愛崗敬業(yè)的演講稿

時(shí)間:2023-01-14 07:33:19 愛崗敬業(yè)演講稿 我要投稿

【推薦】愛崗敬業(yè)的演講稿模板集合7篇

  演講稿在寫作上具有一定的格式要求。隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來(lái)越高,如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?下面是小編為大家整理的愛崗敬業(yè)的演講稿7篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【推薦】愛崗敬業(yè)的演講稿模板集合7篇

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇1

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  大家好!

  我演講的題目是“除了奉獻(xiàn),我們別無(wú)選擇”。

  走上講臺(tái)的那一天起,前輩們說,選擇做一名教師,你就選擇了清貧。

  是的,教師的職業(yè)無(wú)疑是清貧的。特別是在開放自由,物欲橫流,躁動(dòng)不安的現(xiàn)代社會(huì)里,教師的職業(yè)更顯清貧與狹隘?窗,窗外變幻著撲朔迷離的現(xiàn)代風(fēng)景。經(jīng)商、大款、股票、汽車、日益膨脹的高消費(fèi)……就像是一只只誘惑的手,狠狠地撕扯老師們易動(dòng)的心。于是有人跳槽了,一頭扎進(jìn)商海,去追尋遲到的那份幸福;有人借商潮來(lái)臨之際,利用學(xué)生暗自拉起利益的關(guān)系網(wǎng);剩下的人倦怠了,他們被歲月無(wú)情地磨去了激情與信念。身在課堂,心卻在游蕩,有的認(rèn)為,金錢薄待了我,我又為何不能薄待學(xué)生,薄待自己的事業(yè)。于是校園不再平靜,講臺(tái)不再圣潔。

  但!無(wú)論是物質(zhì)貧乏的過往,還是物欲橫流的現(xiàn)時(shí)……仍然有數(shù)不盡的老師們無(wú)怨無(wú)悔,像春蠶、像蠟炬,用自己的青春和生命來(lái)捍衛(wèi)這個(gè)職業(yè)的圣潔。譬如,我生活的地方,我工作的隊(duì)伍,來(lái)自松滋一所偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校的教師群體。他們,默默地堅(jiān)守著貧瘠的土地,期待著幸福的心靈!

  宛市中學(xué),這所曾經(jīng)幾度創(chuàng)造教育輝煌的老校。很多的老師,一屆屆的學(xué)生,為她奉獻(xiàn),為她添彩,又以她為榮。當(dāng)她面對(duì)挑戰(zhàn),遭遇挫折的時(shí)候,還是他們扛起質(zhì)量的大旗,挑起學(xué)校的大梁義無(wú)反顧而艱難負(fù)重地前行。

  有一位最年輕的教師,在最基層的學(xué)校里成長(zhǎng)。他把白天交給了學(xué)生,他還要向夜晚索取。就是一只粉筆,一只鋼筆,加上鍵盤,他的名字每周都會(huì)出現(xiàn)于全國(guó)中學(xué)語(yǔ)文報(bào)刊。他帶著語(yǔ)文老師們,教作文教出了一個(gè)幾十萬(wàn)字的系列,這個(gè)系列受到著名特級(jí)教師與語(yǔ)文教學(xué)專家的肯定。他帶著文學(xué)社的社員們,筆耕不輟,每年發(fā)表百篇的習(xí)作,社團(tuán)也成了學(xué)校的品牌。一人先行,他人跟上。語(yǔ)文組的青年教師們,開始了辛苦的鉆研,“趁著年輕多做事”,這是他們的青春宣言。語(yǔ)文組老師共同設(shè)計(jì)的“中考復(fù)習(xí)教學(xué)案”以獨(dú)特與實(shí)用的特點(diǎn)被語(yǔ)文報(bào)刊全文出版。我也是語(yǔ)文組的一員,我為這樣一支群體而自豪。

  集體的力量最動(dòng)人。宛市中學(xué)的精講強(qiáng)練,最辛苦的莫過于批與考;最充滿智慧的莫過于備與講,而走在最前面的,更是一支骨干力量,學(xué)科組長(zhǎng)。學(xué)校倡導(dǎo)推行的.電子備課,備課組長(zhǎng)理所當(dāng)然地成了主要承擔(dān)者,他們不僅需要放棄許多的休息,更重要的是付出較之他人比之從前更多的智慧。調(diào)閱老師們的電子備課夾,翻揀學(xué)生手頭的一套套學(xué)案,辛苦嗎?去問胡昆吧,去問王義州吧,去問杜華吧,去問庹宏超,田俊華,榮春梅,楊圣元吧,去問這一科科的學(xué)科組長(zhǎng)吧。二樓的小會(huì)議室,走了一組,又來(lái)了一科,變換的是音響,不變的一個(gè)主題——“精致的課堂”。去辦公室坐一坐,辦公桌上那一堆堆來(lái)來(lái)去去的作業(yè)與試卷,醒目的一抹抹鮮紅,是教師最美的色彩。去教室里看一看,老師們怕的是自己講多了,講淡了,講亂了;怕的是學(xué)生練少了,練虛了,練漏了。正本清源,這才是新時(shí)期的課堂,真正的課堂,追求效益的課堂啊!

  時(shí)間不容許我贅述學(xué)校的這一場(chǎng)改革,只要想一想,就是觀念的轉(zhuǎn)變,一個(gè)群體的觀念轉(zhuǎn)變,就要付出多少的艱辛?從被迫應(yīng)付到積極參與,這又是怎樣的一個(gè)過程?從形式到內(nèi)涵,從量變到質(zhì)變,它的背后浸透著宛中人怎樣的心血?我只記起校長(zhǎng)和每一個(gè)學(xué)科組長(zhǎng)逐一制定計(jì)劃;我只記起每周的作業(yè)與考試都要接受學(xué)校的調(diào)閱;我只記起新學(xué)期的第一天,就是一次備批改革的培訓(xùn)會(huì);我不會(huì)忘記每一堂課的結(jié)束時(shí)要帶走當(dāng)堂的作業(yè);我更不會(huì)忘記當(dāng)我想偷懶要懈怠時(shí)就有一個(gè)人善意的提醒……

  這一幕幕一個(gè)個(gè)細(xì)節(jié)見證著一所學(xué)校的發(fā)展,相信會(huì)創(chuàng)造奇跡。作為宛中人,我切身感受著一場(chǎng)教學(xué)改革的辛苦歷程;這個(gè)歷程,除了讓我認(rèn)識(shí)教師職業(yè)的辛苦清貧,更讓我認(rèn)識(shí)到,教師,可以讓自己的事業(yè)不清貧,那就是奉獻(xiàn),唯有奉獻(xiàn),讓我們贏得尊重。我想倦怠的同行說,老師們,無(wú)論是這個(gè)職業(yè)選擇了你,還是你選擇了這個(gè)職業(yè),我們都有一個(gè)共同的名字叫“老師”。同船過渡,尚需修行五百年。這個(gè)我們賴以生存又潛力無(wú)限的職業(yè),讓我們自己先為她致敬!我也堅(jiān)信,生命的意義遠(yuǎn)不止于功利。滴水藏海,短暫中孕育永恒,平凡的職業(yè)有不甘平庸的我們。我更期待,秉承奉獻(xiàn)的職業(yè)精神,宛市中學(xué)的教師群體一定能用汗水與智慧澆灌出燦爛的鮮花。

  今天,借助這個(gè)演講平臺(tái),我為宛中,我為自己和我的同行們深深地祝福。想起他們,我的心里格外溫潤(rùn);想起他們,我的心中再次溢滿幸福的漣漪。

  謝謝大家!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇2

  席勒曾說過:“思考是我無(wú)限的國(guó)度,言語(yǔ)是我有翅的道具!闭n堂語(yǔ)言對(duì)于教師來(lái)說非常地重要,我認(rèn)為能夠用最簡(jiǎn)練的話表達(dá)出所要傳授的知識(shí)點(diǎn),用最豐富的語(yǔ)言來(lái)啟發(fā)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,用最熱情的語(yǔ)言來(lái)調(diào)控課堂的氣氛,是我所要追求的較高素質(zhì)。

  一、課堂語(yǔ)言的簡(jiǎn)練性。我覺得這一點(diǎn)對(duì)于我這種經(jīng)常以技能教學(xué)點(diǎn)為主要教學(xué)內(nèi)容的老師來(lái)說尤為重要,在課堂上,除了要告訴學(xué)生如何畫以外,更主要的是讓學(xué)生能夠自己畫出來(lái)。在課堂上講的每一句都應(yīng)該有它的生命力,能夠使學(xué)生在知識(shí)教學(xué)點(diǎn)以收獲,讓學(xué)生在掌握理論知識(shí)后能夠有時(shí)間進(jìn)行技能方面的施展。也為我增加了更多的時(shí)間來(lái)指導(dǎo)學(xué)生的現(xiàn)場(chǎng)繪畫。簡(jiǎn)練性的.語(yǔ)言有助于學(xué)生美術(shù)習(xí)慣的培養(yǎng),小學(xué)階段的美術(shù)課除了要教給學(xué)生勾、抹、涂、描等技法,更主要的是培養(yǎng)學(xué)生對(duì)于生活的觀察、對(duì)于美好事物的熱愛,這些都需要學(xué)生張揚(yáng)個(gè)性,教師無(wú)須多余的言語(yǔ)。同時(shí),我也認(rèn)為,簡(jiǎn)練性的語(yǔ)言更容易使學(xué)生集中精力進(jìn)行聽講,學(xué)生將會(huì)調(diào)動(dòng)他所有的注意力來(lái)捕捉老師的每一句話,來(lái)保證自己課堂任務(wù)的完成。

  二、語(yǔ)言的豐富性。再好的激勵(lì)性的話語(yǔ),重復(fù)多了也激發(fā)不了學(xué)生的上進(jìn)心,批評(píng)指導(dǎo)方面的語(yǔ)言也是如此。使用豐富的語(yǔ)言來(lái)引導(dǎo)學(xué)生,才能使整堂課充滿活力。多運(yùn)用表?yè)P(yáng)性的話語(yǔ)贊揚(yáng)那些出色完成作品的同學(xué),運(yùn)用期待性的話語(yǔ)鼓勵(lì)那些即將完善作品的潛能生,運(yùn)用建設(shè)性的話語(yǔ)指導(dǎo)全班將會(huì)充分啟發(fā)、調(diào)動(dòng)課堂當(dāng)中每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。教師語(yǔ)言的豐富性還體現(xiàn)在內(nèi)容上,在進(jìn)行《精美的郵票》一課時(shí),需要讓學(xué)生介紹有關(guān)郵票的知識(shí),教師必須先要了解相關(guān)的知識(shí)等等。

  三、用熱情的語(yǔ)言來(lái)調(diào)控課堂。課堂上,無(wú)論是完成作品的喜悅,還是沒有完成作品的傷感,學(xué)生都希望有人與他分擔(dān)。當(dāng)學(xué)生完成作品后,你為他高興,當(dāng)學(xué)生沒有很好的表達(dá)自己的意思時(shí)你為他傷感,學(xué)生將會(huì)從心底里喜歡這個(gè)老師。同時(shí)也會(huì)更加地聽從這個(gè)老師的意見,會(huì)更好地進(jìn)行學(xué)習(xí)。當(dāng)學(xué)生與老師形成這樣的和諧關(guān)系時(shí),學(xué)生是幸福的,老師更是幸福的!

  以上所說的這三點(diǎn),只是我從最近的教學(xué)工作中得出來(lái)的一點(diǎn)感受,我也將以這三點(diǎn)作為工作當(dāng)中的目標(biāo)來(lái)追求。如有不當(dāng),敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)老師多提寶貴意見,謝謝!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:

  今日,我演講的題目是《xxxx我的家》。

  朋友們,有首歌這樣唱:一顆小樹,弱不經(jīng)風(fēng)雨;百里森林,并肩耐歲寒。面對(duì)著席卷全球的XX年全球金融危機(jī),順應(yīng)全國(guó)煤炭工業(yè)發(fā)展大勢(shì),適逢全省強(qiáng)力推進(jìn)企業(yè)重組的良好機(jī)遇,永煤、鶴煤、焦煤、中原大化、省煤炭集團(tuán)等五家企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合組成的xxxx集團(tuán)應(yīng)運(yùn)而生。它猶如一艘劈波斬浪的航母,承載著全體xxxx人的希望和祝愿,向著波濤洶涌的大海,緩緩啟航。

  大集團(tuán)的成立,彰顯了yjby煤炭企業(yè)戰(zhàn)勝金融危機(jī)的決心和勇氣,也吹響了yjby煤炭企業(yè)做大做強(qiáng)的沖鋒號(hào)。新時(shí)代、新起點(diǎn),它正用蒼勁的大手,抒寫著輝煌燦爛新的篇章。我們歡呼,我們跳躍,它正把住新世紀(jì)的航舵,它用速度,它用實(shí)力,開創(chuàng)著yjby工業(yè)戰(zhàn)線新的奇跡。它用勤勞,它用智慧,創(chuàng)造著yjby煤業(yè)化工集團(tuán)新的輝煌!我們歡呼,我們跳躍,因?yàn)樗悄愕,是我的,更是我們共同的家園!或許你原來(lái)是焦煤人、鶴煤人或永煤人,那現(xiàn)在我們是一家人;或許你對(duì)我們這個(gè)各位庭還缺少了解,那就請(qǐng)你隨我看看我們的新家,認(rèn)識(shí)一下我們的'兄弟姐妹們吧。

  我們的新家很大,它以yjby為軸心,橫跨上海和新疆,縱聯(lián)內(nèi)蒙和云貴,擁有職工16萬(wàn),資產(chǎn)規(guī)模超過700億,煤炭資源占有量超過250億噸,是我們yjby名副其實(shí)的航母型企業(yè)。根據(jù)集團(tuán)公司的發(fā)展規(guī)劃,將致力打造國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際知名的特大型能源化工企業(yè)集團(tuán),確保穩(wěn)居中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)前100位,煤炭行業(yè)前三甲,力爭(zhēng)進(jìn)入世界企業(yè)500強(qiáng)。**年,營(yíng)業(yè)收入達(dá)到1000億元以上,實(shí)現(xiàn)利稅130億元;**年,營(yíng)業(yè)收入達(dá)到1500億元以上,實(shí)現(xiàn)利稅200億元。這就是我們的新家——yjby煤業(yè)化工集團(tuán),作為其中的一員,我如何能不感到驕傲和自豪呢?我如何能不愛xxxx,如何能不愛這個(gè)家呢?我為是xxxx人而自豪,我為是xxxx人而驕傲!

  我們的新家很壯美,但我們的兄弟姐妹更可愛、更可親、更可敬:有憑借自己的愛心、孝心和責(zé)任心照顧亡妻的三個(gè)親人來(lái)實(shí)踐大愛至孝的XX年感動(dòng)中國(guó)礦工十大杰出人物、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者謝延信;有用自己的執(zhí)著和誠(chéng)意,真心和汗水,在云貴高原上展現(xiàn)新型yjby礦工的光輝形象的XX感動(dòng)中原人物,永貴能源董事長(zhǎng)于順德;有經(jīng)過數(shù)年礦井磨練,多項(xiàng)技術(shù)發(fā)明獲國(guó)家專利的礦山發(fā)明家,他們都在各自的領(lǐng)域里取得了輝煌的成績(jī)。

  一隊(duì)隊(duì)鏗鏘有力的整齊步伐,都表達(dá)了xxxx兄弟姐妹沖天的豪情。朋友們,如果xxxx是大海,那就讓我們化作一個(gè)泡沫,一滴水珠,一片浮萍,投入它博大的胸襟,成就它的偉大;如果xxxx是母親,那讓我們用一顆感恩的心,用行動(dòng)回報(bào)她的養(yǎng)育之恩!朋友們,年輕的我們,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,壓力與動(dòng)力同在,讓我們以百倍的熱忱和信心投入到我們的工作中去,為yjby煤業(yè)化工集團(tuán)譜寫更加輝煌燦爛的新篇章!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇4

  俗話說:三百六十行,行行出狀元。我們要熱愛自己的職業(yè)。就要干一行,愛一行,鉆一行,精一行,愛崗敬業(yè)就是最好的職業(yè)精神。愛崗,是我們的職責(zé);敬業(yè),是我們的本分;青春,是我們的資本;奉獻(xiàn),是我們崇高的追求。愛因斯坦曾說過:一個(gè)人的價(jià)值,應(yīng)當(dāng)看他貢獻(xiàn)什么,而不應(yīng)當(dāng)看他取得了什么。人只有獻(xiàn)身于社會(huì),才能找出那短暫而有風(fēng)險(xiǎn)的生命意義。愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)就是我們個(gè)人最大的價(jià)值。

  什么是愛崗敬業(yè)?我想,一是指責(zé)任。我們要用一種嚴(yán)肅、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待自己的工作,忠于職守,盡職盡責(zé)。二是要精業(yè),就是要“干一行、精一行”,成為本行業(yè)精通業(yè)務(wù)的行家里手。

  在基層,敬業(yè)精神是無(wú)處不在的,先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀模范—他們都是愛崗敬業(yè)的典范,他們用辛勤的勞動(dòng)贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊譽(yù)和尊重。正是他們身上這種愛崗位敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,更加堅(jiān)定了我要用實(shí)際行動(dòng),堅(jiān)持立足本職崗位、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、勇當(dāng)青年先鋒的決心。

  我們周圍就有這樣一個(gè)優(yōu)秀的同志。他就是我們場(chǎng)壩政府辦公室的.工作人員劉生武。

  劉生武同志作為一名辦公室工作人員,深深認(rèn)識(shí)到辦公室工作是全鎮(zhèn)工作運(yùn)轉(zhuǎn)的基本依托,大量的日常的、煩瑣的事務(wù)性工作都要在辦公室完成。在日常工作中,他堅(jiān)持樹立快、準(zhǔn)、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的工作作風(fēng)?炀褪欠磻(yīng)快、落實(shí)快、工作節(jié)奏快;準(zhǔn)就是反映情況、報(bào)送信息和提供建議準(zhǔn);嚴(yán)就是要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,對(duì)任何工作都不馬虎、不含煳、認(rèn)真負(fù)責(zé);細(xì)就是工作要深入、細(xì)致、一絲不茍;實(shí)就是說實(shí)話、辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效,做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,精益求精,忙而不亂。

  服務(wù)是辦公室最基礎(chǔ)、最本質(zhì)的工作,其質(zhì)量和效率是衡量辦公室工作水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。劉生武同志始終堅(jiān)持以搞好服務(wù)為核心,做到服務(wù)中心,服務(wù)全局,做到各項(xiàng)工作始終有重點(diǎn),有目標(biāo)、有針對(duì)性地開展,努力提高工作實(shí)效。當(dāng)接待的客人一臉笑容和他握手話別的時(shí)候,當(dāng)上

  訪群眾舒展緊鎖的眉頭滿意而歸的時(shí)候,當(dāng)前來(lái)辦事的客人臨行對(duì)他報(bào)以感激的微笑的時(shí)候。他是平凡的也是崇高的。

  他所從事的辦公室工作是一份費(fèi)心費(fèi)力的工作,沒有寬敞豪華的辦公室,沒有令人艷羨的薪水,也沒有沒有鮮花和掌聲,既不會(huì)有叱咤風(fēng)云的氣勢(shì),也不會(huì)有可歌可泣的故事,有的是日復(fù)一日的辛苦,有的是一針一線的瑣碎。他扔下繁雜的家務(wù),扔下了春日的踏青、秋天的效游,扔下了妻子的埋怨,扔下了兒子的哭泣,忙碌在這平凡而枯燥的工作中。在奉獻(xiàn)中熔鑄了責(zé)任,在奉獻(xiàn)中熔鑄了忠誠(chéng)!

  有人說得好,“人生可以平凡,但不可以平庸:人生不一定偉大,但一定要崇高”。一滴水只有融入大海才不會(huì)干涸,一個(gè)人只有將個(gè)人的價(jià)值與單位的利益結(jié)合起來(lái),生命價(jià)值才能得以完美展現(xiàn)。

  我們年輕人在平凡的工作崗位上,應(yīng)該任勞任怨,勤勤懇懇,以奉獻(xiàn)之心做工作。恪守職業(yè)道德,堅(jiān)守工作崗位;堅(jiān)定理想信念,胸懷全局奮發(fā)進(jìn);踐行根本宗旨,做全心全意為人民群眾服務(wù);作為一名基層的普通工作人員,我們努力做到一心為民、精益求精、勇于創(chuàng)新,才能為人民提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),為人民群眾辦實(shí)事辦好事,只有這樣做到真正的愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)。

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!就在剛才,聽了幾位同仁精彩的發(fā)言,我對(duì)大家為新聞事業(yè)付出的努力和執(zhí)著而感動(dòng),我也為領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我工作的認(rèn)可和肯定表示感謝!

  在外人眼里,記者是風(fēng)光、神氣的代名詞,在我真正成為一名記者,在新聞采訪的路上行走后,我對(duì)記者這個(gè)職業(yè)有了切身的體會(huì),我才發(fā)現(xiàn),這個(gè)職業(yè)在她鮮亮的外表下,最真實(shí)的內(nèi)涵,就是“責(zé)任”。記者又是一個(gè)很平常的職業(yè),與其他所有職業(yè)一樣,做記者的過程就是一個(gè)做人的過程。記者是責(zé)任、是重托、是公平、是正義 ,這一職業(yè)考驗(yàn)著我們的良心、愛心和社會(huì)責(zé)任感。

  作為一名已經(jīng)不年輕的女性記者,工作中我始終牢記曾經(jīng)也是宣傳戰(zhàn)線上的父親送我的幾句話:工作中要保持旺盛不衰的激情;培養(yǎng)淡泊名利的心態(tài);鍛煉得心應(yīng)手的'文筆。我也是一直向這個(gè)目標(biāo)努力去做的。記得那是剛做記者的一年夏天,我隨縣醫(yī)院采訪,天氣炎熱再加上我暈車嚴(yán)重,幾乎走了一路吐了一路。可是到了目的地,想著工作任務(wù),我強(qiáng)忍身體的不適,抓緊時(shí)間按照原定的計(jì)劃拍攝、溝通、采訪,那天完成任務(wù)回到家天已經(jīng)黑透了,由于第二天要做節(jié)目,我又連夜把稿子趕出來(lái)。后來(lái)醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)還對(duì)我說,小何你看起來(lái)柔弱沒想到工作起來(lái)還有股拼命的勁兒?晌矣X得自己所做的一切都是最平凡最平常的,所干的一切都不過是做好自己的本職工作。

  我覺得,做記者,辛苦也欣慰。

  謝謝大家!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇6

各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、朋友們:

  大家好!

  很榮幸和高興站在這里和你們分享我生命中的這個(gè)美好時(shí)刻。

  我是_ _酒店的保安。首先,我要感謝酒店的領(lǐng)導(dǎo)和我們安全部的所有同事,感謝他們的大力支持。同時(shí),非常感謝本次活動(dòng)的主辦方,為普通員工提供了這樣一個(gè)展示自我、提高自身素質(zhì)、交流學(xué)習(xí)的良好平臺(tái)。

  請(qǐng)?jiān)试S我用一個(gè)故事開始今天的演講。故事是這樣的:

  許多年前,一個(gè)年輕人來(lái)到一家著名的酒店當(dāng)服務(wù)員。這是他職業(yè)生涯剛開始的第一份工作,所以他很興奮,下定決心要盡自己最大的努力不辜負(fù)父母的期望。沒想到,在新員工培訓(xùn)期間,老板給他安排了一份打掃廁所的工作。從那以后,他一直心灰意冷,心力交瘁。這時(shí),同一單位的前任及時(shí)出現(xiàn)在他面前。長(zhǎng)輩一句話也沒說,指給他看怎么自己洗廁所。洗完之后,老者從洗過的馬桶里拿了一杯水,當(dāng)著年輕人的面喝了下去。長(zhǎng)輩用自己的實(shí)際行動(dòng)告訴小伙子:她洗的馬桶不僅像新的一樣干凈,而且里面完全干凈。那天晚上,小伙子在日記里寫了這么一句豪邁的話:就算你一輩子都在洗廁所,你也應(yīng)該是洗廁所的最佳人選。從那一刻起,這個(gè)年輕人就以平凡的工作開始了不平凡的人生。他對(duì)工作充滿激情,工作質(zhì)量也逐漸達(dá)到無(wú)可挑剔的高水平。終于有一天,他可以從自己洗過的馬桶里拿一杯水,在別人面前喝,不皺眉頭。后來(lái),這個(gè)年輕人成為了世界酒店業(yè)的王者,他的事業(yè)傳遍了全世界。他是希爾頓集團(tuán)的創(chuàng)始人,康拉德希爾頓。

  這個(gè)故事在美國(guó)婦孺皆知,成為詮釋“態(tài)度成就人生”的最好例證。如果我們只為老板工作,只為工資,那么我們能做的就是洗廁所。如果我們工作不僅僅是為了工資,也是為了自己,那么即使是洗澡間,我們也會(huì)成為每個(gè)組織或單位最受歡迎的員工,成為每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)或老板最欣賞和重用的人才。

  相信你們大部分都是每天重復(fù)普通工作的普通員工?赡苡行┤瞬幌矚g自己現(xiàn)在的工作,覺得不能從中獲得任何樂趣或創(chuàng)造力。但是,請(qǐng)記住,要想做出一番事業(yè),首先要把現(xiàn)在的工作當(dāng)成自己的事業(yè),即使一開始不喜歡,也要有使命感。也許我們會(huì)說,我們雄心勃勃,想以極大的精力做大事。但我們要知道,如果連這些具體的“小事”都做不好,那還談什么把它們做成轟轟烈烈的大事?

  更何況公司和我們息息相關(guān),企業(yè)的'利益也和我們的利益息息相關(guān)。企業(yè)效益好,自然會(huì)為員工謀求更多的利益,從而培養(yǎng)和加強(qiáng)企業(yè)與員工之間的魚水之情;如果企業(yè)效率不好,員工的利益自然會(huì)受到影響,員工甚至?xí)媾R失業(yè)危機(jī)。所以作為員工要有憂患意識(shí),以企業(yè)為家,設(shè)身處地為企業(yè)著想,提出建議,推動(dòng)企業(yè)蓬勃發(fā)展,進(jìn)而為自己創(chuàng)造更多的展示空間和發(fā)展機(jī)會(huì)。

  一個(gè)人的工作態(tài)度反映了他對(duì)生活的態(tài)度,他對(duì)生活的態(tài)度決定了他在生活中的成就。我們的工作是我們生活的投影。一個(gè)天性樂觀,對(duì)工作充滿熱情的人,無(wú)論是洗廁所、挖土還是垃圾,都會(huì)認(rèn)為自己的工作是神圣的職責(zé);對(duì)工作充滿熱情的人,無(wú)論遇到多少困難和阻礙,都會(huì)像希爾頓一樣:即使一輩子洗廁所,也應(yīng)該是洗廁所的最佳人選。

  我是一名保安,周圍很多人都認(rèn)為保安是一種卑微的工作,整天就是看孩子,巡邏,什么都不干,免費(fèi)的。但是,我想告訴這些人,“世上沒有卑微的工作,只有卑微的態(tài)度”。一個(gè)合格的保安不是每個(gè)人都合格的:一個(gè)合格的保安不僅僅是簡(jiǎn)單的巡邏和看門人;一名合格的保安應(yīng)該是綜合素質(zhì)較高的復(fù)合型人才,如業(yè)務(wù)技能熟練、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、性格好、學(xué)習(xí)勤奮、自我激勵(lì)等。作為一名保安,有很多東西需要學(xué)習(xí)。此外,保安服務(wù)業(yè)前景廣闊。如今,沃爾瑪、家樂福、國(guó)美、蘇寧等大型商場(chǎng),假日酒店、希爾頓等大型酒店都渴望擁有一支優(yōu)秀的專業(yè)安保團(tuán)隊(duì)。然而,到目前為止,無(wú)論是在國(guó)內(nèi)還是國(guó)外,保安服務(wù)的職業(yè)化都還處于起步階段,或者說發(fā)展緩慢。因此,作為一名保安,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不僅要成為一名合格的保安和優(yōu)秀的保安干部,還要為保安服務(wù)業(yè)的發(fā)展做出歷史性的貢獻(xiàn)。

  我堅(jiān)信,只要我們組的每一個(gè)人都能端正態(tài)度,全身心投入到工作中,那么在不久的將來(lái),在座的每一個(gè)人都一定會(huì)看到我們組那個(gè)精彩的歷史時(shí)刻。

  我的演講結(jié)束了,謝謝!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇7

各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!

  今年來(lái),我局緊緊圍繞國(guó)稅中心工作,把聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民,實(shí)現(xiàn)**跨越式發(fā)展作為國(guó)稅工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn),以提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)為目標(biāo),牢固樹立納稅服務(wù)“始于納稅人需求,終于納稅人滿意”的服務(wù)理念,把優(yōu)化納稅服務(wù)作為國(guó)稅工作的重要內(nèi)容抓緊抓好,進(jìn)一步健全服務(wù)體系,創(chuàng)新服務(wù)手段,規(guī)范服務(wù)內(nèi)容,為納稅人搭建起一個(gè)高效便捷的服務(wù)平臺(tái),著力打造“國(guó)稅服務(wù)”品牌,取得了顯著的成效。20xx年收入**億元。我們的主要做法是:

  一、健全機(jī)制,為全員納稅服務(wù)工作提供支撐

  隨著稅收征管改革工作的不斷推進(jìn),基層國(guó)稅稅系統(tǒng)不斷建立和完善了規(guī)范科學(xué)的各職能部門崗責(zé)體系,職能明確,崗責(zé)到位,但是,從優(yōu)化納稅服務(wù)的新理念、新要求重新審視,則納稅服務(wù)相應(yīng)的工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任追究、質(zhì)量管理、監(jiān)督控制等納稅服務(wù)的重要內(nèi)容尚沒有形成有機(jī)的整體,其崗責(zé)體系之中注重了管理和執(zhí)法,納稅服務(wù)的內(nèi)容則相對(duì)缺位。沒有建立起統(tǒng)一的、規(guī)范的、系統(tǒng)的納稅服務(wù)崗責(zé)體系。而由此而來(lái)產(chǎn)生的評(píng)價(jià)納稅服務(wù)工作的質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)也過于簡(jiǎn)單化、單一化。所以只有健全機(jī)制,才能為全員納稅服務(wù)工作提供有力支撐。

  (一)完善制度、明確各級(jí)各部門工作職責(zé)

  要加強(qiáng)基層制度建設(shè),提升稅收管理水平。必須進(jìn)一步完善規(guī)章制度建設(shè),以提高基層稅務(wù)部門工作效率、促進(jìn)規(guī)范管理。要以和諧稅收文化為導(dǎo)向,以“簡(jiǎn)便易行、規(guī)范統(tǒng)一、切合實(shí)際、注重實(shí)效”為原則,建立可行性和操作性較強(qiáng)的管理制度,量化、細(xì)化每個(gè)崗位目標(biāo)任務(wù),做到職責(zé)清楚、任務(wù)明確、程序規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)、責(zé)任明晰、監(jiān)督到位,規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法、稅收征管、干部選拔任用、文明服務(wù)和行政管理等各方面工作,促進(jìn)基層部門管理工作再上新臺(tái)階。

  (二)規(guī)范服務(wù)流程,理順各級(jí)各部門的工作關(guān)系

  我們組織中層干部開展關(guān)于做好納稅服務(wù)工作的調(diào)研,制定了稅收服務(wù)工作方案,進(jìn)一步理順各級(jí)各部門的工作關(guān)系;同時(shí)建立一套規(guī)范的服務(wù)流程,完善辦稅服務(wù)廳與機(jī)關(guān)股室、稅務(wù)稽查、稅源管理之間的業(yè)務(wù)銜接,全面落實(shí)《稅收征管業(yè)務(wù)規(guī)程》,進(jìn)一步整合服務(wù)資源,對(duì)納稅人要求辦理的各項(xiàng)涉稅事宜,做到一窗受理,內(nèi)部流轉(zhuǎn),環(huán)節(jié)緊扣,限時(shí)辦理,形成“責(zé)任到人辦事到位,交叉互補(bǔ)”的內(nèi)部工作管理機(jī)制,使“全員參與、全程服務(wù)、人人執(zhí)行、個(gè)個(gè)遵守”的服務(wù)方式更加規(guī)范具體,不斷健全服務(wù)機(jī)制,提高納稅服務(wù)效率。

  (三)建立考核評(píng)價(jià)體系,促進(jìn)全員服務(wù)工作落實(shí)

  為了實(shí)現(xiàn)執(zhí)法公開公正,促進(jìn)全員服務(wù)工作落實(shí),我局建立納稅服務(wù)質(zhì)量考核評(píng)價(jià)體系,將納稅服務(wù)工作納入稅收工作考核、干部考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容之中。實(shí)行“崗責(zé)公開制”,對(duì)內(nèi)建立責(zé)任追究制,依托日常稅收征管等考核手段和稅收?qǐng)?zhí)法信息管理系統(tǒng),對(duì)納稅服務(wù)時(shí)限、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)效果、服務(wù)質(zhì)量以及工作中的不作為、錯(cuò)誤作為等進(jìn)行測(cè)評(píng)與考核;對(duì)外邀請(qǐng)和接受社會(huì)各界進(jìn)行監(jiān)督評(píng)價(jià),征求納稅人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的意見和建議,了解稅務(wù)人員的執(zhí)法和服務(wù)情況,增強(qiáng)了稅務(wù)干部在執(zhí)法中的服務(wù)意識(shí),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題由局長(zhǎng)親自督察督辦。

  二、強(qiáng)化措施,為全員納稅服務(wù)工作提供動(dòng)力

  要做好納稅服務(wù)工作,就要強(qiáng)化措施,重視對(duì)干部素質(zhì)的提高,配備強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)去抓,配備一些業(yè)務(wù)熟悉的干部去做。制定教育培訓(xùn)整體計(jì)劃,增強(qiáng)全員政治思想教育、職業(yè)道德教育和稅收業(yè)務(wù)教育的針對(duì)性和實(shí)效性,培養(yǎng)一支責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)精通、技能熟練、適應(yīng)新時(shí)期納稅服務(wù)工作需要的業(yè)務(wù)骨干隊(duì)伍。為此,通過內(nèi)部學(xué)習(xí)討論、外出學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、廣泛征求各方面意見,我們達(dá)成了“三個(gè)共識(shí)”。

  (一)開展多種教育,實(shí)現(xiàn)服務(wù)理念的根本轉(zhuǎn)變

  隨著稅收事業(yè)的深入發(fā)展和稅收法制的逐漸完善,對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法人員的素質(zhì)要求也越來(lái)越高,為此,我局加大教育培訓(xùn)力度,切實(shí)提高稅收?qǐng)?zhí)法人員的執(zhí)法能力,組織稅收?qǐng)?zhí)法人員系統(tǒng)全面學(xué)習(xí)《稅收?qǐng)?zhí)法范本》、《征管法》及其實(shí)施細(xì)則、《中華人民共和國(guó)所得稅法》等稅收法律法規(guī),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),教育廣大稅收?qǐng)?zhí)法人員牢記“兩個(gè)務(wù)必”的要求,認(rèn)真算好政治、經(jīng)濟(jì)、人身和家庭“四筆賬”,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定,堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)的侵蝕,建設(shè)一支思想、作風(fēng)過硬、精通稅收政策業(yè)務(wù),能打硬仗的稅收?qǐng)?zhí)法隊(duì)伍。

  通過多種形式的學(xué)習(xí)討論,使全局干部樹立起“人人都是發(fā)展環(huán)境,人人都關(guān)心發(fā)展環(huán)境”的思想,在服務(wù)意識(shí)上由“要我做”變?yōu)椤拔乙觥保伞安荒苻k”變?yōu)椤霸趺崔k”,由“應(yīng)付做”變?yōu)椤罢嫘淖觥保稚舷路⻊?wù)企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)已形成共識(shí),并變成自覺行動(dòng)。

  (二)提高隊(duì)伍素質(zhì),為全員納稅服務(wù)夯實(shí)基礎(chǔ)

  納稅服務(wù)工作需要掌握的知識(shí)除了稅收業(yè)務(wù)本身外,還需要掌握財(cái)經(jīng)、法律、司法、計(jì)算機(jī)等多方面知識(shí),除了能夠按部就班、規(guī)范操作外,還需要有分析、預(yù)測(cè)、應(yīng)急處理的能力。為此,我局有計(jì)劃地開展稅政、征管、稽查、計(jì)算機(jī)和文秘等知識(shí)的培訓(xùn),并進(jìn)行摸底考試,在學(xué)習(xí)中要求全體納稅服務(wù)工作者注重學(xué)習(xí)方法,改傳統(tǒng)的“灌輸式”學(xué)習(xí)為啟發(fā)式、探討式學(xué)習(xí),特別是針對(duì)年齡、知識(shí)基礎(chǔ)的不同,有針對(duì)性地開展培訓(xùn),增強(qiáng)了全員學(xué)習(xí)的感染力。同時(shí),積極引導(dǎo)廣大干部培養(yǎng)“五種習(xí)慣”,即培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣,使其終身學(xué)習(xí);培養(yǎng)創(chuàng)新習(xí)慣,使其開拓進(jìn);培養(yǎng)敬業(yè)習(xí)慣,使其全力投入;培養(yǎng)認(rèn)真習(xí)慣,使其精益求精;培養(yǎng)團(tuán)結(jié)習(xí)慣,使其協(xié)力配合。我局通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),充實(shí)了稅收?qǐng)?zhí)法人員的理論知識(shí),提高了政治思想覺悟與業(yè)務(wù)素質(zhì),提升了執(zhí)法水平,夯實(shí)了全員納稅服務(wù)基礎(chǔ)。

  (三)強(qiáng)化激勵(lì)措施,激發(fā)服務(wù)熱情

  基層團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)是增強(qiáng)基層工作凝聚力和推動(dòng)基層工作順利開展的重要載體。要加強(qiáng)基層團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),為構(gòu)建和諧稅務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ),以充分調(diào)動(dòng)基層稅務(wù)干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,把潛在的智慧有效的開發(fā)出來(lái),形成上下一心、共創(chuàng)和諧的強(qiáng)大力量,我局強(qiáng)化激勵(lì)措施:一是深入開展“青年文明號(hào)”、“最佳辦稅服務(wù)廳”評(píng)比工作,定期評(píng)選崗位業(yè)務(wù)能手和辦稅服務(wù)明星,樹立崗位標(biāo)兵。二是建立健全獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對(duì)執(zhí)法能力強(qiáng)、執(zhí)法無(wú)過錯(cuò)的稅收?qǐng)?zhí)法人員要予以對(duì)應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)不僅只與經(jīng)濟(jì)掛鉤,還要同稅收?qǐng)?zhí)法人員職務(wù)的升遷、培訓(xùn)、進(jìn)修相關(guān)聯(lián),充分調(diào)動(dòng)其正確執(zhí)法的積極性。三是強(qiáng)化輿論宣傳。利用廣播、專欄、報(bào)刊雜志等各種宣傳媒體,大力宣傳在納稅服務(wù)工作中取得突出成績(jī)的工作者,以及他們的服務(wù)精神和先進(jìn)事跡,在全局倡導(dǎo)服務(wù)優(yōu)質(zhì)、勇于創(chuàng)新、無(wú)私奉獻(xiàn)、銳意進(jìn)取的納稅服務(wù)精神。

  三、狠抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)全員納稅服務(wù)的重點(diǎn)突破

  (一)區(qū)分不同層次、類別與需求,在個(gè)性化服務(wù)上有所突破

  我局的.服務(wù)理念是:稅務(wù)機(jī)關(guān)服務(wù)工作不能只停留在辦稅服務(wù)廳放方便筆、休息椅這種簡(jiǎn)單的層面上,還必須針對(duì)不同行業(yè)、不同規(guī)模企業(yè)的具體情況,有針對(duì)性地開展個(gè)性化服務(wù)。去年,對(duì)招商引資企業(yè)開通“綠色通道”,通過發(fā)放稅企聯(lián)系卡,送稅收政策到戶,各種報(bào)表到戶,實(shí)行每月一次的定期走訪制度,并可以在一個(gè)工作日內(nèi)迅速辦結(jié)稅務(wù)資格認(rèn)定、辦理退稅、延期申報(bào)等涉稅事項(xiàng),貼近式的服務(wù)得到了的好評(píng),今年將進(jìn)一步擴(kuò)展分局重點(diǎn)企業(yè)。

  (二)創(chuàng)新服務(wù)方式,提供“零距離”服務(wù)

  我們擺脫陳舊的服務(wù)方式,創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容,拓展服務(wù)渠道。還專門制定了以源頭服務(wù)為核心實(shí)施的“三超、三辦、四上門”稅收服務(wù)工作方案,為納稅人提供面對(duì)面的“零距離”服務(wù)。

  “三超”,即“超前、超常、超時(shí)”。“超前服務(wù)”就是以促進(jìn)、扶植納稅人發(fā)展為目的,對(duì)**內(nèi)急需扶植發(fā)展企業(yè),主動(dòng)上門進(jìn)行政策輔導(dǎo),講解稅法知識(shí)。分局在稅源管理科成立專門小組,對(duì)這些企業(yè)進(jìn)行分三階段的管理:即孵化階段、跟蹤扶植階段、規(guī)范驗(yàn)收階段,從而使企業(yè)朝著一個(gè)健康的方向快速發(fā)展。我們以創(chuàng)新精神,實(shí)施個(gè)性化特色的“超常服務(wù)”———為政府招商引資重點(diǎn)項(xiàng)目的手續(xù)一次完結(jié);為新辦企業(yè)和福利企業(yè)等特殊群體定期進(jìn)行稅法知識(shí)培訓(xùn);有特殊困難的業(yè)戶實(shí)行上門辦稅。為了方便企業(yè)隨時(shí)辦事,我們還把工作時(shí)間按企業(yè)需要延長(zhǎng),實(shí)施“超時(shí)服務(wù)”。

  “三辦”,即符合規(guī)定的事馬上辦,有時(shí)間限制的事盡快辦,遇到情況特殊的事協(xié)調(diào)辦。在辦稅服務(wù)廳實(shí)行中午輪休值班制、科長(zhǎng)巡視制和征期局長(zhǎng)值班制。開展“納稅服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)”,每季度由納稅人對(duì)稅務(wù)服務(wù)人員進(jìn)行測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)結(jié)果顯示納稅人滿意率在**%以上,服務(wù)質(zhì)量和效率迅速提升,得到了納稅人的稱贊。

  “四上門”。一是送稅法上門。及時(shí)將《企業(yè)所得稅法》、《增值稅轉(zhuǎn)型改革文件匯編》等新稅收政策法規(guī)編印成宣傳材料,主動(dòng)上門為納稅人送稅法,積極助推**經(jīng)濟(jì)發(fā)展;二是納稅輔導(dǎo)上門。針對(duì)新辦企業(yè)、招商企業(yè)辦稅人員業(yè)務(wù)不熟的實(shí)際情況,在集中辦培訓(xùn)班的基礎(chǔ)上,稅收管理員分別上門進(jìn)行納稅輔導(dǎo),為企業(yè)辦稅人員答疑解惑;三是征求意見上門。從稅收宣傳和黨風(fēng)廉政教育的需要出發(fā),該局領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持走訪區(qū)管委會(huì)、紀(jì)檢委等領(lǐng)導(dǎo)班子,各科室走訪重點(diǎn)納稅人,征求各界人士對(duì)國(guó)稅工作的意見和建議,不斷改進(jìn)部門工作;四是納稅服務(wù)上門。本著聚財(cái)為國(guó),執(zhí)法為民的原則,該局干部對(duì)身體殘疾、行動(dòng)不便的納稅人堅(jiān)持急事快辦、特事特辦,主動(dòng)上門進(jìn)行納稅服務(wù),樹立了國(guó)人的良好形象。

  (三)創(chuàng)新服務(wù)方式,提供“人文情感”服務(wù)

  我們還注重人文情感服務(wù),開展了“發(fā)票認(rèn)證寄存服務(wù)”、“大戶上門服務(wù)”,對(duì)企業(yè)在日常工作中實(shí)行“提醒”服務(wù),通過電話通知、手機(jī)短信等方式提醒納稅人按期申報(bào)、提醒納稅人準(zhǔn)確運(yùn)用稅收政策,通過電子郵件,發(fā)布涉稅信息、涉稅政策、提供表證單書。我們創(chuàng)造性地開展納稅服務(wù)網(wǎng)站群建設(shè),在全市率先開通**國(guó)稅“網(wǎng)上QQ群”,為納稅人提供方便快捷高效的納稅服務(wù)平臺(tái),將納稅服務(wù)進(jìn)一步延伸。該服務(wù)平臺(tái)依托互聯(lián)網(wǎng)QQ平臺(tái)開發(fā),主要面向該分局工業(yè)**企業(yè)用戶,具有信息瀏覽、納稅服務(wù)、涉稅辦公、企業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)交流等服務(wù)功能,是一個(gè)集航天金稅、方興公司等稅收系統(tǒng)提供商和**政府相關(guān)部門集體參與的綜合性、一站式電子政務(wù)平臺(tái),同時(shí)也是一個(gè)具綜合服務(wù)特色、全天候、零距離的網(wǎng)上辦稅大廳。開通以來(lái),有企業(yè)**戶參與,已受理納稅人咨詢事項(xiàng)***余條,實(shí)時(shí)在線輔導(dǎo)**余次,及時(shí)回復(fù)率100%,深受納稅人好評(píng)。

  “服務(wù)無(wú)止境”,納稅服務(wù)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、需要不斷優(yōu)化的系統(tǒng)工程。我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),不斷進(jìn)行探索和實(shí)踐,最大限度滿足納稅人的合理需求,極力維護(hù)好納稅人的合法權(quán)益,進(jìn)一步提高納稅人的滿意度,為國(guó)稅事業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

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愛崗敬業(yè)演講稿03-09

愛崗敬業(yè)的演講稿04-21

愛崗敬業(yè)演講稿06-26

愛崗敬業(yè)的演講稿11-28

愛崗敬業(yè)演講稿06-29

愛崗敬業(yè)演講稿05-17