淺談?dòng)?jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)模式的研究與實(shí)踐論文

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淺談?dòng)?jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)模式的研究與實(shí)踐論文

  1. 引言

淺談?dòng)?jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)模式的研究與實(shí)踐論文

  近年中國(guó)高校的工作重點(diǎn)之一是:制定關(guān)于地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展的指導(dǎo)方案,引導(dǎo)一批本科高等學(xué)校向應(yīng)用技術(shù)型高等學(xué)校轉(zhuǎn)型。在此情形下,地方本科院校對(duì)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專(zhuān)業(yè)、軟件工程專(zhuān)業(yè)、網(wǎng)絡(luò)工程專(zhuān)業(yè)等計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè))進(jìn)行教學(xué)改革,將學(xué)生培養(yǎng)成適應(yīng)社會(huì)需要的計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才是一個(gè)必然趨勢(shì)。

  相對(duì)傳統(tǒng)專(zhuān)業(yè),計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)是一個(gè)不斷發(fā)展的學(xué)科,其有主要的二個(gè)優(yōu)點(diǎn):

  (1)因計(jì)算機(jī)與生產(chǎn)、生活結(jié)合緊密,技術(shù)更新快,對(duì)社會(huì)影響大,故計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)容易與企業(yè)溝通,易于產(chǎn)教融合、校企合作。

  (2)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的老師在讀碩士、博士時(shí),一般都進(jìn)行過(guò)項(xiàng)目訓(xùn)練,具有較強(qiáng)的工程能力,故計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)易于培養(yǎng)與應(yīng)用技術(shù)型高校相適應(yīng)的“雙師型”教師。

  基于這二個(gè)優(yōu)點(diǎn),地方本科院校的計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)相對(duì)于傳統(tǒng)專(zhuān)業(yè)更容易向應(yīng)用技術(shù)型轉(zhuǎn)型。為此,如何制定計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)計(jì)劃,如何為學(xué)生提高應(yīng)用技術(shù)能力搭建真正的實(shí)踐平臺(tái),是計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)向應(yīng)用技術(shù)型轉(zhuǎn)型的一個(gè)關(guān)鍵。

  2. 培養(yǎng)模式面向應(yīng)用技術(shù)型轉(zhuǎn)型的改革方案

  調(diào)查以往計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)困難的原因,主要原因不是因?yàn)閷W(xué)生數(shù)量多或素質(zhì)差,而是因?yàn)槠湔莆盏闹R(shí)結(jié)構(gòu)不合理。這種不合理表現(xiàn)為:在地方本科院校制定的人才培養(yǎng)方案上,人才培養(yǎng)目標(biāo)不明確清晰;在教學(xué)上,缺乏特色的知識(shí)講解和深度的實(shí)踐教學(xué);在學(xué)生學(xué)習(xí)時(shí),缺少相應(yīng)的技術(shù)平臺(tái)進(jìn)行實(shí)踐鍛煉。

  針對(duì)以上問(wèn)題,制定一個(gè)具有明確目標(biāo)的應(yīng)用型人才培養(yǎng)計(jì)劃,搭建學(xué)生應(yīng)用技術(shù)的實(shí)踐平臺(tái),“訂單實(shí)訓(xùn)”形式的校企合作是一個(gè)很好的解決方案,在此過(guò)程中,加強(qiáng)學(xué)科競(jìng)賽和增加基于項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)的實(shí)踐活動(dòng)等的教學(xué)模式,無(wú)疑是對(duì)這個(gè)解決方案的一個(gè)有益補(bǔ)充;诖朔N方式的轉(zhuǎn)型改革方案,在宏觀上,解決了人才培養(yǎng)質(zhì)量的問(wèn)題,使其達(dá)到產(chǎn)業(yè)要求,緩解畢業(yè)生和企業(yè)之間互不適應(yīng)的矛盾;微觀上,通過(guò)項(xiàng)目案例導(dǎo)學(xué),鍛煉學(xué)生解決實(shí)際問(wèn)題的能力,隱含地為企業(yè)培養(yǎng)了中高級(jí)技術(shù)人才,為相關(guān)教學(xué)提供了良好借鑒。

  2.1 改革目標(biāo)

  針對(duì)以上改革方案,制定了以下改革目標(biāo):

  1.構(gòu)建計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)模式以工業(yè)和信息化部人才交流中心組織的“藍(lán)橋計(jì)劃”為導(dǎo)向,結(jié)合計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)定位,以學(xué)生專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)能力發(fā)展為重點(diǎn),構(gòu)建計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)模式。

  2.以培養(yǎng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才為目標(biāo),制定計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)方案。

  3.深入開(kāi)展校企聯(lián)合,讓更多的企業(yè)與公司參與到大學(xué)教育中。

  4.搭建計(jì)算機(jī)應(yīng)用實(shí)踐平臺(tái),如讓學(xué)生參加企業(yè)技術(shù)競(jìng)賽、或?qū)W(xué)生作品到現(xiàn)實(shí)社會(huì)中推廣。

  2.2 改革內(nèi)容

  以“能力中心的課程開(kāi)發(fā)型”教學(xué)模式為藍(lán)本,制定科學(xué)合理、具有內(nèi)在邏輯的人才培養(yǎng)計(jì)劃,在專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃的指導(dǎo)下,科學(xué)設(shè)計(jì)課程教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)方式、方法、評(píng)價(jià)體系和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。由此,形成以社會(huì)需求為導(dǎo)向的,高度重視學(xué)生應(yīng)用技術(shù)能力的應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)的教學(xué)模式。在此過(guò)程中,以“資格證書(shū)”推動(dòng)教學(xué)的深入和開(kāi)展,同時(shí)加深校企聯(lián)合,讓更多的企業(yè)與公司參與到大學(xué)教育中,逐步構(gòu)建的有特色的、面向就業(yè)的計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)體系。

  2.3 改革方法

  1.設(shè)置“多方向、組合式”的核心課程體系設(shè)計(jì)針對(duì)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專(zhuān)業(yè)、網(wǎng)絡(luò)工程專(zhuān)業(yè)、軟件工程專(zhuān)業(yè),進(jìn)行了認(rèn)真的分析和廣泛的社會(huì)調(diào)查,確定專(zhuān)業(yè)方向的職業(yè)核心能力,圍繞職業(yè)核心課程設(shè)置課程體系,其具有以下2個(gè)特點(diǎn):

  (1)“多方向”:在大二第一學(xué)期前對(duì)學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)核心課、語(yǔ)言課、公共技能課進(jìn)行提前培養(yǎng),在大二第二學(xué)期以后按照專(zhuān)業(yè)方向設(shè)置課程,著重培養(yǎng)的技能方向有:數(shù)據(jù)庫(kù)方向,軟件工程方向、嵌入式系統(tǒng)開(kāi)發(fā),網(wǎng)站建設(shè)方向,多媒體技術(shù)方向等等,多方向?yàn)閷W(xué)生提供了寬泛的學(xué)習(xí)就業(yè)選擇范圍,并為學(xué)生搭建某些特定的職業(yè)模擬技能平臺(tái),使學(xué)生能較好、盡快地適應(yīng)企業(yè)崗位要求。在地方院校學(xué)院,可以重點(diǎn)培養(yǎng)的方向有:Java 應(yīng)用技術(shù)、多媒體應(yīng)用、嵌入式應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)工程,這些均可為學(xué)生的就業(yè)提供了良好平臺(tái)。

  (2)“組合式”:以特定技能做為一個(gè)目標(biāo),例如在18 學(xué)時(shí),32 學(xué)時(shí)中進(jìn)行教學(xué),將技能分解和實(shí)驗(yàn)講授,便于學(xué)生接受,并留合理的項(xiàng)目作業(yè),靈活組合各個(gè)技能小作業(yè)使學(xué)生完成若干個(gè)綜合的大項(xiàng)目,鍛煉學(xué)生的綜合動(dòng)手能力,這樣做的優(yōu)點(diǎn)是:學(xué)生既掌握了一定的寬度知識(shí)、又具備了某項(xiàng)的專(zhuān)項(xiàng)技能,通過(guò)課程內(nèi)容的改革,將分散獨(dú)立的課程形成若干個(gè)特定方向的課程群進(jìn)行建設(shè),方便了學(xué)生的學(xué)習(xí)和教學(xué)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。

  2.4 形成校企合作教學(xué)的教學(xué)模式,同時(shí)提高青年教師的工程實(shí)踐能力

  把課程教學(xué)計(jì)劃分為3 部分,第1 部分是基礎(chǔ)課;第2 部分是專(zhuān)業(yè)方向限定選修課程,這一部分課程有明顯的專(zhuān)業(yè)特色,為各個(gè)專(zhuān)業(yè)方向開(kāi)設(shè),緊緊圍繞該專(zhuān)業(yè)方向的培養(yǎng)目標(biāo),為第3 階段的崗位課程和項(xiàng)目課程打基礎(chǔ);第3 部分是崗位課,亦稱(chēng)企業(yè)合作課程,是在專(zhuān)業(yè)課程的基礎(chǔ)上,開(kāi)設(shè)校企合作企業(yè)的置換課程。由企業(yè)或公司人員負(fù)責(zé)課程體系教學(xué)計(jì)劃的制定和實(shí)施,進(jìn)行技術(shù)課程強(qiáng)化以及軟件項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的綜合實(shí)訓(xùn)。通過(guò)學(xué)校與企業(yè)之間的窗口作用,地方院?梢耘c很多企業(yè)進(jìn)行廣泛的交流,提高青年教師的工程實(shí)踐能力,對(duì)“雙師型”教師的培養(yǎng)起到了積極作用。

  3.以專(zhuān)業(yè)認(rèn)證提高學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

  實(shí)行“雙證”結(jié)合的培養(yǎng)模式,把輔導(dǎo)和訓(xùn)練學(xué)生考取“職業(yè)資格證”列入培養(yǎng)計(jì)劃。目前,職業(yè)教育與學(xué)歷教育日益結(jié)合緊密,特別是計(jì)算機(jī)行業(yè)的相關(guān)認(rèn)證。在本科學(xué)生考取職業(yè)資格證書(shū)的同時(shí),鼓勵(lì)他們積極備考網(wǎng)絡(luò)工程師、嵌入式工程式師、軟件工程師等資格(水平)考試。對(duì)于個(gè)別學(xué)科,如果學(xué)生獲得了與本門(mén)課程相關(guān)的國(guó)家承認(rèn)的證書(shū),可以免試這門(mén)課程。這樣不但激勵(lì)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,而且學(xué)生拿到證書(shū)后,提高了他們的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

  3 結(jié)束語(yǔ)

  文章對(duì)地方院校轉(zhuǎn)型中計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)型人才的養(yǎng)教學(xué)模式進(jìn)行有益的探索,在探索過(guò)程中,研究與設(shè)計(jì)了轉(zhuǎn)型改革方案,并提出了改革目標(biāo)、改革內(nèi)容和具體做法。在執(zhí)行過(guò)程中,逐步形成了計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)特色的“訂單實(shí)訓(xùn)”,與企業(yè)進(jìn)行對(duì)接,提高了學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和能獨(dú)立解決問(wèn)題的能力,亦提高了學(xué)生的專(zhuān)業(yè)綜合素質(zhì),為相關(guān)教學(xué)改革提供了借鑒。

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