年度工作總結(jié)

時間:2023-05-03 16:17:52 年度工作總結(jié) 我要投稿

有關(guān)年度工作總結(jié)八篇

  一段時間的工作在不知不覺間已經(jīng)告一段落了,經(jīng)過這段時間的努力后,我們在不斷的成長中得到了更多的進(jìn)步,來為這一年的工作寫一份工作總結(jié)吧。那么工作總結(jié)的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的年度工作總結(jié)8篇,歡迎大家分享。

有關(guān)年度工作總結(jié)八篇

年度工作總結(jié) 篇1

  不知不覺中一年的時光已悄然飛逝。自20xx年5月進(jìn)入公司以來,我學(xué)到了很多,也收獲了許多。剛加入公司時,我對公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在,點點滴滴都讓我在工作中進(jìn)步,受益匪淺。在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段時期的考驗和磨礪,F(xiàn)就進(jìn)入公司以來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事作簡要匯報:

  一、前臺日常工作。主要包括:

  1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好工作,重要事項認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;

  2、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;

  3、負(fù)責(zé)公司接待室及領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;4、早上給同事開門。保障員工飲水的及時供應(yīng);報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放;

  二、行政工作方面

  行政工作是繁瑣的,小到復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉(zhuǎn)發(fā)、辦公設(shè)施環(huán)境維護(hù)協(xié)調(diào)、協(xié)助銷售部進(jìn)行投標(biāo)文件的打印、整理及標(biāo)書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀(jì)要的記錄和整理,大到費(fèi)用結(jié)算、訂房、訂機(jī)票每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得的效率,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。

  三、人事管理方面

  1、落實相關(guān)人事管理制度

  初到公司,由我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中,我盡快適應(yīng)公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計表,并及時交由財務(wù)制作工資表。

  2、人事相關(guān)資料。為了方便開展人事工作,規(guī)范管理人員情況,部門根據(jù)工作需要,在上級的指導(dǎo)下,建立了相關(guān)人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式,包括《應(yīng)聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等,也加強(qiáng)了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。

  3、歸檔人事檔案

  及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)效率的提高是很重要的,因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中,給公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上,做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞,?yán)格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補(bǔ)齊,并及時將最新的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié),它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,離職人員員工檔案,以及應(yīng)聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況,并建立公司的人才儲備庫。

  4、制作員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領(lǐng)導(dǎo)給大家準(zhǔn)備生日禮物,為大家創(chuàng)造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境,也是我們公司的`企業(yè)文化基礎(chǔ)建設(shè)的一部分。

  5、組織每個月的團(tuán)隊活動。先后組織到海底撈、醉秦坊、草原牧歌聚餐,到真愛唱歌及給員工慶祝生日,都取得了較好的效果,加強(qiáng)了同事之間的交流,活躍了公司氣氛。

  6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。

  新的一年對我們來說意味著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。針對20xx年工作中存在的不足,在新一年的工作中,我需要做好以下幾個方面的工作:

  1、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作。注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內(nèi)的清潔、保潔;注意復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、熱熔裝訂機(jī)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費(fèi)用控制,維護(hù)好各種辦公設(shè)備的正常運(yùn)行。在努力做好為各部門服務(wù)保障工作的同時,還要做好協(xié)助性工作。

  2、在日常工作中注意收集信息,以備不時之需。例如快遞公司的名片、酒類禮品供應(yīng)商、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。

  3、團(tuán)結(jié)員工,豐富員工業(yè)余生活,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊,和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍,提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),加強(qiáng)團(tuán)隊合作精神。積極發(fā)現(xiàn)部門員工的長處,使其在工作中得以發(fā)揮,增加部門員工的凝聚力,使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結(jié)合。

  4、處理好日常行政事務(wù)管理,做好重要活動和外出活動的安排。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項規(guī)章管理制度,使公司趨于規(guī)范化的管理。加強(qiáng)公司車輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作,確保公司領(lǐng)導(dǎo)和員工正常工作用車。

  5、協(xié)助部門經(jīng)理制定行政工作計劃,起草各項行政管理規(guī)章制度。依照公司要求,建立健全完善的員工手冊和其他相應(yīng)的管理制度,使公司的各項工作有章可循、有條不紊的進(jìn)行。成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,有必要建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度,實現(xiàn)管理規(guī)范化。

  6、建立人才儲備庫,在公司有需要的時候協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)招聘合適的員工。以公司的利益和需要為出發(fā)點,以公開、公平、公正為選拔原則,把好公司引進(jìn)人才、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)。為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。

  7、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),深入了解咱們公司的產(chǎn)品性能,以便能更好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員的工作。作為一名前臺行政工作人員,需要掌握的知識還很多,在以后的工作中我會自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平。

  在20xx年的工作中,我深切認(rèn)識到自己知識面的不全面,很多實際工作上理論與實踐無法完全連接起來。在以后的工作中,我應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),用知識指導(dǎo)實踐,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,不斷進(jìn)步,不斷提升。通過各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強(qiáng)能力,以便跟上形勢的發(fā)展,適應(yīng)工作的需要,提高理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

  8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)健康向上的公司文化,樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的公司新形象。企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的戰(zhàn)略目標(biāo),群體意識價值觀念和道德規(guī)范,還能凝集企業(yè)員工的歸屬感、積極性和創(chuàng)造性,引導(dǎo)企業(yè)員工為企業(yè)和社會的發(fā)展而努力,同時企業(yè)文化還具有兩種約束力,一種是硬的約束力、制度,一種是軟的約束力、無形的,就是活躍企業(yè)的文化生活,良好的生活環(huán)境和業(yè)余文化生活,都將對公司的發(fā)展起到良好的促進(jìn)作用。

年度工作總結(jié) 篇2

  20xx年是我校社團(tuán)建設(shè)的第一年,可以說是摸索階段,但學(xué)校的社團(tuán)工作在技能組長強(qiáng)權(quán)華老師的帶領(lǐng)下,下邊美術(shù)、音樂、體育三個大社團(tuán)協(xié)助下順利開展,并取得了驕人的成績。本年度,學(xué)校以“帶領(lǐng)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督”為工作指導(dǎo)方針,以“激發(fā)潛能、發(fā)展個性、培養(yǎng)能力、提高素質(zhì)”為工作理念,共創(chuàng)優(yōu)良學(xué)風(fēng),營造和諧工貿(mào),開拓社團(tuán)新氣象,切實加強(qiáng)學(xué)生體育的建設(shè),在學(xué)校爭優(yōu)創(chuàng)先進(jìn)程中,努力開創(chuàng)我校體育類社團(tuán)工作新局面。

  一年來,我校體育社團(tuán)進(jìn)行了豐富多彩的活動,現(xiàn)總結(jié)

  一、20xx年上半年,學(xué)校運(yùn)動會的舉行,不僅增強(qiáng)了學(xué)生的團(tuán)隊意識和競爭意識,而且還為校田徑隊選拔運(yùn)動員提供了平臺。

  二、定向運(yùn)動社團(tuán)代表學(xué)校參加吳興區(qū)定向運(yùn)動比賽榮獲團(tuán)體三等獎,其中兩位學(xué)生獲得個人二等獎。

  三、進(jìn)行了全校第一屆“舞動青春”跳繩比賽,讓全校每位學(xué)生都參與到體育運(yùn)動的鍛煉中來,并激發(fā)他們的`運(yùn)動興趣,同時也增強(qiáng)了他們的競爭意識和團(tuán)隊意識。

  四、進(jìn)行了校第二屆定向運(yùn)動比賽,選拔出了優(yōu)秀的定向運(yùn)動員,代表學(xué)校參加20xx年的定向運(yùn)動比賽,提高了學(xué)生在這一方面的競技能力。

  五、進(jìn)行“三操”比賽,目的是規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣,同時增強(qiáng)學(xué)生的班級集體榮辱感。

  這樣的活動數(shù)不勝數(shù)。在學(xué)校校委會的領(lǐng)導(dǎo)下,在體育組的組織下,在體育社的具體操作下,織里二中將社團(tuán)建設(shè)推向了一個高潮,但我們做得仍不夠,在工作過程中,存在很多不足,組織方法上欠妥當(dāng),在以后工作過程中我們一定要改進(jìn)。期待著下學(xué)年度取得更輝煌的成就。

  今后,我們將在努力做好社團(tuán)工作的同時時刻反省,改進(jìn)方式方法,完善社團(tuán)組織機(jī)構(gòu)。社團(tuán)全體成員也將在新的學(xué)期工作中再接再厲,把活動搞得更加豐富多彩,為繼續(xù)推廣素質(zhì)拓展、為同學(xué)們展現(xiàn)才藝提供更加廣闊的舞臺,使社團(tuán)工作呈現(xiàn)新的氣象,共譜新的篇章。

年度工作總結(jié) 篇3

  20xx年,工業(yè)統(tǒng)計工作在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下,在市統(tǒng)計局的精心指導(dǎo)下,經(jīng)全部工業(yè)統(tǒng)計人員共同努力、腳踏實地、開拓進(jìn)取、勤奮工作,出色地完成了各項統(tǒng)計任務(wù),為我局統(tǒng)計工作和我區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。一年來,工業(yè)統(tǒng)計主要完成了以下幾方面工作:

  一、及時、準(zhǔn)確的完成了各項年報工作。

  市場經(jīng)濟(jì)條件下,各方面信息量越來越大,信息更新速度明顯加快,各級決策對統(tǒng)計信息的依賴程度越來越高,為此,各級領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計部門的信息服務(wù)提出了更新、更高的要求,所用數(shù)字越來越早,快、精、準(zhǔn)的年報已成為當(dāng)務(wù)之急。在局領(lǐng)導(dǎo)的同一部署下,制定了“各專業(yè)集中組織、統(tǒng)一開會”的年報工作總體思路。工業(yè)統(tǒng)計積極配合全局的統(tǒng)一安排,提早著手年報的準(zhǔn)備工作,提前處理好非工作事務(wù),保證在年報期間能夠集中精力、集中時間、全力以赴搞年報,為年報工作的順利進(jìn)行打下了堅實的基礎(chǔ),年報期間沒有發(fā)生因為時間沖突而影響工作的現(xiàn)象。年報會后在全體工業(yè)統(tǒng)計人員的共同努力下,及時、準(zhǔn)確、全面的完成了各項年報數(shù)據(jù)的收集、數(shù)據(jù)的處理和報表匯總工作,并保質(zhì)保量的按時上報市統(tǒng)計局。

  二、按時、保質(zhì)的完成了20xx年各項定期報表工作及地方各級政府各項調(diào)查工作。

  工業(yè)統(tǒng)計堅持以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,在全局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全區(qū)上下廣大統(tǒng)計人員的密切配合,圓滿完成了規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的各項月報和季報,工業(yè)品價格指數(shù)調(diào)查和工業(yè)規(guī)模以下抽樣調(diào)查工作,各項報表均做到了及時收集、準(zhǔn)確匯總、按時上報的要求。每月按時完成我局《金牛統(tǒng)計》中由本專業(yè)負(fù)責(zé)的數(shù)據(jù)編輯工作。

  三、努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

  數(shù)據(jù)質(zhì)量,是統(tǒng)計工作的靈魂,沒有準(zhǔn)確可靠的數(shù)據(jù)質(zhì)量,統(tǒng)計就失去了其存在的.意義。而保證數(shù)據(jù)質(zhì)量,必須以做好統(tǒng)計工作為基礎(chǔ),只有將每一項關(guān)乎數(shù)據(jù)質(zhì)量的工作做好,才能使統(tǒng)計資料得到其質(zhì)量根本。為了保證數(shù)據(jù)質(zhì)量,本專業(yè)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)統(tǒng)計業(yè)務(wù)和技術(shù)知識,弄懂弄通各個指標(biāo)涵義及各指標(biāo)搜集方法、包括范圍和指標(biāo)口徑,為搞好統(tǒng)計工作做好業(yè)務(wù)知識方面的準(zhǔn)備。在科室內(nèi)部各專業(yè)之間實行數(shù)據(jù)交叉審核,相互監(jiān)督,上報數(shù)據(jù)先由科長審核,再交分管領(lǐng)導(dǎo)審核,層層把關(guān),確保了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤。

  四、在全區(qū)內(nèi)開展了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量大檢查,集中部分抽查企業(yè)進(jìn)行了集中檢查,對出現(xiàn)的問題進(jìn)行了及時糾正,進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)的統(tǒng)計行為。

  通過檢查宣傳了《統(tǒng)計法》,加強(qiáng)了基層統(tǒng)計方法的指導(dǎo)力度,為統(tǒng)計年報的數(shù)據(jù)質(zhì)量打下了扎實的基礎(chǔ)。

  五、做好統(tǒng)計服務(wù),樹立統(tǒng)計形象,堅決圍繞區(qū)委、區(qū)政府和局領(lǐng)導(dǎo)的思想辦事。

  一是在服務(wù)觀念上要牢固樹立服務(wù)意識。在確保完成市統(tǒng)計局各項統(tǒng)計任務(wù)的基礎(chǔ)上,重點為區(qū)委、區(qū)政府和局領(lǐng)導(dǎo)決策搞好服務(wù),實現(xiàn)統(tǒng)計服務(wù)的主動性、超前性。二是不斷更新和提高服務(wù)手段,本科室緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府和全局的中心工作與社會普遍關(guān)注的焦點、難點、熱點問題,牢固樹立精品意識,深入基層調(diào)查研究,及時提供有深度、有力度、有新意和可操作性強(qiáng)的統(tǒng)計分析文章,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

年度工作總結(jié) 篇4

  時光如梭,光陰似箭”,不知不覺中值得回憶的XX即將過去,回顧這一年來的工作,電工班在部門經(jīng)理的關(guān)心和大方針指引下,班組成員的辛勤勞作和不懈努力下,我們克服重重困難,積極主動的解決了所管轄設(shè)備存在的問題,并兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨完成了部門安排和本職工作的各項任務(wù)。XX年我們的主要工作有:

  <一>員工隊伍的建設(shè)方面

  今年是酒店開業(yè)的第二個年頭,由于當(dāng)時酒店開業(yè)比較倉促,為了及時補(bǔ)充員工隊伍,招聘員工的技能水平和素養(yǎng)參差不齊,這給我們?nèi)蘸蟮墓ぷ髟斐闪酥T多不便。為了及時彌補(bǔ)這一先天缺陷,我們班組在日常工作與培訓(xùn)當(dāng)中,采取理論與實踐相結(jié)合加教、帶、幫的原則,并時刻提倡“勤奮敬業(yè)、業(yè)精技高、追求完美、嚴(yán)字當(dāng)頭、永爭第一”的華天精神,與時刻要積極主動工作、想法設(shè)法協(xié)調(diào)解決問題、遇事不推諉、不計較個人得失、爭做一名優(yōu)秀華天人等思想。經(jīng)過一年來領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與班組成員的努力,現(xiàn)班組內(nèi)已初步形成“比、趕、超的學(xué)習(xí)氛圍,與遇到問題大家協(xié)調(diào)解決、班組榮我榮、班組恥我恥、樂于奉獻(xiàn)的團(tuán)隊意識。班組成員現(xiàn)均已達(dá)到崗位要求的理論與實踐技能基礎(chǔ),甚至部分員工已成長為崗位的多面手,班組的骨干。

  <二> “開源節(jié)流,減資增效,節(jié)能降耗”方面

  作為后臺班組我們雖沒能創(chuàng)造過收入,但是我們在原材料修舊利廢與節(jié)能降耗方面做了大量的工作,減少了酒店投入,等于間接為酒店創(chuàng)造了利潤。比如:眾所周知的酒店部分廚房設(shè)備如洗碗機(jī)、烤箱、絞肉機(jī)、和面機(jī)等,屬原湘華天遺留老舊設(shè)備,由于設(shè)備老化,在使用的過程中不時出現(xiàn),原廠家設(shè)備升級已不生產(chǎn)相關(guān)配件或價格過高等因素,為了為節(jié)約資金,我們多次查相關(guān)資料與采購部到市場尋找替代配件,并做好備品備件工作。出問題的設(shè)備我們總能及時維修好,讓它繼續(xù)發(fā)揮原有的功效。在節(jié)約能源方面,我們在班組的日常培訓(xùn)當(dāng)中,始終給員工貫徹“節(jié)約光榮,浪費(fèi)可恥;節(jié)約的等于純利潤”等觀念,讓員工從根本上有了節(jié)能的意識,了解酒店業(yè)微利時代節(jié)能的重要性,并通過我們班組與前廳部、餐飲部、客房部等協(xié)調(diào),科學(xué)系統(tǒng)的制定了相關(guān)區(qū)域的開關(guān)燈程序,避免了原有操作混亂,在保證了原有燈具設(shè)計效果的同時,減少了開關(guān)燈的`時間,減少了用電量。

  <三>跟蹤酒店亮化改造方面

  由于酒店原有亮化系統(tǒng)光源不足,效果不理想。為了達(dá)到酒店現(xiàn)階段要求,我們與施工方一起出方案、選材料,并配合與監(jiān)管施工方施工,不但提前完成了改造工程,而且達(dá)到了設(shè)計效果,為酒店提供了良好的外部經(jīng)營環(huán)境。

  <四>設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)方面

  XX年我們先后對酒店各區(qū)域配電設(shè)備、消防設(shè)備、廚房設(shè)備、燈具、線路、程控交換機(jī)、電梯、旋轉(zhuǎn)門等制訂年度檢修計劃,并做了全面計劃檢修與保養(yǎng)。使設(shè)備設(shè)施處于良好的運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài),全年內(nèi)無一次因我班組管轄的設(shè)備設(shè)施故障引起客人投訴或影響經(jīng)營的,為酒店的安全經(jīng)營創(chuàng)造了條件。

  XX即將安全平穩(wěn)而過,然而取得的成績只能代表過去,不足之處需及時彌補(bǔ)。尤其在員工的技能水平和節(jié)約能源方面,需要進(jìn)一步提升方能跟上時代步伐。為了更好的為酒店服務(wù),我們班組特結(jié)合酒店與班組實際情況對XX年的工作作出以下安排:

  1.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,一如既往的做好本職工作,為酒店安全經(jīng)營保駕護(hù)航。

  2.根據(jù)年計劃做好日常檢修工作,時刻讓設(shè)備設(shè)施處于良好狀態(tài)。

  3.做好班組培訓(xùn)工作,爭取讓班組每位成員在崗位上能獨(dú)擋一面。

  4.努力學(xué)習(xí)文化知識與先進(jìn)技術(shù),以更專業(yè)更科學(xué)的方式去為酒店的節(jié)能降耗工作出謀劃策。

年度工作總結(jié) 篇5

  一年來,我們緊緊圍繞漁業(yè)又好又快發(fā)展這個中心,堅持走現(xiàn)代漁業(yè)發(fā)展道路,以促進(jìn)漁業(yè)增效、漁民增收、資源可持續(xù)利用為目標(biāo),以壯大精品漁業(yè),實施品牌戰(zhàn)略為重點,通過積極推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,實施養(yǎng)殖新技術(shù),大力發(fā)展特色漁業(yè)和生態(tài)漁業(yè),狠抓水產(chǎn)品質(zhì)量安全,有效推進(jìn)了我市漁業(yè)健康、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。

  一、漁業(yè)工作開展情況

  1、生產(chǎn)指標(biāo)完成情況。截至11月底我市水產(chǎn)品產(chǎn)量44106噸,同比下降12.49 %,預(yù)計全年水產(chǎn)品產(chǎn)量51900余噸,同比下降8.7%左右。主要原因是安新白洋淀清網(wǎng),致使淀區(qū)養(yǎng)殖面積減少13165畝。生產(chǎn)魚苗1200萬尾、池沼公魚卵22.5億粒,青蝦苗6000萬尾。養(yǎng)殖面積約6000余公頃。

  2、科學(xué)規(guī)劃,積極推進(jìn)特色漁業(yè)發(fā)展。以科技為先導(dǎo),推動中華鱉、冷水魚兩大特色漁業(yè)獲得穩(wěn)步發(fā)展。在不斷提升技術(shù)水平的同時,積極擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,我市“中華鱉優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)帶”、“西北部山區(qū)冷水資源產(chǎn)業(yè)帶”兩大產(chǎn)業(yè)帶的精品漁業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。目前,全市溫棚養(yǎng)殖中華鱉面積達(dá)4000余畝,冷水魚養(yǎng)殖面積達(dá)到1150余畝,其中鱘魚養(yǎng)殖面積達(dá)到950余畝。

  3、生態(tài)漁業(yè)健康發(fā)展。為推動白洋淀和大水庫生態(tài)漁業(yè)的發(fā)展,我們著力做好了水生生物的養(yǎng)護(hù)和資源增殖工作,有效的推動了我市生態(tài)漁業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。一是繼續(xù)進(jìn)行漁業(yè)資源增殖。20xx年爭取到增殖放流補(bǔ)助資金160萬元,全年放流5.5542億尾(粒),超任務(wù)11%。在白洋淀、西大洋水庫、王快水庫共放流各類水產(chǎn)苗種54379.36萬尾(只、粒),其中鰱鳙魚125.76萬尾、鯉鯽魚20.4萬尾、青蝦3224.3萬尾、中華鱉8.9萬只、池沼公魚受精卵5.1億粒。

  4、大力推廣標(biāo)準(zhǔn)化健康養(yǎng)殖,漁業(yè)生產(chǎn)方式迅速轉(zhuǎn)變。推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級,實施標(biāo)準(zhǔn)化健康養(yǎng)殖,是我市漁業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必由之路。我們以此為重點,積極組織實施了標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖示范區(qū)和健康養(yǎng)殖示范場創(chuàng)建工作,大力推廣生態(tài)健康養(yǎng)殖方式和技術(shù),推進(jìn)水產(chǎn)養(yǎng)殖無公害、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。今年新增標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)(場)3個、部級健康養(yǎng)殖示范場1個,目前我市已創(chuàng)建部級標(biāo)準(zhǔn)化健康養(yǎng)殖示范區(qū)、示范場23個,標(biāo)準(zhǔn)化示XX縣1個(阜平);無公害產(chǎn)地漁業(yè)企業(yè)32家、無公害產(chǎn)品漁業(yè)企業(yè)30家,無公害漁業(yè)產(chǎn)品40個,輻射帶動面積達(dá)到了兩萬余畝。

  5、強(qiáng)化監(jiān)管,水產(chǎn)品質(zhì)量安全水平顯著提升。一是嚴(yán)格執(zhí)行了苗種許可制度,嚴(yán)禁非法生產(chǎn)銷售;二是建立了長效監(jiān)管機(jī)制,層層落實了責(zé)任制;三是強(qiáng)化了以“三項記錄”、“違規(guī)用藥”、“親魚質(zhì)量”等五項內(nèi)容為重點的生產(chǎn)監(jiān)督、檢查工作,進(jìn)一步規(guī)范了我市的水產(chǎn)苗種生產(chǎn),做好了確保水產(chǎn)品質(zhì)量安全的基礎(chǔ)性工作。

  6、漁業(yè)項目工作。經(jīng)努力爭取,我市共獲得9類、26個漁業(yè)項目,落實項目資金515.5萬元,達(dá)歷史最高水平。如內(nèi)陸唯一一個漁業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化扶持項目,就安排在我市。目前,所有項目已基本完成,正在組織驗收。

  二、存在問題

  1、因水域環(huán)境治理“清網(wǎng)”等原因,導(dǎo)致我市養(yǎng)殖水面大幅減少,產(chǎn)量下降。

  2、龍頭企業(yè)帶動效果不明價格顯,導(dǎo)致產(chǎn)品銷路不暢、價格較低,漁民增收效果不明顯。

  三、20xx年計劃

  1、重點工作設(shè)想。一是加大山區(qū)縣的科技支持力度,漁業(yè)項目安排重點向山區(qū)縣傾斜;二是加大大型水庫的開發(fā)力度,推廣西大洋水庫管理模式,強(qiáng)化增殖放流,豐富放流品種,加強(qiáng)漁政管理,達(dá)到富民和提高產(chǎn)量、擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模的目的。三是大力扶持節(jié)水漁業(yè)、生態(tài)漁業(yè),(如微生態(tài)制劑節(jié)水養(yǎng)殖、魚鱉混養(yǎng)、微孔曝氣增氧技術(shù)等)在增加產(chǎn)量的同時生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)健康的水產(chǎn)品。四是扶持和培育龍頭型企業(yè),發(fā)揮其帶頭作用,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化良性發(fā)展。例如XX縣唐洋麗澤水產(chǎn)品有限公司和XX縣正在籌劃與北京某單位合作建設(shè)的.養(yǎng)殖企業(yè)等。五是大力發(fā)展休閑漁業(yè)。我市共有休閑、垂釣園(場、戶)50余個,主要分布在安新、阜平、淶源、曲陽、XX縣等地,面積約2500余畝,經(jīng)營范圍涉及垂釣、休閑娛樂、觀光游覽、民間捕魚等。年產(chǎn)值1800余萬元?偼顿Y近1300萬元,資金來源為群眾自籌。盡管有一定的發(fā)展,但總體來說還處在初級階段。尚需在池塘修整、垂釣設(shè)施建設(shè)、觀光游覽、餐飲娛樂等方面進(jìn)行改善。

  2、按照上級確定的增殖放流任務(wù)目標(biāo),認(rèn)真做好20xx年的增殖放流工作,在保證苗種質(zhì)量和成活率的基礎(chǔ)上,圓滿完成任務(wù)。

  3、繼續(xù)抓好“中華鱉優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)帶”、“西北部山區(qū)冷水資源產(chǎn)業(yè)帶”兩大產(chǎn)業(yè)帶漁業(yè)生產(chǎn)工作,推動產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

  4、進(jìn)一步深化水產(chǎn)苗種生產(chǎn)監(jiān)管工作,重點抓好生產(chǎn)過程的監(jiān)督檢查,確保苗種質(zhì)量安全。

  5、下大力推進(jìn)水產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化健康養(yǎng)殖進(jìn)程,推進(jìn)我市漁業(yè)無公害標(biāo)準(zhǔn)化健康養(yǎng)殖生產(chǎn)。

  6、做好生產(chǎn)指導(dǎo)工作,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,提高管理水平,增加經(jīng)濟(jì)效益。

年度工作總結(jié) 篇6

  本學(xué)期,我擔(dān)任初一的英語教學(xué)工作.作為一直從事中學(xué)英語教學(xué)的我,雖了解到了一些教學(xué)教法,但在實際的教育教學(xué)中,我深深感覺到教中學(xué)英語之難之累,真是苦在其身,樂在其心!為使今后的教學(xué)工作取得更大進(jìn)步,現(xiàn)對本學(xué)期的教學(xué)工作作一總結(jié).

  一,學(xué)習(xí)課標(biāo),明確教學(xué)目標(biāo).

  為了使我的英語教學(xué)適應(yīng)新時期英語教學(xué)要求,樹立起新的育人理念,我們英語組集體抽休息時間對《英語課程標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行了研讀,了解了目前英語課程改革的目的,掌握了目前英語改革的重點,明確了英語課程各級的總目標(biāo)和各內(nèi)容的分級目標(biāo),理解了英語教學(xué)原則,學(xué)會了一些科學(xué)評價原則等,從而為后面的教學(xué)提供了充分的依據(jù),奠定了的扎實的基礎(chǔ),保證了教學(xué)的順利進(jìn)行.

  二,扎實備課,理清教學(xué)思路.

  備課是課堂教學(xué)的重要環(huán)節(jié),我在備課時做到了以下幾點:

  1,課前備課,做到有備而來.我認(rèn)真閱讀各種教科參書,既備教材,教法,又備學(xué)生.結(jié)合學(xué)生的實際和教材的內(nèi)容,既要考慮知識的縱向聯(lián)系,又要考慮新知的橫向銜接;既要突出重點,又要突破難點;既要體現(xiàn)出完整的教學(xué)過程,又要注意好各環(huán)節(jié)的過渡自然.并制作了各種有趣的教具,如:單詞卡片,實物(圖片),頭飾等教具為課堂教學(xué)做好服務(wù).

  2,課中備課,靈活安排簡單易操作的游戲活動.我通過游戲引入新課教學(xué)時,為了不打消學(xué)生的積極性,我在實施教學(xué)的時候,總是盡量設(shè)計一些簡單易操作的游戲及活動,將教學(xué)內(nèi)容層層鋪開,把枯燥乏味的課堂變?yōu)樯鷦佑腥た鞓繁ぃ屗麄冊诳鞓分袑W(xué)習(xí),在玩中獲得新知,通過反復(fù)的趣味操練(如:唱,演,玩,畫,涂色,做手工等形式)來鞏固所學(xué)新知.在活動中學(xué)生們都樂于參與,充分調(diào)動了學(xué)生們的情感態(tài)度和興趣,學(xué)生的積極性得到了充分發(fā)揮,教學(xué)效果良好.

  3,課后備課,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗.每上完一單元,我都及時對該單元作出總結(jié)和反思,寫出教學(xué)后記,肯定本節(jié)課成功的地方,探討該單元的不足之處,為以后的教學(xué)工作打下基礎(chǔ).

  三,認(rèn)真上課,體現(xiàn)以人為本.

  《英語課程標(biāo)準(zhǔn)》提出讓學(xué)生在教師的指導(dǎo)下,通過感知,體驗,實踐,參與和合作等方式,實現(xiàn)任務(wù)的目標(biāo),感受成功.這便要求,英語課的教學(xué)要以學(xué)生為主,培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)英語的興趣,提高他們對詞匯,句型的聽說認(rèn)讀和語言實際運(yùn)用的能力.為此,我在實際的課堂教學(xué)中做了以下幾點:

  1,巧設(shè)導(dǎo)入,培養(yǎng)興趣.每節(jié)的教學(xué)我首先通過做游戲,唱英語歌來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生融洽在學(xué)習(xí)英語的氛圍內(nèi).

  2,圖文結(jié)合,掌握新知.根據(jù)教材圖文并茂的特點,充分運(yùn)用單詞卡片,實物教具,簡筆畫及肢體語言來啟發(fā)學(xué)生,使學(xué)生帶著明確的任務(wù)目標(biāo),并借助圖片,動作,表情等手段掌握其義,讓他們積極主動參與學(xué)習(xí)獲取新知過程,培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)英語的興趣.在遇到難讀的單詞或句子時,我不厭其煩,耐心教導(dǎo)學(xué)生認(rèn)讀,力爭讓他們學(xué)了就懂,懂了會用,培養(yǎng)他們認(rèn)讀的能力.在學(xué)習(xí)新知的同時,還適時對他們進(jìn)行思想教育.

  3,游戲活動,鞏固新知.在完成了每節(jié)課的新授任務(wù)后,抓住學(xué)生爭強(qiáng)好勝的心理,通過師生互動,生生互動的游戲活動將教學(xué)內(nèi)容層層鋪開;為了尊重學(xué)生的個體差異,營造寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境,以簡單易操作的趣味性,多樣化游戲為主來實施教學(xué),讓學(xué)生進(jìn)行反復(fù)模仿,認(rèn)讀,玩演,視聽,從而給他們提供充分的活動和交流機(jī)會,讓學(xué)生在玩的.過程中獲得新知,提高他們語言的運(yùn)用能力,培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣.

  4,通過聽錄音,復(fù)習(xí)新知.我常在每節(jié)課結(jié)束的前5分鐘,讓學(xué)生聽有關(guān)本節(jié)課教學(xué)內(nèi)容的錄音磁帶.第一遍先認(rèn)真聽,第二遍邊聽邊跟讀.在學(xué)生能聽讀后并要求學(xué)生用相應(yīng)的肢體語言或動作入情入境的來模仿,表演對話.在學(xué)生進(jìn)行合作學(xué)習(xí),表演時及時給予示范和指導(dǎo),讓學(xué)生充分體驗到成功的喜悅,體會到學(xué)習(xí)英語的樂趣.這樣既復(fù)習(xí)了本節(jié)課的知識要點,又提高了同學(xué)們的聽說能力和讀音的準(zhǔn)確性,,從而讓學(xué)生真正做到眼到,口到,心到,手到.

  四,加強(qiáng)自學(xué),不斷積累知識.

  由于本人在英語教學(xué)方面經(jīng)驗不足,自己的知識又有限,在教學(xué)的同時,時時虛心向資歷深的教師請教,和我們英語組的同事一起學(xué)習(xí)有關(guān)英語方面的教學(xué)教法,加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),擴(kuò)大視野;用心收集有助于英語課堂教學(xué)的各種游戲資料,時常聽錄音糾正自己的語音語調(diào).

  總之,一學(xué)期的教學(xué)工作自己付出了很多,收到的回報也不少:領(lǐng)導(dǎo)的信任,使我精力充沛;同事的幫助,使我干勁十足;學(xué)生的渴求,使我信心倍增.我會努力填補(bǔ)自己在教學(xué)中的不足,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,在教學(xué)中設(shè)計一些學(xué)生喜愛的活動,游戲來輔助課堂教學(xué),激活課堂.積極開發(fā)和有效利用課程資源,更好的為英語教學(xué)服務(wù),力爭在今后的英語教學(xué)工作中取得更好的成績.我相信有耕耘總會有收獲。

年度工作總結(jié) 篇7

  這學(xué)期我擔(dān)任班級的學(xué)習(xí)委員,作為新手,我認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成了本學(xué)期的工作。回首這四個月的工作,總體來說做得還是不錯的。透過這一學(xué)期的工作,我學(xué)到了很多,現(xiàn)我將這學(xué)期的工作總結(jié)如下:

  學(xué)習(xí)委員是老師與學(xué)生之間溝通的一個橋梁,大三,我們開始接觸外教的課,和外教溝通交流是很重要的,學(xué)期初初次和外教交流有點緊張,感覺自我職責(zé)重大,為了能準(zhǔn)確地向同學(xué)們傳達(dá)外教要傳達(dá)的信息,我加強(qiáng)了對聽力的練習(xí),班級里還是有一小部分同學(xué)有時候會不大明白外教所表達(dá)的資料,我都會再次向大家傳達(dá)外教安排的學(xué)習(xí)任務(wù),適時的提醒大家完成。這學(xué)期,在班委的帶頭和同學(xué)們的用心配合下,我們和外教的`相處還是很融洽的。

  學(xué)習(xí)委員的主要工作有:及時準(zhǔn)備和分發(fā)學(xué)習(xí)資料,通知各項相關(guān)活動,及時切實地向?qū)I(yè)老師提出同學(xué)們的推薦、疑問,發(fā)揮用心帶頭作用,加強(qiáng)與同學(xué)和授課老師的溝通交流。作為學(xué)習(xí)委員,我認(rèn)真的復(fù)印好上課需要的學(xué)習(xí)材料,及時分發(fā)給同學(xué)們,在學(xué)習(xí)上與同學(xué)們互相幫忙,遇到不懂的問題相互探討,共同進(jìn)步。

  一整個學(xué)期下來,活動還是很多的,十月末,要做好督促同學(xué)們寫運(yùn)動會廣播稿的工作,認(rèn)真審查,及時交稿。下半學(xué)期的相關(guān)考試有很多,英語四六級,計算機(jī)考試,教育學(xué)心理學(xué)以及普通話考試等,都要及時地將信息傳達(dá)給大家,做好各項考試的報名工作。對同學(xué)們提出的疑問及時解答,務(wù)必確保每位同學(xué)都能及時收到通知,對于沒

  有飛信的同學(xué)我都是采用信息的形式通知,偶爾會收到同學(xué)們回復(fù)的表示感謝的信息,我真的很開心,這是對我工作的一種肯定。同學(xué)們有什么意見與推薦我都及時的傳達(dá)給老師,促進(jìn)同學(xué)們與老師的交流。當(dāng)然不足之處也是有的,到了大三,同學(xué)們的活動用心性大大不如從前,上課的用心性也沒有以前高了,這也是作為學(xué)習(xí)委員最讓我頭疼的問題,這學(xué)期,我也一向在為解決這個問題而努力,我接下來的工作也將繼續(xù)以此為重點展開。我會以身作則調(diào)動大家的用心性,為營造一個良好的班級氛圍而努力。學(xué)習(xí)是學(xué)生的首要任務(wù),我們鼓勵同學(xué)多參加活動,豐富大學(xué)生活,增長經(jīng)驗,但是,多次班會上我們還是強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)不能落,班上學(xué)風(fēng)務(wù)必搞好。

  這四個月的工作期間,我深切體會到當(dāng)一個班委不容易。務(wù)必以身作則,更多的為同學(xué)服務(wù),但是我也深知,當(dāng)上班委是班上同學(xué)的信任,在以后的日子里我也會努力將學(xué)習(xí)委員的工作做的更好,不辜負(fù)老師和同學(xué)的信任。我相信在班委的用心帶動下以及同學(xué)們的用心配合下,我們的班級學(xué)風(fēng)必須會越來越好,同學(xué)們必須會越來越團(tuán)結(jié)的。

  經(jīng)過四個月的努力,我們班的學(xué)習(xí)成績有了很大的提高,學(xué)風(fēng)有了很大的改善。此刻每一天堅持上晚自習(xí)的人越來越多了,學(xué)習(xí)也一天比一天用功了。這種優(yōu)良學(xué)風(fēng)的構(gòu)成離不開我們每一名班干部的努力,也離不開班上同學(xué)們的用心配合和對我們工作的支持,前一階段我們?nèi)〉昧顺煽,在今后的工作中,我會更加努力,為讓我們班的未來更加完美而努力?/p>

  我相信,在我學(xué)習(xí)委員的努力,還有同學(xué)們的支持下,我們的班群眾會更加完美。我們班的學(xué)習(xí)成績和各方面都會有進(jìn)一步的提高!

年度工作總結(jié) 篇8

  馬年已經(jīng)到來,20xx年度除年度考核、義務(wù)教育均衡發(fā)展和示范區(qū)復(fù)評工作外其余所有工作已經(jīng)結(jié)束,所以本次工作總結(jié)徹底擯棄官方文件格式,僅將重點工作回放如下,以利今年的工作再接再厲:

  1、聽說20xx年度年終綜合督導(dǎo),我校成績很好,這完全在我預(yù)料之中。

  20xx年督導(dǎo)反饋的問題在我桌面上整整放了1年,3天時間,9109字的督導(dǎo)自評報告,沒有一個字是從網(wǎng)上下載的,正規(guī)裝訂并親手遞到督導(dǎo)室殷主任手中后,“你們學(xué)校弄的太正規(guī)了”,我高興的回到學(xué)校,告訴本處室人員,只要評估細(xì)則上有的項目有材料就行,保證成績孬不了。其實檢查呀、評估呀就是這樣,一看態(tài)度,二看實績,我們都做到了,還能孬到哪兒去。

  2、班級管理工作抓到實處,我校的“五五四”系列主題活動再次受到好評。

  如果只從表象上來看,政務(wù)處既沒有貼出很多紅紙,又沒有召開過很多會議,處室工作好像完全沒有用心去做也沒有多少亮點,其實不然,2部電話,幾乎每天都要充電,平均每個月1537個電話,“年級政務(wù)主任是所有副主任當(dāng)中最優(yōu)秀的也是最忙的”,一語道破天機(jī),如此頻繁的交流,讓班主任每每聽到電話鈴響就條件反射。其實政務(wù)處的工作就是這樣瑣碎,大到培養(yǎng)學(xué)生良好的綜合素質(zhì),小到一片廢紙,這都是班級管理,時常督促,時常提醒,時常重復(fù),每時每刻都是如此,想不好都難。

  3、以身作則,率先垂范。

  每有大型任務(wù),我必親歷親為,其他人給我打下手。省規(guī)復(fù)驗、市衛(wèi)復(fù)驗、職稱過渡、職稱評聘、資格注冊,兄弟處室的一句話讓我啼笑皆非,“這種活你怎么也自己干,分給政務(wù)員干不就行了嗎”,我沒作任何反駁,甚至連想反駁的一丁點意思都沒有,我在想,難怪人家檢查的領(lǐng)導(dǎo)問起來你們盒內(nèi)有什么時,臉紅了嘴啞了!而每當(dāng)這個時候我總能對答如流。一項工作,校長分給分管校長,分管校長再分給處室主任,如果處室主任再一股腦給了工作人員,有些工作可以這樣做,但總不能連這樣的大型檢查都讓工作人員替咱干了吧?他們知道的畢竟少啊,高度不同嘛,同樣一份報告,副校長準(zhǔn)備出來是校級的水平,主任準(zhǔn)備出來是處室的水平,而讓一個普通老師準(zhǔn)備出來最多是一個老師的水平。其實工作切忌指揮的多干的'少,都在指揮就是瞎指揮!作為一個處室,一看團(tuán)結(jié),二看工作,團(tuán)結(jié)出效率,迎接所有檢查,我請,平時他們請,領(lǐng)導(dǎo)帶頭干,哪能不團(tuán)結(jié)。

  4、堅持每天早上巡視校園。

  “你怎么不和校長他們一塊巡視”,我笑而不答,心想,這樣的人千萬別當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo),愛做樣子的人。春夏秋冬,每天至少2圈,發(fā)現(xiàn)了不少問題,打了不少電話,碰到了不少老師,掌握了不少真實情況,總結(jié)起來,真是一筆不小的財富,因為誰勝任班主任,誰只能當(dāng)初一班主任,誰可以當(dāng)三年班主任,誰干完初二上學(xué)期必須下去,誰適合只當(dāng)初三班主任,誰華而不實,愛做樣子給領(lǐng)導(dǎo)看,我相信臨埠中學(xué)不會再有第二個人比我更明白。如此抓班主任,讓演戲之人無路可逃。這就是班級管理。

  5、嚴(yán)格考勤。

  “張主任,這個考勤機(jī)能不能調(diào)啊”,我知道下一句他要說什么,我迅速的補(bǔ)充了一句“有密碼,不能調(diào)”,因此沒有下文。自20xx年抓考勤以來,好像臨埠中學(xué)歷任校長都知道我可以信賴,不過好多老師也清楚,我這人不好求,無論簽到考勤,會議考勤,升旗考勤,只要你沒到,說也答應(yīng)著但沒有用。也正因為如此,誰的工作態(tài)度好,誰的工作態(tài)度一般,誰善于耍一些小把戲,我一個人足可以進(jìn)行評判。如果這些工作全部都交給政務(wù)員去干,既不能保證工作不出問題,自己心里還稀里糊涂。

  6、陽光大課間活動豐富多彩。

  自10月份去城北中學(xué)學(xué)習(xí)并著手開展一系列活動以來,不僅受到省規(guī)復(fù)驗組省市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評,還在年終工作表彰中榮獲體育工作優(yōu)秀獎的好成績。更重要的是,通過陽光大課間活動,學(xué)生確確實實得到了鍛煉,班級確確實實增強(qiáng)了凝聚力,學(xué)校辦學(xué)層次也確確實實又得到了進(jìn)一步提升。

  7、不足之處頗多。

  教師培訓(xùn)、學(xué)生培養(yǎng)有待進(jìn)一步加強(qiáng),家校聯(lián)系有待進(jìn)一步提升,班級管理有待進(jìn)一步務(wù)實,各項評估評價機(jī)制有待進(jìn)一步完善,處室工作人員有待進(jìn)一步調(diào)整,工作思路需要更加精細(xì)。這些不足之處,也正是20xx年的工作要點。

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