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跟班學(xué)習(xí)工作鑒定
跟班學(xué)習(xí)工作鑒定
近日，沅江市茶盤洲鎮(zhèn)和瓊湖街道辦事處的2名專職紀(jì)委委員風(fēng)塵仆仆趕到該市紀(jì)委監(jiān)察局報到，愉快地接受為期1個月的跟班學(xué)習(xí)。這是該市建立基層紀(jì)檢監(jiān)察干部到市紀(jì)委監(jiān)察局機關(guān)跟班學(xué)習(xí)制度以來首批參加跟班學(xué)習(xí)的學(xué)員報到的情形。
為進(jìn)一步加強全市紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，多形式地搞好紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，全面提高紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)能力，深入推動全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，沅江市下發(fā)《關(guān)于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)場街道和市直派駐(出)機構(gòu)紀(jì)檢監(jiān)察干部跟班學(xué)習(xí)制度的通知》，決定從今年起，建立基層紀(jì)檢監(jiān)察干部到市紀(jì)委監(jiān)察局機關(guān)跟班學(xué)習(xí)制度。
該《通知》明確，跟班學(xué)習(xí)的對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)場街道紀(jì)委(紀(jì)工委)書記、紀(jì)委專職委員(副書記)，市直派駐(出)機構(gòu)紀(jì)檢組長(紀(jì)委書記、紀(jì)工委書記)、監(jiān)察室主任(紀(jì)檢組副組長)。每年年初，由該市紀(jì)委監(jiān)察局根據(jù)實際情況制定跟班學(xué)習(xí)計劃，分期分批輪流安排跟班學(xué)習(xí)人員到市紀(jì)委監(jiān)察局機關(guān)各職能室，參與所在室的工作，每名跟班學(xué)習(xí)人員由所在室指定一名業(yè)務(wù)骨干帶班指導(dǎo)，重點學(xué)習(xí)辦案程序、方法、技巧和信息調(diào)研等業(yè)務(wù)工作。每批跟班學(xué)習(xí)時間為一個月。
該《通知》要求，跟班學(xué)習(xí)人員必須嚴(yán)格遵守該市紀(jì)委監(jiān)察局機關(guān)管理規(guī)定和制度，跟班學(xué)習(xí)期間，原則上與派出單位工作脫鉤，確保全身心投入學(xué)習(xí)之中。跟班學(xué)習(xí)人員學(xué)習(xí)期間要求撰寫一篇學(xué)習(xí)心得體會或信息調(diào)研文章，學(xué)習(xí)結(jié)束時寫好書面總結(jié)。
同時，該《通知》還規(guī)定，跟班學(xué)習(xí)人員學(xué)習(xí)期間的食宿由該市紀(jì)委統(tǒng)一安排，差旅費(含出差補助)由所在單位負(fù)責(zé)。學(xué)習(xí)結(jié)束后，該市紀(jì)委監(jiān)察局對跟班學(xué)習(xí)人員的工作、學(xué)習(xí)、生活情況做出評價鑒定，書面反饋給所在單位，并作為參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的依據(jù)，記入個人檔案。
為了提高各供電所的計量安裝技能水平及計量管理水平，真實反映水城電力公司高低壓線損，該公司人事部專門開展了抄核收人員計量技能跟班學(xué)習(xí)。
為了使此次跟班學(xué)習(xí)收到更好的效果，該公司人事部制定了跟班學(xué)習(xí)計劃。即前七天跟班進(jìn)行計量接線訓(xùn)練，參與計量管理所的日常計量工作，同時由計量管理所指定一名現(xiàn)場師傅，負(fù)責(zé)教授跟班學(xué)習(xí)人員正確的進(jìn)行高、低壓計量接線;第八天由計量管理所指定師傅，學(xué)習(xí)人員在師傅的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)電能表、互感器校驗;第九天由計量管理所負(fù)責(zé)人唐晚成負(fù)責(zé)對學(xué)習(xí)人員進(jìn)行系統(tǒng)的理論加實操的提高訓(xùn)練;第十天進(jìn)行實操考試，由計量管理所、教育培訓(xùn)人員一起監(jiān)督跟班學(xué)習(xí)人員現(xiàn)場組裝一套高、低壓計量，并進(jìn)行技術(shù)問答。此次跟班學(xué)習(xí)時間為6月至9月，平均每月3個供電所，各供電所選派一名人員到計量所進(jìn)行為期10天的跟班學(xué)習(xí)。
為了使跟班學(xué)習(xí)的人員高度重視此次跟班學(xué)習(xí)，該公司要求，學(xué)習(xí)前，學(xué)員要參加訓(xùn)前測試，測試是否合格都要進(jìn)行10天的跟班學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)滿10天后進(jìn)行考試，不合格的培訓(xùn)期間一切費用自理，同時按照公司培訓(xùn)管理制度給予相應(yīng)的處罰。最后，由計量管理所對其作出跟班學(xué)習(xí)效果鑒定，并報該公司人事部備案。
據(jù)悉，此次跟班學(xué)習(xí)正在進(jìn)行中，各供電所派出的學(xué)員學(xué)習(xí)狀態(tài)良好。
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