公司拓展訓(xùn)練心得體會

時間:2023-04-25 22:07:26 心得體會 我要投稿

公司拓展訓(xùn)練心得體會精選15篇

  心中有不少心得體會時,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。到底應(yīng)如何寫心得體會呢?以下是小編幫大家整理的公司拓展訓(xùn)練心得體會,希望能夠幫助到大家。

公司拓展訓(xùn)練心得體會精選15篇

公司拓展訓(xùn)練心得體會1

  20xx年8月7日,我們公司全體員工參加了明陽天下拓展公司的野外拓展訓(xùn)練,在這一整天的訓(xùn)練中,我受益頗豐,學(xué)到了很多平時在書本上學(xué)不到的東西,也真正體會到了什么是團隊精神。可以用四個詞來概括我對這次拓展訓(xùn)練的感受,就是“磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊”。

  拓展訓(xùn)練從分組開始,我認為這是最重要的一個環(huán)節(jié)。由于我們?nèi)藬?shù)眾多,故分成了六個小隊,每個小隊設(shè)隊長1名,副隊長1名,拉拉隊長1名,后勤部長1名。而其最為精彩之處在于所有隊員一起設(shè)計小隊文化,即隊名、口號、隊歌。這是隊員們自我認同的關(guān)鍵步驟,它使每個隊員都頓時感到自己是真正的`參與者,感覺自己責(zé)任在身,有一種我是小隊一員的歸屬感、榮譽感和責(zé)任感。這讓我想到了在企業(yè)中建設(shè)團隊,最重要的是讓每一個人融入團隊,獲得集體認同感。而要獲得對企業(yè)的認同,首先是要認同企業(yè)的文化。

  在活動中,大家紛紛提出了各種創(chuàng)意,充分體現(xiàn)了強烈的責(zé)任心和團結(jié)一致求取勝利的意識,這也是大家群策群力的表現(xiàn)。當(dāng)然,工作中,跟我們的木筏一樣,會不可避免的出現(xiàn)一些難題,這次我們的木筏其中有一個桶是個破桶,在我們?nèi)w人員拿到旗幟回程時,破桶開始漏水,木筏在慢慢往下沉,但是此時此刻,大家表現(xiàn)出來的是更大的干勁,更強的意志力,更集中的團隊意識,不畏困難,一致向前,不曾害怕!如果這種精神拿到我們的工作中來,對待問題不退縮,而是以積極的心態(tài)去面對,去解決,相信明陽天下這個大家庭,一定會興旺強大,也必然會興旺強大!因為我的隊員告訴我,大家都是好樣的!下面的隊友更是好樣的,團隊意識以及互幫互助的意識在這一刻完美的爆發(fā)出來,我現(xiàn)在回想起來的,是當(dāng)那名隊員成功降落后全隊人高興地鼓掌聲與吶喊聲。

公司拓展訓(xùn)練心得體會2

  XX月XX日,風(fēng)和日麗,經(jīng)過公司團支部的策劃和組織,公司十余名員工來到塘頭,開始了為期一天的拓展訓(xùn)練。這不是一次普通的游玩或娛樂活動,而是活潑生動又非常具有意義的體驗式培訓(xùn)。

  正式的拓展訓(xùn)練開始,這次參訓(xùn)人員共14名,分組后的短短十幾分鐘內(nèi),各小組成員集思廣益確定了隊長,隊名,隊歌,,通過小組風(fēng)采展示的方式最終確定了“颶風(fēng)隊”和“閃電隊”兩個小組。第一個環(huán)節(jié),教練要求我們個小組拍一張小組照,要求女生隊員腳要離地一段距離,我所在的小隊迅速的完成了這次任務(wù),我為我小隊感到驕傲。

  最先開始進行的是信任背摔,當(dāng)你站在1.6米的高臺上做好準備之后,教練向下面問:“下面的伙伴,你們準備好了嗎?”,對于臺下伙伴們,聽到這句話,會不自覺的再次確認與同伴搭成的人墻是否堅固,然后喊出:“準備好了”。然胡對團隊的信任,把自己的安全交給大家,毫不遲疑地筆直倒下,穩(wěn)穩(wěn)地被接住,安全地落地。信任背摔,是考驗同事之間的一種信任,這種信任來不得半點虛假,甚至一點點的.心存疑慮都會下意識的由動作表現(xiàn)出來,結(jié)果就是給保護你的人造成更重的負擔(dān)甚至是嚴重的傷害。由心而生的才是真正的信任,相互信任才能將團隊每個成員的能力發(fā)揮到極致,才能達到1+1>2的效果。

  第二項目是高空抓杠,在空地上豎立一根8米高的鐵桿,要求我們爬上鐵桿頂端的一個大概直徑為20厘米的圓盤上,然后在空中躍起,抓住前方的鐵單杠。雖然身上掛滿了安全保護措施,但在高空跳躍,每個人都會產(chǎn)生或多或少的恐懼感,在地上看,好像沒那么恐怖,但是從桿上站到頂端的圓盤是一次極大的考驗,從圓盤躍起抓杠更是一次的挑戰(zhàn)。在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心,是最難逾越的,要成為一個強者,首先就必須挑戰(zhàn)自己的恐懼感,令人驕傲的是,我們公司的男同胞真的很勇敢。

  不管是以上幾個項目,還是接下來令人膽戰(zhàn)心驚的CS、猜數(shù)字,所有的情節(jié)歷歷在目,令人難以忘懷。拓展訓(xùn)練每個項目都離不開團隊的支持和鼓勵,它給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗是一筆永久的精神財富。隨著公司的不斷壯大與發(fā)展,我們也面臨著一個更加高標準、嚴要求的嚴峻形勢,在工作中如何能夠不斷的發(fā)現(xiàn)問題并改善問題,如何能夠更好的提高部門與自身的工作效率,如何能夠更好地完善現(xiàn)有的、工作方式及配合協(xié)調(diào)各部門的工作,這些都是我們在今后的工作中需要加倍努力及奮斗的目標!

  在此,我真心的感謝公司團支部組織的這次活動,為我們搭建了一個互相交流的平臺,也感謝我們的隊友給我們彼此的支持和信任。

公司拓展訓(xùn)練心得體會3

  加入公司近兩個月時間,很幸運地參加公司第八屆拓展培訓(xùn),恰逢公司成立十周年。對于一個剛?cè)肼毜男氯耍嗟氖窍Mㄟ^這次參與,能夠多認識一些同事,更快地融入新環(huán)境,應(yīng)該說所求不多。意料之外的是,這次培訓(xùn)讓我收獲滿滿,于是忍不住隨筆寫下作為新員工參加拓展培訓(xùn)的一些感想。

  先說說活動組織的情況,早上6。30集合,全員身著吉易十周年統(tǒng)一服裝乘車出發(fā),大家在車上分別表演了節(jié)目,歡歌笑語,開心拍照,使漫長的旅途變得輕松愉快。到了云鼎基地,迅速休整之后,馬上開始拓展安排,沒有耽誤一點兒時間。在這兩天的活動里,每一個時間點都能做到提前告知,讓大家知曉安排,清晰執(zhí)行;每一個細節(jié)都能考慮周到,每一位負責(zé)人都能合理分工,以身作則,給團隊以榜樣。整個活動總結(jié)一句話:組織有序,合理安排,安全保障,萬無一失。

  再來談一下安排的拓展項目,可以說涵蓋了鍛煉體能、融合智慧、團隊協(xié)作、溝通執(zhí)行等方面的內(nèi)容,讓大家在不同的項目上體驗了不同的收獲,感悟頗深。

  項目一:雞蛋,雞,鳳凰,人。剛剛開始,我們都在同一起跑線——“雞蛋”上,通過和同事PK,我進階“小雞”“鳳凰”,在找下一個挑戰(zhàn)者時,我選擇了等待兩個正在PK進階的同事,順利等到了挑戰(zhàn)對象,并順利進階成功,變成了人。很像我的人生所有的一切都很順利,再看正在努力PK想讓自己變成“鳳凰”“人”的同事們,這就是不同的人生經(jīng)歷,時間不是停留的,人也不是一帆風(fēng)順的,只要不灰心,那么變成“鳳凰”“人”也不是遙遠的事情。

  項目二:團隊展示。在極短的.時間里,確立目標,組織方案,分工明確,彼此信任,團隊合作!叭诵凝R,泰山移!睂W(xué)會與他人合作,發(fā)揮團隊精神在具體生活工作中的運用,可以使我們收到事半功倍的效果,公司的每一個環(huán)節(jié)每一個人都是至關(guān)重要的,只有我們所有人都同心協(xié)力,擰成一股繩,向著同一個目標努力前進,才能將事情做到。

  項目三:篝火晚會。云鼎基地依山而建,在夜幕降臨篝火燃起時我們迎來了激動人心的篝火晚會,精彩的部門表演,好看的舞蹈,好聽的歌曲,好玩的游戲,好吃的烤全羊,劉總的生日驚喜,都使我記憶深刻。然然的篝火照亮了夜空,照在每一個人心里。

  項目四:那些年,那些人,那些事。聆聽同事分享自己曾經(jīng)的那些覺得很后悔很懊惱的往事,通過傾訴也是讓自己得到釋懷;厥鬃约旱倪^往,成長記憶,平淡如水,沒有什么驚天動地,也沒有什么顯赫的成績?删褪墙(jīng)歷過的一件件平凡的小事,一個個難忘的瞬間卻讓我明白“踏實做事、簡單做人”的人生道理,注視今天,展望明天,自己還得一路前行,日夜兼程,能力有限,努力無限。

  項目四:1234四票人生。回想現(xiàn)實生活中,對于愛我、關(guān)心我的家人們,自己回饋的是幾票呢?人生不易,需要用真心、善行相待,我要給同事、家人、朋友都投出我手中的四票,珍愛身邊每個人,給他(她)們一個熱情的擁抱。

  項目五:空中斷橋。這是一個個人高空挑戰(zhàn)項目,這是對我身體的極大挑戰(zhàn),不過,我沒有退縮,我第三個站在了攀爬點,團隊所有成員為我加油打氣,站上去的一瞬間,我停頓了,狹窄的鐵板,高空的搖晃,手開始顫,腿開始抖,讓我害怕不敢向前走,這樣的距離在平地兩步就到了,但在高空中是那么的遙遠,我一點點慢慢地往前移,走到中間位置時,我的想法是:我可以回去嗎?答案肯定是不可以。教官說過,如果一個人挑戰(zhàn)不成功,整個團隊都不成功。同時也覺得自己不能退縮,我做著深呼吸,努力地調(diào)整自己,不給自己猶猶豫豫的時間,也就不知道“怕”字怎么寫,所以,當(dāng)左腳到達斷橋邊緣,按照教官指導(dǎo)的讓腳掌三分之一伸出空中,調(diào)整姿態(tài),心里默數(shù)著一、二、三,然后跨越出去,居然穩(wěn)穩(wěn)地落在了對面的橋板上,心里踏實了,無比興奮。地面響起了陣陣掌聲,都在鼓勵我說做得好?缁厝サ臅r候覺得輕松了一些,但還是出了一身冷汗!就這樣,我完成了人生中第一次驚心動魄的“空中斷橋”!面臨人生“斷橋”時,需要跨越,需要勇氣,更需要膽量?罩幸恍〔,人生一大步,我相信以后無論我遇到任何困難,想起“空中斷橋”我一定能夠毅然地邁過去。

  最后,就是讓我深受感動的公司家文化,充滿活力和凝聚力的團隊。不論是積極求勝的心態(tài),團隊協(xié)作的默契,還是每位員工對于公司的感恩情懷,事事處處讓我感受到力量和信心,老板用心做企業(yè),員工用心愛企業(yè),相信不斷創(chuàng)新,合力打造的吉易明天會更好。

  作為一名新員工,衷心謝謝公司,謝謝領(lǐng)導(dǎo),謝謝所有組織者,唯有一聲謝謝包含了所有。

公司拓展訓(xùn)練心得體會4

  拓展訓(xùn)練眨眼三天就過去了,雖然是短暫的三天時間,卻可以學(xué)習(xí)和體會到平時大家忽視甚至遺忘的東西,可以說受益匪淺!

  此次訓(xùn)練中,令人感觸最深的就是團隊的力量!通過不同的訓(xùn)練項目,開闊大家的思維,集思廣益共同完成一些任務(wù),然后從測試加過中分析大家在項目中承擔(dān)的角色,它那種溝通,協(xié)作,群思群建體現(xiàn)的淋漓盡致!為了提高大家的比賽意識、競爭意識,我們被分成不同的小組,比速度,比效率,讓大家在不知不覺中凝聚到一起,直接體會到了溝通、協(xié)作的巨大益處,這種體會式的學(xué)習(xí)方法比傳統(tǒng)的說教、應(yīng)試更容易讓大家接受,效率還比較高。

  其次是在實施各個培訓(xùn)項目的同時,讓大家體會到創(chuàng)新思維的巨大力量,通過簡單的'游戲比賽,大家在不違反規(guī)則的前提下,可以相處很多辦法和途徑,大家集思廣益甚至可以想想出一些平時大家想都不敢想的辦法。當(dāng)然這也體現(xiàn)了平時大家墨守陳規(guī)的種種弊端!通過新技術(shù)新方法的應(yīng)用,大家可以又快有好的完成許多平時看來難以完成的任務(wù)。

  再次就是讓大家體會到每個人都要敢于挑戰(zhàn)自己,只要有勇有謀,集智慧和膽識于一體,我們可以完成許多我們看似完不成的工作,比如我們的高空斷橋項目,如果沒有大家的熱烈氣氛,沒有教練的虛心指導(dǎo),肯定有許多人不敢去嘗試,更不會相信自己可以在9米高空做跨越動作,雖然有保險繩,可是我們有許多人是在保險繩松馳的狀態(tài)下跳過去的,這也說明了我們平時的工作并不是就那么的難以完成,而是我們沒有做好充分的前期準備工作,有了充分的保障,許多工作都是水到渠成。

  總之,通過這次拓展訓(xùn)練,我學(xué)到了許多平時難以學(xué)到的東西,希望我們以后可以組織更多的這種類型的培訓(xùn),增加更多的讓人刻骨銘心的項目,那么咱們的整體綜合素質(zhì)一定可以大大提高!

公司拓展訓(xùn)練心得體會5

  首先感謝公司給我們這次戶外拓展訓(xùn)練學(xué)習(xí)的機會,給我們提供了一個學(xué)習(xí)鍛煉以及超越自我的平臺,提高了我對團隊的理解,增加了同事之間的感情使我們更加團結(jié)。

  在參加這次團隊拓展訓(xùn)練之前,是我來到公司的第九個月,一轉(zhuǎn)眼時間就過去了,在20xx年自己也在公司收獲了友誼、知識、金錢。這次是我第一次參加拓展訓(xùn)練活動,首先對這個詞是比較陌生的,不知道它是做什么的,后來才知道他是一種團隊合作的培訓(xùn)活動,由于參加這個拓展活動自己有很多想法,想象自己會是什么樣的表現(xiàn),是否能完成活動任務(wù),我知道在活動中要是遇到困難,一個人的力量是不可能完成的,要靠團隊的力量,而我怎樣才能融入到團隊中去是我在思考的。

  14號一早就到了我們拓展的地方,接下來就開始了我們一天的拓展,在當(dāng)天活動開始前,拓展教練給我們做了一個團隊合作的游戲,教練講了游戲規(guī)則后,剛開始沒有默契,而且也都沒有弄明白,所以也就錯了三次,一人犯錯全員承擔(dān),錯一次五個俯臥撐。對我印象最深刻的就是,如果還有人錯了我們還愿不愿意要他們一起參加,全部人都說不放棄。最后我們還是成功了,這考驗了我們團隊的默契度和協(xié)作能力。

  隨后我們分了10個團隊,我們是三隊超越隊,一隊12人開始準備乘船破冰的游戲,我是在第二塊指壓板的位置,我們過程中想了很多辦法,嘗試了五次。讓我意識到在一個團隊中不能只顧自己,要為團隊著想。舍小我成就大局,當(dāng)然現(xiàn)在腳都是疼的,只有疼才能讓我們刻骨銘心。這個也將會是我在公司最美好的收獲,雖然得了最后一名但是我們從未想要放棄,所有人要一起回到安全地帶。

  在這次團隊拓展訓(xùn)練中讓我感觸最深的'是無論是什么時候,我們的團隊都是要團結(jié)一致勇往直前的,在拓展訓(xùn)練中每一項工作單靠一個人的力量與智慧是無法完成的,需要一個團隊中每個成員的相互協(xié)作共同完成,只有這樣的團隊才是戰(zhàn)無不勝的,而個人在團隊中應(yīng)該互相支持、幫助、信任、積極的做力所能及的事,把自己的最大優(yōu)勢發(fā)揮出來,而不是相互埋怨,所有我們每個人都應(yīng)該清醒的認識到自己是團隊的一員,只有與團隊一起拼搏。同時這個團隊也只有將所有成員的力量凝聚在一起才能將工作順利完成。

公司拓展訓(xùn)練心得體會6

  上周公司在繁忙的工作之余抽出半天時間組織我們到湯峪中鐵二十局培訓(xùn)基地進行了一次拓展訓(xùn)練,通過這次拓展訓(xùn)練,使我受益匪淺,終身難忘。

  以前我沒參加過拓展訓(xùn)練,對拓展訓(xùn)練也沒什么認識,一提起拓展總是和讀書時學(xué)校里的軍訓(xùn)聯(lián)系在一起,參加了以后才知道我的想法完全錯誤的。這次公司挑選的拓展項目是非常典型的、具有深遠意義的信任背摔和高空斷橋。

  先說說信任背摔吧,當(dāng)人站在1.4米的跳臺上直挺挺地向后倒下的時候,跳臺下方的同事會用手托起成一個“人床”把臺上摔下的人接住。當(dāng)臺上的人問到:“伙伴們,你們準備好了嗎?”臺下所有組成人床的同伴異口同聲地回答“時刻準備著!”之后臺上的人說“我來了”下面的隊友高聲道“來吧,我們愛你!”隨后直直的倒下。順利的倒在了隊友們肩并肩,手臂相互交叉搭起的“安全網(wǎng)”上。這項運動看起來似乎很平常,其實它驗證了人與人之間心靈的交流和可信度,從跳臺上直挺挺地向后倒下的時候需要的不僅是勇氣,還有對臺下隊員的充分信任。只有充分的相信自己,相信自己的隊友,才能毫無顧忌的向后倒去。倒在團隊溫暖的懷抱里,感覺到心里是那么的踏實。團隊每一位隊員溫暖的雙手,永遠留在了我的記憶里。那從心底涌出的暖流,讓我深刻地感觸到信任的重要性,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們才會在你需要幫助時給你最無私、最真誠的支持。而臺下的隊員同樣要有團結(jié)協(xié)作的精神,要有承接住上面隊員的勇氣、信心和責(zé)任。在平時的工作中,只要你信任別人,拿出你的真誠對待別人,別人才會信任你,當(dāng)你遇到困難時,大家會毫無保留地伸出愛心之手來幫助你。

  第二個拓展項目是高空斷橋,要求隊員們在大約8米高的鐵斷橋上從這邊走到另一邊,空間跨度為大約1.2米。當(dāng)挑戰(zhàn)者一步一步爬上8米高空之時,心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是一條鐵板,而手又沒有任何東西可抓,腿不由自主地開始打顫,盡管有保險帶,但初次嘗試仍心存恐懼。此時此刻,下面是隊友信任的眼神和鼓勵的話語“你行的!”。只聽到教練大聲喊:“勇敢的跨過去,沒問題的!奔热灰呀(jīng)上來了,就沒有退路,下定決心,豁出去了。一躍,成功!大家的.歡呼聲,贊美聲交織在一起,感動著這里的每一個人。這個項目,教會我們?nèi)绾卧趬毫屠щy面前調(diào)整自已的心態(tài),勇于嘗試,挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我。人在自己的生活和工作中會有很多這種時候,都會像我們站在斷橋上一樣,面對著各種挑戰(zhàn)和考驗,讓人慌恐、害怕、緊張、猶疑、不知所措,如果在這個時候我們退縮、放棄,或是等待,止步不前,那我們就會失去成功的機會。當(dāng)面對機會的時候,就要勇敢,勇于進取,要拋棄一切雜念,無所畏懼地進行嘗試,你就會發(fā)現(xiàn)自己更多的能力,發(fā)現(xiàn)一個原來自己想都不敢想的、能讓自己自由翱翔的更廣闊的天空、更遼闊的大地、更寬大的舞臺。

  這次拓展訓(xùn)練時間雖短,收獲卻很大;仡櫾谟(xùn)練中承受的挑戰(zhàn)和磨練,每一項拓展項目都讓我記憶猶心?此茮]有任何實際意義可是仔細想想?yún)s蘊涵了許多富有教育意義的哲理。我相信每一個人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),讓我們在工作中慢慢感悟吧。

公司拓展訓(xùn)練心得體會7

  為了慶祝公司銷量業(yè)績的突飛猛進,增強團隊凝聚力,增進交流溝通和友誼,公司人事部部組織全體員工、部分經(jīng)銷商及家人前往黃埔重點旅游風(fēng)景區(qū)笑翻天樂園進行戶外拓展訓(xùn)練活動。當(dāng)天的縮小包圍圈、沖出亞馬遜、畢業(yè)墻等項目活動,寓教于樂,夜晚舉行的燒烤晚會,熱鬧無比。

  “貢獻的是個人,展現(xiàn)的是整個團隊”。在拓展訓(xùn)練中,精英學(xué)員們無不表現(xiàn)出貢獻精神。發(fā)揮自身優(yōu)勢,學(xué)習(xí)他人之長,共同完成目標任務(wù),真實地體現(xiàn)了一個團隊的團結(jié)與協(xié)作,溝通與協(xié)調(diào),真誠與信賴,激情與挑戰(zhàn),勇氣與信心,素質(zhì)與心態(tài),見解與共識的完美統(tǒng)一。在此過程中,也鍛煉和提升了精英學(xué)員們制定目的、策劃方案、組織指揮、統(tǒng)一執(zhí)行的綜合能力。

  通過此次的拓展訓(xùn)練不僅拓展了精英學(xué)員們的體能和智力,更重要的是它改變了精英學(xué)員們的某些思維模式,已沉睡的一些潛能被喚醒了。它把深奧的理論溶入一個個看似簡單的'活動中,讓精英學(xué)員們自己去理解,自己去提煉。當(dāng)高強度的訓(xùn)練與汗水交織在一起時,深刻體驗到了一個團隊的成長要經(jīng)過千百次的錘煉才能獲得成功的喜悅!

  最后感謝笑翻天樂園的教官,是在教練的帶領(lǐng)下,我們才共同面對了疲憊、壓力、艱險和恐懼的挑戰(zhàn),共同完成了一系列看似很難完成的任務(wù),享受了歷經(jīng)艱辛之后的成功喜悅,增進了交流溝通和友誼,大大增強了團隊凝聚力、戰(zhàn)斗力!

公司拓展訓(xùn)練心得體會8

  拓展訓(xùn)練圓滿完成,雖然時間短暫,卻收獲很大,感受頗深。這不僅僅是一種單純的訓(xùn)練,而是一種文化、一種精神、一種理念的傳承。使我開闊了視野,增長了知識,身心受到一次大洗禮,衷心感謝公司給我這么個機會,令我難忘,受益匪淺。

  首先培訓(xùn)更新了我們的知識,康教授的《系統(tǒng)工程在管理中的應(yīng)用》講座,讓我明白了管理的學(xué)問和一個系統(tǒng)的目的性和整體性,使我明白了什么事都要先看整體,一個良好的系統(tǒng)“關(guān)系”才是最重要的,而且必須把握“用人得當(dāng)”的原則,才能體現(xiàn)優(yōu)化整體的效果。學(xué)習(xí)了這些新的理念,讓我收益不少、豁然明白了其中的道理,這對提升我的管理能力和層次有很大的幫助。

  回顧拓展訓(xùn)練的全過程,歷歷在目,參加的活動有:蛟龍出海、珠行萬里、人生之旅、鼓動人心、荊棘取水、逃生墻,每一次“游戲”以后,都有不同的體會和感受,每一次大家都坐在一起分享自己的進步,在困難和挑戰(zhàn)面前,大家都能凝心聚力,發(fā)揮個人聰明才智,各個表現(xiàn)堅強、勇敢,充分體現(xiàn)了挑戰(zhàn)自我,熔煉團隊的精神,特別是逃生墻,面對4米高的墻,任憑你的能力再強,你也不可能翻越,但是集體的力量卻很大,團隊中的所有人的共同努力,團結(jié)合作,甘當(dāng)人梯,不管有多難,大家都沒有一個人放棄,在面對兩次犯規(guī)重來的困難下,除了感動,就是那份堅持,最后我們四十多人僅用了10分多鐘就成功的翻越了逃生墻。

  一個優(yōu)秀的團隊必須有明確的目標,一個完美的團隊都會以團結(jié)為核心思想,一個成功的團隊必須要有素質(zhì)過硬的決策者,計劃性是一個團隊取得成功不可忽視的因素。比如蛟龍出海、珠行萬里、人生之旅、鼓動人心、荊棘取水這幾項活動中都要先有個整體的構(gòu)思,把活動結(jié)合到工作中也是如此,在任何工作之前都要先制定出計劃,以避免工作的隨意性,影響工作的效率。作為團隊的一員,首先必須要有責(zé)任心,明確每個人的責(zé)任,明確領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任,明確整個團隊的責(zé)任,每個人都擁有了強烈的責(zé)任心才會將團隊或公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待,其二必須有上進心,無論是職業(yè)技能或各種知識的吸取,都需要通過大量的學(xué)習(xí)去保持積極的上進心才能使團隊一直保持前進的動力,其三必須有感恩的心,實現(xiàn)一個目標不能只靠自己,而是學(xué)會互相取長補短,互相幫助,一定要有一顆感恩的心,感想幫助過自己的人,同時盡自己所能去幫助別人,其四必須提倡和強調(diào)團結(jié)和合作,不管是部門內(nèi)部還是部門之間,只有精誠團結(jié),把自己的全部身心交給自己的團隊,才會創(chuàng)造1+1>2的可能,我們的工作才會一步步的躍上新的臺階。

  通過訓(xùn)練,過去的我只知道可以去做能夠做到的,現(xiàn)在我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以去做很多想不到的事情,過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現(xiàn)在我知道了自己是多么需要團隊的支持和鼓勵,過去的我只想要得到團隊的信任,現(xiàn)在的我才知道信任團隊更重要,一個人無論做什么事,往往能力不是決定因素,更重要的是具不具有強烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰(zhàn)友,由此,拓展到一個組織,整個社會,都不僅需要優(yōu)秀的.人才,更需要這些人才的優(yōu)勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結(jié)果。

  通過這些拓展訓(xùn)練給我的啟迪如下:

  一、要加強企業(yè)的文化建設(shè),增強企業(yè)的向心力和凝聚力,人心齊、泰山移,團結(jié)就是力量。

  二、無論干什么都要明確目標,沒有明確的目標,就沒有明確的方向,不僅會浪費時間,更會一事無成。

  三、關(guān)鍵時刻,要沉著冷靜,要用積極的態(tài)度去面對工作,不斷征服困難。

  四、要及時溝通,使整個工作始終處于控制狀態(tài),以做出正確的判斷和決策,否則就會貽誤戰(zhàn)機。

  五、態(tài)度決定一切,當(dāng)我們面對困難和壓力的時候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自己,我們最難戰(zhàn)勝的敵人就是自己,所以在做任何事情時,都要保持積極、樂觀的態(tài)度和勇往直前的斗志。

  感謝三立給我頓悟,我要以三立:立德、立功、立言為行為準則,“學(xué)而不厭、自強不息”的三立誓言為座右銘來要求自己,“做鷹一樣的個人,雁一樣的團隊”!

公司拓展訓(xùn)練心得體會9

  拓展訓(xùn)練結(jié)束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓(xùn)練的時光雖短,收獲卻很大;仡櫾谟(xùn)練中承受的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次訓(xùn)練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅僅是一種簡單的訓(xùn)練,而是團隊合作精神的完美體現(xiàn)。經(jīng)過這次培訓(xùn)讓我明白了很多,也讓我成長了很多。

  人是生活在團隊里的,所謂的人多力量大,也不必須人多就必須好,還務(wù)必要有一個好的領(lǐng)導(dǎo)者,領(lǐng)導(dǎo)者要管理好一個團隊也不容易。一個團隊不管做什么事首先要聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,領(lǐng)導(dǎo)的安排有對也有錯,先不管他對或錯,首先要懂得傾聽,聽完了再來發(fā)表你的見解。團隊之間要懂得相互合作,怎樣做才最有效。就像一個企業(yè)里,領(lǐng)導(dǎo)者要懂得哪些是領(lǐng)導(dǎo)該做的,哪些是中層該做的,哪些是基層該做的,不要基層該做的事你中高層領(lǐng)導(dǎo)來做?。在做任何事之前都要先思考商討一下,總結(jié)出一套最佳方案和幾個備選方案,這樣才不會在項目的進行中延誤太多的時光。由此,拓展到一個組織,整個社會,它不僅僅需要優(yōu)秀的人才,更需要這些人才的優(yōu)勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能到達1+1大于2的結(jié)果。

  一個人無論做什么事,往往潛力不是最終的決定因素,更重要的是你是否具有強烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰(zhàn)友。如果這些你都具備了,相信你做什么事都會是成功多于失敗,口味大于抱怨。當(dāng)我們面臨困難和壓力的時候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自我,我們最難戰(zhàn)勝的敵人就是我們自我。所以我們在做任何事情時,都要持續(xù)用心、樂觀的態(tài)度和勇往直前的斗志。就拿空中單扛的項目來說,一開始看到這個項目時難免有些心慌,有所畏懼,畢竟是第一次接觸嘛。但之后看到那么多的同事,都帶著微笑的完成了任務(wù),我也對自我充滿了必勝的'信心,戰(zhàn)勝了自我的心魔就什么不用怕了。之后上去了,感覺一切也都很順利,也沒有當(dāng)初想像的那么可怕,好想再多要幾次這樣的機會!其實我們每個人都是很聰明的,在平時工作和生活中都有很多潛在的潛力未曾發(fā)揮出來,能不能超越自我,戰(zhàn)勝困難,實際上就是看我們有沒有信心、有沒有勇氣去應(yīng)對,能否開發(fā)出那些一向潛伏在我們身上,而我們自我卻從未真正了解的力量。

  我們的實際工作,也是如此。一個部門、一個團隊,各成員之間的潛力和特長就就應(yīng)能夠取長補短的,只有這樣,整個團隊才能健康向前發(fā)展,對企業(yè)的發(fā)展也是有利無害的。顯而易見的是,企業(yè)的進步依托的不是個人英雄主義,而是高度互動、高度合作的組織,沒有一個協(xié)作作戰(zhàn)的團隊是不可能取得企業(yè)的發(fā)展的。相信大家都會從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當(dāng)中,還需要一個更長的磨練時光。體驗→回顧→提升→償試的學(xué)習(xí)方法是值得深究的,在今后的工作中也要時刻給自我一個明確的目標,為自我的目標而努力,讓自我能真正的融入我們的團隊中。只要大家時刻銘記我們就是一個團隊,相信公司亦能贏來嶄新的明天!

公司拓展訓(xùn)練心得體會10

  我參加了由總公司組織的新員工入職培訓(xùn)的素質(zhì)拓展訓(xùn)練,很慶幸,我是其中的一員。雖然只有短短的一天時間,但是卻給我留下了深刻的印象。

  早晨我們在總公司門口集合,乘車一起前往這次拓展訓(xùn)練的目的地——位于燕兒窩的飛鷹訓(xùn)練營。在車上大家彼此不太熟悉,都顯得比較拘謹,但是領(lǐng)導(dǎo)們卻說當(dāng)晚上我們回去的時候?qū)橇硪环L(fēng)景。剛才是自己不大相信,但之后事實現(xiàn)實的確如此。

  經(jīng)過四十分鐘的車程我們順利到達目的地了。在訓(xùn)練營里,我們通過教官的介紹,了解了今天的任務(wù)。很快我們便進入了正式的訓(xùn)練時間。首先教官提前教我們:,一是聽到“早晨好”,要立即回答“好,很好,非常好”,并作出相應(yīng)的動作來配合; 二是當(dāng)聽到“準備好了沒”, 要迅速回答“時刻準備著”。在簡單的隊列練習(xí)與口號練習(xí)后,訓(xùn)練營正式開始。

  首先是總教官對我們進行訓(xùn)話,讓我們知道來這里的目的。之后是分隊,我分在第二隊中,而且在每個人自我介紹完之后,我很榮幸的被選為第二隊的隊長。之后我在副隊梁婷的協(xié)助下,和我們一起的20位隊員一起為隊伍的起了個響亮的名字“雄鷹隊”。在之后的5分鐘內(nèi)大家各自發(fā)揮特長,按照要求時間畫隊旗、定口號;當(dāng)“雄鷹!雄鷹!永爭第一!”被大家喊出,當(dāng)我們動感的隊旗在風(fēng)中飄動時,我們雄鷹隊也算正式成立了。

  拓展正式開始第一項是團隊的整體套圈活動。首先是隊員手拉手形成圓,然后將呼啦圈套在隊伍上,讓呼啦圈繞隊伍一圈,哪個隊伍時間短就算獲勝。在這個過程中,我們隊成績不大理想,但在這個過程中,我們隊員彼此了解了,似乎也從這個環(huán)節(jié)中得到了不少啟示。有時候當(dāng)我們在做事情的時候低低頭,多交流,不要一意孤行,似乎一切困難的事情都不那么困難了;就算遇到困難也不要著急,要慢下來好好想想,不能確定的時候要和朋友或者同事商量下,然后再做決定,這樣才能更好的工作。之后我們也做了一些類似增強團隊協(xié)作的活動,都非常有意思。似乎在這個過程我更加清楚的認識到集體的力量是多么的重要,每個在集體中人要想做的更好是就必須依托在集體之上,只有這樣才能做的好。

  經(jīng)過午餐及短暫的午間休息之后我們便進行下午的首個訓(xùn)練——信任背摔。這個以前電視上長見,覺得異常簡單,但是真正站在1.5 米高空手被反綁之后,背對大家才發(fā)現(xiàn),要把自己完全交給別人是一項多么難的事情。我們每個人在平常環(huán)境中感觸不深,但是站在臺子上的時候才知道彼此的信任是多么重要。只有在自己充分的信任隊友相信隊友的情況,才敢把自己交給別人,你才會勇敢的摔下去。這個項目中我充當(dāng)了第一個吃螃蟹的人,因為身為隊長我得給我的隊員們做出榜樣,讓大家感覺到我們是個優(yōu)秀的隊伍,彼此之間是十分信任的。在我的嘗試成功后,很多人都勇敢的完成了這個項目。當(dāng)然有些女隊員還是很害怕,她們站在臺上,剩下的隊員都在鼓勵她們,經(jīng)過信任交流后很多人都勇敢的完成了嘗試,這讓大家很感動,因為被信任的感覺可以讓我們大家彼此走的更近,F(xiàn)在想想這個項目真的讓我感觸很深,雖然只是小小的一摔,但是在那不到一秒鐘的時間里你卻能經(jīng)歷一次心靈的洗禮與升華。在未知的道路上你或許會迷茫會害怕,這是因為你形單影只,孤軍奮戰(zhàn),更或者是你缺少信任的人。但是當(dāng)你在未知的路上有信任的人,有彼此之間不存在芥蒂的朋友時,你就在很大程度上有了勇氣,有了向前的力量,而這些正是信任所帶給你的。請相信信任的力量,你給別人一份信任得到的往往是更多的信任。

  第三個項目是高空行走,這是一個團隊協(xié)作的項目,如果大家協(xié)作不好,就會有隊友出現(xiàn)危險或者很難通過這個挑戰(zhàn)。項目開始之前教官問我們這個隊伍全部完成要多久時間,我們斬釘截鐵的回答會在一個小時完成,教官對我們的回答很滿意,之后挑戰(zhàn)便開始了。首先

  上去的女生遇到了心理障礙,不敢前進,我們在下面為她加油鼓勁,并牢牢抓住繩子,為她提供較為平坦的路的同時也為她的安全提供了保障。當(dāng)這位女生在我們的加油聲中一步步完成挑戰(zhàn)時,我們下面爆發(fā)了喝彩與歡呼聲,因為她在大家的幫助下完成了對自己的挑戰(zhàn),我們都為她高興。之后男生大部分都順利而且快速的完成這個任務(wù),部分女生雖然存在困難,但在大家的鼓勵之下都完成了挑戰(zhàn)。挑戰(zhàn)結(jié)束后大家進行了交流,總結(jié)起來就是團隊的協(xié)作是十分重要的。在團隊工作中,沒有哪個人是可以替代的,也沒有哪個人是可以脫離組織而獨自完成的,只有大家齊心協(xié)力,共同協(xié)作才可以順利完成任務(wù)。即使你在團隊工作中遇到困難了,但在大家的幫助下肯定能是順利度過難關(guān),最終成功的。

  最后一項也是讓我們大家難忘的就是勝利墻。面對4.2米高的求生墻,任憑你的能力再強,你也不可能一個人徒手攀上4.2米高的墻。而且這是真真正正的集體項目,就算最后只有一人沒爬上去就算失敗。在這個項目之前我們表示壓力很大,畢竟我們大家都不想輸,想為自己單位掙得榮譽。當(dāng)然這個項目讓我們?nèi)魂犻L有了更深的體會。在開始之前我們仨和大家在短暫的時間里商討各種上去的方法,同時約定了65人爬上去共用的時間。在幾次分歧之后我們確定了90分鐘全部上去的挑戰(zhàn)時間?墒钱(dāng)比賽一開始就給了我們一記重重的打擊,由于有人不守規(guī)則,在爬墻過程中說話并作危險動作,我們被責(zé)令重新開始。身為隊長的'我們?nèi)擞捎诮M織不夠好,受到了懲罰:每做一個俯臥撐后便向大家深鞠躬,并說“求求你們遵守規(guī)則”直到大家都能遵守規(guī)則時結(jié)束。這個過程中我們是痛苦的,其中還包括一位女隊長,相信她更辛苦;但是我們愿意接受這樣的懲罰,因為我們領(lǐng)導(dǎo)的不夠好才造成這樣的結(jié)局。再我們完成一次又一次的懲罰之后,有很多人動容了,眼睛濕潤了,很多的隊員都大聲喊出“我們一定遵守規(guī)則,請教官別再懲罰他們了”。之后在我們又完成了些懲罰之后我們便開始了又一次挑戰(zhàn)。這回挑戰(zhàn)或許真的能讓我銘記很久很久。在這個過程中,大家都分工合作,沒人說話沒人犯規(guī),很多男生在下面做人梯的時候,脖子,肩膀,背部,胳臂都被踩紅踩破皮了,也依然守規(guī)則;他們大喊,他們默默呻吟,但都沒有說一句話,因為這個時候我們心中只有一個目標就是完成挑戰(zhàn),沒有人計較得失;很多爬完的女生在下來之后為剩下的男生加油,她們都是彼此手拉著手,含著眼淚在加油;站在墻上的男生都不惜體力的拉下面的隊員向上爬,一個又一個,從未間斷,直到挑戰(zhàn)結(jié)束。當(dāng)最后一位隊員別拉上畢業(yè)墻之后,我們釋放了,開始宣泄我們心中的那份激動,再看看我們所用的時間,9分鐘!這個時間使我們預(yù)測時間的十分之一啊。我們無論男女,都相擁在一起慶祝這份來之不易的成功。我不得不說我們真的是一直很棒很棒的隊伍,我為自己是這個團隊中的一員而感到榮幸。這個挑戰(zhàn)雖然只有很短的時間,但是讓我們這些人的心一下子拉的更近了,從略帶靦腆到彼此可以稱兄弟姐妹,這是多大的進步。而這也讓我更加明白了再團隊工作中,我們要在遵守規(guī)則的基礎(chǔ)上去完成我們的任務(wù)和職責(zé),其中最重要的就是大家彼此合作,不計得失,心往一處想,勁往一處使,就算前方是萬丈深淵,我相信大家齊心協(xié)力都能邁過去的,因為我們是一直優(yōu)秀的團隊。

  最后,我依然想說:身為這個集體中的一員我真的很榮幸,能認識這里的每一個人都是我的福分,我愿意與大家一起共事,為這個集體,為公司貢獻我的全部力量。

公司拓展訓(xùn)練心得體會11

  11月26日—27日兩天,公司組織提取車間員工參加主題為“揮灑熱情,熔煉團隊”奧鴻藥業(yè)生產(chǎn)團隊拓展訓(xùn)練。在這兩天一夜的訓(xùn)練活動中,提取車間的每名員工都受益匪淺。

  員工收獲和感受最深的是提取車間是一個大團隊,這個團隊能否成功、是否可以完美的展現(xiàn)整個團隊精神,取決于大家是不是能夠真正的信任彼此,是不是可以奉獻自己的全部熱情。

  在做第一個游戲“群龍取水”時就能完全的體會到團隊中信任是必要的。這個游戲需要腳距離水瓶1.5米,并在這個距離內(nèi),手不能觸地并把水瓶拿回來,這時就需要我們這個團隊共同協(xié)作去完成這個任務(wù)。我們制定方案后真正的去做這個游戲時,發(fā)現(xiàn)當(dāng)身體與地面成15度角我們的手和腳就會本能的彎曲,這個彎曲也就說明我們害怕自己沒有被拉住而摔倒。如果完全信任團隊的其他成員,那么手腳就會全部的伸展開,這樣就可以成功的取到瓶子,并且團隊里的每個成員也可以省一些力氣,這就是團隊成員間的相互信任。通過這個游戲我們知道只有大家彼此信任才能產(chǎn)生更大的凝聚力,而這個凝聚力就是成功的關(guān)鍵,所以我們在今后的工作中彼此之間會多一些信任。

  “貢獻的是個人,展現(xiàn)的'是整個團隊”。團隊擁有各種能力與人格的成員,而每個成員都必須將自己的利益、前途、命運與團隊緊密聯(lián)系在一起,并積極接受團隊各方面的拓展訓(xùn)練,充分挖掘自身潛力,提升自我,貢獻自我,是團隊另一個成功的關(guān)鍵所在。在拓展項目訓(xùn)練中,隊員們無不表現(xiàn)出奉獻精神。他們發(fā)揮自身優(yōu)勢,學(xué)習(xí)他人之長,共同完成目標任務(wù),真實地體現(xiàn)了一個團隊的團結(jié)與協(xié)作,溝通與協(xié)調(diào),真誠與信賴,激情與挑戰(zhàn),勇氣與信心,素質(zhì)與心態(tài),見解與共識。在此過程中,我們制定目的、策劃方案、組織指揮、執(zhí)行任務(wù)。通過這次拓展訓(xùn)練,我們深刻的認識到,只有銳意進取,與時俱進,把自己的一切與團隊融入在一起;以奉獻自己,展現(xiàn)團隊精神風(fēng)貌,凝聚團隊力量,才能使我們的團隊在激烈的競爭中永遠立于不敗之地。

  然而每一次游戲和挑戰(zhàn)并不只是讓大家獲得快樂,更重要的是讓大家懂得游戲背后我們應(yīng)收獲到的啟迪。人與人之間要相互信任,互相尊重、包容、理解、關(guān)愛;孤身奮戰(zhàn)的時代早已過去,現(xiàn)在的社會需要的是團結(jié)協(xié)作。

  感謝公司給予我們這次拓展訓(xùn)練的機會,兩天一夜,我們過得充實而快樂,收獲了人生哲理,體會到了團結(jié)協(xié)作的重要性,我們將帶著這些收獲更好的投入到今后的工作中,為奧鴻貢獻出自己的力量。

公司拓展訓(xùn)練心得體會12

  上周末參加了公司為期2天的團隊拓展培訓(xùn),其實去之前內(nèi)心挺糾結(jié)的,因為拓展的前兩天我要趕去湛江去參加好朋友的婚禮,當(dāng)晚趕回來,怕自己身體熬不住,可另一方面其實對這些活動挺向往,挺有興趣的,雖然以前也有這些機會,可最終都因為一些原因而沒去成,所以,心里有個聲音告訴我,要去!!

  第一天的訓(xùn)練還是比較簡單的,剛到基地的時候,其實還是比較慵懶的狀態(tài),到基地的第一件事就是要去換上我們的“戰(zhàn)服”,換上一套不合身的衣服還有發(fā)生了一些糗事,我如教練“預(yù)言”那般,皮帶系上后解不開,當(dāng)時有幾個同事過來幫忙,但竟然越勒越緊,我只好厚著臉皮去找教練幫忙了,最后,由于我們未能在規(guī)定的時間內(nèi)換裝,所以,換裝后大家一起受到了教練的第一次“獎勵”,第一天的訓(xùn)練由此拉開了帷幕了。

  到達我們的訓(xùn)練營后,第一件事就是分組選出隊長、隊長助理、后勤組長,然后大家一起商議隊名、隊歌、隊號,展示的時候,看到對方比我們更氣勢洶洶時,心理還是有點失落的,尤其是聽到教練說這兩天以小組比賽的形式進行訓(xùn)練時,心里就在琢磨著我們隊的戰(zhàn)斗力會不會不堪一擊,但是教練是不會給時間我們?nèi)ズ紒y想的,這時,第一個項目開始了—“挑戰(zhàn)99”,分三個環(huán)節(jié):①、選出10個人,手牽手不斷開的情況下傳遞呼啦圈。②、整個團隊圍成一圈,每個人右上右下牽住身邊隊友—解手鏈。③、正面站著圍城一個圈,說“團隊有我更精彩”,做到雙腳不移動,只扭轉(zhuǎn)上身,每次增加一個字,拍打前后隊友的肩膀相對應(yīng)的次數(shù),直至說完整句話為止,針對第一個環(huán)節(jié),我們的戰(zhàn)略是選10個身材矮小的人,選定之后我們還快速的排練了兩次,第二個環(huán)節(jié),我們的戰(zhàn)略是在我們組身高最魁梧的兩個男生之間穿過去我們的決定是正確的,這個環(huán)節(jié)對我們也沒難度,第三個環(huán)節(jié)講究的是快速跟整齊,經(jīng)過前兩個環(huán)節(jié)的排練,在這個環(huán)節(jié)中我們的配合默契度相對提高了不少,最后,正式比賽下來,我們隊的成績是稍微勝于對方的,這結(jié)果無疑給我最初那個疑慮一個反擊,從而說明我們并不差,關(guān)鍵是要一心一意做到最好,不要想輸贏,要多在過程中總結(jié)改進,最后會有意想不到的結(jié)果。

  上午一個小玩后,到了午休吃飯時間,由于睡眠不足,中午就開始出現(xiàn)頭痛的癥狀了,這無疑給我造成很大的困擾,以至于整個下午的時間都感覺在度日如年,到了下午4點半之后,終于還是熬不住了,頭痛欲裂,胃里翻騰倒海的,剛好當(dāng)時教練在說話,我只是一味地琢磨著如果我硬撐下去會不會有轉(zhuǎn)機,但是,理智告訴我,按照往常的經(jīng)驗,硬撐不會有好結(jié)果的,與其在這里心不在焉、力不從心,倒不如小棲息一會,再備戰(zhàn)晚上,于是我決定了回宿舍休息。

  果不其然,休息了一個鐘睡了一覺之后,頭痛感消失了,這讓我又喜又悲,喜的是身體沒事了,悲的是錯過了跟同伴歷練的機會。

  晚飯是在野炊場地進行,由于休息好了,在我們組炒菜的事上我就自告奮勇的.炒了幾個菜,總的來說,晚飯還是挺愉快的,飯后的篝火晚會更是讓我難以忘懷,雖然這其中的故事發(fā)展是我無法想象的,但卻是歡聲笑語趣事多,這一切都讓我感受到我們是一體的,是個溫暖的大家庭。

  第二天玩了好些項目,但讓我難以忘懷的是畢業(yè)墻,剛開始還有點怕它,畢竟作為第一次參加戶外拓展的我來說,這種翻墻的壯舉只有在電視中看過,一道4米多高的墻,不借助任何工具,所有人都爬過去,這真的是我之前想都不敢想的,但今天這堵墻擺在我們面前了,我們不能退縮,只能全力以赴,聽著那進行中的音樂,我感受到了我們內(nèi)心的決心,斗志,最后一個人拉上來的時候,我看到大家激動的表情,頓時眼淚就開始打滾了,最后,就是看我們是否挑戰(zhàn)成功了,公布結(jié)果時,我們大家圍成一個圈,搭著伙伴們的肩膀,合眼,低頭,聽教練的一言一語,頓時周圍都是一片抽泣聲,最后,教練叫總指揮公布結(jié)果,我們目標定的是20分鐘,但是,最終結(jié)果是15分多一點,聽到這個成績,大家都激動地哭了,畢業(yè)墻讓我們化為一個整體,正真意義上突破了我們心靈的防線,讓我們在困難面前,亦要勇往直前!

  拓展訓(xùn)練結(jié)束了,我們戰(zhàn)勝了心魔,經(jīng)歷了心理和生理的考驗,真正實現(xiàn)了認識自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我的目標,訓(xùn)練中我們?nèi)〉玫暮贸煽,得益于伙伴們,讓我堅信不管是生活還是工作中,每個人既是個體,也是團隊中不可或缺的一部分,只要有心,萬事皆可成!

公司拓展訓(xùn)練心得體會13

  這次訓(xùn)練,大家在兩天里,共同克服了一個又一個的困難,增強了對彼此的了解。這對于我們在今后的工作中樹立相互配合、互相支持的團隊精神和整體意識,改善人際關(guān)系,增加相互的溝通與信息交流等是有利的。在完成項目時暴露了我們很多弱點:剛開始時盲動、草率,忽略了集體的力量,在還沒有明確行動目的,沒有制定可行的工作方案的情況下,就開始行動,使得原本可以更加輕松合理完成的任務(wù)事倍功半,空做無用功;而作為接到團隊“領(lǐng)導(dǎo)”任務(wù)的同伴未能將該項目的總目標及時傳達給其他組員,整個項目未能夠進行合理的規(guī)劃,其他同伴由于不了解總體目標,最終造成走了不少彎路以至未能良好的.完成任務(wù)。每個項目都讓我領(lǐng)悟到不少日常工作中應(yīng)當(dāng)注意到的管理方法,首先,一個優(yōu)秀的團隊必須有明確的目標;其次,在面對各種困難和挑戰(zhàn)時,團隊的凝聚力、相互關(guān)心、激勵、包容、建議無形中使團隊更加團結(jié)。再次,決策者代表了團隊的方向與大局,需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識

  讓我們都在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作,這次拓展訓(xùn)練給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,更給了我一筆寶貴的精神財富,如何把這次活動心得落到實處,還有四點感受:

  1,分層管理,明確領(lǐng)導(dǎo)極其重要,每個人的崗位職責(zé)確定以后,各司其職,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個體的主觀行動性,使其既知道自己應(yīng)該做什么,又思考怎樣做好,做事要先做計劃,在開展行動,這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,

  2,要竭盡所能發(fā)揮好崗位作用,崗位優(yōu)勢,不能因為自己的努力不夠而影響了團隊集體的進步。

  3,在工作中,不要為表面的現(xiàn)象所困擾,有些印象其實是主觀的臆想,需要你的耐心和智慧,通過分析,判斷,充分了解它的本質(zhì),用過組織,協(xié)調(diào)達到目標,通過溝通交流,才能建立多贏的局面。

  4,從失敗中我們也得到教訓(xùn)和啟示:在工作中,同事之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調(diào),形成力量的整合才能完成共同的任務(wù),要知道,只要不放棄,一切皆有可能。

公司拓展訓(xùn)練心得體會14

  這次已經(jīng)是進來公司第二次的拓展了,間隔了兩年,記得第一次拓展,我也是擔(dān)當(dāng)?shù)年犻L,我清楚明白當(dāng)隊長是要接受懲罰的,但我不害怕,我覺得,有機會一定要把握,因為機會不是常有,因為我想成長想改變,想逼自已一把。

  第一天剛開始我就非常記得張教練的話,今天我們來這里,就是要改變,而且改變是痛苦的,教練對我們非常嚴格,剛開始我們整個大團隊,都是處于一種散漫,都不在乎的狀態(tài),因為很多人,都沒有參加過這種活動,但是在教練的,一次次的,引導(dǎo)和嚴格要求中,我們慢慢的,變得由散漫,變得有紀律性的人,教練每一次說的話都強勁有力,而且很有人格魅力,我非常用心的在聽張教練說的每一句話,想把他每一句話都印在自己的心里,他的話語一次次的沖擊我們內(nèi)心的深處。

  兩天一夜里我們玩了很多的游戲,游戲中我們很多伙伴流下了很多很多汗水與眼淚,但是我覺得游戲的主題已經(jīng)都不重要了,重要的是,在過程中,我們感受到了什么?我們成長了什么?我們領(lǐng)悟了什么?

  讓我感觸很深的是,在這些游戲中,我們平時作為一個管理者真的要學(xué)會管理團隊,一個團隊幾條心是做不好一件事的,一個團隊里,沒有默契,沒有齊心,沒有同一個目標,我們怎能做好一件事呢?

  還有團隊每一個成員的`執(zhí)行力,也非常的重要,一個團隊里只要有,一個人執(zhí)行不到位,我們就會導(dǎo)致整個隊面臨失敗的可能。

  感謝這兩天一夜,給我?guī)淼氖斋@,讓我再一次在心靈上的洗禮,這種不知怎樣用語言表達不出來,希望在行動上我會更加努力的向前進,遇見未來3年不一樣的我。

公司拓展訓(xùn)練心得體會15

  拓展訓(xùn)練做為人力資源培訓(xùn)的一個方面讓我收益很多,我們知道拓展訓(xùn)練做為體驗式培訓(xùn)的一種,在今天已被眾多公司的人力資源部當(dāng)做提高組織凝聚力,加強團隊內(nèi)部溝通,提升團隊協(xié)作精神的有效培訓(xùn)方式引入到各自的組織團隊建設(shè)和企業(yè)文化創(chuàng)建活動中。

  一、幫助我成長,提高了我的自信心,意志能力。在拓展的真人CS中,對于女孩而言,拿著從來沒有玩弄槍,在極其不熟悉的,惡劣的訓(xùn)練場地中,我們努力按照教練宣布的游戲規(guī)則進行。第一局結(jié)束,10號,戰(zhàn)績3戰(zhàn)損2。自信心大增。所以在接下來的第二局,在已經(jīng)被樹枝傷到的情況下,我的'戰(zhàn)績繼續(xù)增加。意志力得到了鍛煉。

  二、拓展項目中培養(yǎng)合作意識,改善自我人際關(guān)系。在拓展訓(xùn)練——穿電網(wǎng)項目中,有80%的時間都是處在團隊內(nèi)部的相互交流和溝通中。經(jīng)過大家共同的努力,我們在指定的時間里成功穿越。也通過這次的拓展,我和交大網(wǎng)絡(luò)校區(qū)的老師們更加的熟悉。因為我們曾經(jīng)是“CS戰(zhàn)隊”的戰(zhàn)友們。

  在整個訓(xùn)練期間,我們每一個人都會得到團隊其它成員的幫助和支持,同時,為了解決某一問題,甚至完成一個合作項目,我們每個人都必須就自己的看法、觀點、思想去和其他團隊成員分享,討論,甚至相互質(zhì)證,這是一個最易產(chǎn)生思想火花的時刻。在這里,每個人的性格優(yōu)勢,能力優(yōu)勢,都得到極大的發(fā)揮;同時,拓展項目中,我們的領(lǐng)導(dǎo)們也特意設(shè)置有培養(yǎng)團隊內(nèi)部溝通、合作,以期達到改善和提高我們兩個校區(qū)的人際關(guān)系的項目。在體驗的過程中,團隊成員中相互關(guān)心,幫助的行為展現(xiàn)也會極大地改進我們兩個校區(qū)之間的人際。

  那在訓(xùn)練的過程中,也會有一些不和諧的情況的出現(xiàn),那也因為這些不和諧現(xiàn)象的發(fā)生,也付出了“沉重的代價”那值得我們思考的是,這些不和諧情況的出現(xiàn)是什么原因。拓展訓(xùn)練中,幾乎每一項都有過洗牌的過程。可是在咱們的現(xiàn)實生活中,任何事情都是沒有洗牌的機會啊。我們既然是一個團隊,那就讓我們通過共同努力把“代價”降低到最少,讓我們的利益變成最大。

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