季度工作總結(jié)

時間:2021-03-02 10:27:18 工作總結(jié) 我要投稿

季度工作總結(jié)匯總6篇

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?以下是小編幫大家整理的季度工作總結(jié)6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

季度工作總結(jié)匯總6篇

季度工作總結(jié) 篇1

  一、基本情況

  現(xiàn)危改戶數(shù)為160戶,其中C級 78 戶;D級 82 戶,已全部開工,竣工155戶,C級修繕類全部竣工,只有5戶D級翻建類沒有竣工,但主體框架已完工,正在粉刷,安裝門窗和水電。

  二、存在問題

  一是對危房改造工作思想認(rèn)識不端正。表現(xiàn)在情況掌握不真實,底數(shù)不清,隨意任大。比如危房級別變更,韓寨村劉長云 ,闞金珍兩戶上報為C級修繕,在修繕時,因房頂?shù)顾,要求變更為D級翻建。比如劉新莊陳學(xué)洼 ,新建村陳靜珍改造類型為重建,現(xiàn)在說農(nóng)戶自愿放棄,不建了。

  二是對危房改造工作政策把關(guān)不嚴(yán)。多次強調(diào),凡是經(jīng)過危改過的戶,絕對不能再報危改,這是高壓線。但是,寧小村羅來召倪楠楠 劉玉學(xué) 李汝俊 張倫良 李汝法6戶,因20xx-20xx年度已享受危改政策。

  三是危改標(biāo)準(zhǔn)不高。經(jīng)督查驗收發(fā)現(xiàn),修繕類沒有按要求進行修繕,要求是內(nèi)外沙灰墻,刮大白,無漏雨無裂縫。

  四是危改資料沒有做扎實,20xx年度的資料還存在小問題。

  三、整改措施

  一是危改過危改戶予以取消。

  二是自動放棄戶,村(居)寫出書面說明,本戶寫出承諾書。

  三是修繕不到位,立即整改,務(wù)必在5月20日前整改到位,符合要求。

  四是危改辦加強督查,時時通報情況。

  五是對20xx年度的資料要逐卷核對,每個細節(jié)不能疏忽,細節(jié)決定成敗,下一步有專項巡視組一戶一戶過。

季度工作總結(jié) 篇2

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!

  根據(jù)我公司機關(guān)部室績效考核辦法和規(guī)定,財務(wù)部建立了相關(guān)的制度及實施方案,并較好的完成了20xx年第一季度各項指標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將第一季度工作情況匯報如下:

  1.能夠嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理各項制度和規(guī)定,做好日常會計核算工作,沿用新的會計準(zhǔn)則,準(zhǔn)確使用會計科目,準(zhǔn)確率達到100%,保障了日常財務(wù)工作的順利進行。

  2.按期完成了第一季度的財務(wù)分析,完善了一些財務(wù)報表的編制。

  3.在各分子公司的積極配合下,順利完成了第一季度利潤上繳工作。

  4.與稅務(wù)機關(guān)積極溝通,按時完成了20xx年企業(yè)所得稅匯算申報工作。

  5.按月上報省市公司各種財務(wù)報表。

  6.認(rèn)真做好貨幣資金的管理,確保了集團公司資金安全。

  7.制訂了專項資金管理方案,并將其實施于集團公司專項資金專項管理工作中去。

  8.完成了各分子公司月末資金情況匯報,并確保集團公司月末資金大于300萬元。

  9.認(rèn)真配合各分子公司要回市公司應(yīng)收賬款的回收工作。

  10.及時完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

  以上工作的順利完成與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、各分子公司、各部室的大力支持以及財務(wù)部全體人員的共同努力是分不開的,為下一季度的工作開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  請領(lǐng)導(dǎo)審核!

季度工作總結(jié) 篇3

  我們物業(yè)第二季度的工作也結(jié)束了,當(dāng)然我在物業(yè)做保安的第二季度工作也是完成了。這第二季度,物業(yè)對于小區(qū)的安全采取了很多的措施,如下是我們保安第二季度的工作總結(jié):

  一、進出量體溫和登記信息

  因為疫情原因,所以物業(yè)針對這情況,就采取了小區(qū)進出人員要量體溫保證健康的安全以及小區(qū)內(nèi)的安全保障。同時對于進入小區(qū)的陌生人,不管是什么職業(yè)的,都要填自己的基本信息,以便于可以追蹤情況,也是為保安全而做。我們保安每天在小區(qū)的幾個門那值班,把保安的職能發(fā)揮出來,這季度的工作我們都進行的比較好,沒有落過一個人,堅守在門口為大家保家護航,保證整個小區(qū)的安全。嚴(yán)格把控每個關(guān)卡,隨時監(jiān)測進出小區(qū)的人的體溫,記錄每天的體溫,登記來人的信息。

  二、加大了巡邏力度,力保小區(qū)內(nèi)的安全

  在這個疫情沒來之前,我們保安都是盡量守在每個關(guān)口,巡邏的保安是比較少的,但是出現(xiàn)了這么嚴(yán)重的事情,在這第二季度,我們是加大了巡邏的力度,更是把巡邏的保安多加了幾個人,就是為了讓小區(qū)的人都能夠不擔(dān)心,盡我們保安的職責(zé),守護好大家。尤其是天黑以后,更加要注意小區(qū)周邊的情況,以免有人偷溜進來,造成損失。為此,是每隔一段時間就會換崗,充分考慮到保安的休息和健康,輪流來巡崗。

  三、及時維修小區(qū)設(shè)備和進行大范圍的消毒

  小區(qū)也是有些年頭的,因此這季度嚴(yán)格的查壞了的設(shè)備,及時送去修理,保證大家在過路的安全,以免路過被砸到,造成受傷。在這方面,我們對路燈是嚴(yán)查比較多的,只有保證路燈的正常使用,才能讓人們安全歸家。再有就是進行消毒,把所有要經(jīng)手的設(shè)備以及東西都要進行消毒才能帶進去,把小區(qū)內(nèi)的要用手接觸的設(shè)備進行消毒,保證大家受到感染,保證身體是健康的.。

  這一個季度,我們物業(yè)保安盡所有的能力為小區(qū)服務(wù),把保安的真正作用都用上去。更是為了讓物業(yè)可以被人們認(rèn)可,更加的配合好我們的工作,讓大家都有一個安全舒適的環(huán)境生活。我相信這季度可以做的這么好,在下一季度會更好的,讓我們物業(yè)的保安都可以盡到本職。

季度工作總結(jié) 篇4

  第一季度以來,我公司緊緊圍繞安全生產(chǎn)目標(biāo),提高認(rèn)識、扎實工作,落實制度,嚴(yán)格技術(shù)管理和井下現(xiàn)場管理,加大了礦井防治水工作力度,較好的實現(xiàn)了第一季度防治水工作,取得良好成績。為確保礦井防治水工作的順利開展,查找不足、發(fā)揚成績,特對第一季度礦井防治水工作進行總結(jié)如下:

  1、技術(shù)管理工作

  為了更好的做好礦井防治水工作,我礦嚴(yán)格認(rèn)真按照《義煤集團公司礦井防治水技術(shù)工作技術(shù)管理辦法》開展第一季度防治水工作。嚴(yán)格執(zhí)行新實施的《煤礦防治水規(guī)定》,提高認(rèn)識、規(guī)范行為,加強技術(shù)管理和現(xiàn)場管理,加大礦井防治水投入力度,始終把礦井防治水工作擺在安全生產(chǎn)的重要位置,杜絕突水事故發(fā)生,為我礦安全生產(chǎn)提供可靠保障。

  2、做好基礎(chǔ)工作 服務(wù)安全生產(chǎn)

  實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn),確保礦井防治水業(yè)務(wù)保安目標(biāo)的實現(xiàn),關(guān)鍵是做好地質(zhì)、水文地質(zhì)基礎(chǔ)工作,全面掌握生產(chǎn)區(qū)域及采掘工作面的水文地質(zhì)條件和開采技術(shù)條件,進入20xx年元月,我們首先對本年度采煤、開拓、掘進計劃進行全面、系統(tǒng)、認(rèn)真分析,及時編制20xx年度礦井防治水工作計劃,明確了采煤工作面、掘進、開拓巷道的防治水工作目標(biāo)、方法、措施,及所需防治水工程和資金投入,明確了20xx年礦井防治水工作計劃,確保20xx年防治水工作計劃的順利實施。

  根據(jù)《煤礦防治水規(guī)定》水害應(yīng)急救援規(guī)定,按照義煤發(fā)〔20xx〕108號《關(guān)于印發(fā)<義馬煤業(yè)集團股份有限公司礦井水災(zāi)處置應(yīng)急預(yù)

  案>(20xx年)的通知》要求,公司對《20xx年曹躍礦業(yè)公司礦井水災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案》做了修編完善,現(xiàn)預(yù)案正在審批中。

  第一季度,根據(jù)生產(chǎn)和掘進計劃,堅持每月對井下采煤工作面和

  掘進頭逐頭逐面進行系統(tǒng)的分析和水害隱患排查,制定具體防范措施,認(rèn)真組織實施,下發(fā)水情水害預(yù)報。1月至3月,共開展井下水害隱患排查3次,下發(fā)礦井水情水害預(yù)報5份(包括年度、季度),針對水害不同情況,制定具體的防范措施。對采掘工作的安全生產(chǎn)發(fā)揮了積極的作用。

  3、回采工作面防治水

  (1)、20xx工作面防治水:20xx工作面主要充水水源為二1煤

  層頂板砂巖淋水和斷層裂隙水,隨著巷道的回采,工作面正常涌水量為15m3/h左右。工作面為下坡回采,下巷溜子機頭處部分地段有淋水現(xiàn)象,下幫處有涌水,已送至新安縣山河水資源開發(fā)有限公司化驗,化驗結(jié)果HCO3-和SO42-含量較高,分析是老塘涌水。

 。2)、2501工作面防治水:2501工作面頂板發(fā)育完整,上巷里

  段有少量頂板淋水現(xiàn)象。淋水段鋪設(shè)有排水槽和開挖有泵窩,配備有相應(yīng)的潛水泵,看泵排至二五區(qū)軌道上山。根據(jù)《2501工作面瞬變電磁勘探報告》顯示,工作面下巷有兩處水文地質(zhì)異常區(qū),已委托焦作永固專業(yè)探放隊對異常區(qū)進行打鉆驗證,現(xiàn)已驗證結(jié)束。本次鉆探驗證共施工2個鉆孔,2 號異常區(qū) 2-2鉆孔,深度為95.92米,終孔水壓為0.3Mpa,鉆孔涌水量為2.51m3/ h,終孔層位奧陶系灰?guī)r。該鉆孔在鉆至33.5米時出水,水壓為0.4 Mpa,鉆孔涌水量為1.5 m3/ h,應(yīng)屬太原組灰?guī)r水,該鉆孔終孔封孔采用425硅酸鹽水泥,用水泥1.8噸;2 號異常區(qū) 2-1鉆孔,深度為91.81米,終孔水壓為0.6Mpa,鉆孔涌水量為3.08m3/ h,終孔層位奧陶系灰?guī)r。該鉆孔在

  鉆至31.5米時出水,水壓0.4 Mpa,水量1.86 m3/h,應(yīng)屬太原組灰?guī)r水,該鉆孔終孔封孔采用425硅酸鹽水泥,用水泥2.35噸。

  根據(jù)2號水文地質(zhì)異常區(qū)驗證結(jié)果,兩孔奧陶系灰?guī)r富水量均不

  大,1號水文地質(zhì)異常區(qū)又在槐扒保護煤柱范圍內(nèi),該地段范圍內(nèi)不再開采,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)與義煤集團地質(zhì)研究所專家研究分析,決定1號水文地質(zhì)異常區(qū)不再驗證,此次鉆探驗證工作結(jié)束。

  4、井下水文孔

  根據(jù)義煤集團地質(zhì)研究所提交的《二水平大巷瞬變電磁勘探報

  告》,公司委托焦作永固鉆探隊在二水平二五水文孔附近再施工個水文觀測孔,因老水文孔鉆孔內(nèi)存在內(nèi)泄現(xiàn)象,鉆孔水壓為0.04Mpa,水量為9.62m3/h。焦作永固鉆探隊施工的水文孔鉆進至112米時進入寒灰頂界面,現(xiàn)已鉆進至119米處出水,水壓2.1 Mpa,水量為72m3/h。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,水文孔繼續(xù)鉆進,鉆至設(shè)計深度140米,一是查證鉆孔寒灰層是否存在再大的富水量,二是釋放鉆孔內(nèi)的水量,查證鉆孔寒灰層的真實出水量。

  5、觀測涌水量和奧灰水壓,及時掌握動態(tài)變化

  第一季度每月定期開展對一水平、二水平東西大巷與采區(qū)涌水量

  的觀測和井下水文孔水壓監(jiān)測,通過觀測孔采集觀測數(shù)據(jù),真實的反映了奧灰水水位的變化情況。使我公司井下水動態(tài)變化觀測得到進一步建立,及時準(zhǔn)確的掌握了奧灰水動態(tài)變化規(guī)律與礦井的涌水關(guān)系,了解井田深部水文地質(zhì)條件和地下水賦存規(guī)律,為科學(xué)合理的實施礦

  井防治水工程和解決深部煤層開采提供了可靠依據(jù)。

  曹躍公司 地測部

  20xx年x月x日

季度工作總結(jié) 篇5

  至今來市場部工作已有六個月。在這六個月的時間中,領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我很大的支持和幫助,使我很快了解并熟悉了自己負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù),同時也對公司的整體氛圍和工作情況有了一個初步的了解,在這六個月中,市場部的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常關(guān)心我,給我很多的建議,同事們也非常熱情的幫助我解決很多的問題。讓我很快的就融進了這個大家庭里面。成為市場部的一份子。下面是第二個季度來我的工作情況總結(jié):

  崗位的職責(zé)目前我的工作重點:

  1、服務(wù)。我需要直接的和客戶打交道,作為公司的代表,我時刻謹(jǐn)記自己的形象就是公司的形象,所以在這個工作中,我時刻保持這熱情,耐心的態(tài)度處理所有業(yè)務(wù)。在這個過程中慢慢的去積累經(jīng)驗。為我今后更好地為客戶服務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。除了這些以外,我每天要會做一些市場部的后勤工作,掌控市場的隨時動態(tài),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,哪里需要我,我就隨時可以去那里幫忙。按時按量的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

  2、是產(chǎn)品的價格管理、客戶管理,具體包括按照相關(guān)銷售管理制度,對相關(guān)部門進行監(jiān)督、檢查具體執(zhí)行情況,提出意見和建議;隨時掌控市場的實時動態(tài),對客戶的動態(tài)進行統(tǒng)計和整理。作好客戶滿意度調(diào)查、客戶評價;對銷售市場進行檢查、監(jiān)督、檢查等工作;

  3、是領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。通過完成上述工作,使我認(rèn)識到一個優(yōu)秀市場部員工應(yīng)當(dāng)具有優(yōu)秀的管理能力,不斷強化的服務(wù)意識,遇事經(jīng)常換位思考的能力,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,及時發(fā)現(xiàn)、解決問題的能力,準(zhǔn)確分析、判斷、預(yù)測市場的能力,如何保證管理者信息及時、對稱的能力,良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力,較強的創(chuàng)新能力。以提高辦事效率和工作質(zhì)量為標(biāo)準(zhǔn),這樣才能不斷增強自身工作的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  短短幾個月時間,雖然自己做了一些力所能及的工作,但是與一個優(yōu)秀的市場員工標(biāo)準(zhǔn)相比,還有一定的差距。

  我對自己的做得不好的地方也有一個總結(jié):

  1、由于經(jīng)驗少,從事管理工作時間較短等原因,雖然明白創(chuàng)新的重要性但是對創(chuàng)新的敏感度不夠,很多時候并不能很快的就意識到需要改變做法。

  2、由于經(jīng)驗太少,有時對于工作中相關(guān)問題的處理,總是協(xié)調(diào)不好,一時找不到合適的解決方法。

  3、遇事經(jīng)常換位思考的能力有待進一步加強。

  4、在工作和生活中,與人溝通時,說話的方式、方法有待進一步改進。

  我認(rèn)為:勇于承認(rèn)缺點和不足并正確認(rèn)識,在以后的工作和生活中不斷加以改進,對于自己來講是開展好工作的前提和保證。

  以上是我這個季度的工作總結(jié),希望領(lǐng)導(dǎo)們對我批評指正,謝謝大家!

季度工作總結(jié) 篇6

  新的一年即將在面前展開畫卷,回首年,公司擴容生產(chǎn),從人員管理、工藝技術(shù)改進、產(chǎn)能的提升等都有長足的進步,在生產(chǎn)工作中,使受益匪淺,所見所聞都讓工作的各個進步。在生產(chǎn)部大家分工,擔(dān)當(dāng)起的責(zé)任,每一相輔相成,,并的作用,每個人都能夠的不同情況在的責(zé)任范疇內(nèi)導(dǎo)向作用。一名生產(chǎn)調(diào)度員,怎樣的組織生產(chǎn)工作是面對并為之不懈努力的課題,在熟悉生產(chǎn)操作規(guī)程的要有的意識,實事求是的管理,的指揮控制技能,是從事生產(chǎn)工作要追求的方向和。

  1、生產(chǎn)工作:

  協(xié)助生產(chǎn)管理安排工作,在的精心下使我學(xué)到更多的管理經(jīng)驗,積累了更多的社會經(jīng)驗和知識,各工作任務(wù)。在今后的工作中應(yīng)學(xué)習(xí),工作創(chuàng)新意識,化建議和解決辦法供參考。

  2、司機班管理:

  在近一年的車輛管理工作中,生產(chǎn)部運輸工作的公司車輛使用工作,記錄和司機安全培訓(xùn)及車輛維保,在工作中也暴露出許多之處,經(jīng)驗教訓(xùn)的總結(jié),交通安全管理,司機性安全意識,行車安全。

  3、安全管理工作:

  參加安監(jiān)組織的勞動防護用品管理培訓(xùn)和企業(yè)安全員培訓(xùn),學(xué)習(xí)積累安全管理工作知識,在公司內(nèi)部安全隱患檢查和排除工作,對的工傷事故分析和管理,工作情況整改,意識到安全生產(chǎn)是每個生產(chǎn)企業(yè)中最的,安全是效益。在點上做得還,是安全知識大員工不多,為此明年安全宣傳工作,同人事部一起安全知識的培訓(xùn)。使每一位員工在每時每刻都繃緊安全生產(chǎn)這根弦,在人人心中安全意識,安全生產(chǎn)防護。

  4、管理知識學(xué)習(xí):

  學(xué)習(xí)管理知識和理念,公司情況思考如何的管理工作,使生產(chǎn)工作有有計劃的,一改以往“救火式”生產(chǎn),使工作能夠控制有序的和,,在來年將對車間內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)能都將管理模式,在員工中普及管理知識,起步的工作是片面的或不的,會在生產(chǎn)活動中地積累和。

  5、團隊合作:

  各的溝通及溝通橋梁,團隊的任何建設(shè)都將毫無意義。各間應(yīng)依存、幫助、互懷,大家彼此,利益和成就共享。的合作是高績效團隊的基礎(chǔ),合作就談不上最好的團隊,員工工作是勞役的心理,認(rèn)識到的工作單調(diào)的機械性的任務(wù),讓員工在工作中充滿熱情,懂得工作是一件美好的事情。讓員工為在生產(chǎn)過程中問題、解決問題而自豪。

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