工會工作計劃

時間：2023-05-02 13:04:16 工會工作計劃我要投稿

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有關(guān)工會工作計劃匯總九篇

　　時間過得飛快，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，寫一份工作計劃，為接下來的工作做準備吧！但是工作計劃要寫什么內(nèi)容才是正確的呢？以下是小編收集整理的工會工作計劃9篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

有關(guān)工會工作計劃匯總九篇

工會工作計劃篇1

　　一、區(qū)級活動

　　1、鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果。按照兩區(qū)教育實踐活動部署和要求，做好活動各項工作。

　　2、開展紀律教育月活動。結(jié)合兩區(qū)紀律教育月活動要求，做好黨員紀律教育。

　　二、學(xué)習(xí)教育

　　3、及時組織開展上級布置的各項政治理論學(xué)習(xí)任務(wù)。

　　4、每兩周組織一次理論學(xué)習(xí)活動。每兩周的周五下午在10樓區(qū)遠程辦集中進行理論學(xué)習(xí)。

　　5、每個季度開展一次業(yè)務(wù)交流學(xué)習(xí)活動。結(jié)合部務(wù)（擴大）會議，由各個科室負責(zé)人主講業(yè)務(wù)。

　　6、開展讀書活動。在本部會議室設(shè)立休閑讀書閣，鼓勵本部黨員干部職工利用業(yè)余時間進行讀書交流。每人發(fā)放一定金額的'讀書卡，至少選讀一本書，開展自學(xué)活動，撰寫讀書心得。

　　7、組織一次黨員干部職工調(diào)研交流活動。組織全體黨員干部職工參觀高科技企業(yè)或黨建示范點。

　　三、黨員義工

　　8、組織一次義務(wù)植樹活動。利用3.12植樹節(jié)，組織全體人員參加植樹活動。

　　9、每兩月組織一次黨員義工活動。每兩月組織黨員干部職工開展一次創(chuàng)文義工活動、義工聯(lián)組織的義工活動或本部自行組織的義工活動。

　　四、慰問幫扶

　　10、組織一次訪貧問苦活動。組織黨員干部到扶貧點開平市赤水鎮(zhèn)瓦片坑村進村入戶。

　　11、組織開展慰問幫扶活動。組織黨員干部職工慰問困難群眾3戶以上、困難助學(xué)1戶以上。

　　五、文體活動

　　12、每個季度組織一次季度生日會。每季度中間月份為本季度生日會員組織一次生日會。

　　13、每周開展一次文體活動。每周五下午下班后到江門海關(guān)訓(xùn)練基地鍛煉身體；并不定期與其他單位開展競技聯(lián)誼。

　　14、組織開展其他戶外活動。利用各類傳統(tǒng)節(jié)日或周末，組織黨員干部登山、綠道騎自行車、燒烤等活動，可按科室或者小范圍分批進行。

工會工作計劃篇2

　　一、要加強工會組織的自身建設(shè)

　　1、要加強各級工會組織建設(shè)，從基礎(chǔ)入手，對全局郵政工會組織建設(shè)情況進行普查，掌握各級工會組織的基本情況，建立電子文檔，

　　20xx年郵政工會工作計劃。根據(jù)情況給基層單位配發(fā)健身設(shè)備和學(xué)習(xí)工具。

　　2、要加強對職工代表的培訓(xùn)，強化對工會工作職責(zé)和職工維權(quán)工作的認識，明確、規(guī)范工作程序和職責(zé)，保證工會工作有序、合法進行，保證有效維護職工利益。

　　二、要繼續(xù)開展合理化建議征集活動，為郵政企業(yè)的長足高效發(fā)展獻計獻策

　　20xx年我們要把開展合理化建議征集工作重視起來，一是要突出重點，圍繞企業(yè)的經(jīng)營策略、管理方式、服務(wù)手段、體制改革、利益分配等重大工作事項進行征集；二是抓好建議的落實，凡是被采納的合理化建議就要指定專門部門負責(zé)監(jiān)督實施；三是建立獎勵機制，對于被采納的`并創(chuàng)造出效益的合理化建議給予獎勵。真正做到有征集、有答復(fù)、有落實、有效果。

　　一是依法維護職工的勞動權(quán)利，繼續(xù)抓好集體合同的執(zhí)行情況檢查，維護職工的勞動權(quán)利。二是依法維護好職工的民主權(quán)利。強化職代會制度，堅持民主評議干部的制度。三是依法維護好職工的經(jīng)濟權(quán)利。做好對低于最低生活保障線的困難職工家庭的排查，積極與上級工會溝通，爭取將這部分職工納入保障線之內(nèi)。再次是加大“送溫暖工程”的力度，突出抓好困難和特困職工救助解困工作，進一步做好生活困難、特困職工檔案，搞好資金和物資的援助工作。

　　三、開展勞動競賽和企業(yè)文化建設(shè)

　　把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的重點、難點、薄弱點作為勞動競賽的切入點，要針對企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)、管理中存在的問題，組織職工開展以降成本、增效益、技術(shù)公關(guān)、管理創(chuàng)新、服務(wù)規(guī)范等為內(nèi)容的勞動競賽，完善企業(yè)管理、促進技術(shù)進步和效益提高。

　　深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動，20xx年將舉行所有工種參加的林芝地區(qū)郵政局職工業(yè)務(wù)技能比賽，進一步調(diào)動林芝地區(qū)郵政局全體員工學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)的積極性，推進職工素質(zhì)工程和提升服務(wù)服務(wù)水平。廣泛開展企業(yè)文化系列主題活動，采取職工喜聞樂見的演講賽、辯論賽、征文比賽、崗位知識競賽等形式，廣泛吸納職工參與，從中受到教育和提高。

工會工作計劃篇3

　　一、總體思路

　　緊緊圍繞教學(xué)工作中心，獨立活潑的開展各項工作。加強團的組織建設(shè)，把團的工作與德育處德育工作有機的結(jié)合起來，提高我校團員政治素質(zhì)，發(fā)揮團員先進模范帶頭作用。加強服務(wù)意識，使共青團工作再上一個新的臺階。

　　二、主要措施

　　1、加強對學(xué)生的思想教育，抓好各團支部思想道德建設(shè)

　　加強對學(xué)生日常行為規(guī)范的管理。思想道德教育是團委工作的陣地，應(yīng)常抓不懈。增強學(xué)生的紀律意識、尊重他人的意識;增強學(xué)生的集體榮譽感，教育學(xué)生把自身價值與服務(wù)祖國人民結(jié)合起來，正確處理個人、集體、社會的關(guān)系;在學(xué)生中倡導(dǎo)理解、正義、平等、誠實、守信、寬容、協(xié)作等道德規(guī)范和行為準則，在文明禮貌、紀律衛(wèi)生、遵守校規(guī)校紀等方面有較大起色。

　　2、加強團干部和團員隊伍建設(shè)，提高團員的共青團意識

　　(1)改進團員干部的思想作風(fēng)建設(shè)，充分調(diào)動團支書積極性，要真抓實干，切實為學(xué)校、為學(xué)生服務(wù)，把團委各項工作落到實處。

　　(2)加大學(xué)生干部培養(yǎng)力度，對團委干部進行有針對性的教育培訓(xùn)，有計劃地安排學(xué)生干部到不同崗位鍛煉、輪崗交流，使學(xué)生干部在實踐中鍛煉成才。

　　(3)加強團員隊伍建設(shè)。通過豐富和完善入團儀式、團員注冊、團費收繳、團組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等團內(nèi)組織生活制度，定期開展主題團日活動，進一步加強和改進團員的教育管理，強化團員意識，發(fā)揮團員的模范作用。

　　(4)嚴肅團的`紀律，號召全體團干重溫團員的權(quán)利和義務(wù)，重溫入團誓詞。對不符合要求的團干進行批評教育，嚴重的撤銷團內(nèi)職務(wù)甚至團籍。

　　(5)確立學(xué)生和團員的學(xué)習(xí)榜樣和楷模。本學(xué)期開好“開學(xué)”表彰大會，將初步評選出校級優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干等，為評選區(qū)級優(yōu)秀作好準備。

　　3、強化學(xué)生會工作

　　學(xué)生會是學(xué)生自己的組織，是團委開展工作的重要途徑。我校學(xué)生會工作雖已取得一定成績，但還存在一些問題。校團委在本學(xué)期將及時了解學(xué)生會干部的思想動態(tài)及學(xué)習(xí)情況，幫助解決他們所遇到的困難。團委將在為學(xué)生會爭取條件的同時加強對學(xué)生會工作的管理，特別是校內(nèi)常規(guī)管理，努力培養(yǎng)學(xué)生自主管理的意識和能力。著力以下幾方面的工作

　　(1)做好學(xué)生會籌備工作;

　　(2)課間衛(wèi)生紀律的巡查、午休的檢查、兩操的檢查及自行車管理等。

　　4、加強社團建設(shè)

　　(1)加強學(xué)生社團的質(zhì)量建設(shè)，創(chuàng)新學(xué)生社團的管理機制和運行機制;

　　(2)推進中學(xué)生素質(zhì)拓展計劃，充分發(fā)揮學(xué)生社團在學(xué)生特長發(fā)展和個性培育方面的作用;

　　(3)促進學(xué)生社團對外交流與合作，推動學(xué)生社團與團組織的聯(lián)動建設(shè)。

　　5、加強青年教師隊伍建設(shè)

　　(1)關(guān)心引導(dǎo)學(xué)校青年教師。要求青年教師關(guān)心學(xué)校、熱愛學(xué)校、努力認真鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，爭做教學(xué)的一把好手。

　　(2)竭誠為青年教師服務(wù)。組織的凝聚力來源于服務(wù)。團委將緊扣青年教師成長發(fā)展的主要環(huán)節(jié)，關(guān)心青年教師發(fā)展，傾聽青年教師的心聲，了解他們的成長愿望和發(fā)展需求，和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)積極溝通，努力幫助青年教師解決生活中的實際困難。在教工支部開展好豐富多彩的各種活動。

　　6、加強宣傳陣地建設(shè)

　　通過板報、宣傳欄和廣播站、文學(xué)社做好各種宣傳。各支部要盡可能做到每月出一期板報。充實學(xué)校的宣傳櫥窗，堅持每月更新一期海報，內(nèi)容可以是愛心教育法制教育、禁毒教育、交通安全教育、學(xué)生作品展覽或?qū)W生會、團委活動展示等等。

　　7、以“國慶”、“一二·九”、“元旦”等重大節(jié)日為契機，開展豐富多彩的校園文化活動。

工會工作計劃篇4

　　一是通過創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”活動、“和諧家庭”評比活動及加強女職工崗位技能、理論知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高廣大女職工素質(zhì)的同時，緊扣生產(chǎn)經(jīng)營為中心充分發(fā)揮半邊天作用。二是以推動女員工崗位成才、崗位建功為重點，開展崗位練兵和勞動競賽為載體，繼續(xù)深入開展巾幗建功、和諧家庭創(chuàng)建，積極發(fā)揮女員工在企業(yè)文明建設(shè)中的半邊天作用。三是以人為本，認真落實《女職工特殊保護專項集體合同》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護規(guī)定》，維護女職工的`合法權(quán)益和特殊權(quán)益。四是搭建平臺，為廣大女職工提供展示才機會，讓“快樂工作，快樂生活“的理念深入人心。五是開展豐富多彩文藝體育項目，增強女職工的凝聚力，活躍氣氛，讓廣大女職工在工作之余愉悅身心。

工會工作計劃篇5

　　一、會議制度：

　　（一）工會委員會議：工會委員每月一次工作例會（每月第一周星期一）

　�。ǘ┕ぷ鲄R報會：每年向?qū)W校匯報四次工會工作（上學(xué)期工會計劃、下學(xué)期工會工作計劃、上學(xué)期工會總結(jié)、下學(xué)期工會工作總結(jié)）

　�。ㄈ┙搪毠ご泶髸好繉W(xué)年一次。

　　二、福利制度：（由教工福利費開支）

　�。ㄒ唬┙坦そY(jié)婚，符合晚婚規(guī)定的，給予賀禮100元禮品。

　�。ǘ┡坦せ蚪坦ぜ覍俜置�，符合計生規(guī)定的`，給予滋補費100元。

　�。ㄈ┙坦ひ虿∽≡�，慰問金300元。

　�。ㄋ模┙坦とナ溃浴熬沤形耐袑W(xué)”的名義送花圈（花圈、鞭炮等費用100元），慰問金500元。

　�。ㄎ澹┙坦さ闹毕涤H屬（配偶、父母、子女）去世，以“九江市文同中學(xué)”的名義送花圈（花圈、鞭炮等費用100元），慰問金200元。

　�。┙坦さ墓湃ナ溃ㄔ栏改福�，以“九江市文同中學(xué)”的名義送花圈（花圈、鞭炮等費用100元），并給予慰問金慰問金200元。

　　（七）春節(jié)慰問有關(guān)人員，每人慰問金200元。

　�。ò耍┙坦ど罾щy補助，每次不超過300元。

　　三、走訪制度：

　�。ㄒ唬┙坦ど∽≡簳r（由所在年級級長與下年級校領(lǐng)導(dǎo)進行慰問）；

　�。ǘ┙坦ぜ彝ビ型话l(fā)事件時（由所在年級級長與下年級校領(lǐng)導(dǎo)進行走訪）；

　�。ㄈ┙坦びH屬死亡時（由所在年級級長與下年級校領(lǐng)導(dǎo)進行慰問）；

　　（四）女教工分娩時（由工會進行慰問）；；

　�。ㄎ澹╇x退休教師生病住院（由校長或書記和工會進行慰問）；

　�。╇x退休教師病逝（由校工會籌辦追悼會，由校辦公室主管校領(lǐng)導(dǎo)主持，校長或書記參加追悼會）

工會工作計劃篇6

　　回顧過去的二0一二年，我局工會在市局和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體會員的共同努力下，圍繞中心，服務(wù)大局，不斷加強組織建設(shè)，健全工作機制，履行工會職能，開展各類活動，激發(fā)會員熱情，為增強了單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力做了大量扎實有效的工作，在此我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對工會工作的關(guān)注、關(guān)心和支持表示衷心的感謝。

　　20xx年，我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗，認真謀劃，創(chuàng)新工作，再創(chuàng)佳績，積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，為房產(chǎn)事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻。主要抓好以下幾個方面。

　　一、加強工會自身建設(shè)，為中心任務(wù)提供有力保障。 一是進一步完善工會建設(shè)。要全力爭取各方支持，調(diào)動局工會全部資源，切實抓好工會標準化規(guī)范化建設(shè)，做到開展工作有標準，議事有規(guī)劃，各項活動有制度，防止工作的隨意性；建立和認真實施學(xué)習(xí)、活動、獎懲等一系列規(guī)章，為工會發(fā)揮作用提供組織保證。

　　二是進一步提高工會干部的綜合素質(zhì)。牢固樹立為大局服務(wù)、為職工服務(wù)的觀念，在服務(wù)大局中要當好配角，在服務(wù)職工中當好主角。作為工會干部要不斷增強做好工會工作的使命感、責(zé)任感、緊迫感，要全力以赴，知難而進，要為職工辦實事、解難事、謀利益，特別是在新時期面對新問題，要不斷學(xué)習(xí)新知識，樹立新觀念，要不斷提高判斷形勢的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、服務(wù)大局的能力和依法辦事的能力，做到政治堅定、作風(fēng)過硬、顧全大局、廉潔奉獻、爭創(chuàng)一流。

　　二、積極做好職工思想政治工作，提升精神文明建設(shè)水平。

　　在日常工作中，工會既要當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，又要協(xié)助局班子做好我局工作，又代表職工積極向局領(lǐng)導(dǎo)提建議，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。所以工會要積極拓展工作思路，采取對上爭取領(lǐng)導(dǎo)、對外加強交流、對內(nèi)扎實工作、對群眾多辦實事的行之有效的措施、方法，借助各方面的力量來推動工會工作，不斷加強溝通，促進協(xié)調(diào)，凝心聚力，推動工作。

　　三、積極推進文化建設(shè)，展現(xiàn)房管系統(tǒng)干部職工團結(jié)向上的精神風(fēng)貌 。

　　今年，我們將緊緊圍繞中心工作，全面征集大家意見，積極開展職工歡迎、富有創(chuàng)意、豐富多彩的群眾性文化活動，不斷豐富業(yè)余生活，增強工會活力，滿足職工多層次的精神文化需求。定期舉行各類比賽，在“三八”、“五一”、“十一”等重大節(jié)日，開展相關(guān)活動，這樣既能調(diào)動了職工的積極性，又能充分展現(xiàn)房管職工的風(fēng)采智慧和眾志成城、奮發(fā)向上、銳意進取的良好精神風(fēng)貌，進一步增進感情，拉近距離、活躍氣氛，加強團結(jié)協(xié)作精神，又達到了取長補短、相互激勵、共同進步的目的，極大地提高隊伍的綜合素質(zhì)，營造充滿活力、融洽和諧、積極向上的氛圍，增強房產(chǎn)系統(tǒng)的凝聚力和向心力，使房管系統(tǒng)的'精神文明建設(shè)不斷邁上新的臺階。

　　四、深入開展建設(shè)職工之家活動，建立扶貧幫困長效機制。

　　其一是要發(fā)揮職工的主觀能動性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關(guān)心職工，切實幫助職工解決實際困難。平時加強同職工的聯(lián)系，隨時掌握他們的困難和思想動態(tài)，出主意，想辦法，真心實意幫助他們，以真摯的關(guān)懷為廣大職工解除后顧之憂，使他們能以主人翁的精神全身心地投入到工作中，把工會辦成真正的職工之家。其二是關(guān)心困難職工家庭，使他們大病有補助、困難有幫助。同時維護職工合法權(quán)益，堅持以人為本，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工的生活，聽取職工的意見和要求，幫助職工解決困難。其三是積極配合局領(lǐng)導(dǎo)，辦好得人心、暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的實事，深入開展“送溫暖”活動，慰問傷、病、困難員工，及時送去黨組織的溫曖。利用年節(jié)走訪慰問離退休職工和生活困難職工，把組織的關(guān)懷送到職工群眾的心坎上。

　　五、做好女職工工作，充分發(fā)揮工會女職工作用。

　　結(jié)合女職工自身特點，積極組織開展好“三?八”節(jié)等有益婦女身心健康的活動，使女職工過好自己的節(jié)日，加強女職工的培訓(xùn)教育，提高女職工的整體素質(zhì)，充分發(fā)揮工會女職工組織作用，同時貫徹實施《婦女權(quán)益保障法》，加大

　　維護女職工特殊權(quán)益工作力度，切實幫助困難女職工解決生產(chǎn)生活中的問題，維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益。

　　20xx年，我們決心在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作，踏實進取，銳意創(chuàng)新，加強工會組織建設(shè)，切實履行工會職責(zé)，扎實推進各項工作，團結(jié)動員全局職工，努力開創(chuàng)房管工作新局面。

　　謝謝大家！

　　二〇一x年二月二十八日

工會工作計劃篇7

　　一、指導(dǎo)思想

　　在新的一年里，我校安全工作按照教育局有關(guān)安全工作的文件精神，認真貫徹落實“以人為本、關(guān)愛生命、尊重生命”、“安全責(zé)任重于泰山”、“穩(wěn)定壓倒一切”的先進理念，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的原則。

　　明確“積極預(yù)防、依法管理、社會參與、各負其責(zé)”方針，以確保廣大師生的生命安全和社會穩(wěn)定為目標，確保學(xué)校教育教學(xué)工作的順利開展為出發(fā)點，以提高全體師生和家長對安全工作的認識及廣泛開展安全教育活動為途徑，以遏制群死群傷重特大事故為重點，進一步加強學(xué)校各方面的安全工作，深入進行安全教育，做到防患于未然。

　　按照“系統(tǒng)謀劃、綜合整治、群防群治”的工作思路，全面貫徹落實文件精神，以“開展豐富多彩、形式多樣的學(xué)習(xí)宣傳教育活動，深入開展隱患排查治理，進一步開展安全教育，集中時間，集中力量，查找學(xué)校安全工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，深入落實安全工作措施，切實消除事故隱患，最大限度地減少各類安全事故的發(fā)生，為建設(shè)安全和諧的校園、推進學(xué)校教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展提供強有力的安全保障。

　　二、工作目標

　　1、繼續(xù)堅持依法治校，進一步強化科學(xué)管理，落實安全責(zé)任，突出工作重點，完善各項規(guī)章制度，健全學(xué)校安全穩(wěn)定長效管理機制，推進學(xué)校安全穩(wěn)定工作的法制化、規(guī)范化和制度化，實現(xiàn)由常規(guī)管理向長效管理機制的轉(zhuǎn)變，減少和預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。

　　2、深入開展法制教育、安全教育和心理健康教育，制止和防范校園暴力與安全事故。

　　3、進一步深化教育教學(xué)后勤等設(shè)備設(shè)施、危險化學(xué)品安全管理、飲食安全、消防安全和交通安全等工作，及時排除各類安全隱患。進一步做好學(xué)生上、下學(xué)過程中的安全工作，加強教育和管理，確保無安全責(zé)任事故發(fā)生;進一步完善學(xué)校消防設(shè)施設(shè)備，做好校園消防安全保衛(wèi)工作。

　　4、進一步健全和完善各類應(yīng)急預(yù)案，每月至少開展一次演練活動。

　　5、以減少事故發(fā)生率、杜絕安全責(zé)任事故為重點，及時消除學(xué)校內(nèi)外的安全隱患，實現(xiàn)全年安全工作責(zé)任目標和工作指標，努力創(chuàng)造良好的校內(nèi)外治安秩序和教學(xué)環(huán)境，確保校園和師生平安。

　　三、主要工作

　　(一)落實安全工作目標管理，明確安全工作職責(zé)

　　1、成立學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長xxx(校長) 主管學(xué)校安全工作，負責(zé)指揮安排

　　成員 xxx(副校長) 負責(zé)學(xué)校教育教學(xué)活動安全

　　xxx(總務(wù)主任) 負責(zé)建筑、校舍設(shè)施、食品衛(wèi)生安全

　　xxx(政教主任) 負責(zé)學(xué)生課間活動安全及安全教育

　　各教學(xué)班的班主任具體負責(zé)本班學(xué)生的'安全教育與管理

　　2、層層落實安全責(zé)任，把安全責(zé)任落實到每一個崗位，每一位教職員工。

　　3、安全工作的管理要做到領(lǐng)導(dǎo)到位、思想到位、措施到位、責(zé)任到位。學(xué)校要經(jīng)常開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改、消除，堅決杜絕安全事故的發(fā)生。

　　4、落實家長的監(jiān)護責(zé)任。學(xué)校通過家長會、家長學(xué)校、告學(xué)生家長書等形式，強化家長是孩子監(jiān)護人的意識，明確家長在安全問題上的責(zé)任，切實履行家長監(jiān)護人的職責(zé)，對學(xué)生進行安全教育和事故防范警示。

　　(二)學(xué)習(xí)貫徹安全法律法規(guī)，依法加強學(xué)校安全管理

　　1、加強學(xué)習(xí)宣傳。新學(xué)年，學(xué)校要進一步認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》等安全工作制度。

　　2、落實安全管理規(guī)章制度，使安全工作做到規(guī)范有序，逐步構(gòu)建起學(xué)校安全管理的長效機制，不斷提升安全工作管理水平。要對照檢查學(xué)校安全管理情況，管理有無疏漏，教育教學(xué)后勤等設(shè)備設(shè)施有無安全問題，做到多觀察，勤檢查，預(yù)防各種事故的發(fā)生，讓學(xué)生放心，讓家長放心，讓社會滿意。

　　(三)扎實開展安全、法制和心理健康教育，增強師生的法制、安全意識

　　1、安全教育工作經(jīng)�；�、制度化。學(xué)校按照《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》精神，結(jié)合學(xué)校實際，設(shè)置具體教學(xué)內(nèi)容，把學(xué)生的安全教育納入正常的教育教學(xué)之中，采用主題班會、安全知識課、墻報、黑板報、專題講座等各種形式，開展生動活潑、形式多樣的安全教育活動，全面推動安全教育活動的深入開展。

　　2、繼續(xù)開展好安全警示教育活動。拓展安全教育的形式和內(nèi)容，不斷創(chuàng)新安全教育方法，創(chuàng)造濃郁的校園安全文化氛圍，發(fā)揮環(huán)境對學(xué)生的熏陶作用，強化學(xué)生以人為本、關(guān)愛生命、關(guān)注安全的理念。

　　3、拓寬學(xué)校安全教育思路，提高安全教育的針對性、科學(xué)性和實效性。堅持以培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣講安全，以豐富學(xué)生的生活抓安全，以建立正常的教學(xué)秩序促安全，以形成良好的校風(fēng)保安全。

　　4、建立事故應(yīng)急救援機制，制定和完善科學(xué)實用的事故應(yīng)急救援預(yù)案。積極開展安全應(yīng)急演練，結(jié)合學(xué)校的特點，確保月至少開展一次師生緊急疏散、災(zāi)害救助、逃生自救及生存訓(xùn)練等方面的應(yīng)急演練活動，師生熟記常用的報警、援助電話，具備初步的分辨安全與危險的能力，了解掌握緊急狀態(tài)下撤離、疏散和自救、互救的方法技巧，不斷提高師生自我保護意識、依法維護自身合法權(quán)益的能力。

　　5、充分發(fā)揮法制副校長的作用，開展“警校共建”活動。通過法制副校長及聘請法律專家對師生進行安全教育，切實培養(yǎng)師生的安全法制意識，提高師生的安全法制素質(zhì)。

　　6、開展珍愛生命教育，強化學(xué)生對生命的尊重和珍惜。通過心理健康教育課、心理健康講座等，加強心理健康教育，關(guān)注和強化學(xué)生的心理安全。

　　(四)加強日常安全工作管理，提高學(xué)校安全工作管理水平

　　1、抓好基礎(chǔ)常規(guī)性安全工作管理

　　(1)做好安全預(yù)警預(yù)報工作。根據(jù)季節(jié)變化對可能出現(xiàn)的各類安全隱患(重點圍繞“傳染病防治、災(zāi)害性天氣、交通安全”等)，學(xué)校要根據(jù)具體情況對可能出現(xiàn)的安全隱患作出預(yù)見，及時提醒師生并采取防范措施。

　　(2)做好學(xué)生常見病、傳染病預(yù)防工作。根據(jù)傳染病的流行季節(jié)和特點，適時做好有針對性的預(yù)防知識教育，并采取積極措施，嚴防各種常見病、傳染病的爆發(fā)流行。配合衛(wèi)生部門抓好查驗預(yù)防接種證工作，構(gòu)筑防病免疫屏障。

　　(3)做好學(xué)生防溺水工作。認真分析本地學(xué)生發(fā)生溺水事故的原因、特點和危險地域，有針對性地加強教育。

　　(4)加強學(xué)生活動的安全管理。各種大型集體活動，必須首先排查不安全因素，制訂預(yù)防措施和應(yīng)急預(yù)案，做到人員分工明確，各個環(huán)節(jié)有人抓有人管。禁止組織學(xué)生參加超越其年齡、行為能力、自我保護能力范圍以外的各類活動。加強對學(xué)生日常行為規(guī)范的教育，特別加強對體育課、課外活動、運動會和各種文體比賽的安全管理，防止意外傷害事故的發(fā)生。

　　(5)繼續(xù)抓好學(xué)校財產(chǎn)防盜工作。學(xué)校要加大技防工作力度，對重點部位進行監(jiān)控，要進一步做好財產(chǎn)保險工作，減少學(xué)校經(jīng)濟損失。

　　(6)進一步加強學(xué)校門衛(wèi)工作。一是要落實門衛(wèi)的工作責(zé)任，切實做好安全保衛(wèi)工作，禁止閑雜人員進入校園，建立健全進出校門盤查制、外來人員登記制，提高警惕，嚴把校門關(guān)，預(yù)防社會不良人員騷擾校園、侵害師生事件的發(fā)生。

工會工作計劃篇8

　　20xx年，我們以解放思想為先導(dǎo)，以發(fā)展和諧勞動關(guān)系為主線，繼續(xù)推進工會組建，全力維護職工合法權(quán)益，著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，努力為建設(shè)和諧有序、公平正義的社會作出貢獻。

　　一、夯實基礎(chǔ)，強化工會組織建設(shè)。

　　一是以新建企業(yè)工會組建為重點，以農(nóng)民工為主要對象，力爭實現(xiàn)工會組織“全覆蓋”。

　　二是抓好工會規(guī)范化建設(shè)，力爭再創(chuàng)十家示范工會。認真貫徹《企業(yè)工會工作條例》，要求新建企業(yè)工會按法定程序產(chǎn)生工會班子。繼續(xù)開展示范工會創(chuàng)建活動，確保工會建立一個，鞏固一個，發(fā)揮作用一個。

　　三是通過工會干部培訓(xùn)，加強工會干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會干部為培訓(xùn)主體，結(jié)合企業(yè)實際安排培訓(xùn)內(nèi)容，組織1—2期工會干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，逐步完善工會各項工作責(zé)任制度。

　　二、機制創(chuàng)新，強化職工維權(quán)工作成效。

　　一是在完善維權(quán)機制上下功夫。不斷完善勞動關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機制，；建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺帳；完善協(xié)調(diào)機制，發(fā)揮工會組織員作用，建立工會維權(quán)服務(wù)站，及時掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。二是健全集體協(xié)商工作機制，實現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進”。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移，聯(lián)合勞動部門抓好勞動合同的簽訂工作；二是聯(lián)合勞動部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機制，促進提高簽訂率和履約率；三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式。三是推動民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè)。認真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的.試點工作；廣泛開展“月約談”活動和員工與企業(yè)主“月對話”活動，研究制定“月約談”制度和“月對話”制度。

　　三、圍繞中心，強化工會在經(jīng)濟社會發(fā)展作為。

　　一是大力開展勞動技術(shù)、勞動知識競賽活動。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新，積極引導(dǎo)企業(yè)工會開展崗位技能比武；繼續(xù)爭取獎勵資金，舉辦全街道的勞動技能大賽，鼓勵企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動，提升職工技能和素質(zhì)。著力推進以技能競賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn)，做到有計劃、有記錄、有成效。

　　四、關(guān)愛職工，強化工會濃厚人文關(guān)懷氛圍的營造。

　　一是建立困難職工幫扶工作的長效機制。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法；推廣職工互助保障，努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動做成工會幫扶工作的品牌。二是拓寬救助渠道，擴大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強與市、區(qū)慈善會和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系；爭取社會其他力量的支持，共同做好困難群體和弱勢群體的扶貧濟困工作。

　　五、深入宣傳，強化企業(yè)文化。

　　一是通過節(jié)日慶�；顒�，抓好工會文化陣地建設(shè)。開展“十個五”活動，充分發(fā)揮重大節(jié)日活動的工會文化品牌效應(yīng)。（“十個五”活動的具體內(nèi)容是：五場球賽、五場演出、五場技能比武、五場電影、五次集體舞會、五場講座、五次慰問幫扶、五次卡拉ok大賽、五次生日晚會、五次演講比賽。）二是進一步完善“葵涌工會”博客。通過網(wǎng)絡(luò)開辟工會與職工群眾互動平臺，落實網(wǎng)絡(luò)維權(quán)，方便基層工會組織和職工群眾辦事，切實加強宣傳教育的信息化建設(shè)。

工會工作計劃篇9

　　一、指導(dǎo)思想

　　新的學(xué)年學(xué)校工會要堅持以“三個的代表”重要思想為指導(dǎo)，以區(qū)教育局新學(xué)年工作部署及學(xué)校新學(xué)期工作思路為指南，堅定不夠地貫徹落實區(qū)教育局“十二字”工程的指導(dǎo)方針，圍繞五里界中學(xué)的工作中心開展工作，服從服務(wù)與全體教職工，全面履行工會職責(zé)，突出維護職能，為構(gòu)建和諧校園、構(gòu)建和諧社會，團結(jié)動員全體教職工以主人翁的工作熱情和創(chuàng)造活力，不斷發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，為我校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的更大的貢獻。

　　二、工作目標

　�。ㄒ唬┰鰪娙齻€意識

　　1、進一步增強工會工作服從服務(wù)于教育發(fā)展大局意識；

　　2、進一步增強維護意識；

　　3、進一步增強創(chuàng)新意識。

　�。ǘI造五種氛圍

　　1、營造民主和諧的校園氛圍；

　　2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍；

　　3、營造有利于青年教師快速成長的工作學(xué)習(xí)氛圍；

　　4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍；

　　5、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。

　　三、主要工作

　�。ㄒ唬┎粩嗵岣邔W(xué)校民主管理水平

　　1、學(xué)校工會組織要切實履行好維護職能，在教育的改革和發(fā)展中維護教職工在政治上的民主權(quán)利，即民主決策、民主管理、民主監(jiān)督；經(jīng)濟上的勞動權(quán)益；文化上的精神權(quán)益。適時召開教師代表會，工會組織要發(fā)揮橋梁和紐帶作用，加強與黨政的溝通，依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持，為職工辦實事、辦好事、解難事。

　　2、加強教代會工作，不斷提高教代會工作水平。要繼續(xù)營造和諧民主的政治氛圍，切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，以利于維護職工利益，發(fā)揮教職工的積極性、主動性，共謀事業(yè)發(fā)展。

　　3、深化校務(wù)公開，促進學(xué)校建設(shè)。健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。在工作中不斷調(diào)整和擴大公開內(nèi)容，豐富公開形式，拓寬公開渠道，完善公開制度。

　�。ǘ┻M一步加強師德建設(shè)，提高教職工師德素養(yǎng)。

　　1、要進一步提高對師德建設(shè)重要性的認識，做好提高教師隊伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，增強人民教師的責(zé)任感，形成愛崗敬業(yè)、精益求精的職業(yè)道德氛圍。要繼續(xù)開展“講教師禮儀、塑儒雅形象、重師德規(guī)范”為主題的文明禮儀普及活動，結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，按照“八榮和八恥”和構(gòu)建和諧社會的要求，圍繞職業(yè)禮儀、社會禮儀、生活禮儀三方面開展主題活動。大力弘揚身邊的先進人物事跡，進一步弘揚崇高的.師德風(fēng)范，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。

　�。ㄈ┓e極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動，維護廣大教職工的精神文化權(quán)益。

　　1、力爭創(chuàng)造條件辦好“教工之家”。組織教職工的球類比賽，女教師健身等活動，讓教工們有一個休閑娛樂活動場所，制定制度，科學(xué)管理，使教職工的身心能夠得到調(diào)整，大力促進教職工的身心健康。促進交流，凝聚人心，構(gòu)建和諧校園。

　　2、搞好校園文化建設(shè)。協(xié)助政教處、團總支辦好重大節(jié)日的板報宣傳。

　　3、全面推進女職工素質(zhì)教育工程。女教職工是學(xué)校建設(shè)的一支重要力量，要關(guān)注女職工，深入開展女職工建功立業(yè)活動，積極營造和諧健康的教學(xué)教育環(huán)境。除了從教學(xué)上給予更多支持和幫助外，還要關(guān)心女職工生理和心理健康，維護女教職工特殊利益和合法權(quán)益。認真組織好“婦檢”工作。

　　4、繼續(xù)做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”（生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪）制度，關(guān)心教職工生活，定期組織教職工進行體檢，為教職工辦實事、好事。

　�。ㄋ模┍緦W(xué)期具體活動

　　1、由于人事調(diào)動較大本學(xué)期開學(xué)后按要求增補教師代表工作。

　　2、結(jié)合學(xué)�！半p創(chuàng)”活動繼續(xù)開展“建功十一五，巾幗會和諧”的女職工主題活動并完善相關(guān)資料建設(shè)。

　　3、召開十屆2次教代會，誠懇征求師生員工的意見，集中群眾智慧，認真做好依法治教和教師維權(quán)工作，大力倡導(dǎo)崇尚榮譽，獻身使命的精神。并通過教代會完善《五里界中學(xué)教師績效工作發(fā)放方案》和收集、分析、回復(fù)民主提案等工作。

　　4、開展領(lǐng)導(dǎo)與教師談心活動，督促落實到位并定期檢查。

　　5、配合學(xué)校黨支部做好教師節(jié)的慶祝活動及慰問工作。

　　6、組織好老年教師重陽節(jié)的慶�；顒�。

　　7、春節(jié)前退休教師慰問工作

　　8、學(xué)校財經(jīng)清理并公示。

　　9、學(xué)校工會工作總結(jié)及資料歸檔工作。

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