個人工作業(yè)績總結(jié)
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？下面是小編精心整理的個人工作業(yè)績總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇1
20xx一年以來，我認(rèn)真履行工作職責(zé)，扎實工作，科學(xué)規(guī)范的做好日常事務(wù)工作，較好地完成了工作任務(wù)，個人的工作技能也有了明顯的提高。雖然工作中還存在不足之處，但應(yīng)該說付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將20xx本年度工作情況作簡要匯報。
一、以踏實的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點
辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心。
辦公室是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。在文件起草、提供調(diào)研資料都要為領(lǐng)導(dǎo)決策提供一些有益的資料、數(shù)據(jù)。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作（文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、迎來送往等），自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
1、認(rèn)真做好集團公司的日常性工作。
�。�1）文書工作嚴(yán)要求。
秘書工作要求有較強的文字表達能力，材料的寫作要求盡可能的詳盡、準(zhǔn)確，這樣才能保證向領(lǐng)導(dǎo)反映準(zhǔn)確信息，為及時決策提供可靠依據(jù)。
第一、我堅持在自學(xué)的基礎(chǔ)上，努力鉆研業(yè)務(wù)，在觀察中學(xué)習(xí)，積極向領(lǐng)導(dǎo)、其他部門和同事學(xué)習(xí)，仔細(xì)分析上級機關(guān)的材料，多進行換位思考，努力提高寫作水平。
第二、我堅持讀書看報，收看新聞。堅持做到勤思、常練、多改，努力提高文章質(zhì)量，虛心與同事交流寫作體會，汲取有益經(jīng)驗。
�。�2）公文輪閱歸檔及時。
文件的.流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達至各分、子公司，確保信息暢通。待文件閱辦完畢后，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。
（3）下發(fā)文件無差錯。
我堅持做好公司的發(fā)文工作，負(fù)責(zé)文件的套打、修改、紅頭文件的分發(fā)，電子郵件的收送，同時協(xié)助各部門發(fā)文核稿。公司發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要發(fā)，都是仔細(xì)去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量。
�。�4）文件歸檔。
認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作；及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。
2、抓好集團公司辦公物品的日常管理工作。
按照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公用品的統(tǒng)計、采購和實物管理工作，完成購置辦公用品、電腦配件等物品的配置工作。
3、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。
今年年初和x月份公司搬家，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我不厭其煩的到各個部門去咨詢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了較短時間，辦好了營業(yè)執(zhí)照正副本更換、企業(yè)機構(gòu)代碼證年審、公司土地證年審等等，充分發(fā)揮了個人的主觀能動性。
二、加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平
由于辦公室工作繁雜的特點，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職還有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí)、，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己兩年來還是有了一定的進步。
經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，我已具備了辦公室工作技能，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，我經(jīng)過兩年的鍛煉有了很大的提高，已能保證本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。我積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問題和今后努力方向
x年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
1、事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜，減少了調(diào)研機會，從而無法進一步提高自己的工作能力。
2、工作中不夠大膽，總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。
在以后的工作里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量。
我想我應(yīng)努力做到：
1、不斷加強個人修養(yǎng)，自覺加強學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
2、本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。
3、不斷改進辦公室對其他部門的服務(wù)水平、支持能力。以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步，力爭取得更大的工作成績。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇2
第一，基本情況概述
首先要概述工作內(nèi)容、工作的主客觀條件、有利和不利因素以及工作環(huán)境等，個人工作業(yè)績。雖然這些與業(yè)績的取得沒有必然的聯(lián)系，但是，顯然如果你處于不利的工作環(huán)境，工作條件也甚是惡劣的話，無疑能夠使你所取得的業(yè)績大放光彩。比如說，你的工作是處理客戶投訴，這一工作的環(huán)境顯然不是十分優(yōu)越的，它要求員工能夠忍受客戶的抱怨，甚至是謾罵、侮辱。環(huán)境本身的特殊性實際上是業(yè)績的`一部分，因此應(yīng)該把工作環(huán)境陳述出來，以使自己的業(yè)績有所依托。當(dāng)然，在陳述不利條件和環(huán)境時，千萬不要理直氣壯，不管怎么說，這是工作性質(zhì)所決定的，接受了這份工作就必須接受它所帶來的特殊的工作環(huán)境。
第二，陳述自己所取得的成績
陳述自己的成績是業(yè)績報告的重點。撰寫業(yè)績報告的根本目的就是要肯定成績，突出自己的貢獻，從而為公司考核和晉升提供參考。
在撰寫業(yè)績報告之前應(yīng)認(rèn)真思考，盡可能把自己所取得的所有業(yè)績都列出來，然后按照重要程度排序。在陳述時，首先要清楚地表述自己所取得的成績有哪些，是在什么樣的情況下取得的，每項成績的分量有多大，對企業(yè)有多大的貢獻。在陳述時，一定要注意有條有理，突出重點，千萬不能把各種成績堆在一起，讓人事經(jīng)理去挑選對你有利的成績。這種做法不但加重了人事經(jīng)理的工作，而且還會給人馬虎、做事沒條理的印象。試想，一個人連自己所取得的成績都理不出頭緒，工作時怎么能夠做得有條有理呢？
這里需要注意的是，雖然大部分的成績是看得見的，但是，有時候，也有許多不為人所知的成績或貢獻。這時候，需要把你那些不為人所知的成績或貢獻明確地寫出來，千萬不要不好意思陳述，這樣做絲毫不會給人留下壞印象，相反，許多公司都希望員工能夠?qū)ψ约鹤鞒隹陀^的評價，不隱瞞業(yè)績，也不虛報業(yè)績。撰寫業(yè)績報告時，實事求是是最好的原則。
第三，總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)
對于過去做過的每一項工作，不管是做得好，還是失敗，都要總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，并在業(yè)績報告中寫出。這樣做不但有利于今后的工作，而且還可以使公司了解你的成長軌跡。對以往的工作進行分析和概括，并總結(jié)出一兩條經(jīng)驗和教訓(xùn)，是智者的表現(xiàn)。
需要注意的是，總結(jié)經(jīng)驗固然是重要的，但坦陳尚需改進的弱點也不可忽略。很多人在業(yè)績報告中總是回避自己的弱點和缺陷，為寫出它們會對自己的形象有損，事實上并非如此。坦陳尚需改進的弱點，表明你有不斷改進的意識，有不斷提高的潛能。主管不但不會因此小看你，相反他們更喜歡這樣的人，也更愿意對其委以重任。需要注意的是，提出需要改進的弱點后，在以后的工作中必須認(rèn)真落實，千萬不能在報告上說說了事，在實際工作中依然我行我素，這無疑是對自己業(yè)績報告的貶低。
當(dāng)你取得了好的業(yè)績，并提交了一份漂亮的業(yè)績報告之后，千萬不要沉浸在過去的業(yè)績當(dāng)中，不思進取。事實上，業(yè)績永遠(yuǎn)屬于過去，遞交了業(yè)績報告之后，意味著上一個工作階段已經(jīng)完成，又需要從頭開始了。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇3
近幾年我的工作成績一直在穩(wěn)步提升，我從一名剛進入職場的新人，逐漸成長為一名能夠獨當(dāng)一面的高績效員工。這些年來的經(jīng)驗使我認(rèn)識到，工作業(yè)績的提升需要不斷地總結(jié)經(jīng)驗、反思失敗，嘗試新的方式和方法，并不斷地進行提升自我的過程。以下是我對自己在這方面的總結(jié)。
一、自我評估
成為一名高績效員工需要進行自我評估，發(fā)現(xiàn)自己的長處和短處，并對短處進行改進。我在這方面做得比較好，每隔一段時間就會反思自己的工作，思考自己在現(xiàn)有工作中做得是否出色，哪些方面還需要提高或是改進。
二、目標(biāo)設(shè)定
確定明確的目標(biāo)是提高工作效率的關(guān)鍵所在。我在工作中經(jīng)常會設(shè)定目標(biāo)，并通過持續(xù)地監(jiān)督和反饋來判斷自己是不是能夠?qū)崿F(xiàn)這些目標(biāo)。我的目標(biāo)通常實際又可以衡量，這樣可以讓我更好地了解自我和工作進展。
三、積極參加培訓(xùn)和工作會議
在工作中，我們往往會遇到各種各樣的棘手問題和情況。以前，我會試圖自己解決，往往會耗費大量的時間和精力，但現(xiàn)在，我會主動參加培訓(xùn)和工作會議，這樣我就能夠向?qū)＜液屯抡埥�，借鑒別人的成功經(jīng)驗和教訓(xùn)。這樣不僅能夠快速解決問題，還能夠不斷地學(xué)習(xí)和提高自己。
四、敢于提出挑戰(zhàn)
我相信在職場中敢于提出挑戰(zhàn)并不斷地進行嘗試是非常重要的。在我工作的過程中，我不斷地提出新的想法和工作方式，敢于冒險和創(chuàng)新。雖然有時候嘗試會失敗，但可靠的.反饋和及時的糾錯能夠讓我更加成熟和有經(jīng)驗。
五、團隊合作
團隊合作是非常重要的。在我工作的過程中，我十分注重團隊合作，重視每個人的意見和想法，與同事們積極合作，共同完成任務(wù)。我認(rèn)為，團隊合作不僅能夠提高工作效率，還可以促進個人與團隊的成長。
六、持續(xù)學(xué)習(xí)
我的工作行業(yè)是一個快速發(fā)展的行業(yè)，需要不斷地進行學(xué)習(xí)和掌握新的知識和技能。我通常會利用業(yè)余時間來參加專業(yè)培訓(xùn)，及時了解最新的工作方法和業(yè)務(wù)流程，加強自身技能的提升。
七、關(guān)注細(xì)節(jié)
在工作中，細(xì)節(jié)往往決定了工作的成敗。我注重每個細(xì)節(jié)的可預(yù)見性，避免可能出現(xiàn)的問題，因此在工作中能夠獲得良好的表現(xiàn)和上司的認(rèn)可。
總之，我的工作經(jīng)驗告訴我，要想在工作中獲得成功成績，需要通過自我評估、目標(biāo)設(shè)定、積極參加培訓(xùn)和工作會議、敢于提出挑戰(zhàn)、團隊合作、持續(xù)學(xué)習(xí)和關(guān)注細(xì)節(jié)來不斷提升自我。我會繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)，為公司和自己的發(fā)展做出更多更大的成就。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇4
20xx年度好快就要過去了，也意味著新的挑戰(zhàn)即將來臨，過去的工作無論正確與否，都應(yīng)通過總結(jié)經(jīng)驗，理清思路，取長補短，為下一年度再創(chuàng)佳績作好準(zhǔn)備。而在過去的工作當(dāng)中，也暴露出自己的一些存在問題，需要正視。例如，領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)率的能力有待增強，部分工作會存在依賴性;對個別問題處理欠缺膽量，財務(wù)的復(fù)核工作并不完善等，務(wù)必在末來的工作當(dāng)中盡快征服。總之，本人會繼續(xù)遵循自我監(jiān)督的“三十六”字方針：
“積極主動、求效求真、銳意創(chuàng)新;虛心請教、細(xì)心工作、耐心解釋;盡職盡責(zé)、謹(jǐn)慎穩(wěn)重、相互溝通。”
圍繞財務(wù)工作的重點開展工作，對下一年度的工作計劃如下：
1)全面整理小區(qū)財務(wù)檔案資料，重新編制《XX北區(qū)財務(wù)檔案電子檢索目錄》，同時盡量建立一套完整的電子表格資料，充分運用電腦的準(zhǔn)確性，快速高效性，提高資料查詢的速度。
2)繼續(xù)理順各人的職責(zé)，根據(jù)新的財務(wù)制度重新制定《小區(qū)財務(wù)工作計劃》，并定期編制月度總結(jié)向經(jīng)理匯報。
3)細(xì)心做好日常開票收款工作，提高小區(qū)的收費率。
4)增強對各停車場收費的監(jiān)督力度;定期與售樓部核對已售車位，編制月度停車場使用率統(tǒng)計表;同時定期到各崗位進行巡查，了解收款情況，及時發(fā)掘存在問題;定期整理停車登記表，每月3號前將尚未購買月保的車牌等資料交住車場收款員和物業(yè)、保安部跟蹤;妥善處理由于銷售車位而引起的業(yè)主投訴。
5)建全各層次的財務(wù)核對制度，把好每一個關(guān)口，有效控制財務(wù)工作訴出錯率，凡事都要養(yǎng)成注重復(fù)核的習(xí)慣。
6)鞏固對發(fā)票、收據(jù)等的管理工作，做到“0缺貸”和“0缺票”。繼續(xù)熟悉稅控軟件的操作，做好稅控發(fā)票的申領(lǐng)和核銷工作。
7)提高小區(qū)銀行劃賬處理速度，做到當(dāng)天劃賬片，明天可以交單。完善工行劃賬系統(tǒng)，做好資料更新。
8)繼續(xù)建全財務(wù)知識培訓(xùn)制度，定期對新知識新法規(guī)進行學(xué)習(xí)、講解。而自已也注重專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，計劃在下年度考榷會計電算化中級證》、《物業(yè)管理員中級證》、專升本的成人高考和參加全國注冊會計師的`考試等。
9)整理向項目公司請款的資料，做好各項請款工作。
10)做好XX庭園的收樓準(zhǔn)備工作，包括軟件和硬件的準(zhǔn)備，房間業(yè)主資料的錄入，水電表底數(shù)的錄入與登記，房間費用的設(shè)置等。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇5
我于20xx年x月參加工作以來，至今已有x年了。從教x年來，我一向工作在教育教學(xué)的第一線。除教授語文課程外，還擔(dān)任班主任工作，兼任文科教研組組長。我深深熱愛教育事業(yè)，以高度的事業(yè)心和職責(zé)感，全身心地投入到教育教學(xué)中，并在教育中取得了鍛煉、在教學(xué)中得到了提高。我始終以黨的教育為主體，忠誠于黨的教育事業(yè)，關(guān)心學(xué)生的健康成長，為培養(yǎng)新世紀(jì)人才默默耕耘著。在工作中盡心盡力，盡職盡責(zé)。在教學(xué)之余，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的各項教育方針、政策更加堅定了我扎根教育的信心。除此以外，我還能嚴(yán)格要求自我，努力做好學(xué)生的榜樣，真正做到以身示范。近幾年來，又在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，我踏實地、開創(chuàng)性地開展工作，取得了必須的成績。無論學(xué)校安排我干什么工作，我都敬職敬責(zé)，并有強烈的敬業(yè)、奉獻精神和強烈的進取意識。學(xué)校的教研工作有了新的起色，個性是在打造高效課堂的工作中，做出了表率，推動著全學(xué)區(qū)的教育教學(xué)工作向前邁進。
我覺得當(dāng)班主任是一種充實而歡樂的生活。從教十幾年來，在這五彩繽紛、酸甜苦辣的班主任工作道路上，我作為一名為孩子們服務(wù)的普普通通的班主任，以平常心做著平常事，猶如大路邊一株清雅的百合的存在，不為取悅偶然飄過的行人，只為那一張張充滿天真稚氣的笑臉。看著孩子們的成長變化是一種特有的人生享受，并沒有把與學(xué)生相處當(dāng)作一種負(fù)擔(dān)。因為在我心中始終涌動著一種信念：當(dāng)好班主任就能當(dāng)好一位值得尊敬的教師。
在平時的教育教學(xué)工作中，我是這樣認(rèn)為的：作為一名教師，首先要讓學(xué)生喜歡你的課，讓學(xué)生服你，在此基礎(chǔ)上，才能真正做到師與生的情感交流。所以，我始終按照語文學(xué)科的特點，學(xué)習(xí)課標(biāo)，深鉆教材，堅持提前一周備好課，課前再重新溫習(xí)教案，做到萬無一失。備課時能圍繞本課時的學(xué)習(xí)目的`、要求，制定合理的學(xué)習(xí)難點，重點。根據(jù)學(xué)生的實際，抓重點，備教材的同時，認(rèn)真?zhèn)鋵W(xué)生；備教法的同時，備學(xué)法，把復(fù)雜的資料進行變換，讓學(xué)生容易理解。在課堂上，善于創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境，努力激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，關(guān)注學(xué)困生的思維活動及學(xué)習(xí)狀況，及時解決他們學(xué)習(xí)中的困難。有序的開展教學(xué)活動，努力使各層次學(xué)生都有不一樣程度的發(fā)展。作業(yè)布置做到合理，有代表性和啟發(fā)性，注重學(xué)生創(chuàng)新潛力的培養(yǎng)。及時地批改作業(yè)，字跡工整，并做好成績登記。努力抓好培優(yōu)補困工作，我認(rèn)識到要提高教學(xué)質(zhì)量，培優(yōu)補差工作至關(guān)重要。只要把培優(yōu)生培養(yǎng)好了，優(yōu)秀率才能提高。也僅有把學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作做好了，才能提高合格率。所以，我經(jīng)常堅持做到有計劃，有效果，有記錄，有輔導(dǎo)，有鼓勵，努力提高優(yōu)秀率、合格率。加強學(xué)生成績管理，對學(xué)生的作業(yè)狀況、提問效果、課前活動及表現(xiàn)作出公正，準(zhǔn)確的評價和登記，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和積極性，鼓勵學(xué)生不斷提高。多年來，所教學(xué)科一向名列前茅。
通過不懈的努力，我所任教的班級學(xué)習(xí)成績總是穩(wěn)中有升，學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)氣良好，個性是班主任工作很有成效，多次受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。自參加工作以來，我曾多次被評為學(xué)校、學(xué)區(qū)、區(qū)級教學(xué)能手、優(yōu)秀班主任。
教育需要愛心，孩子渴望關(guān)愛。我以海納百川的寬廣胸懷，去接納每一位學(xué)生，以一顆慈母般的愛心，滋潤著每個孩子的心田，扎實地工作，贏得學(xué)生的愛戴、同事的認(rèn)可、領(lǐng)導(dǎo)的贊賞、家長的好評。我將一如既往地潛心于教育，不斷進取，做一個優(yōu)秀的人民教師。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇6
自從轉(zhuǎn)到銷售部至今已經(jīng)半年了，回想自己這半年來所走過的路，所經(jīng)歷的事情，已經(jīng)沒有了剛來時那么多的感慨，也沒有了那么多的驚喜，而是罕見的多了一份鎮(zhèn)定，多了一份從容的心態(tài)。這半年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，加之部門同事的鼎力協(xié)助下，我一直立足本職工作，使得銷售工作順利進行著。
雖然銷售情況不錯，但是回款率依舊不是太樂觀，原因在于集團總部款不及時。20xx年的下半年我會盡量克服這方面的因素，及時與公司協(xié)商回饋問題解決回款問題。
現(xiàn)將銷售工作的內(nèi)容和感受總?cè)缦拢?/p>
①將有些電話業(yè)務(wù)或者需要送貨的業(yè)務(wù)分配給業(yè)務(wù)經(jīng)理，并輔助他們抓住定單;
�、诮�(jīng)常同業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應(yīng)對方案，以求共同提高;
�、酆贤膱�(zhí)行情況：協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理并督促合同的完成;
公司上門業(yè)務(wù)的處理，對產(chǎn)品銷售過程中出現(xiàn)的問題進行處理，與各部門之前進行友好的溝通;、與集團總部清理往年應(yīng)付款情況，由于往年帳目不是我經(jīng)手的，加上有些單據(jù)遺失及價格或等等問題，給現(xiàn)在的工作帶來許多麻煩;、對每一款新產(chǎn)品進行推廣，與各經(jīng)銷商進行密切聯(lián)系，并根據(jù)地區(qū)、行業(yè)、受眾的不同進行分析;、在日常的事務(wù)工作中，自己在接到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后，積極著手，在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務(wù)。
總半年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足。在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí)，下半年自己計劃在去前期工作得失的基礎(chǔ)上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：
(一)確保完成全年銷售任務(wù)，平時積極搜集信息并及時匯總;
(二)努力協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理的銷售工作，從產(chǎn)品的價格，數(shù)量，質(zhì)量以及自身的服務(wù)態(tài)度方面，細(xì)心的與客戶溝通;
(三)銷售報表的精確度，仔細(xì)審核;
(四)借物還貨的及時處理;
(五)客戶關(guān)系的`維系，并不斷開發(fā)新的客戶。
(六)努力做好每一件事情，堅持再堅持!
最后，想對銷售過程中出現(xiàn)的問題歸納如下：
(一)倉庫的庫存量不夠。雖然庫存表上標(biāo)注了每款產(chǎn)品最低庫存量，但是實際卻不相符，有許多產(chǎn)品甚至已經(jīng)斷貨。在庫存不多的情況下，建議倉庫及時與生產(chǎn)聯(lián)系下單，或者與銷售聯(lián)系提醒下單，飛單的情況大多于庫存量不足有關(guān)。
(二)采購回貨不及時�；刎洉r間總會延遲，對于這種現(xiàn)象，采購人員的態(tài)度大多都是事不關(guān)已，很少會想著怎么去與供應(yīng)商解決，而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時間。這樣會讓客戶對我們的信譽度降低。(這種現(xiàn)象非常嚴(yán)重)
(三)質(zhì)檢與采購對供應(yīng)商退貨的處理。很多不合格的產(chǎn)品，由于時間拖延，最后在逼不得已的情況下一挑再挑，并當(dāng)成合格產(chǎn)品銷售，這樣對我們“追求高品質(zhì)”的信念是非常不吻合的。經(jīng)常有拿出去的東西因為質(zhì)量問題讓銷售人員非常難堪。
最后，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信xxx公司明天會更好!
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇7
本人自20xx年10月參加工作，一步一個腳印，在多個農(nóng)電崗位上歷練，先后在抄表員、運行檢修員、配電班長等崗位工作，工作中勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新，憑著永不服輸?shù)膭蓬^和堅韌，從一個電力門外漢成長為業(yè)務(wù)骨干，先后多次獲得寧夏電力公司、銀川供電公司“先進個人”稱號。自20xx年擔(dān)任供電所管理崗位以來，積極的開展職能范圍內(nèi)的各項工作,全面完成了上級下達的各項指標(biāo)、任務(wù)，注重打造身邊的團隊，和同事們一起學(xué)習(xí)新的電力知識，在所內(nèi)開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，團結(jié)大家共同進步，始終堅持“身教勝于言傳”，手把手傳授專業(yè)知識，所帶隊伍先后涌現(xiàn)出了幾位公司級優(yōu)秀技能人才，有的走上了供電所管理崗位�，F(xiàn)將本人近幾年來的工作業(yè)績總結(jié)如下：
一、超越自我、勇攀高峰
20xx年7月初，憑借過硬的業(yè)務(wù)技能入選成為銀川供電公司集訓(xùn)隊員，參加7月底舉行的寧夏電力公司鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所崗位知識及技能競賽，從那一刻起他就暗下決心，一定要通過自己的努力爭取獲得好成績。雖然在所有的培訓(xùn)和練習(xí)中并不是最優(yōu)秀的，但他是最勤快的，在參加集訓(xùn)的近一個月的時間里，客服困難，常常伏案學(xué)習(xí)到深夜，在公司比賽中，獲得了省公司崗位知識及技能培訓(xùn)競賽生產(chǎn)專業(yè)第三名的好成績，榮獲了國網(wǎng)寧夏電力公司生產(chǎn)類崗位“優(yōu)秀選手”的稱號，代表寧夏電力公司參加在江蘇舉辦的全國農(nóng)電工競賽。在以后的省公司競賽中，繼續(xù)保持良好的學(xué)習(xí)態(tài)度，多次獲得公司“優(yōu)秀選手”稱號，代表省公司參加了西安、吉林舉辦的全國農(nóng)電工競賽。
二、爭創(chuàng)“五星”提供“三網(wǎng)融合”的貼心服務(wù)
隨著時代的發(fā)展，農(nóng)村用電負(fù)荷已不只是簡單居民生活和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，伴隨著工業(yè)區(qū)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、棚戶區(qū)改造的出現(xiàn)，農(nóng)村多元化越發(fā)明顯。為了滿足不同客戶的需求，提升服務(wù)質(zhì)量，帶領(lǐng)同事們創(chuàng)新實施了“三網(wǎng)融合差異化服務(wù)”。針對村社和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的原住居民，臺區(qū)經(jīng)理利用身邊的親戚和朋友擴大朋友圈，加深與客戶的接觸，以便及時解決客戶的用電難題，治理打造親情服務(wù)網(wǎng)。針對政府的設(shè)施農(nóng)業(yè)，臺區(qū)經(jīng)理一方面加強與群眾的聯(lián)系，一方面加強與地方政府的溝通，必要時請政府人員出面溝通，達到及時解決問題的實效，著力打造公共關(guān)系網(wǎng)。針對棚戶區(qū)改造小區(qū)，供電所與物業(yè)管理公司、業(yè)主委員會進行“三方聯(lián)動”，建立用電客戶微信群“互聯(lián)網(wǎng)”，及時提供停電計劃、安全用電宣傳、“互聯(lián)網(wǎng)+”等服務(wù)，積極打造信息服務(wù)網(wǎng)。
作為所長總是以身作則，主動上門為客戶排憂解難，解決實際問題。將自己的聯(lián)系信息張貼在人口密集的地區(qū)，以“連心崗”的形式亮出身份，接受監(jiān)督，更好地服務(wù)大眾。供電所的“心連心”黨員義務(wù)對經(jīng)常出現(xiàn)在孤寡老人、特困群眾的家中，幫助他們檢查維修用電設(shè)施，和他們談心，用親情化服務(wù)，讓需要幫助的.客戶感受到供電服務(wù)的溫暖。始終以優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作為中心，要求員工時時刻刻做到行為規(guī)范、語言規(guī)范、操作規(guī)范，實現(xiàn)真正意義的“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、滿意服務(wù)”。
三、理清盲區(qū)筑牢安全管理防線
針對供電所在人員管理和設(shè)備運行管理等方面存在的責(zé)任主體不明確、管理范圍不明確、權(quán)利和義務(wù)不清楚等問題，積極清理供電所盲區(qū)，打通渠道，對供電所安全生產(chǎn)進行精益化管理，效果明顯，各項安全指標(biāo)處于公司同行業(yè)領(lǐng)先水平。以創(chuàng)建星級鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所和建設(shè)“全能型”鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所為重點，促進安全生產(chǎn)和營銷服務(wù)工作的提升。在此期間，對供電所安全工器具進行了全面檢查和校驗和臺賬梳理。詳細(xì)制定了供電所各種應(yīng)急預(yù)案、演練方案并付諸實施。利用PMS系統(tǒng)、GIS系統(tǒng)加強對線路設(shè)備運行狀況的在線監(jiān)測，將隱患消除在萌芽。利用安監(jiān)一體化平臺規(guī)范安全活動學(xué)習(xí)、缺陷管理及安全工器具管理，全年轄區(qū)內(nèi)線路設(shè)備安全可靠運行，未發(fā)生人身、設(shè)備事故。
四、“互聯(lián)網(wǎng)+電力營銷”建設(shè)應(yīng)用
大力推廣“互聯(lián)網(wǎng)+電力營銷”活動，“互聯(lián)網(wǎng)+電力營銷”是在高度移動互聯(lián)、信息共享的大環(huán)境下，利用互聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)手段為客戶提供更為便捷的服務(wù)、為供電企業(yè)提供更為多樣的營銷策略，以進一步贏得客戶、拓展電力市場的一種新型電力營銷手段。主要使用當(dāng)下流行的互聯(lián)網(wǎng)交互應(yīng)用，如支付寶、電e寶、微信、掌上電力APP，95598網(wǎng)站、短信推送、網(wǎng)上營業(yè)廳等。其中，全天候網(wǎng)上營業(yè)廳是供電企業(yè)開展業(yè)務(wù)自助辦理的服務(wù)利器，主要通過完善95598網(wǎng)站、掌上電力、積分商城、微信、支付寶電力營業(yè)廳等網(wǎng)上營業(yè)廳互動化服務(wù)功能，實現(xiàn)“客戶足不出戶”的全量業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦理。通過用戶到營業(yè)廳繳費的同時、臺區(qū)經(jīng)理下臺區(qū)宣傳，向用戶詳細(xì)說明網(wǎng)上購電的便利性、優(yōu)越性。幫助用戶下載相關(guān)軟件，教會用戶使用，熟練掌握操作的各個功能，用戶通過手機足不出戶就可以在任何時間、任何地點進行繳費業(yè)務(wù)的辦理，還可以通過手機查詢電量、電費使用情況，相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢等等。減少了用戶往返與供電所之間次數(shù)，也體現(xiàn)出供電企業(yè)為方便用戶人性化的一面，提升供電企業(yè)社會形象。
五、大力推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所“全能型”建設(shè)
積極響應(yīng)公司星級供電所和“全能型”鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所建設(shè)文件精神，將供電所現(xiàn)有營業(yè)班、配電班、服務(wù)班成員進行整合，按照管理的戶數(shù)和地域特點，分為內(nèi)勤班和外勤一班、外勤二班。內(nèi)勤班負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)、分析、監(jiān)測、派單等工作；外勤班的每名員工按照網(wǎng)格化分片，實行臺區(qū)經(jīng)理責(zé)任區(qū)管理，全力打造“一口對外”“一站式”服務(wù)的快速響應(yīng)機制，工作包括優(yōu)質(zhì)服務(wù)、現(xiàn)場安全、廉潔安全、臺區(qū)線損、故障搶修、低壓運維，從根本上實現(xiàn)營配貫通的末端融合。對“全能型”供電所外勤班和內(nèi)勤班人員開展培訓(xùn)，逐步提升每位臺區(qū)經(jīng)理和綜合柜員的綜合工作能力。通過實行臺區(qū)經(jīng)理制，轄區(qū)內(nèi)搶修到達現(xiàn)場時間由平均46分鐘降為32分鐘，臺區(qū)線損合理率由86%提升至95%，實現(xiàn)居民電能表在在線監(jiān)測率100%，客戶回訪滿意率顯著提升�！叭苄汀编l(xiāng)鎮(zhèn)供電所的實施，促進了供電所對標(biāo)指標(biāo)的全面提升，內(nèi)部管理水平及員工的綜合能力大幅提升。
雖然在工作中取得了一定的成績，但不能現(xiàn)在就自我陶醉，而是仍然不斷地加強自身學(xué)習(xí)，不斷地取長補短。只有這樣才能夠跟得上農(nóng)電事業(yè)發(fā)展的步伐，才能夠更好地服務(wù)于企業(yè)，服務(wù)于社會。在這次的技師評定中，感謝各位專家、老師的指教，使我的業(yè)務(wù)技能水平得到了進一步的提高。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇8
在過去的一年里，我有幸在您的領(lǐng)導(dǎo)下工作，通過不斷的努力和學(xué)習(xí)，取得了一系列的工作成果。現(xiàn)在，我想向大家匯報一下我的個人工作業(yè)績。
首先，我在團隊協(xié)作方面，積極與同事們溝通交流，主動承擔(dān)責(zé)任，努力完成分配的任務(wù)。我始終與團隊保持緊密的聯(lián)系，以確保項目進展順利，并及時反饋問題和解決方案。通過與團隊的'協(xié)作，我成功地完成了多個項目，并得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的高度評價。其次，在具體工作中，我努力提高自己的專業(yè)技能，不斷學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能。我參加了多個內(nèi)部和外部舉辦的培訓(xùn)課程，以提升自己的能力。同時，我也注重在日常工作中積累經(jīng)驗，不斷優(yōu)化工作流程和方法，以提高工作效率和質(zhì)量。
此外，我也非常注重細(xì)節(jié)和執(zhí)行力。我始終關(guān)注工作的每一個環(huán)節(jié)，確保每個細(xì)節(jié)都得到妥善處理。我認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，并及時匯報工作進展，以便領(lǐng)導(dǎo)了解工作情況，及時做出調(diào)整。
最后，我想總結(jié)一下我的工作業(yè)績。在過去的一年里，我通過不斷努力和學(xué)習(xí)，取得了一些成績，但我知道還有很多需要改進和提高的地方。我會繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)和工作能力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
謝謝大家！
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇9
轉(zhuǎn)眼之間，20xx年已經(jīng)結(jié)束，我們已經(jīng)迎來嶄新的20xx年，在20xx年的工作中，即取得了一定的成績，但也發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多問題，下面便將19年的工作進行總結(jié)，同時對自己本年度的工作提出一定的目標(biāo)與要求。
一、個人業(yè)績數(shù)據(jù)
1、各項存款及貸款數(shù)據(jù)
截至20xx年12月30日，個人名下存款余額總計20xx萬元，，其中儲蓄存款1650萬元，對公存款362萬元，個人名下貸款總計21250萬元，其中按揭及消費類貸款11450萬元，小微貸款9800萬元，其中弱擔(dān)保貸款2800萬元，小微抵押貸款7300萬元，較年初新增2250萬元。
2、其他產(chǎn)品營銷數(shù)據(jù)
同時20xx年中智能pos新增8戶，借款人意外險銷售12筆，總保費金額50000元左右，網(wǎng)樂貸新增6筆，金額106萬元。
二、日常工作總結(jié)
1、新增業(yè)務(wù)營銷方面
20xx年，個人方面將主要精力放在了小微抵押貸款的營銷上，截至20xx年12月30日，小微抵押貸款共新增24戶，審批金額總計3816萬元，放款金額3097萬元，但業(yè)務(wù)新增主要集中在前兩個季度，反而三、四季度增長較少，同時20xx年客戶流失也成為一個比較重要的因素，抵押貸款方面共流失8戶，金額890萬元，這個結(jié)果還是不盡如人意的，通過對之前工作的分析可以看出，抵押貸款的新增主要是通過存量客戶的挖潛、老客戶轉(zhuǎn)介的方式獲得，而缺乏長期穩(wěn)定的新增獲客渠道，所以下一步的工作重點也應(yīng)在做好存量客戶維護的基礎(chǔ)上，開放思維，深入思考，尋找更加穩(wěn)定、直接的獲客途徑。其次，就目前零售客戶經(jīng)理的考核辦法而言，單純的信貸業(yè)務(wù)增長已無法支撐目前的行員級別，對于存款的依賴越來越大，現(xiàn)在的零售客戶經(jīng)理更要往綜合客戶經(jīng)理的方向去發(fā)展，在以信貸產(chǎn)品為基礎(chǔ)的原則上，更應(yīng)加強對客戶的綜合開發(fā)，通過對比可以發(fā)現(xiàn)，自己與分行優(yōu)秀客戶經(jīng)理在客戶價值挖潛上還存在這巨大差距，例如：借款人意外險銷售，有貸戶回存率、非儲金融資產(chǎn)的開發(fā)都落后很多，這也是自己下一步需要努力的方向。
2、小微團隊管理方面
20xx年7月初，分行成立小微直營團隊，很有幸當(dāng)選明湖支行小微團隊長，但也意味著身上的擔(dān)子也更重了，通過一年多的努力，支行小微業(yè)務(wù)也有了一定的突破，今年5月份，范純陽加入明湖支行零售團隊，同時9月份葛玲玉離開明湖支行，目前團隊人員仍為3人，但人員的配置只是團隊發(fā)展的`第一步，接下來的重點工作就應(yīng)該放在團隊的發(fā)展和規(guī)劃中去，團隊成立初期，并沒有設(shè)立完善的工作制度，團隊成員的工作方式缺乏統(tǒng)一性、尤其在營銷方面沒有做到統(tǒng)一方向、固定動作，下一步我們支行的小微團隊也要形成固有的工作制度，人員雖少，但也需要有完善的團隊制度，這樣每一位團隊成員才能各司其職、盡其所能，整個團隊才能往好的方向。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇10
一、對自己品牌都沒信心和不熟悉的導(dǎo)購人員
顧客對品牌怎么會有信心呢?調(diào)查中發(fā)現(xiàn)許多代理商未給導(dǎo)購人員充分的培訓(xùn)，將銷售壓力放任給店長，這是非常不負(fù)責(zé)任，也是對品牌、銷售傷害非常嚴(yán)重的事情。
二、產(chǎn)品
1、缺貨是“銷售殺手”，庫存定期清點、銷售預(yù)測、貨品調(diào)整爭取、斷碼貨品記錄等，無論如何，必須保證貨品的齊全和質(zhì)量，
你必須能夠清晰知道什么貨品放哪、還有哪幾碼、哪幾種顏色、存貨量剩多少、適合怎樣的顧客，如某品牌店為了與其他門店爭貨源，不惜忽悠總部：
目前顧客確定了哪幾款，什么時間會過來看，請總部予以什么時間前一定要送達而爭取到貨品的案例，黑了點，但成績是有目共睹的。
還有，商場促銷時人流一般會驟增，不要等、靠商場或總部會逼你拿貨，全體店員自己要有“多爭取貨品就可多賣”的這種覺悟，提前向總部要求貨品支持。
2、清晰的貨品風(fēng)格非常重要，他可以幫助顧客清晰自己所需，成功、成熟品牌的商品風(fēng)格統(tǒng)一，系列分明，主題化。
很容易形成回頭客及忠誠顧客。
3、貨品的維護、保潔工作即可以讓你閑暇時有事可干，也保持了商品的新鮮，自然吸引顧客。
4、全體銷售人員都要有這種覺悟：本地區(qū)、本商場的主要客流特色是怎樣的，適合那些價格、風(fēng)格、號碼的貨品，
同一品牌的風(fēng)格、價格、號碼都會有所偏差，因此總結(jié)銷售經(jīng)驗予以調(diào)整很重要，而總部也要特別注意到這個問題。
5、款多量少的產(chǎn)品策略顧客可選擇性強，又很少會積貨，當(dāng)然，前提是你的'設(shè)計力量夠強。
6、產(chǎn)品所謂的限量版、紀(jì)念版或主題化、系列化都好，主要的是讓顧客覺得可適合他的某一方面的需要，
如送禮需要體現(xiàn)他的尊貴，海洋夏日可以凸顯他的陽光和放松、晚禮服系列則讓她顯得淑女。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇11
在職場中，總結(jié)自己的工作業(yè)績是非常重要的。通過總結(jié)可以了解自己的工作表現(xiàn)和提升的空間。以下是我對自己在過去一段時間中的工作業(yè)績的總結(jié)。
首先是工作內(nèi)容方面。我主要從事市場營銷相關(guān)的工作，在市場營銷方面積累了較多的經(jīng)驗。在這方面的工作中，我注意到了自己的一些優(yōu)點，例如對市場趨勢的洞察力、市場營銷策略的創(chuàng)新性以及溝通協(xié)調(diào)能力等方面。在公司的新產(chǎn)品營銷方案中，我通過我對市場的認(rèn)識和發(fā)掘，確保了新產(chǎn)品的順利推出，并取得了成功的市場反響。我在協(xié)調(diào)銷售和客戶服務(wù)等領(lǐng)域的能力較強，也能在市場推廣方面發(fā)揮個人創(chuàng)造力，提前完成營銷計劃。
其次是團隊協(xié)作方面。在團隊協(xié)作方面，我已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗。我主動幫助其他團隊成員，尤其在市場推廣部門，盡量多了解公司的全貌，加快工作成效。我與其他成員合作愉快，互相幫助，共同實現(xiàn)目標(biāo)。在團隊協(xié)作中，我時常向其他成員傳授一些自己從市場上得到的新穎推廣策略。在團隊會議方面，我也提供了自己的見解和建議，使得團隊可以更好地探討方案和決策。
同時，我也發(fā)現(xiàn)了自己存在的一些不足之處。我在新人培訓(xùn)方面的能力還不夠強，也缺乏面對差異性個人的合理溝通能力，需要更多的實踐經(jīng)驗學(xué)習(xí)和完善。在溝通面對面，我還缺乏處理復(fù)雜情況的經(jīng)驗和技巧。
對于所有工作業(yè)績總結(jié)，最重要的是要明確自己未來的發(fā)展方向和目標(biāo)。在這方面，我希望自己能夠更深入地了解自己從事的職業(yè)領(lǐng)域，在充分發(fā)掘自身優(yōu)勢并快速改善劣勢的基礎(chǔ)上，在未來的工作中更好的發(fā)揮自己的所有能力。
總體來說，我的工作業(yè)績還有很多需要學(xué)習(xí)和改進的地方。我需要更加積極領(lǐng)會其他團隊成員的意見，提高自己的團隊協(xié)作能力；并在溝通交流等方面積累更多的經(jīng)驗和技巧。在未來的工作中，我期待自己會更加努力地發(fā)揮自己的優(yōu)點和彌補缺點，不斷成長并獲得更多的職業(yè)成就。工作業(yè)績方面?zhèn)�人總結(jié)
在工作的過程中，一個人的業(yè)績是他被評估工作能力和素質(zhì)的主要標(biāo)準(zhǔn)。一個優(yōu)秀的業(yè)績表現(xiàn)不僅反映了一個人在工作中的投入和實際貢獻，還能帶來個人職業(yè)發(fā)展的機遇和人際上的贊譽。在本文中，我將總結(jié)自己近幾年在工作業(yè)績方面的表現(xiàn)和不足，以便持續(xù)提高自己的職業(yè)水平和效率。
首先，我認(rèn)為我在穩(wěn)定可靠方面表現(xiàn)較好。在工作中，對各種工作任務(wù)和所承擔(dān)的角色有一個清晰的定位和規(guī)劃是非常必要的.通過建立和完善的計劃和協(xié)調(diào)管理能力，我能夠在規(guī)定時間內(nèi)完成一系列工作任務(wù)。做好任務(wù)分配和執(zhí)行是提高團隊工作能力和效率的重要組成部分。有一次，我受團隊長委托，需要在2天內(nèi)完成一個工時統(tǒng)計和薪酬結(jié)算的系列任務(wù)，考慮到需要圓滿完成任務(wù)的作用，我采用了條理清晰的步驟和合理的時間安排，嘗試優(yōu)化操作過程，最終按時完成任務(wù)，并得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的稱贊和肯定。
其次，在溝通和解決實際問題方面，我也取得了一定的進步。在工作中，我主動與同事和上級進行交流和反饋。充分發(fā)揮了團隊的協(xié)作和互動作用，積極參與工作討論和分析解決實際問題。有一次，我所在的項目組遇到一個設(shè)計和技術(shù)難題，經(jīng)過調(diào)研和反復(fù)實驗，最終我們通過集思廣益的方式，共同解決了難題和技術(shù)難點，最終得到了客戶的認(rèn)可和稱贊。
但同時，在工作效率和自我管理方面，我表現(xiàn)不足，今后需要重視。在工作中，我常常陷入被動的'狀態(tài)，無法做到高效、有序的組織和分配時間，導(dǎo)致個人工作效率較低。此外，我也沒有充分利用自己的空余時間學(xué)習(xí)和汲取新的知識和技能，導(dǎo)致在應(yīng)對新事物和挑戰(zhàn)的時候存在一定的瓶頸。因此，今后，在個人時間管理和學(xué)習(xí)上，我需要更加認(rèn)真地規(guī)劃工作和學(xué)習(xí)的時間，將時間的掌控放在更高的位置上。此外，我也應(yīng)該更加重視自身與領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的溝通和信任，嘗試不斷積極反饋和改進，發(fā)揮個人作為團隊中一份子的積極作用，提高自己的職業(yè)水平。
總而言之，作為一名職場新人，我認(rèn)為自己在工作業(yè)績方面取得了一定的成績，但同時也清楚的認(rèn)識到存在的諸多不足。為了能夠不斷提高個人能力和業(yè)績表現(xiàn)，我將保持持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的熱情與愿望，積極反饋和高效執(zhí)行，將改進的切入點放在實際生活和工作中去尋找，努力成為一名出色的職場人才。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇12
我作為旺起林場一名安全員，是我踐行本職工作的追求目標(biāo)，自從肩負(fù)安全員這個重任以來，我始終保持勤勤懇懇，踏踏實實的工作理念，嚴(yán)格按照市林業(yè)局、區(qū)林業(yè)局和場內(nèi)制定的安全目標(biāo)，全面貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，全面強化安全生產(chǎn)管理。
首先，由于我場生產(chǎn)項目繁多，在生產(chǎn)作業(yè)之前，組建安全生產(chǎn)培訓(xùn)班，對生產(chǎn)作業(yè)人員全面培訓(xùn)，全方位考核，對特殊工種特殊培訓(xùn)，培訓(xùn)完畢后，經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)，通過三次考試不及格人員，一律停止其生產(chǎn)作業(yè)，讓作業(yè)人員發(fā)揮各自的安全責(zé)任，提高安全生產(chǎn)意識，確保我場安全生產(chǎn)。因此，我作為一名安全員，對生產(chǎn)作業(yè)人員必須持之以恒地宣傳安全生產(chǎn)的重要性，并根據(jù)我場的實際情況，認(rèn)真查找問題，制定相應(yīng)的安全整改措施，堅定不移地貫徹“以人為本，安全第一”的原則，把安全生產(chǎn)工作落到實處。
其次，我場冬采、冬運工作任務(wù)繁重，同時存在著極大的安全隱患，這樣，我每天必須到伐區(qū)檢查一次，對運材車輛跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時排除，對違章作業(yè)人員和超載超采死機進行安全教育，為違章嚴(yán)重者，停止其作業(yè)和運材，并處罰金。在伐區(qū)安全檢查過程中，走到一處，為伐區(qū)作業(yè)人員開一次臨時安全生產(chǎn)會議，對作業(yè)人員講解安全生產(chǎn)常識，指出影響安全生產(chǎn)因素，對作業(yè)人員提出如何預(yù)防，如何避免安全生產(chǎn)事故發(fā)生，讓生產(chǎn)作業(yè)人員深知安全生產(chǎn)的重要性。
再次，我對我場春秋兩季森林防火安全，春季造林、幼林撫育、楞場裝卸車、場區(qū)四防安全和職工上下班行車安全，進行全方位管理，全方面檢查。在森林防火期間，我場成立撲火隊，對每位撲火隊員講解安全滅火常識，并對他們進行實地演習(xí)，提高撲火隊員自身防衛(wèi)意識。在春季造林和有林撫育過程中，召集承包者開安全會議，簽訂勞動合同，除草工具和幼撫工具要單放，防止出現(xiàn)傷人事故，對楞場裝卸車情況，我每天檢查一次，并委派專人管理，禁止任何外來人員進入楞場，防止發(fā)生事故。對場區(qū)四防工作和職工和進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時解決，形成全員、全方位、全過程的'監(jiān)控態(tài)勢和持續(xù)長效的管理機制。
最后，在我多年的安全生產(chǎn)工作中，我以優(yōu)異的成績完成了上級下達的安全任務(wù)，實現(xiàn)了我場安全生產(chǎn)無事故，為我場的安全生產(chǎn)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。但我對安全生產(chǎn)工作中還存在著不足之處，在今后的工作中我會進一步加強安全管理時刻以安全生產(chǎn)為第一位，努力完成安全生產(chǎn)任務(wù)，為實現(xiàn)我場的蓬勃發(fā)展奉獻自己火紅的青春。
個人工作業(yè)績總結(jié) 篇13
一、引言
在此部分，我會概述我在過去一年的工作的背景和目標(biāo)。我所在的公司是一家高科技軟件開發(fā)公司，我的職位是軟件工程師。我的主要職責(zé)是參與項目的設(shè)計、開發(fā)和實施，幫助團隊達成項目目標(biāo)。
二、完成的`任務(wù)
在過去的一年中，我參與了多個項目，包括一個大型企業(yè)級軟件項目和一個移動應(yīng)用項目。這兩個項目都要求我們在有限的時間內(nèi)交付高質(zhì)量的代碼，并且需要跨部門進行協(xié)作。
在大型企業(yè)級軟件項目中，我負(fù)責(zé)設(shè)計了30%的代碼，并且編寫了其中一半的代碼。該項目的成功使公司增加了20%的收入。
在移動應(yīng)用項目中，我負(fù)責(zé)了后端開發(fā)，我設(shè)計并實現(xiàn)了一個高效的數(shù)據(jù)庫接口，使得應(yīng)用在發(fā)布后得到了用戶的好評。該應(yīng)用在發(fā)布后的前三個月內(nèi)，用戶數(shù)量增長了50%。
三、技能提升
在完成這些項目的過程中，我提升了我的編程技能，我學(xué)習(xí)了新的編程語言和框架，并且提高了我的代碼質(zhì)量。我還學(xué)習(xí)了如何有效地管理項目和團隊，這使我在團隊中的領(lǐng)導(dǎo)能力得到了提升。
四、未來計劃
在未來，我計劃繼續(xù)提升我的技能，并尋求更多的項目經(jīng)驗。我還計劃學(xué)習(xí)新的編程技術(shù)，并希望能夠?qū)⑦@些技術(shù)應(yīng)用到我的工作中。
五、結(jié)論
總的來說，我在過去一年中取得了一些重要的成果，并且從中學(xué)習(xí)到了很多。我期待在未來能夠繼續(xù)我的學(xué)習(xí)和工作，為公司創(chuàng)造更多的價值。
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