán)隊(duì)精神通過(guò)個(gè)人認(rèn)識(shí)的提高和護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行護(hù)理程序查房。評(píng)價(jià)護(hù)理質(zhì)量,對(duì)優(yōu)質(zhì)的護(hù)理質(zhì)量及時(shí)做出激勵(lì)性措施。優(yōu)質(zhì)服務(wù)是服務(wù)對(duì)象親身感受到并認(rèn)為物有所值的滿意服務(wù),體現(xiàn)到服務(wù)的每個(gè)環(huán)節(jié),牽涉到接受服務(wù)的每個(gè)人。要使團(tuán)隊(duì)中每一名護(hù)理人員在任何環(huán)節(jié)都能夠提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),必須強(qiáng)化細(xì)節(jié)服務(wù)意識(shí),包括尊重病人的人格權(quán)、隱私權(quán)、診療服務(wù)知情同意權(quán)。強(qiáng)化“以病人為中心”的理念,推崇個(gè)體化整體護(hù)理服務(wù)。護(hù)理工作具有很強(qiáng)的協(xié)作性,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用對(duì)護(hù)理質(zhì)量的全面提高至關(guān)重要。

  重視細(xì)節(jié)服務(wù)提供人文關(guān)懷必須重視滿足病人的期望,做病人所想的,想病人所需的,為病人提供溫馨、舒適、滿意的就醫(yī)環(huán)境。定期檢查病房設(shè)備,不斷改善護(hù)理裝備,如地面積水易滑、床位不穩(wěn)松脫、輸液架損壞、廁所扶手松脫等。落實(shí)安全操作程序,預(yù)見性地發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)消除隱患!跋虿∪硕嗌煲话咽帧,“對(duì)病人多說(shuō)一句問候”,將維護(hù)病人尊嚴(yán)和隱私貫穿到服務(wù)全過(guò)程。了解不同文化背景、不同層次病人的心理需求,主動(dòng)與病人溝通,耐心地解釋、交流,使護(hù)患能夠相互理解。

  二、加強(qiáng)護(hù)患溝通

  良好護(hù)患關(guān)系需要護(hù)患雙方共同建立和維護(hù)作為患者,不僅要主動(dòng)配合,而且要積極參與對(duì)自己治療護(hù)理的討論,這就需要通過(guò)溝通,才能一步步實(shí)現(xiàn);作為護(hù)士,要樹立以人為本的服務(wù)理念,增強(qiáng)護(hù)士角色意識(shí),如接收新入院的患者時(shí)起身微笑,主動(dòng)問好;對(duì)由輪椅平車推送的的急癥患者,快速安排好床位并聯(lián)系醫(yī)生診斷;對(duì)于扶送的患者

  本,改由護(hù)士親自扶送入病房,并運(yùn)用親情化的稱呼,使患者備感親切,耐心詳細(xì)地做好入院宣教,包括當(dāng)病人遇到困難時(shí)該找誰(shuí),如何找,使患者盡快適應(yīng)區(qū)環(huán)鏡,進(jìn)入患者角色,是建立良好護(hù)患關(guān)系的開端。

  掌握溝通技巧消除糾紛隱患在與病人進(jìn)行語(yǔ)言的交往中,護(hù)士要善于控制自己的情感,規(guī)范自己的行為,使用規(guī)范性語(yǔ)言,要注意說(shuō)話的語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào),并讓患者能聽懂。在溝通過(guò)程中態(tài)度要真誠(chéng),交談時(shí)不要只顧自己說(shuō)話,要不時(shí)觀察患者的反應(yīng),留給患者說(shuō)話的機(jī)會(huì),切勿打斷或轉(zhuǎn)換話題以免影響談話的深入。要善于傾聽(有效地傾聽是溝通技巧的核心部分,適時(shí)引導(dǎo),可使患者暢所欲言。在回答患者的問題時(shí),應(yīng)以實(shí)事求是的態(tài)度,適可而止的回答,不知道的,查閱有關(guān)資料后再回答,避免信口開河,埋下糾紛隱患。

  建立良好的護(hù)患關(guān)系要全面了解患者的情況,與患者和家屬溝通,收集相關(guān)信息,商討有關(guān)的健康問題、措施及護(hù)理目標(biāo)。利用一切巡視、觀察、操作、治療、護(hù)理的機(jī)會(huì)與患者溝通,如晨會(huì)交接班時(shí)多問候患者,操作前多解釋,操作后多安慰,要充分體現(xiàn)愛心、細(xì)心、耐心、責(zé)任心,將溝通與交流技巧運(yùn)用到每一項(xiàng)護(hù)理服務(wù)之中,爭(zhēng)取每一次的護(hù)理行為都能了解患者更多的病情及心理方面的情況,全方位了解患者最不滿意和最期盼的服務(wù),要做到換位思考,站在患者的角度去考慮,充分體諒,與其他護(hù)理人員針對(duì)問題進(jìn)行討論,分析造成不滿意的原因,制定出相應(yīng)的防范措施,杜絕類似現(xiàn)象再次發(fā)生,盡力方便和滿足患者,消除糾紛隱患。

  大家好:

  今天是5月12日,一年一度的`國(guó)際護(hù)士節(jié),每當(dāng)這一天的時(shí)候,我都會(huì)想起護(hù)士職業(yè)的創(chuàng)始人:弗洛倫斯·南丁格爾,想起她說(shuō)過(guò)的話,想起她對(duì)病人慈愛的精神,每次,當(dāng)我想起她說(shuō)過(guò)的那句“燃燒自己,照亮別人”的感動(dòng)話語(yǔ)時(shí),我都會(huì)深深的崇拜她那崇高的人道主義精神。她提倡用“四心”去對(duì)待每一位病人:愛心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心。她對(duì)待病人的工作態(tài)度,值得我們?cè)谧拿恳晃蝗说膶W(xué)習(xí)。

  我們都知道,21世紀(jì)是多元化的世紀(jì),隨著精細(xì)化管理的到來(lái),細(xì)節(jié)決定品質(zhì),也成就完美。作為一名專業(yè)的醫(yī)護(hù)人員,我們要知道,未來(lái)醫(yī)療市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將是細(xì)節(jié)品質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng),我們要以完善的細(xì)節(jié)和真誠(chéng)的服務(wù),來(lái)贏得患者及家屬的滿意,而這已成為廣大醫(yī)療管理者共同的目標(biāo)。作為科室的護(hù)士長(zhǎng),我們必須要將細(xì)節(jié)服務(wù)納入管理意識(shí),在工作中不斷發(fā)現(xiàn)服務(wù)中存在的薄弱環(huán)節(jié),跟進(jìn)服務(wù)流程重組,真正總結(jié)出具有細(xì)節(jié)管理模式的理念。將服務(wù)細(xì)節(jié)納入護(hù)士長(zhǎng)管理意識(shí)后,以提示性服務(wù),得體稱謂,一日清單的發(fā)放的流程,病人入院流程重組等護(hù)理流程取得了良好的效果,拉進(jìn)護(hù)患的距離,贏得患者的信任,提高患者的滿意率。

  服務(wù)流程的制定必須建立在“以人為本”,“以病人為中心”的基礎(chǔ)上,就像南丁格爾做的一樣,我們要滿足病人的心理需求,身為一名醫(yī)護(hù)人員,如果不能以病人的實(shí)際需求出發(fā),就不能達(dá)到好的效果。而現(xiàn)在的實(shí)際情況是護(hù)士在通知病人第二天有特殊檢查時(shí),恰恰忽略了老年病人的特點(diǎn),病房入住的病人60歲以上占80%左右,老年病人的特點(diǎn)是記憶力差,聽視力減弱,反應(yīng)遲鈍,很容易忘記護(hù)士的通知未禁食水,同時(shí)由于未記住重要的檢查事項(xiàng)很容易導(dǎo)致老年病人自卑甚至自責(zé),給病人造成很重的心理負(fù)擔(dān)。所以,我們?cè)谄綍r(shí)的護(hù)理工作中,要實(shí)現(xiàn)以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),引領(lǐng)創(chuàng)新照護(hù)的工作方式,比如,在檢查工作中,我們可以在床頭桌上增加一個(gè)帶有檢查內(nèi)容和時(shí)間的提示卡,那么這樣就能徹底消除患者漏檢的現(xiàn)象,同時(shí)我們?cè)诜⻊?wù)中要多注意現(xiàn)代病人的心理活動(dòng)特點(diǎn),將年齡—職務(wù)—職業(yè)的稱謂選擇改為職業(yè)—職務(wù)—年齡新式選擇,這樣就滿足了病人的心理,而這將受到意想不到的效果。從患者的角度出發(fā),使工作更貼近患者。要知道細(xì)節(jié)服務(wù)不在事情的大小,而在于是否到位,到位的細(xì)節(jié)服務(wù)才是贏得患者的砝碼。

  一、強(qiáng)化細(xì)節(jié)服務(wù)

  強(qiáng)化細(xì)節(jié)理念提高糾紛識(shí)別能力首先,做好宣傳教育及培訓(xùn)工作,強(qiáng)化對(duì)細(xì)節(jié)工作重要性的認(rèn)識(shí)。修正和改造護(hù)理人員的不良行為,從細(xì)節(jié)入手,提高隊(duì)伍整體素質(zhì),保證為病人提供優(yōu)質(zhì)的整體護(hù)理服務(wù)。分析各類差錯(cuò)事故的發(fā)生,都是因細(xì)節(jié)服務(wù)不夠完善,由小細(xì)節(jié)小隱患而引起的,因此,要求每位護(hù)理人員重視細(xì)節(jié)、關(guān)注細(xì)節(jié),充分認(rèn)識(shí)細(xì)節(jié)服務(wù)的重要性。深刻認(rèn)識(shí)及領(lǐng)會(huì)從安全管理上把握細(xì)節(jié),是事關(guān)病人生命利益、護(hù)患關(guān)系和諧、醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展的大事。

  完善細(xì)節(jié)服務(wù)流程減少安全隱患發(fā)生進(jìn)一步簡(jiǎn)化服務(wù)流程,提供良好的就醫(yī)環(huán)境,充分體現(xiàn)安全、快捷的服務(wù)流程。對(duì)一些存在安全隱患的環(huán)節(jié)進(jìn)行流程再造或流程重建。如發(fā)藥流程,在治療車上設(shè)置專用發(fā)藥杯、服藥本,并準(zhǔn)備溫開水,按時(shí)將藥物送到病人床前,床邊再次核對(duì)后,囑病人服藥后方能離開。護(hù)理部不定時(shí)巡查和督導(dǎo),并將各項(xiàng)制度及流程和表格裝訂成冊(cè),提供給各病區(qū)學(xué)習(xí)。定期考核,使護(hù)士執(zhí)行操作流程的自覺性、準(zhǔn)確性和規(guī)范性不斷提高。

  增強(qiáng)細(xì)節(jié)服務(wù)意識(shí)重視團(tuán)隊(duì)精神通過(guò)個(gè)人認(rèn)識(shí)的提高和護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行護(hù)理程序查房。評(píng)價(jià)護(hù)理質(zhì)量,對(duì)優(yōu)質(zhì)的護(hù)理質(zhì)量及時(shí)做出激勵(lì)性措施。優(yōu)質(zhì)服務(wù)是服務(wù)對(duì)象親身感受到并認(rèn)為物有所值的滿意服務(wù),體現(xiàn)到服務(wù)的每個(gè)環(huán)節(jié),牽涉到接受服務(wù)的每個(gè)人。要使團(tuán)隊(duì)中每一名護(hù)理人員在任何環(huán)節(jié)都能夠提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),必須強(qiáng)化細(xì)節(jié)服務(wù)意識(shí),包括尊重病人的人格權(quán)、隱私權(quán)、診療服務(wù)知情同意權(quán)。強(qiáng)化“以病人為中心”的理念,推崇個(gè)體化整體護(hù)理服務(wù)。護(hù)理工作具有很強(qiáng)的協(xié)作性,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用對(duì)護(hù)理質(zhì)量的全面提高至關(guān)重要。

  重視細(xì)節(jié)服務(wù)提供人文關(guān)懷必須重視滿足病人的期望,做病人所想的,想病人所需的,為病人提供溫馨、舒適、滿意的就醫(yī)環(huán)境。定期檢查病房設(shè)備,不斷改善護(hù)理裝備,如地面積水易滑、床位不穩(wěn)松脫、輸液架損壞、廁所扶手松脫等。落實(shí)安全操作程序,預(yù)見性地發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)消除隱患!跋虿∪硕嗌煲话咽帧,“對(duì)病人多說(shuō)一句問候”,將維護(hù)病人尊嚴(yán)和隱私貫穿到服務(wù)全過(guò)程。了解不同文化背景、不同層次病人的心理需求,主動(dòng)與病人溝通,耐心地解釋、交流,使護(hù)患能夠相互理解。

  二、加強(qiáng)護(hù)患溝通

  良好護(hù)患關(guān)系需要護(hù)患雙方共同建立和維護(hù)作為患者,不僅要主動(dòng)配合,而且要積極參與對(duì)自己治療護(hù)理的討論,這就需要通過(guò)溝通,才能一步步實(shí)現(xiàn);作為護(hù)士,要樹立以人為本的服務(wù)理念,增強(qiáng)護(hù)士角色意識(shí),如接收新入院的患者時(shí)起身微笑,主動(dòng)問好;對(duì)由輪椅平車推送的急癥患者,快速安排好床位并聯(lián)系醫(yī)生診斷;對(duì)于扶送的患者本,改由護(hù)士親自扶送入病房,并運(yùn)用親情化的稱呼,使患者備感親切,耐心詳細(xì)地做好入院宣教,包括當(dāng)病人遇到困難時(shí)該找誰(shuí),如何找,使患者盡快適應(yīng)區(qū)環(huán)鏡,進(jìn)入患者角色,是建立良好護(hù)患關(guān)系的開端。

  掌握溝通技巧消除糾紛隱患在與病人進(jìn)行語(yǔ)言的交往中,護(hù)士要善于控制自己的情感,規(guī)范自己的行為,使用規(guī)范性語(yǔ)言,要注意說(shuō)話的語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào),并讓患者能聽懂。在溝通過(guò)程中態(tài)度要真誠(chéng),交談時(shí)不要只顧自己說(shuō)話,要不時(shí)觀察患者的反應(yīng),留給患者說(shuō)話的機(jī)會(huì),切勿打斷或轉(zhuǎn)換話題以免影響談話的深入。要善于傾聽們的心中是占很重要的地位的,因?yàn)閺V大的病患人員需要我們,需要我們的呵護(hù)與幫助,需要我們的關(guān)心與愛護(hù),需要我們的體貼,像家人一樣的體貼照顧,所以,我們要在工作中繼續(xù)堅(jiān)持以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),創(chuàng)新照護(hù)的工作理念,做到最好,最強(qiáng),讓廣大的病患人員滿意放心。

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿3

各位親愛的白衣天使、同志們:

  大家節(jié)日好!

  在這激情燃燒的歲月里,我們共同迎來(lái)了20xx年“5.12”國(guó)際護(hù)士節(jié)。今年,國(guó)際護(hù)士節(jié)的主題是“xxxx”。這是對(duì)我們衛(wèi)生護(hù)理工作者的詮釋。今天,我們歡聚一堂,共同慶祝這個(gè)神圣的節(jié)日。首先,我謹(jǐn)代表院領(lǐng)導(dǎo)班子向全院1047名兢兢業(yè)業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的護(hù)理工作者致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!對(duì)在“南丁格爾杯”技能競(jìng)賽,“南丁格爾之星”,“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)促醫(yī)院發(fā)展獎(jiǎng)”,“護(hù)患之間攝影比賽”等獲獎(jiǎng)的各位同志和優(yōu)秀科室表示熱烈的祝賀。

  一直以來(lái),我院廣大護(hù)理人員認(rèn)真?zhèn)鞒心隙「駹柧瘢e極踐行“健康所系、生命相托”的服務(wù)理念,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和精湛的專業(yè)技術(shù),以愛心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心,勤勤懇懇、盡職盡責(zé),在平凡的護(hù)理崗位上,創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績(jī),為醫(yī)院的騰飛做出了積極的努力。

  借此機(jī)會(huì),我就進(jìn)一步弘揚(yáng)南丁格爾精神,提升優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵,助推我院護(hù)理事業(yè)發(fā)展講以下幾點(diǎn):

  一、轉(zhuǎn)變觀念,提升“競(jìng)爭(zhēng)力”

  隨著“新醫(yī)改”的不斷深入,醫(yī)院如何保持優(yōu)勢(shì)、彰顯特色、又好又快發(fā)展,是擺在我們每個(gè)人面前不容忽視的必答題。這需要全院職工共同努力,更離不開我們護(hù)理工作者的默默耕耘和辛勤付出。新的形勢(shì)賦予護(hù)理工作新的內(nèi)涵,下一步,醫(yī)保付費(fèi)按照疾病組的付費(fèi)對(duì)醫(yī)療費(fèi)用的總體控制將更多地限制醫(yī)院發(fā)展,我們目前所進(jìn)行的小設(shè)備利用取得了很大成效,對(duì)優(yōu)化醫(yī)院的收入,提升我們醫(yī)院的競(jìng)爭(zhēng)力具有不可磨滅的持續(xù)影響的作用。我們目前的藥占比是38%,在所有的三級(jí)醫(yī)院當(dāng)中,我們是的結(jié)構(gòu),我們這個(gè)38%的結(jié)構(gòu)比是提升治療比,優(yōu)化整個(gè)收入的結(jié)構(gòu);而且我們改善了病人住院期間的就醫(yī)感受,為大家做出的努力,表示再一次的感謝。

  二、增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),提高“適應(yīng)力”

  俗話說(shuō)“三分治療,七分護(hù)理”,護(hù)理服務(wù)的重要性不言而喻。每個(gè)病人住院期間的感受絕大部分來(lái)自護(hù)理,每個(gè)病人對(duì)治療過(guò)程的肯定,絕大部分來(lái)源于護(hù)理。那么,我們護(hù)理對(duì)技術(shù)的要求、技能的要求都需要我們通過(guò)不停的學(xué)習(xí)去完善。而且,醫(yī)療是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),我們只有堅(jiān)持學(xué)習(xí)、堅(jiān)持主動(dòng)學(xué)習(xí)、超前學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念才能在競(jìng)爭(zhēng)當(dāng)中立于不敗之地。剛剛過(guò)去的“國(guó)際微笑行動(dòng)“,剛剛成立的開元微笑俱樂部,目前為止后續(xù)有20多個(gè)病人在這里繼續(xù)得到治療,這都是我們護(hù)理工作通過(guò)學(xué)習(xí),深化的一個(gè)具體表現(xiàn)。如果我們能夠?qū)崿F(xiàn)“一次就醫(yī),終身朋友”,讓病人成為我們醫(yī)院的終身客戶,這就是我們醫(yī)院品牌經(jīng)營(yíng)的選擇,而這些選擇恰恰來(lái)源于我們護(hù)理姐妹們不懈的努力。

  三、愛崗敬業(yè),提高職業(yè)技能和素養(yǎng)

  護(hù)理管理是醫(yī)院管理的重要組成部分。每一個(gè)護(hù)理人員都是一名管理者,護(hù)士長(zhǎng)管病區(qū),科護(hù)士長(zhǎng)管科室,我們每個(gè)護(hù)理姐妹管病人,每一個(gè)細(xì)節(jié)都在護(hù)理部和大家的共同努力下完成。每一個(gè)護(hù)理人員都要努力提高自己的職業(yè)技能和道德素養(yǎng),都要能夠“一針見血‘,都要能夠熟練的操作、懂設(shè)備和觀察各項(xiàng)生命指標(biāo)。在特色、特點(diǎn)上做文章,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作流程,促進(jìn)護(hù)理水平的提高。

  四、恪守誓言,提高“感染力”

  可以說(shuō),病人住院的過(guò)程也是被我們醫(yī)護(hù)人員感染的過(guò)程,是一個(gè)對(duì)我們醫(yī)務(wù)人員不斷信任到獲得治愈的過(guò)程。一個(gè)多世紀(jì)以來(lái),南丁格爾精神一直鼓舞、激勵(lì)著每一位護(hù)理人員。當(dāng)我們頭戴燕尾帽,身著護(hù)士服,選擇護(hù)理事業(yè)的時(shí)候,我們就成為了天使的代名詞。因此,我們要繼承和發(fā)揚(yáng)護(hù)理前輩的優(yōu)秀品格和崇高精神,牢記宗旨,恪守誓言,以誠(chéng)摯的愛心、聰慧的才智和嶄新的形象全身心地投入到為病人服務(wù)中,傾聽患者心聲,呵護(hù)患者,增進(jìn)交流、理解和信任。

  在去年10月份,我院成功地獲得“鄭州市重癥醫(yī)學(xué)中心”的定位后,我們的重癥醫(yī)學(xué)得到上級(jí)的一次表彰的就是我們對(duì)重癥患者的“親情關(guān)愛”,這就來(lái)源于我們護(hù)理姐妹。因?yàn)槲覀兒芏噌t(yī)療工作突破并不容易,但是我們護(hù)理姐妹的親情關(guān)愛、親情溝通為我們贏得了掌聲,贏得了支持,贏得了上級(jí)更多的信任。

  五、親情健康管理,提高“影響力”

  我們醫(yī)院的發(fā)展離不開醫(yī)務(wù)人員和每一個(gè)員工的支持和努力工作。每一個(gè)護(hù)理人員不僅承擔(dān)著家庭責(zé)任,還承擔(dān)著社會(huì)的`責(zé)任,我們的角色是護(hù)士、是妻子、是母親、是女兒、是親朋好友。因此,關(guān)愛病人,關(guān)愛家人,關(guān)愛朋友,關(guān)愛身邊的每一個(gè)人,爭(zhēng)做大家的健康管理咨詢師、保健師、宣傳師,增強(qiáng)愛家、愛人、愛院意識(shí),吸引更多的親朋好友,提升身邊朋友的健康管理觀,成為健康管理的專家,從而為醫(yī)院打造員工滿意醫(yī)院作出自己的貢獻(xiàn)。

  朋友們,目前,我院抓住機(jī)遇,發(fā)展勢(shì)態(tài)良好,我們通過(guò)努力,穩(wěn)定了醫(yī)療質(zhì)量,提升了品牌。“一樹三花”,重癥醫(yī)學(xué),以及我們長(zhǎng)期堅(jiān)持的“五項(xiàng)抓手”和我們的“六專內(nèi)涵”的提升,港區(qū)醫(yī)院的建設(shè)也在穩(wěn)步進(jìn)行,三甲醫(yī)院的驗(yàn)收準(zhǔn)備臻于完善,以我院為首的東南區(qū)域的聯(lián)合體制打造正在積極的推進(jìn)。今年,我院護(hù)士節(jié)的主題是“服務(wù)與質(zhì)量并重,責(zé)任與使命同在”。在這個(gè)特殊的日子里,讓我們追求卓越,牢記南丁格爾的誓言,堅(jiān)持“三凝理念”,腳踏實(shí)地、勤奮工作、不負(fù)重托、不辱使命,在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績(jī),用生命和愛心構(gòu)筑攔截死神的堤壩,將關(guān)愛、健康和幸福灑滿人間,為我院護(hù)理事業(yè)的健康、快速發(fā)展,做出更大的貢獻(xiàn)!

  百尺竿頭,更進(jìn)一步;乘風(fēng)破浪,正當(dāng)起時(shí)。最后,再次祝愿全院護(hù)理工作者節(jié)日快樂!祝大家工作順利、身體健康、萬(wàn)事如意、合家歡樂!

  謝謝大家!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿4

校護(hù)理和醫(yī)務(wù)工作者們:

  在這春意盎然,鮮花競(jìng)相綻放的五月,我們迎來(lái)了第101個(gè)"國(guó)際護(hù)士節(jié)",在節(jié)日來(lái)臨之際,校工會(huì)代表全校師生員工謹(jǐn)向辛勤工作在學(xué)校醫(yī)務(wù)與護(hù)理戰(zhàn)線、為維護(hù)全校師生健康無(wú)私奉獻(xiàn)的護(hù)理工作者和醫(yī)務(wù)工作者,致以節(jié)日的祝賀和誠(chéng)摯的問候!

  幾年來(lái),你們?cè)谄椒驳膷徫簧侠^承和發(fā)揚(yáng)著南丁格爾精神,以較高的護(hù)理技術(shù)和高尚的職業(yè)道德守護(hù)著全校師生員工的生命安全與健康,無(wú)怨無(wú)悔地踏上了南丁格爾開辟的"天使"之路。醫(yī)護(hù)工作是平凡而偉大的,你們默默無(wú)聞地立足崗位,無(wú)私奉獻(xiàn),為校醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展和全校師生的健康做出了不可磨滅的'貢獻(xiàn)!在平常的醫(yī)務(wù)工作中,你們舍小家顧大家,你們加班加點(diǎn)、忘我工作,保證了各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行,圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)在,隨著學(xué)校的不斷發(fā)展,你們的工作任務(wù)也逐步加重,但你們一直"熱心、細(xì)心、精心、耐心、虛心"的對(duì)待每一位師生,你們把滿腔的熱情和全部的愛心奉獻(xiàn)給師生,為師生們撐起生命的綠蔭,幫助他們解除病痛,重塑健康家園。你們以實(shí)際行動(dòng)弘揚(yáng)了"救死扶傷、勇于獻(xiàn)身"的人道主義精神,詮釋了救死扶傷的深刻,也贏得全校師生們的信任。你們無(wú)愧于"白衣天使"的圣潔稱號(hào)。

  隨著學(xué)校的發(fā)展和全校師生對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生保健需求的日益增長(zhǎng),對(duì)校醫(yī)院與護(hù)理醫(yī)務(wù)工作者也提出了新的要求,學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)和廣大師生期待你們不斷提高醫(yī)護(hù)水平,為我校師生的健康與幸福再立新功。

  親愛的醫(yī)護(hù)姐妹們、同志們,在這春意盎然,團(tuán)結(jié)、和諧、幸福的氛圍中,希望你們繼承"南丁格爾"精神,手拉手、肩并肩,共同演奏出一曲優(yōu)美、和諧、絢麗的樂章,為繼續(xù)開創(chuàng)山東女子學(xué)院幸福美好的明天,共鑄輝煌!

  衷心祝愿全校護(hù)士和醫(yī)務(wù)工作者節(jié)日快樂、健康平安、生活幸福、工作順利!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位主任、護(hù)士姐妹們:

  大家好!

  我叫xx,是高級(jí)產(chǎn)院副護(hù)士長(zhǎng),非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì),很榮幸作為優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)代表在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),向各位同仁姐妹交流。

  有人說(shuō):護(hù)士是白衣天使,所以這份職業(yè)崇高;也有人說(shuō),護(hù)士是高級(jí)傭人,因此地位微不足道。而我對(duì)于護(hù)士這份職業(yè),卻有著復(fù)雜的心情。從當(dāng)年衛(wèi)校畢業(yè)時(shí)的青春少女,到步入中青年的主管護(hù)師、副護(hù)士長(zhǎng),白大褂、燕尾帽,一直忠誠(chéng)地相伴著四季的色彩。歲月憔悴了容顏,也見證了我的成長(zhǎng)。作為一名副護(hù)士長(zhǎng),我在平凡的工作中感受著人生百味。

  和許多護(hù)理工作崗位上辛勤工作、默默奉獻(xiàn)的姐妹們一樣,我的工作是平凡的,既沒有驚天動(dòng)地的壯舉,也沒有可歌可泣的故事,我的經(jīng)歷只是她們的一個(gè)縮影,但我相信我的心聲一定會(huì)是我們這個(gè)群體的共同心聲。

  ,我以優(yōu)異的成績(jī)從衛(wèi)校畢業(yè)。我有幸被醫(yī)院選撥為新生兒科副護(hù)士長(zhǎng)。當(dāng)時(shí)的新生兒科剛剛成立,可以說(shuō)是困難重重,但是我們科室全體人員在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,不畏艱難將新生兒科的工作開展的有條不紊。20xx年我被任命為高級(jí)產(chǎn)院的副護(hù)士長(zhǎng),對(duì)于我來(lái)說(shuō)無(wú)疑又是一次考驗(yàn),如何將高級(jí)產(chǎn)

  院的服務(wù)內(nèi)涵提高,如何將高級(jí)產(chǎn)院的知名度提高這是擺在我面前最主要的問題,但我堅(jiān)信我一定不會(huì)辜負(fù)院領(lǐng)導(dǎo)的期望。

  我非常開心能在產(chǎn)科工作,產(chǎn)科是一個(gè)陽(yáng)光的科室,每天都能迎接天使的到來(lái),同時(shí)產(chǎn)科的工作也是比較瑣碎、工作節(jié)奏比較快的科室,夜間急診手術(shù)、分娩幾乎是常有的事。

  隨著生活質(zhì)量的提高,產(chǎn)婦及家屬對(duì)于服務(wù)質(zhì)量的要求也在不斷的提高,尤其是高級(jí)產(chǎn)院的服務(wù)產(chǎn)婦及家屬的期望值更高,高級(jí)產(chǎn)院的服務(wù)宗旨是努力滿足產(chǎn)婦及家屬的一切合理要求,從產(chǎn)婦入院到出院遇到的問題都能及時(shí)得到解決,現(xiàn)在大都數(shù)都是新手媽媽對(duì)于新生兒的護(hù)理、母乳喂養(yǎng)的知識(shí)都不是很了解,這些問題在住院期間高級(jí)產(chǎn)院的.每一位護(hù)士都能幫助產(chǎn)婦及家屬很好的解決并使她們很快掌握這些知識(shí),在出院之前會(huì)告知每一位產(chǎn)婦及家屬護(hù)士站的電話,遇到任何問題無(wú)論什么時(shí)候都可以電話咨詢。我的心中始終珍藏著這種信念——這就是對(duì)于一件事要么不做,要做就要做到最好!

  作為一名年輕的護(hù)士長(zhǎng)確實(shí)會(huì)面臨各種困難和挑戰(zhàn),現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境不允許我們出半點(diǎn)差錯(cuò),壓力大是肯定的,調(diào)整好心態(tài)努力適應(yīng)現(xiàn)在的環(huán)境是必要的。我們醫(yī)院年輕的護(hù)士比較多、流動(dòng)性也比較大,這給護(hù)士長(zhǎng)的工作帶來(lái)了一定的挑戰(zhàn),科室比較忙護(hù)士比較少護(hù)士長(zhǎng)頂班是常有的事,但是我們作為護(hù)士長(zhǎng)需要做的事是努力將科室的工作做好確保每一位患者的安全,努力完成院領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù),將事情做對(duì),而不是怨天尤人。護(hù)士長(zhǎng)在護(hù)士團(tuán)隊(duì)中就是舵手,至于駛向何方全靠護(hù)士長(zhǎng)的影響力,所以再苦再累我們也要給護(hù)士姐妹們正能量,帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)駛向更遠(yuǎn)的地方。

  護(hù)士是職業(yè)、更是榮耀,我們也都是普通的人,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷是我們前行的動(dòng)力,同行的支持是我們破解困難的武器,病人的配合是我們崗位建功業(yè)、平常做奉獻(xiàn)的源泉。盡管我們常常因?yàn)閾尵炔∪嘶蛘叻⻊?wù)重病人多而加班加點(diǎn)很少能準(zhǔn)點(diǎn)回家,但是我們無(wú)怨無(wú)悔,我們的信念中有院領(lǐng)導(dǎo)和同仁們理解支持,讓護(hù)士的操守、職業(yè)的崇高和精神的光華時(shí)時(shí)成為激勵(lì)我們前行的航標(biāo)!

  借今天這個(gè)難得的機(jī)會(huì),我在這里更加感謝高級(jí)產(chǎn)院的護(hù)士姐妹們及科主任對(duì)我工作的理解和支持。謝謝你們,我在這里給大家深深鞠一躬!

  千帆競(jìng)發(fā)春常駐,無(wú)邊光景映深情。在5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)來(lái)臨之際,祝各位院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護(hù)士長(zhǎng)身體健康、工作順利;祝各位護(hù)士姐妹們節(jié)日快樂!期盼大家永遠(yuǎn)年輕漂亮,天天都有好心情!

  謝謝!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位主任、護(hù)士姐妹們:

  大家好!我叫嚴(yán)連翠,是高級(jí)產(chǎn)院副護(hù)士長(zhǎng),非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì),很榮幸作為優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)代表在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),向各位同仁姐妹交流。

  有人說(shuō):護(hù)士是白衣天使,所以這份職業(yè)崇高;也有人說(shuō),護(hù)士是高級(jí)傭人,因此地位微不足道。而我對(duì)于護(hù)士這份職業(yè),卻有著復(fù)雜的心情。從當(dāng)年衛(wèi)校畢業(yè)時(shí)的青春少女,到步入中青年的主管護(hù)師、副護(hù)士長(zhǎng),白大褂、燕尾帽,一直忠誠(chéng)地相伴著四季的色彩。歲月憔悴了容顏,也見證了我的成長(zhǎng)。作為一名副護(hù)士長(zhǎng),我在平凡的工作中感受著人生百味。

  和許多護(hù)理工作崗位上辛勤工作、默默奉獻(xiàn)的姐妹們一樣,我的工作是平凡的,既沒有驚天動(dòng)地的壯舉,也沒有可歌可泣的故事,我的經(jīng)歷只是她們的一個(gè)縮影,但我相信我的心聲一

  定會(huì)是我們這個(gè)群體的共同心聲。

  2005年,我以優(yōu)異的成績(jī)從衛(wèi)校畢業(yè)。2013年我有幸被醫(yī)院選撥為新生兒科副護(hù)士長(zhǎng)。當(dāng)時(shí)的新生兒科剛剛成立,可以說(shuō)是困難重重,但是我們科室全體人員在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,不畏艱難將新生兒科的工作開展的有條不紊。2015年我被任命為高級(jí)產(chǎn)院的副護(hù)士長(zhǎng),對(duì)于我來(lái)說(shuō)無(wú)疑又是一次考驗(yàn),如何將高級(jí)產(chǎn)院的服務(wù)內(nèi)涵提高,如何將高級(jí)產(chǎn)院的知名度提高這是擺在我面前最主要的問題,但我堅(jiān)信我一定不會(huì)辜負(fù)院領(lǐng)導(dǎo)的期望。

  我非常開心能在產(chǎn)科工作,產(chǎn)科是一個(gè)陽(yáng)光的科室,每天都能迎接天使的到來(lái),同時(shí)產(chǎn)科的工作也是比較瑣碎、工作節(jié)奏比較快的科室,夜間急診手術(shù)、分娩幾乎是常有的事。

  隨著生活質(zhì)量的`提高,產(chǎn)婦及家屬對(duì)于服務(wù)質(zhì)量的要求也在不斷的提高,尤其是高級(jí)產(chǎn)院的服務(wù)產(chǎn)婦及家屬的期望值更高,高級(jí)產(chǎn)院的服務(wù)宗旨是努力滿足產(chǎn)婦及家屬的一切合理要求,從產(chǎn)婦入院到出院遇到的問題都能及時(shí)得到解決,現(xiàn)在大都數(shù)都是新手媽媽對(duì)于新生兒的護(hù)理、母乳喂養(yǎng)的知識(shí)都不是很了解,這些問題在住院期間高級(jí)產(chǎn)院的每一位護(hù)士都能幫助產(chǎn)婦及家屬很好的解決并使她們很快掌握這些知識(shí),在出院之前會(huì)告知每一位產(chǎn)婦及家屬護(hù)士站的電話,遇到任何問題無(wú)論什么時(shí)候都可以電話咨詢。我的心中始終珍藏著這種信念——這就是對(duì)于一件事要么不做,要做就要做到最好!

  作為一名年輕的護(hù)士長(zhǎng)確實(shí)會(huì)面臨各種困難和挑戰(zhàn),現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境不允許我們出半點(diǎn)差錯(cuò),壓力大是肯定的,調(diào)整好心態(tài)努力適應(yīng)現(xiàn)在的環(huán)境是必要的。我們醫(yī)院年輕的護(hù)士比較多、流動(dòng)性也比較大,這給護(hù)士長(zhǎng)的工作帶來(lái)了一定的挑戰(zhàn),科室比較忙護(hù)士比較少護(hù)士長(zhǎng)頂班是常有的事,但是我們作為護(hù)士長(zhǎng)需要做的事是努力將科室的工作做好確保每一位患者的安全,努力完成院領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù),將事情做對(duì),而不是怨天尤人。護(hù)士

  長(zhǎng)在護(hù)士團(tuán)隊(duì)中就是舵手,至于駛向何方全靠護(hù)士長(zhǎng)的影響力,所以再苦再累我們也要給護(hù)士姐妹們正能量,帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)駛向更遠(yuǎn)的地方。

  護(hù)士是職業(yè)、更是榮耀,我們也都是普通的人,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷是我們前行的動(dòng)力,同行的支持是我們破解困難的武器,病人的配合是我們崗位建功業(yè)、平常做奉獻(xiàn)的源泉。盡管我們常常因?yàn)閾尵炔∪嘶蛘叻⻊?wù)重病人多而加班加點(diǎn)很少能準(zhǔn)點(diǎn)回家,但是我們無(wú)怨無(wú)悔,我們的信念中有院領(lǐng)導(dǎo)和同仁們理解支持,讓護(hù)士的操守、職業(yè)的崇高和精神的光華時(shí)時(shí)成為激勵(lì)我們前行的航標(biāo)!

  借今天這個(gè)難得的機(jī)會(huì),我在這里更加感謝高級(jí)產(chǎn)院的護(hù)士姐妹們及科主任對(duì)我工作的理解和支持。謝謝你們,我在這里給大家深深鞠一躬!

  千帆競(jìng)發(fā)春常駐,無(wú)邊光景映深情。在5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)來(lái)臨之際,祝各位院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護(hù)士長(zhǎng)身體健康、工作順利;祝各位護(hù)士姐妹們節(jié)日快樂!期盼大家永遠(yuǎn)年輕漂亮,天天都有好心情!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿7

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  你喜歡溫暖的陽(yáng)光嗎?

  所有的河流都流入大海,寬容是偉大的。陽(yáng)光總是毫不吝嗇地傳播到世界的每個(gè)角落,默默地奉獻(xiàn)自己的溫暖,無(wú)私地釋放自己的光輝。今天我演講的題目是陽(yáng)光笑臉——天使的心!

  我們的職業(yè)被尊為“白衣天使〞。我剛接受醫(yī)學(xué)教育的時(shí)候,老師曾經(jīng)說(shuō)過(guò),你選擇了這個(gè)職業(yè),你就選擇了付出。

  如果我當(dāng)時(shí)還不太明白“奉獻(xiàn)〞這個(gè)詞的深刻含義,那么從我第一次進(jìn)病房開始,我就意識(shí)到天使這個(gè)稱號(hào)背后有多少人是無(wú)私奉獻(xiàn)的;以我個(gè)人的經(jīng)歷,真的覺得我們的工作有多苦多累!注射、配藥、鋪床、輸液,在苦中感受關(guān)愛生命的快樂;交接,接班,日日夜夜,在疲勞中抓住生命周期的舵。

  在醫(yī)院特有的氣味中,我們經(jīng)歷了一個(gè)純粹的少女時(shí)代;從血跡斑斑的傷口,我們走過(guò)了熾熱的青春;在白色的霧靄氣氛中,我們用真誠(chéng)的心去丈量無(wú)數(shù)個(gè)夜晚的長(zhǎng)度;在親人的期待和怨恨中,我們把自己奉獻(xiàn)給了遭受苦難的病人。神經(jīng)病學(xué)現(xiàn)在是我的“家〞。在這里經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的訓(xùn)練,我被分配到ICU。

  在重癥監(jiān)護(hù)室里,面對(duì)著自己的親人,面對(duì)著那些飽受痛苦的病人,面對(duì)著那一雙渴望的眼睛,面對(duì)著那些簡(jiǎn)單的話語(yǔ),我的責(zé)任感油然而生,我也體會(huì)到了這個(gè)白色身體的神圣。ICU老師們,從最根底的護(hù)理記錄開始,手把手的教學(xué),每月的護(hù)理查房,商科,理論考試,操作考試,讓我們不敢怠慢,怕粗心大意。新技術(shù),我們競(jìng)相學(xué)習(xí),艱難的操作,我們一遍又一遍的練習(xí)。在這種學(xué)習(xí)氣氛中,我的工作能力得到了全面的提高。

  有了?谱o(hù)理的特點(diǎn),我的職業(yè)生涯又上了一個(gè)新臺(tái)階。團(tuán)結(jié)、緊張、和諧、有序的工作氣氛,老師們每天都和我們交流工作經(jīng)驗(yàn)。

  護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常教我們從工作中的細(xì)微之處入手,換位思考,把病人當(dāng)親人看待。給病人最會(huì)心的微笑,最貼心的效勞,病人的需求就是我們的工作。

  ICU是救治重癥患者的地方,需要每一個(gè)護(hù)理人員都有敏銳的觀察力、高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和過(guò)硬的技能。在這里,我確立了自己的工作態(tài)度,也學(xué)到了一些在學(xué)校實(shí)習(xí)時(shí)沒有的新技術(shù)和新儀器的使用。ICU也是一個(gè)有很多根底護(hù)理的科室,護(hù)士做什么都沒有家屬。所以要求每一個(gè)護(hù)理人員發(fā)揚(yáng)不怕臟不怕苦不怕累的精神,把每一個(gè)病人當(dāng)成自己的親人。

  我還記得我剛從普通病房進(jìn)重癥監(jiān)護(hù)室的時(shí)候,不習(xí)慣。每天頻繁的洗大便小便讓我感到困惑和無(wú)法接受,質(zhì)疑這個(gè)職業(yè)的神圣性。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和適應(yīng),我逐漸發(fā)現(xiàn)了自己存在的價(jià)值,不再害怕和迷茫,開始喜歡這里的氣氛,做事也變得更自在。

  在外人眼里,也許護(hù)士就是打針、換藥、配藥、執(zhí)行醫(yī)囑這樣簡(jiǎn)單的工作。其實(shí)護(hù)理是一個(gè)瑣碎的職業(yè),需要高度的責(zé)任感、耐心和同情心,承載著家人的厚望和患者的信任。為什么要逃避責(zé)任?

  2em; text-align: left;">在NICU期間,給我印象最深的是一個(gè)“溺水,繼發(fā)性癲癇、抽搐〞的年輕患者,在治療過(guò)程中發(fā)生了剝脫性皮炎,全身皮膚潰爛,一碰就會(huì)掉,流血不止,為此,護(hù)理姐妹們每天專人為他進(jìn)行傷口的清洗、消毒,全身用嬰兒粉覆蓋,被子用專門的支架撐起,翻身時(shí)小心翼翼,有時(shí)候一上午就在他的床邊忙碌,飯都顧不上吃。

  有時(shí)候,看到病人痛苦的樣子,我們也很心疼,只能不停地?fù)嵛、鼓?lì)他,為他播放喜歡的音樂來(lái)轉(zhuǎn)移他的注意力,就這樣持續(xù)了幾個(gè)月,從綜合ICU到NICU來(lái)來(lái)回回的治療,在醫(yī)護(hù)人員的.的精心治療和護(hù)理下,小伙子的病情居然奇跡般地開始好轉(zhuǎn),皮膚慢慢愈合,最終站起來(lái)了。

  雖然大家都覺得這是一個(gè)奇跡,但是,也為我們辛苦的付出得到回報(bào)感到快樂,在家屬連連的道謝聲中,我們感到作為一名護(hù)士的無(wú)限榮耀與自豪,就是這樣一件件微小的事情,成就了一個(gè)個(gè)偉大的形象!

  踏著春天的腳步,花兒靜靜的又開了。我的心情格外沖動(dòng),愿自己在平淡的日子里,有如陽(yáng)光般的心,處風(fēng)不驚,默默奉獻(xiàn)。

  我要感謝在我職業(yè)生涯開始的時(shí)候,護(hù)理前輩們給我播下的種子,讓我的人生提早開花,帶著這份感恩的心,我要在病人生命的春天遭受料峭春寒時(shí),播下種子,讓他們?nèi)缁ǖ纳俅尉`放,因?yàn)槲蚁嘈牛河辛舜禾炀蜁?huì)有花開。用一張陽(yáng)光般的笑臉,天使的心,繼續(xù)與圣潔同在,與生命永恒!

  謝謝大家!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿8

大家好:

  今天是5月12日,一年一度的國(guó)際護(hù)士節(jié),每當(dāng)這一天的時(shí)候,我都會(huì)想起護(hù)士職業(yè)的創(chuàng)始人:弗洛倫斯·南丁格爾,想起她說(shuō)過(guò)的話,想起她對(duì)病人慈愛的精神,每次,當(dāng)我想起她說(shuō)過(guò)的那句“燃燒自己,照亮別人”的感動(dòng)話語(yǔ)時(shí),我都會(huì)深深的崇拜她那崇高的人道主義精神。她提倡用“四心”去對(duì)待每一位病人:愛心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心。她對(duì)待病人的工作態(tài)度,值得我們?cè)谧拿恳晃蝗说膶W(xué)習(xí)。

  我們都知道,21世紀(jì)是多元化的世紀(jì),隨著精細(xì)化管理的到來(lái),細(xì)節(jié)決定品質(zhì),也成就完美。作為一名專業(yè)的醫(yī)護(hù)人員,我們要知道,未來(lái)醫(yī)療市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將是細(xì)節(jié)品質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng),我們要以完善的細(xì)節(jié)和真誠(chéng)的服務(wù),來(lái)贏得患者及家屬的滿意,而這已成為廣大醫(yī)療管理者共同的目標(biāo)。作為科室的護(hù)士長(zhǎng),我們必須要將細(xì)節(jié)服務(wù)納入管理意識(shí),在工作中不斷發(fā)現(xiàn)服務(wù)中存在的薄弱環(huán)節(jié),跟進(jìn)服務(wù)流程重組,真正總結(jié)出具有細(xì)節(jié)管理模式的理念。將服務(wù)細(xì)節(jié)納入護(hù)士長(zhǎng)管理意識(shí)后,以提示性服務(wù),得體稱謂,一日清單的發(fā)放的流程,病人入院流程重組等護(hù)理流程取得了良好的效果,拉進(jìn)護(hù)患的距離,贏得患者的信任,提高患者的滿意率。

  服務(wù)流程的制定必須建立在“以人為本”,“以病人為中心”的基礎(chǔ)上,就像南丁格爾做的一樣,我們要滿足病人的心理需求,身為一名醫(yī)護(hù)人員,如果不能以病人的實(shí)際需求出發(fā),就不能達(dá)到好的效果。而現(xiàn)在的實(shí)際情況是護(hù)士在通知病人第二天有特殊檢查時(shí),恰恰忽略了老年病人的特點(diǎn),病房入住的病人60歲以上占80%左右,老年病人的特點(diǎn)是記憶力差,聽視力減弱,反應(yīng)遲鈍,很容易忘記護(hù)士的'通知未禁食水,同時(shí)由于未記住重要的檢查事項(xiàng)很容易導(dǎo)致老年病人自卑甚至自責(zé),給病人造成很重的心理負(fù)擔(dān)。所以,我們?cè)谄綍r(shí)的護(hù)理工作中,要實(shí)現(xiàn)以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),引領(lǐng)創(chuàng)新照護(hù)的工作方式,比如,在檢查工作中,我們可以在床頭桌上增加一個(gè)帶有檢查內(nèi)容和時(shí)間的提示卡,那么這樣就能徹底消除患者漏檢的現(xiàn)象,同時(shí)我們?cè)诜⻊?wù)中要多注意現(xiàn)代病人的心理活動(dòng)特點(diǎn),將年齡—職務(wù)—職業(yè)的稱謂選擇改為職業(yè)—職務(wù)—年齡新式選擇,這樣就滿足了病人的心理,而這將受到意想不到的效果。從患者的角度出發(fā),使工作更貼近患者。要知道細(xì)節(jié)服務(wù)不在事情的大小,而在于是否到位,到位的細(xì)節(jié)服務(wù)才是贏得患者的砝碼。

  一、強(qiáng)化細(xì)節(jié)服務(wù)

  強(qiáng)化細(xì)節(jié)理念提高糾紛識(shí)別能力首先,做好宣傳教育及培訓(xùn)工作,強(qiáng)化對(duì)細(xì)節(jié)工作重要性的認(rèn)識(shí)。修正和改造護(hù)理人員的不良行為,從細(xì)節(jié)入手,提高隊(duì)伍整體素質(zhì),保證為病人提供優(yōu)質(zhì)的整體護(hù)理服務(wù)。分析各類差錯(cuò)事故的發(fā)生,都是因細(xì)節(jié)服務(wù)不夠完善,由小細(xì)節(jié)小隱患而引起的,因此,要求每位護(hù)理人員重視細(xì)節(jié)、關(guān)注細(xì)節(jié),充分認(rèn)識(shí)細(xì)節(jié)服務(wù)的重要性。深刻認(rèn)識(shí)及領(lǐng)會(huì)從安全管理上把握細(xì)節(jié),是事關(guān)病人生命利益、護(hù)患關(guān)系和諧、醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展的大事。

  完善細(xì)節(jié)服務(wù)流程減少安全隱患發(fā)生進(jìn)一步簡(jiǎn)化服務(wù)流程,提供良好的就醫(yī)環(huán)境,充分體現(xiàn)安全、快捷的服務(wù)流程。對(duì)一些存在安全隱患的環(huán)節(jié)進(jìn)行流程再造或流程重建。如發(fā)藥流程,在治療車上設(shè)置專用發(fā)藥杯、服藥本,并準(zhǔn)備溫開水,按時(shí)將藥物送到病人床前,床邊再次核對(duì)后,囑病人服藥后方能離開。護(hù)理部不定時(shí)巡查和督導(dǎo),并將各項(xiàng)制度及流程和表格裝訂成冊(cè),提供給各病區(qū)學(xué)習(xí)。定期考核,使護(hù)士執(zhí)行操作流程的自覺性、準(zhǔn)確性和規(guī)范性不斷提高。

  增強(qiáng)細(xì)節(jié)服務(wù)意識(shí)重視團(tuán)隊(duì)精神通過(guò)個(gè)人認(rèn)識(shí)的提高和護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行護(hù)理程序查房。評(píng)價(jià)護(hù)理質(zhì)量,對(duì)優(yōu)質(zhì)的護(hù)理質(zhì)量及時(shí)做出激勵(lì)性措施。優(yōu)質(zhì)服務(wù)是服務(wù)對(duì)象親身感受到并認(rèn)為物有所值的滿意服務(wù),體現(xiàn)到服務(wù)的每個(gè)環(huán)節(jié),牽涉到接受服務(wù)的每個(gè)人。要使團(tuán)隊(duì)中每一名護(hù)理人員在任何環(huán)節(jié)都能夠提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),必須強(qiáng)化細(xì)節(jié)服務(wù)意識(shí),包括尊重病人的人格權(quán)、隱私權(quán)、診療服務(wù)知情同意權(quán)。強(qiáng)化“以病人為中心”的理念,推崇個(gè)體化整體護(hù)理服務(wù)。護(hù)理工作具有很強(qiáng)的協(xié)作性,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用對(duì)護(hù)理質(zhì)量的全面提高至關(guān)重要。

  重視細(xì)節(jié)服務(wù)提供人文關(guān)懷必須重視滿足病人的期望,做病人所想的,想病人所需的,為病人提供溫馨、舒適、滿意的就醫(yī)環(huán)境。定期檢查病房設(shè)備,不斷改善護(hù)理裝備,如地面積水易滑、床位不穩(wěn)松脫、輸液架損壞、廁所扶手松脫等。落實(shí)安全操作程序,預(yù)見性地發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)消除隱患!跋虿∪硕嗌煲话咽帧,“對(duì)病人多說(shuō)一句問候”,將維護(hù)病人尊嚴(yán)和隱私貫穿到服務(wù)全過(guò)程。了解不同文化背景、不同層次病人的心理需求,主動(dòng)與病人溝通,耐心地解釋、交流,使護(hù)患能夠相互理解。

  二、加強(qiáng)護(hù)患溝通

  良好護(hù)患關(guān)系需要護(hù)患雙方共同建立和維護(hù)作為患者,不僅要主動(dòng)配合,而且要積極參與對(duì)自己治療護(hù)理的討論,這就需要通過(guò)溝通,才能一步步實(shí)現(xiàn)

  現(xiàn);作為護(hù)士,要樹立以人為本的服務(wù)理念,增強(qiáng)護(hù)士角色意識(shí),如接收新入院的患者時(shí)起身微笑,主動(dòng)問好;對(duì)由輪椅平車推送的急癥患者,快速安排好床位并聯(lián)系醫(yī)生診斷;對(duì)于扶送的患者

  本,改由護(hù)士親自扶送入病房,并運(yùn)用親情化的稱呼,使患者備感親切,耐心詳細(xì)地做好入院宣教,包括當(dāng)病人遇到困難時(shí)該找誰(shuí),如何找,使患者盡快適應(yīng)區(qū)環(huán)鏡,進(jìn)入患者角色,是建立良好護(hù)患關(guān)系的開端。

  掌握溝通技巧消除糾紛隱患在與病人進(jìn)行語(yǔ)言的交往中,護(hù)士要善于控制自己的情感,規(guī)范自己的行為,使用規(guī)范性語(yǔ)言,要注意說(shuō)話的語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào),并讓患者能聽懂。在溝通過(guò)程中態(tài)度要真誠(chéng),交談時(shí)不要只顧自己說(shuō)話,要不時(shí)觀察患者的反應(yīng),留給患者說(shuō)話的機(jī)會(huì),切勿打斷或轉(zhuǎn)換話題以免影響談話的深入。要善于傾聽們的心中是占很重要的地位的,因?yàn)閺V大的病患人員需要我們,需要我們的呵護(hù)與幫助,需要我們的關(guān)心與愛護(hù),需要我們的體貼,像家人一樣的體貼照顧,所以,我們要在工作中繼續(xù)堅(jiān)持以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),創(chuàng)新照護(hù)的工作理念,做到最好,最強(qiáng),讓廣大的病患人員滿意放心。

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位主任、親愛的護(hù)理姐妹們:

  大家好!

  今天我們迎來(lái)了又一個(gè)“5.12”國(guó)際護(hù)士節(jié),在這個(gè)屬于我們的節(jié)日里,我能夠代表優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言,倍感榮幸!請(qǐng)?jiān)试S我代表護(hù)理姐妹們,向關(guān)心、支持護(hù)理工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示最誠(chéng)摯的感謝!同時(shí),借此機(jī)會(huì),向默默工作在臨床一線的姐妹們致以最真誠(chéng)的祝福!

  不知不覺,十五年的光陰就這樣從指尖悄悄地滑過(guò)。我從一稚嫩的'護(hù)士成長(zhǎng)為一位在大家眼中成熟穩(wěn)重的護(hù)士長(zhǎng)。伴隨著時(shí)光的流逝,我在護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)崗位上也已經(jīng)工作有5年多了。深深感受到,作為一名護(hù)士長(zhǎng),不僅僅是病房的管理者,也應(yīng)該是護(hù)理工作中的領(lǐng)頭雁,還應(yīng)該是護(hù)理姐妹們的貼心人。回顧自己數(shù)年來(lái),在護(hù)理工作崗位上的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,有少許的艱辛與痛楚,更多的是收獲與感動(dòng)!

  說(shuō)句實(shí)話,剛走上護(hù)士長(zhǎng)崗位時(shí),我感到肩上的膽子很沉重,心中曾產(chǎn)生過(guò)前所未有的壓力。首先,因?yàn)槲抑皟H僅是一個(gè)普通的護(hù)士,從未參與過(guò)護(hù)理管理工作,對(duì)護(hù)理管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)一無(wú)所有;其次,面對(duì)綜合兒科患者的多元化和病情的復(fù)雜性,病區(qū)環(huán)境的簡(jiǎn)陋等因素使我感到無(wú)所適從。

  怎樣才能成為一名合格并且優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)呢?剛開始我很困惑!在護(hù)理部及科主任的幫助和指導(dǎo)下,我漸漸明白了,作為一名護(hù)士長(zhǎng)首先,必須具有高超的業(yè)務(wù)能力,要有嫻熟的技術(shù)和豐富的理論知識(shí)。其次,作為護(hù)士長(zhǎng)要搭建好溝通的橋梁,做到承上啟下,溝通左右的作用,處處以身作則,以人為本,努力完善自己。第三,要充分發(fā)揮人格魅力,增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力,始終牢記“沒有完美的個(gè)人,只有完美的集體”這句話,充分調(diào)動(dòng)護(hù)理人員的積極性,以積極向上的精神面貌共同完成護(hù)理工作目標(biāo)。

  作為護(hù)士長(zhǎng),平時(shí)的管理工作繁重而復(fù)雜,需要面對(duì)的問題形形色色。雖然加班加點(diǎn)已經(jīng)成了家常便飯,但我們還是堅(jiān)持參與臨床第一線的護(hù)理工作,用自己的專業(yè)知識(shí)和同情之心去溫暖每一位病人。特別是在重危病人的搶救護(hù)理上,更是身先士卒,不論身在何地,無(wú)論白天黑夜,只要病人需要,我們總是會(huì)出現(xiàn)在病房里。

  成績(jī)只屬于過(guò)去,未來(lái)的路任重道遠(yuǎn),今后我將更加努力,與時(shí)俱進(jìn),帶領(lǐng)兒科護(hù)理團(tuán)隊(duì)展示新的風(fēng)貌,創(chuàng)造新的佳績(jī),為醫(yī)院的發(fā)展及護(hù)理事業(yè)貢獻(xiàn)自己全部的力量。

  最后,再次祝護(hù)理姐妹們節(jié)日快樂,青春永駐!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿10

  根據(jù)多年的臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn),病人因大便干結(jié)而至排便不暢,她二話沒說(shuō),馬上戴上手套,用手一點(diǎn)一點(diǎn),為病人摳出了干結(jié)的大便。面對(duì)老人及家屬的感謝,她揮揮手說(shuō)沒什么,這只是我們應(yīng)該做的。這雙手是辛苦的、忙碌的,甚至有時(shí)還會(huì)留下傷痕,但這雙手卻體現(xiàn)著人間最美好的真情。

  若有人問我:“世界上誰(shuí)的微笑最美”?我會(huì)毫不猶豫回答:“是我們護(hù)士的微笑”。在病人呻吟時(shí),護(hù)士的一個(gè)微笑能讓病痛減輕,能溫暖一顆因疾病而變得冰冷的心,能使絕望的病人重新樹立起戰(zhàn)勝疾病的信心。

  有一件事讓我感動(dòng)至今,那是我們病區(qū)收治的第一例氣管切開病人,為保證患者唿吸道的通暢,我們每天必須為她多次吸痰。那天,我象往常一樣,先幫她吸盡氣管中的分泌物,再為她更換床單,突然,她由于體位改變,嗆咳了一下,氣管套管內(nèi)的的分泌物噴了我一頭一臉,濃烈的腥臭味讓我一陣反胃。就當(dāng)我要轉(zhuǎn)身整理一下時(shí),忽然看到不能說(shuō)話的病人一臉緊張,從她的眼神中我讀懂了她的謙疚,“沒關(guān)系,我們只要再換一下被子就好了”,我微笑著說(shuō)。當(dāng)她拔除氣管插管后,見到我說(shuō)的第一句話就是:謝謝您,您的笑真美!就在那一刻,我的內(nèi)心感受到一種強(qiáng)烈的震撼……是啊,微笑猶如一縷清風(fēng),能吹去患者心中的憂郁與不安,微笑猶如一句簡(jiǎn)單的問候,能消彌病人的恐懼與陌生,是微笑讓我們與患者之間架起溝通的橋梁。

  若有人問我:“世界上誰(shuí)最美”?我會(huì)自信地回答:“是我們護(hù)士”。護(hù)理工作沒有轟轟烈烈的輝煌,卻寫滿了簡(jiǎn)單而又平凡的愛,打針、發(fā)藥、鋪床、輸液,我們?cè)诳嘀泻亲o(hù)著生命;交班、接班、白天、黑夜,我們?cè)诶壑邪盐罩?輪回;在病患家屬的期待和焦怨聲中,我們守侯著一個(gè)一個(gè)身患疾苦的病人……我們是捍衛(wèi)健康的忠誠(chéng)衛(wèi)士,是我們?yōu)椴∪藴p輕痛苦,驅(qū)除病魔,南丁格爾在克里米亞戰(zhàn)爭(zhēng)中的功績(jī),白衣戰(zhàn)士在抗擊“非典”斗爭(zhēng)中的貢獻(xiàn),這不是任何人都能做到的。面對(duì)人們用“白衣天使”來(lái)表達(dá)對(duì)護(hù)士形象美和內(nèi)在******深情贊譽(yù),我們無(wú)愧!

  姐妹們,我們要感謝我們的職業(yè),是她讓我們知道如何平等、善良、真誠(chéng)地對(duì)待每一個(gè)生命,是她讓我們理解了活著就是一種美麗!我們要感謝我們的職業(yè),是她讓我們懂得了如何珍愛生命,明白了平凡就是幸福,奉獻(xiàn)讓我們更加美麗。讓我們?cè)谧o(hù)理這個(gè)平凡的崗位上,展示新的風(fēng)貌,創(chuàng)造新的業(yè)績(jī),讓青春在白衣下煥發(fā)出絢麗的光彩。

  我的演講完了,謝謝大家!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位主任、護(hù)士姐妹們:

  大家好!

  我叫xx,是神經(jīng)外科副護(hù)士長(zhǎng),很榮幸作為優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)代表在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),向各位同仁姐妹交流。

  有人說(shuō):護(hù)士是白衣天使,所以這份職業(yè)崇高;也有人說(shuō),護(hù)士是高級(jí)傭人,因此地位微不足道。而我對(duì)于護(hù)士這份職業(yè),卻有著復(fù)雜的心情。從當(dāng)年衛(wèi)校畢業(yè)時(shí)的青春少女,到步入中青年的主管護(hù)師、副護(hù)士長(zhǎng),白大褂、燕尾帽,一直忠誠(chéng)地相伴著四季的色彩。歲月憔悴了容顏,也見證了我的成長(zhǎng)。作為一名副護(hù)士長(zhǎng),我在平凡的工作中感受著人生百味;在生與死的考驗(yàn)中磨礪著心路旅程。

  和許多護(hù)理工作崗位上辛勤工作、默默奉獻(xiàn)的姐妹們一樣,我的工作是平凡的,既沒有驚天動(dòng)地的壯舉,也沒有可歌可泣的故事,我的經(jīng)歷只是她們的一個(gè)縮影,但我相信我的心聲一定會(huì)是我們這個(gè)群體的共同心聲。

  19xx年,我以優(yōu)異的成績(jī)從二衛(wèi)校畢業(yè),同年分配至五醫(yī)院。xx年來(lái),我從未離開過(guò)神經(jīng)外科護(hù)理工作的崗位。20xx年我有幸被醫(yī)院選撥為神經(jīng)外科監(jiān)護(hù)室護(hù)士長(zhǎng)。工作期間,我嚴(yán)于律已,勤奮好學(xué),勇于實(shí)踐,先后于19xx年和20xx年通過(guò)自學(xué)考試取得太原職工醫(yī)學(xué)院和長(zhǎng)治醫(yī)學(xué)院專科和本科學(xué)歷,20xx年參加醫(yī)院護(hù)理技能大賽,獲得兩項(xiàng)單項(xiàng)冠軍。20xx年在xx醫(yī)院重癥監(jiān)護(hù)室進(jìn)修半年,20xx年獲首期危重癥護(hù)理?瀑Y格證。我連續(xù)多年被科里評(píng)為優(yōu)秀護(hù)士、優(yōu)秀護(hù)理骨干。

  神經(jīng)外科面對(duì)的病人病情重、病情變化快,加上病人生活不能自理、合并癥多、臨床護(hù)理工作繁重等特點(diǎn),使得我們不得不對(duì)病人進(jìn)行冰毯、冰帽、下胃管、褥瘡護(hù)理,口腔護(hù)理、霧化吸入、吸痰等這些每天必做的工作。這樣瑣碎的工作,不僅要求護(hù)士有過(guò)硬的護(hù)理技術(shù),還要有不怕臟、不怕累的敬業(yè)精神。記得有一天下午快下班時(shí),科里收治了一位嚴(yán)重腦挫裂傷無(wú)名氏患者,因病人處于淺昏迷,病人親屬一時(shí)聯(lián)系不上。在救治過(guò)程中,患者躁動(dòng)厲害,盡管肌注了亞冬眠、安定等,藥物,但是效果仍然不好?评飪蓚(gè)護(hù)士怎么也按不住多動(dòng)的患者。更不忍目睹的是,患者渾身散發(fā)著一種臭味,臉上、身上都是土、煤渣和陳舊型血痂,當(dāng)我們解開患者衣服時(shí),他的下身都是糞便。此時(shí),我們的護(hù)理工作面臨著極大的困難。思索片刻,我們掏出自己的錢給病人買來(lái)毛巾、臉盆、便器、一次性尿墊、衛(wèi)生紙等,我們幾個(gè)人打水、洗腳、洗手、擦洗全身,一切做得有條不紊。半個(gè)小時(shí)后,一個(gè)煥然一新的場(chǎng)景出現(xiàn)在大家面前。此時(shí)所有監(jiān)護(hù)室陪事人員都不停地表?yè)P(yáng):“你們真是白衣天使,真是好人啊!”

  經(jīng)過(guò)四天四夜的護(hù)理,患者病情逐漸好轉(zhuǎn),后送至二醫(yī)院繼續(xù)治療。像這樣無(wú)名氏患者我們收治的不計(jì)其數(shù),護(hù)理的數(shù)不甚數(shù)。每當(dāng)取得榮譽(yù)、受到夸贊的時(shí)候,我們姐妹們都會(huì)異口同聲地說(shuō),這都是郭建華護(hù)士長(zhǎng)言傳身教、科主任正確領(lǐng)導(dǎo)和全體姐妹們齊心努力的的結(jié)果啊!

  護(hù)士是職業(yè)、更是榮耀。xx多年的人生積淀,使我深深懂得,我們要感謝我們所選擇的職業(yè),是這份榮耀讓我們知道如何平等、善良、真誠(chéng)地對(duì)待每一位生命;是這份責(zé)任鑄就的花環(huán)讓我們理解了活著就是一種美麗。我們要感謝我們的職業(yè),因?yàn)槭撬屛覀兌萌绾握鋹凵头瞰I(xiàn)幸福。面朝大海,春暖花開。我無(wú)怨無(wú)悔地選擇了護(hù)士這個(gè)平凡而又崇高的職業(yè),我的心中始終珍藏著這種信念——這就是對(duì)于一件事要么不做,要做就要做到最好!

  詩(shī)人謳歌仰望星空的豪邁,農(nóng)夫禮贊腳踏大地的辛勞。大家都知道,神經(jīng)外科專業(yè)性非常強(qiáng),需要掌握的知識(shí)點(diǎn)多,而且工作非常忙碌。面對(duì)忙亂的環(huán)境、嶄新的.儀器設(shè)備、病情危重的患者,有時(shí)真有點(diǎn)應(yīng)接不睱。了解我們的人們都在說(shuō),你們這里的護(hù)士們的工作壓力太大了。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷是我們前行的動(dòng)力,同行的支持是我們破解困難的武器,病人的配合是我們崗位建功業(yè)、平常做奉獻(xiàn)的源泉。盡管我們常常因?yàn)閾尵炔∪嘶蛘叻⻊?wù)重病人多而加班加點(diǎn)很少能到點(diǎn)回家,但是我們無(wú)怨無(wú)悔,我們的信念中有院領(lǐng)導(dǎo)和同仁們理解支持,讓護(hù)士的'操守、職業(yè)的崇高和精神的光華時(shí)時(shí)成為激勵(lì)我們前行的航標(biāo)!

  借今天這個(gè)難得的機(jī)會(huì),我在這里更加感謝神經(jīng)外科護(hù)士姐妹們及科主任對(duì)我工作的理解和支持。謝謝你們,我在這里給大家深深鞠一躬!

  千帆競(jìng)發(fā)春常駐,無(wú)邊光景映深情。5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)來(lái)臨之際,祝各位院領(lǐng)導(dǎo)、科主任身體健康、工作順利;祝各位護(hù)士姐妹節(jié)日快樂!期盼大家永遠(yuǎn)年輕漂亮,天天都有好心情!

  謝謝!

護(hù)士節(jié)護(hù)士長(zhǎng)發(fā)言稿12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  你們好!

  在這第xx個(gè)國(guó)際護(hù)士節(jié)的喜慶儀式上,我有千言萬(wàn)語(yǔ)要和大家說(shuō)。一年來(lái),我院各個(gè)科室和病區(qū)的護(hù)士為救死扶傷,弘揚(yáng)社會(huì)主義的人道精神,夜以繼日地?zé)o私奉獻(xiàn)著。在她們中間,有為白血病患者成功地捐獻(xiàn)了造血干細(xì)胞的中華骨髓庫(kù)的志愿者,有被患者親切地稱為康復(fù)天使的探索和實(shí)踐溫馨護(hù)理的群體。一年來(lái),我們有近百篇的專業(yè)論文在全國(guó)和省市級(jí)的醫(yī)護(hù)雜志上發(fā)表,有近百人次參加了全國(guó)性的學(xué)術(shù)研討會(huì)和各級(jí)醫(yī)院之間的護(hù)理示范交流活動(dòng)。概括地講,我們的護(hù)士隊(duì)伍是優(yōu)秀的,是不負(fù)使命的。

  在這里,我要感謝全體護(hù)士同志對(duì)我工作的大力支持,感謝院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,感謝各個(gè)科室領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生的幫助與支持。

  在這里,我還要代表全體老同志,向新同志的到來(lái)表示熱烈的歡迎!

  我們紀(jì)念南丁格爾,就要弘揚(yáng)她的科學(xué)精神和護(hù)理學(xué)術(shù)理念。南丁格爾自幼勤奮好學(xué),她曾就讀于法國(guó)巴黎大學(xué),精通英、法、意、德等國(guó)的語(yǔ)言.1860年,南丁格爾用公眾捐助的4400英鎊設(shè)立了南丁格爾基金,并且在英國(guó)圣·托馬斯醫(yī)院內(nèi)創(chuàng)建了世界上第一所正規(guī)護(hù)士學(xué)校一南丁格爾護(hù)士學(xué)校。由于她的努力,護(hù)理學(xué)成為一門新興的科學(xué),她被后世譽(yù)為現(xiàn)代護(hù)理教育的奠基人,F(xiàn)在,我們就是要以開拓創(chuàng)新和發(fā)展的時(shí)代要求,繼承發(fā)揚(yáng)南丁格爾那“燃燒自己,照亮別人”的`精神。

  作為一名總護(hù)士長(zhǎng),我在今后的工作中要更加注重護(hù)理管理的科學(xué)化、系統(tǒng)化和現(xiàn)代化,更加有效地提高護(hù)理質(zhì)量。要進(jìn)一步強(qiáng)化有制度、有落實(shí)、有檢查、有措施的“四有”質(zhì)量管理體系。實(shí)施以病人為中心的整體護(hù)理,這不僅是護(hù)理科學(xué)發(fā)展的需要,更是提高護(hù)理質(zhì)量最有效的保證。我們的制度,正是在此基礎(chǔ)上建立起來(lái)的。這就要求我們?cè)鰪?qiáng)數(shù)據(jù)意識(shí),要求我們把制度的落實(shí)情況詳實(shí)地記錄下來(lái),把軟指標(biāo)變?yōu)閿?shù)據(jù)化的硬指標(biāo)。所以,我們?cè)趯?shí)施基礎(chǔ)護(hù)理和護(hù)理技術(shù)操作的過(guò)程中,要對(duì)照制度,嚴(yán)格地將當(dāng)值的情況及時(shí)準(zhǔn)確地用文字形式記錄在護(hù)理病歷上。以前我們?cè)谶@方面還有所欠缺,今后要一絲不茍地執(zhí)行。要提高到量化管理的高度去認(rèn)識(shí)和對(duì)待,使其成為數(shù)據(jù)化的一個(gè)依據(jù)

  作為護(hù)士長(zhǎng),我將結(jié)合對(duì)病人的護(hù)理過(guò)程,全面檢查護(hù)士的應(yīng)對(duì)措施和實(shí)施的整體護(hù)理情況,每周一次進(jìn)行質(zhì)量講評(píng),并且及時(shí)找出存在的問題,把難點(diǎn)作為制定下一個(gè)具體計(jì)劃的突破口,集中大家的聰明才智,不斷完善和制定切實(shí)可行的管理措施。并且在自己的職責(zé)范圍之內(nèi),做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,化解矛盾,增進(jìn)團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定。

  需要做的工作有許許多多,這里不再一一列舉?偠灾,通過(guò)這個(gè)紀(jì)念大會(huì),我院的全體護(hù)士有決心再攀護(hù)理工作的新高峰!

  謝謝大家!

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