班主任個人工作總結(jié)

時間:2021-07-09 09:59:15 個人工作總結(jié) 我要投稿

最新班主任個人工作總結(jié)(精選8篇)

  難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,是時候在工作總結(jié)中好好總結(jié)過去的成績了。那么寫工作總結(jié)真的很難嗎?以下是小編為大家收集的最新班主任個人工作總結(jié)(精選8篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

最新班主任個人工作總結(jié)(精選8篇)

  班主任個人工作總結(jié)1

  一、班級管理的理念

  尊敬老師、負責誠信、團結(jié)協(xié)作、各顯其才、爭年段第一。

  二、工作措施

  第一,抓晉質(zhì)檢、中考及溝通

  1、抓班級學(xué)習目標

  了解學(xué)生心里所想,制定每個人的考試目標,發(fā)動班干部及團員的力量,班主任則注意引導(dǎo)成績落后的學(xué)生,并端正其思想。

  2、與科任教師溝通

  主動同科任老師溝通交流,了解班級及學(xué)生學(xué)習及紀律情況;同科任共同探論解決班級存在的問題。

  3、大力做好體育、其它中考學(xué)科的工作。

  4、做好保送工作。

  第二、班級開展德育工作情況

  1、常規(guī)管理

  儀表儀容的班級檢查由李振偉負責;課堂紀律由吳玉玲、吳美娜、吳孝東、吳僑揚、黃曉彬負責;衛(wèi)生由勞動委員及每天兩位值日的衛(wèi)生組長負責。他們這些人做事能力強,效果良好。

  2、班級環(huán)境和文化建設(shè),

  由班長林玉丹、王子梁、吳美娜及宣傳委員吳金珊負責。

  3、班級、年段、學(xué)校活動的組織開展情況,

  開展學(xué)校主題班會活動;做好助殘捐款工作;積極參加學(xué)校防震演練;文體活動周;吳曉蓉被評為福建省優(yōu)秀學(xué)生;王順利在XX市化學(xué)競賽中榮獲二等獎;王子梁、胡庭瑞在XX市素描比賽榮獲三等獎;王子梁在福建省化學(xué)競賽中榮獲三等獎。

  4、家訪或與家長的聯(lián)系溝通情況,

  同李振偉、楊召召、王恒能、王瑩瑩、吳玉玲、林玉丹、吳文坤等學(xué)生家中家訪;期中考后組織召開了學(xué)生家長會,同家長作了多方面的有效交流。

  5、安全教育的內(nèi)容措施的落實情況,

  安全教育的內(nèi)容措施的落實到時位,專門選李振偉同學(xué)為治保委員;每周對學(xué)生的交通、游泳、活動安全、意外傷害及管制刀具等方面進行教育;這學(xué)期學(xué)生沒有出現(xiàn)安全事故。

  三、取得的成績

  吳曉蓉被評為福建省優(yōu)秀學(xué)生;王順利在XX市化學(xué)競賽中榮獲二等獎;王子梁、胡庭瑞在XX市素描比賽榮獲三等獎;王子梁在福建省化學(xué)競賽中榮獲三等獎,體育考試全部及格。

  四、后進生工作

  吳僑揚、吳堯坤同學(xué)剛開學(xué)時下課與不讀書的同學(xué)結(jié)成群,聊天追鬧。在發(fā)現(xiàn)這個不良表現(xiàn)的學(xué)生后,及時與其家長聯(lián)系溝通,通過這些對策,吳僑揚、吳堯坤表現(xiàn)轉(zhuǎn)好,不會同同學(xué)結(jié)群,班級同學(xué)也表現(xiàn)更加好。

  五、班級管理中存在的不足

  1、個別中等學(xué)生的思想了解不太到位;個別成績下降的學(xué)生的原由調(diào)查分析不夠;自已教學(xué)理論學(xué)習有待加強;教育過程記錄。

  2、個人存在的不足

  自已教學(xué)理論學(xué)習有待加強。

  六、今后努力的方向

  讀書,學(xué)習先進的理念;多家訪,立體式的了解學(xué)生;同學(xué)生交流,掌握其心理;要走到學(xué)生中去;加強教育過程記錄。

  班主任個人工作總結(jié)2

  時間總是匆匆而過,剛剛還沉浸在緊張的復(fù)習中,轉(zhuǎn)眼又到了自我總結(jié)的時刻,回首一學(xué)期的工作,有過喜悅也有過遺憾,但看到自己的學(xué)生在失敗與成功中不斷摸索前進,心中還是倍感欣慰,F(xiàn)對本學(xué)期的工作做如下總結(jié):

  不能大膽自在的在課堂上發(fā)表自己的意見,每當老師提問時,舉手回答問題的總是那么幾位同學(xué),如果叫沒有舉手的同學(xué)起來回答問題,他們的聲音也很輕,在教室絕對安靜的情況下,才有可能聽到他們的回答。這是我們班級存在的一個大問題,需要解決這個問題。我在開學(xué)初制定的工作有以下幾點:

  1、重視養(yǎng)成教育:

  養(yǎng)成良好的學(xué)習習慣和生活習慣,對學(xué)生的成長進步是十分必要的,良好的行為習慣使一個人的終生發(fā)展受益非淺。因此,在班級進行良好品德的養(yǎng)成教育是十分必要的。根據(jù)學(xué)生的思想實際情況,與學(xué)校的德育工作密切配合,本學(xué)期,將從不同的方面和角度對學(xué)生進行規(guī)律性的常規(guī)訓(xùn)練。重點落實好《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,使學(xué)生逐步形成良好的道德品質(zhì),行為習慣,學(xué)習習慣和積極的學(xué)習態(tài)度,不使一個學(xué)生掉隊

  2、加強后進生管理:

  面向全體學(xué)生,分類施教,加強對后進生的輔導(dǎo),要從關(guān)心、愛護學(xué)生的角度出發(fā),了解關(guān)心學(xué)生。及時了解學(xué)生的心理變化,掌握他們成長道路上的發(fā)展情況。

  3、及時了解學(xué)情:

  準確把握學(xué)生對知識的掌握,因材施教,在重點難點上下工夫,以促進全班成績的平穩(wěn)、扎實地上升。

  4、家教結(jié)合:

  經(jīng)常保持與否學(xué)生家長聯(lián)系,使學(xué)校教育和家庭教育有機地結(jié)合起來,本學(xué)期,力爭把所有的家長走訪一次,甚至多次。要不厭其煩的做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,抓兩頭,促中間,使全班形成一盤棋,真正成為一個團結(jié)向上的班集體。

  5、培養(yǎng)班級干部:

  及時召開班干部會議,針對他們在工作中出現(xiàn)的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。同時,還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學(xué)之間樹立他們的威信,創(chuàng)造機會,鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。

  6、重視關(guān)懷教育:

  要關(guān)心學(xué)生的生活,及時和家長聯(lián)系,體貼他們的冷暖,了解他們的心理,建立平等和諧的師生關(guān)系,做學(xué)生的知心朋友,以使班主任工作做的更好。

  總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學(xué)期的工作,我的班主任工作在校領(lǐng)導(dǎo)的`關(guān)心與指導(dǎo)下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結(jié)行之有效的方法經(jīng)驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

  班主任個人工作總結(jié)3

  這學(xué)期我擔任高一一班班主任。學(xué)期結(jié)束、我有了一些感悟和反思。我就從以下幾個方面談?wù)勎业母惺堋@學(xué)期的工作做一個總結(jié):

  第一、習慣的培養(yǎng)

  小學(xué)是人成長的初級階段、也是人基本素質(zhì)形成的初級階段、而低年級是養(yǎng)成良好習慣的關(guān)鍵時期。好的習慣會形成好的班風、對學(xué)生各方面都有促進作用。所以、對于剛?cè)胄iT的新生來說、良好習慣的培養(yǎng)尤為重要。

  鑒于以上認識、我剛開學(xué)的時候、真的是把它作為教學(xué)工作的重點。從培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習習慣入手、從坐姿、握筆姿勢、上課講話等看似很小的習慣入手;教育學(xué)生不要隨意亂扔垃圾、但要保持他們的桌子和教室干凈。但是對于孩子、尤其是才7、8歲的一年級孩子、習慣的培養(yǎng)需要一個不斷重復(fù)、不斷強調(diào)、不斷監(jiān)督、不斷鞏固、不斷提升的過程、而我在這個重復(fù)、強調(diào)、鞏固的過程中做的并不是很好。

  二、小干部的培養(yǎng)

  班干部是班級的核心和骨干。建設(shè)好班級集體、首先要建設(shè)一支責任心強、能力強的班干部隊伍。低年級孩子的行為能力處于不穩(wěn)定狀態(tài)、所以培養(yǎng)小老師協(xié)助班主任管理班級尤為必要。

  開學(xué)后、我陸續(xù)挑選了幾個培訓(xùn)對象。讓他們幫助老師管理班級里的一切、比如:打掃衛(wèi)生、管理早讀、維護紀律、監(jiān)督文明行為。因為一年級的孩子年紀小、各種能力欠缺、所以我有針對性的進行了幾個班干部培訓(xùn):比如如何分配任務(wù)、如何檢查值日班長的衛(wèi)生;老師不在時如何維持紀律;如何處理一些不好的行為;組長如何檢查團隊成員工作的完成情況?一學(xué)期下來、小干部進步很大。

  第三、競爭意識的培養(yǎng)

  對于一年級的孩子來說、能促進他們自律的是一個好的獎懲制度。這學(xué)期的課業(yè)讓我深刻的認識到、有一個系統(tǒng)的獎懲制度真的很重要。

  教低年級的老師都知道小紅花的魅力。如果獎罰制度執(zhí)行的好、一朵小紅花可能比父母獎勵的十塊錢還值錢。為了督促孩子建立良好的行為習慣、我在黑板上設(shè)立了表揚欄。上課認真聽講、做好事、早讀表現(xiàn)好、認真做操的同學(xué)可以去表揚欄、做最后五遍的同學(xué)給予獎勵、同學(xué)們都很積極。

  第四、與父母溝通

  一個人的成長離不開家庭的影響。老師對孩子的影響很大、如果得不到家人的回應(yīng)和配合、勢必會很軟弱。所以經(jīng)常發(fā)表對教育孩子的看法、反映孩子在學(xué)校的表現(xiàn)、提出一些建議等。父母接送孩子的時候。

  不知不覺一學(xué)期過去了。自從學(xué)生進了學(xué)校、就再也沒搞懂過什么,F(xiàn)在他們會讀書、會表達、會和老師同學(xué)交流、基本會照顧自己。我覺得這個變化太大了。在這個學(xué)期結(jié)束時、學(xué)生可以完全適應(yīng)學(xué)校生活、自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度。

  綜上所述、班主任的工作是一門學(xué)問、需要不斷探索。在今后的工作中、我會不斷努力、全心全意地做好這份工作。

  班主任個人工作總結(jié)4

  一、班級學(xué)生情況

  我們信息科學(xué)學(xué)院20xx年招收本科生新生近200名,這些學(xué)生在第一學(xué)年不分專業(yè),到第學(xué)年再根據(jù)自己的興趣以及第一學(xué)年的學(xué)習進展情況來進行專業(yè)的選擇。因此,200名學(xué)生在第一學(xué)年被平均劃分為6個小班級,我作為班主任主要負責編號為1、2的兩個班級的學(xué)生工作。這兩個班級中原先共有68名學(xué)生,其中有2位北韓國家留學(xué)生,還有3位是從2001級轉(zhuǎn)學(xué)過來。后來有1位同學(xué)轉(zhuǎn)學(xué)到數(shù)學(xué)系,還有1位同學(xué)因甲肝休學(xué),所以最后在校班級人數(shù)共有66位學(xué)生。

  二、班主任常規(guī)工作

  班主任常規(guī)性的工作是跟學(xué)校學(xué)生管理結(jié)合在一起的,或者說是學(xué)校學(xué)生管理工作的具體實施,另一方面作為大一學(xué)生工作來說,有別于大、大三的學(xué)生工作,大一學(xué)生有一個學(xué)習和生活的適應(yīng)過渡問題,因此班主任要緊密配合學(xué)校學(xué)生工作的部署,對學(xué)生的學(xué)習態(tài)度予以引導(dǎo)、對生活自理獨立能力予以引導(dǎo)、對寢室集體生活行為予以引導(dǎo)、對人身財產(chǎn)安全的防護予以引導(dǎo)、對生活或?qū)W習有困難的同學(xué)予以幫助、落實常規(guī)的學(xué)生學(xué)籍評選管理執(zhí)行工作、落實國家貧困生資助工作等等。

  這些工作的落實,充盈著班主任工作全部,體現(xiàn)在開班會、宿舍走訪、跟同學(xué)的聊天的這些日常工作行為當中。

  三、我的班主任工作

  我對班主任工作的認識,是在工作的過程中逐步形成的。剛剛開始的時候作為新手教師,我對自己能否勝任班主任工作的那種心情是十分的忐忑不安,不知道作為班主任究竟要承擔哪些責任和義務(wù),十分的擔心學(xué)生出意外事故。

  于是在我被通知擔任班主任工作、學(xué)生還沒有正式報到之前,我就開始從學(xué)習做起,從網(wǎng)上查資料、向周圍同事詢問、閱讀班主任工作手冊之類的書籍等等,但實際上“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,因此,在后來的實際工作中,我就開始注意觀察、記錄和思考與總結(jié),提煉適合自己、適合大一學(xué)生、適合本班學(xué)生的班主任。

  班主任工作看似瑣碎,但實際上是一個整體,是一個系統(tǒng),這個系統(tǒng)中存在著一些“牽一發(fā)而動全身”的相互關(guān)聯(lián)的核心要素,只有抓住這些核心要素的處理,才能讓我們班主任工作做得更有實效、更專業(yè)、更出色。那么對我來說,我的大一班主任的“工作指南”可以概括為“以學(xué)習型組織為管理思想,以質(zhì)的研究方法為研究指南,以信息環(huán)境建設(shè)為輔助手段,以人文關(guān)懷為落腳點”形成大一班主任工作系統(tǒng),而其靈魂是“狠抓學(xué)習風氣,重塑學(xué)習化生存的學(xué)習習慣”,其執(zhí)行策略是“防微杜漸,鑄造良好的生活習慣”。

  班主任個人工作總結(jié)5

  本學(xué)期來,我返回闊別一年的課堂,任職高一班主任,幾多收獲,幾多感慨。主要談三點感受:

  之前的十多年教學(xué)生涯,我基本上已經(jīng)形成了有趣有效的課堂教學(xué)風格,而擔任班主任后,因為需要將班主任之威輻射到其它科目課堂內(nèi)和課堂外,所以我現(xiàn)在的課堂上多了一份威嚴與刻板,少了一些語文應(yīng)有的率性和浪漫;多了一些嘮叨與批評,少了一些創(chuàng)新與激勵;以前將較多的精力放在作文教學(xué)和單科培優(yōu)上,現(xiàn)在更多的是夯基養(yǎng)習,不讓一個學(xué)生掉隊的想法。本學(xué)期來,我在語文科教學(xué)上可能還處于一個新的適應(yīng)期,在努力尋找著嚴肅課堂與有趣教學(xué)之間的平衡點。

  我內(nèi)心深處比較向往當一名教授式的老師,可以說之前我也當?shù)帽容^成功。但我也很清楚地意識到,這對于中學(xué)教師來說是一種消極教育狀態(tài)。所以我要借擔任班主任后事必躬親的機會,好好打磨一下自己,磨去急躁冷漠的棱角和自負自滿的砂眼,然后用幾分耐心細心與幾分熱情、親和力來拋光,不斷豐富自己的教育智慧,不斷改造自己的學(xué)生觀,使“給予學(xué)生人文關(guān)懷”成為我從事教育這一事業(yè)的價值取向。朱永新先生說:“沒有教師的成長,學(xué)生的成長是不可能的。”回到原點,落到實處,才可能成就一名老師。我很感恩學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次提升教育境界的機會。

  本次履新?lián)伟嘀魅危杏X有些倉促,但我很快調(diào)整好了工作心態(tài),較早進入了狀態(tài)。沒有掉價下水的心理,沒有不成功便成仁的想法,確立了實實在在做好兩件事的工作目標。

  一是將自己之前的德育工作方面的一些構(gòu)想逐步付諸實踐,以期待研教并重,知行合一。我堅持以身作則,以德育德,嘗試著推行班級民主管理,注重班級文化建設(shè),打造和諧自豪班集體。在本學(xué)期的軍訓(xùn)、運動會、藝術(shù)節(jié)、文明班級評比等活動中均有斬獲。二是積極主動投入到課題研究活動中。本學(xué)期我校成立了國家級德育課題研究小組,承蒙領(lǐng)導(dǎo)抬愛,讓我擔任第二負責人,除了組織小組相關(guān)活動外,圍繞校園安全防護主題,我細心觀察,深入研究,瀏覽了大量資料,多次與其他成員討論交流,結(jié)合工作實際寫了40多篇工作筆記和案例,撰寫了3篇相關(guān)主題論文。

  總的來說,上半年,我真誠參與,自覺成長,較出色地完成了學(xué)?傊Ы唤o我的掛職鍛煉任務(wù);返崗后,我的個人心境與工作環(huán)境都發(fā)生一些變化,但有些東西不會變質(zhì)。榮辱不驚,樂在超越的追求不會變;換位思考,顧全大局,謹言慎行的原則不會變;以身作則,專注工作,力求上進的風格不會變……我將繼續(xù)努力,進一步提高能力,提升境界,做一個面如平湖,心有波瀾的人。

  班主任個人工作總結(jié)6

  光陰似箭,歲月如梭,一轉(zhuǎn)眼,本學(xué)期緊張而又忙碌的工作又臨近尾聲。眾所周知,班主任工作有喜有憂,有苦有甜。今年是再次接手三年級,對于此年齡段孩子的心理,已略知一二,工作時減輕了一定的難度。在,在自己的實踐摸索中,現(xiàn)將本學(xué)期的班主任工作做如下總結(jié)。

  一、激勵教育,煥發(fā)自信

  開學(xué)一段時間后,我明顯發(fā)現(xiàn),三年級學(xué)生說大不大,說小不小,過去對于低年級孩子的哄騙、“恐嚇”等方法,在他們身上已很難奏效。但不管什么樣的孩子,都離不開鼓勵。因為我深知,長期的批評與指責只能讓學(xué)生失去自信心,甚至會產(chǎn)生破罐子破摔的現(xiàn)象。因此,本學(xué)期班主任工作中,激勵教育依然成為我管理班級的一大方法。比如,班中的李勇志平時寫字一向馬馬乎乎,每次批到他的作業(yè),總令我眉頭緊皺,批評了好多次,他依舊如此。我想,這孩子的字估計是無法挽救了。突然有一天,李家駿的作業(yè)大大出乎了我的意料。只見他那干凈整潔的作業(yè)本上,一個個端正工整的字跡欣喜地呈現(xiàn)在我眼前。我馬上給了他一個“優(yōu)秀”,并刻上了孩子們最愛的“多多”獎?wù)。接下來的日子里,我又抓住一些時機,適當對其進行了表揚和鼓勵。他的進步表現(xiàn),同學(xué)們都看在眼里,為他感到高興。如今的李家駿已信心

  十足,每次都能給老師交上滿意的作業(yè)。我想,李家駿現(xiàn)在的進步,離不開老師和同學(xué)們的鼓勵。

  二、常規(guī)教育,培養(yǎng)習慣

  良好的常規(guī)是進行正常的學(xué)習和生活的保障,一個調(diào)皮搗蛋的學(xué)生,一個不合常規(guī)的舉動往往會使整個班級留下遺憾。因此,常規(guī)教育是班級管理中一個常抓不懈教育重點。在班主任工作中,我根據(jù)學(xué)校每周的常規(guī)訓(xùn)練重點,如“行標準隊禮,做禮貌學(xué)生”、“上課發(fā)言響亮,課間交談輕聲”、“愛護公物我準行”等要求開展教育。三年級的孩子說大不大,說小不小,如能自覺遵守,還存在一定難度,這就需要我們做班主任的時時加以提醒和督促。每個常規(guī)訓(xùn)練要求經(jīng)過一周或更多時間的訓(xùn)練,久而久之,學(xué)生便會慢慢形成意識并逐漸養(yǎng)成習慣。除此之外,平時,我還經(jīng)常利用晨會、班會、品生課等機會,結(jié)合一些童話、寓言、哲理小故事教育他們什么事該做,什么事不該做。我想,這些看似瑣碎細小的事情,一定會讓學(xué)生終生受益。

  不知不覺,與三年級的孩子相處已整整一個學(xué)期。經(jīng)過一學(xué)期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在著一些問題,比如遇到學(xué)生犯了錯誤,有時比較急躁,和部分學(xué)生溝通較少等等。這些問題,我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

  班主任個人工作總結(jié)7

  又一個學(xué)期即將結(jié)束,近半年的喜怒哀樂似乎都已淡忘,總體感覺還是不錯的。班主任的工作除了關(guān)心照顧學(xué)生的生活起居外,最重要的就是做學(xué)生的德育工作。下面就這學(xué)期班級的德育工作總結(jié)回顧:

  1、繼續(xù)重視搞好班干部的培養(yǎng)工作

  這學(xué)期的班干部沒什么大的調(diào)動,勞動委員工作積極,但自我約束能力比較差,就另安排一位女生協(xié)助他的工作。學(xué)期初就在班干部的共同策劃下,實施班級百分競賽。先給每位學(xué)生100分,根據(jù)學(xué)生平時的表現(xiàn),給予加分或者減分。一天一位學(xué)生做好記錄工作,每位學(xué)生都有機會輪到,學(xué)生的積極性很高,收到的效果也不錯。適當?shù)莫剳秃苤匾,如分?shù)低于80分者,要罰掃地一周,但可以讓他們以做好事的形式得到加分,免于受罰。但對于表現(xiàn)好的學(xué)生,獎勵措施有待完善。一些規(guī)定都是在靈活調(diào)整的,如臨近期末考試,為了促進學(xué)生的學(xué)習積極性,把百分競賽與寒假作業(yè)掛鉤,分數(shù)高者作業(yè)少些,分數(shù)低者作業(yè)多些。不管什么規(guī)章制度,能堅持執(zhí)行下去,能讓學(xué)生在意,就會有收益的。

  2、重視主題班會課的開設(shè)

  一個學(xué)期就十幾節(jié)班會課,如果都讓學(xué)生自修,也學(xué)不了多少知識。若把這些時間都用于學(xué)生的德育教育,以學(xué)生喜歡的方式開設(shè)班會課,效果肯定會很不錯。那么以什么樣的形式開設(shè)學(xué)生會樂于參與呢?自己就有了找書看的念頭,《班級德育理論與操作》、《班級心理健康教育理論與操作》等一些適合班主任的書籍,都給了我很多幫助。學(xué)生最喜歡的還是以游戲的形式參與班會活動。

  3、重視持續(xù)關(guān)注問題學(xué)生

  要堅信學(xué)生也是人,也是有血有肉的,只要堅持關(guān)注他,及時給于溫暖,會有改變的。最難的是走近問題學(xué)生的內(nèi)心,他們往往先是受家庭的影響,缺少關(guān)心照顧,覺得沒人理解他們。如果不及時了解情況,以后就很難走近他們的內(nèi)心了,所以時機的把握很重要。平時多看理論書籍也很有幫助,例如;某一周日的中午,后進生黃遠的母親打電話給我說他不想讀書了,還嫌母親嘮叨,要跟他媽斷絕關(guān)系。黃遠平時不大與別人交流,由于父母的寵愛,總以自我為中心。我剛看過有關(guān)與學(xué)生交流的注意點,切入點之類的書籍。那天下午就嘗試去與他交談,最后感覺效果確實不錯。他也跟我講了很多我不曾了解的事情。過幾天在路上碰到了,居然主動向我打招呼了,難得啊。

  當班主任很辛苦,但也很充實。與學(xué)生的接觸多,也會得到很多感觸,使自己在各方面得到提高。真心的付出,學(xué)生一定能感受的到,有付出就會有回報,來自學(xué)生愛的回報,是多么珍貴!我愿意繼續(xù)當這個班的班主任,因為我找到了與他們相處的樂趣,我樂在其中!

  班主任個人工作總結(jié)8

  XX至XX學(xué)年下學(xué)期,我擔任28班主任工作,此期間在政教處的指導(dǎo)下,我努力完成學(xué)校布置的各項工作,完成學(xué)校交給的教育任務(wù)。

  自高二年級文理分班以來,28班由原28班部分學(xué)生和原41班的體育特長生及少數(shù)一層次班分流下來的差生組成,結(jié)構(gòu)成員復(fù)雜,思想層次跨度大,再加上由于有備無患20個體育特長生,他們大多數(shù)人是學(xué)習成績較差,極少數(shù)人還屬于學(xué)習,紀律的雙差生,這就對班級管理造成一定的困難。針對這一特點,我以抓思想工作為重心,學(xué)習、紀律、衛(wèi)生為突破口開展班主任工作。

  第一,首先,認真制定班規(guī)。

  所謂沒有規(guī)矩不成方圓,所以新學(xué)期開始即認真制定班規(guī),做到任何事情有章可循,特別是對于紀律相對亂的自習課,我和家長、班委制定了《關(guān)于自習課違紀處罰的暫行規(guī)定》,就如何處罰與家長達成協(xié)議,并嚴格處理了少數(shù)學(xué)生,使班級紀律有大的轉(zhuǎn)變。

  第二,其次,注視德育工作。

  班主任工作應(yīng)加強德育工作,針對新形勢下青少年學(xué)生成長的特點、成長規(guī)律,反復(fù)教育學(xué)生。對于違紀的典型學(xué)生采取多交談,抓典型事例舉行主題班會,嚴懲違紀學(xué)生并與家長取得聯(lián)系。因為青少年的成長規(guī)律決定了他們犯錯誤的反復(fù)性,所以在思想上要允許學(xué)生犯錯誤,并要及時幫助教育他們,使他們從不斷的錯誤中涿漸認清事物的本質(zhì)。分析學(xué)生中出現(xiàn)的不尊師、早戀、打擊報復(fù)老師和學(xué)生等現(xiàn)象,歸根結(jié)底還是個心理問題,所以在德育工作中要加強心理健康教育。盡力避免不該發(fā)生的事發(fā)生。

  第三,抓學(xué)習、紀律和衛(wèi)生為突破口,努力轉(zhuǎn)變班風。

  一個班級要取得好的學(xué)習成績必須要有好的班風,因為好的班風可以營造一種好的學(xué)習氛圍。38班學(xué)生總體成績、品德偏差,當然也有少數(shù)好的學(xué)生,我抓住好的典型采取表揚,獎勵等方法樹立榜樣,組建一批學(xué)習上、紀律上的領(lǐng)頭羊,并認真落實一幫一活動。反之對于表現(xiàn)差的學(xué)生,在說教的同時也要抓為反面典型,處罰及時、嚴格,并通報家長,起到剎一警百的作用。另一個突破口是住校生衛(wèi)生38班有2/3個住校生宿舍衛(wèi)生抓好了,就會帶動班級衛(wèi)生,因此我規(guī)定了男生每天打分不得低80分,女生不得低90分,違者罰掃三天并扣除相應(yīng)的操行分,實施以后宿舍衛(wèi)生有了很大的改變,特別是女生有了很大的進步,這也是今后的工作中應(yīng)繼續(xù)加強的。

  在一年的努力下,客觀說38班在學(xué)習、紀律、衛(wèi)生方面是有進步的,當然也還存在很多問題,畢竟每個人的成長環(huán)境不同,不可能通過一年甚至是三年的時間就改變一個人,只能對他以后的成長指出方向,是不可能和一層次班的學(xué)生相比的,但我仍然要繼續(xù)向這個方向努力。

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