財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-05-21 11:39:00 崗位職責(zé) 我要投稿

【精】財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編為大家收集的財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

【精】財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述

  負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析、審計(jì),及投融資相關(guān)事宜

  任職要求

  1、有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)、投融資協(xié)助經(jīng)驗(yàn)、審計(jì)經(jīng)驗(yàn)

  2、有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  3、良好的財(cái)務(wù)管理知識(shí),良好的溝通能力、邏輯判斷能力、財(cái)務(wù)分析能力,對(duì)數(shù)字敏感

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)2

  1.負(fù)責(zé)店內(nèi)的現(xiàn)金、支票、記票等管理;

  2.辦理店內(nèi)備用金清款工作;

  3.記錄、分析每天銀行收款帳務(wù)工作;

  4.協(xié)助收集整理預(yù)算編制、預(yù)算控制;

  5.整理銷(xiāo)售、進(jìn)貨管理的資訊,并對(duì)異常提出報(bào)告;

  6.負(fù)責(zé)制作收支傳票、稅務(wù)申報(bào)及財(cái)務(wù)資料存檔;

  7.負(fù)責(zé)生鮮周轉(zhuǎn)金使用的控制。

  主要工作:

  1.檢查員工出勤狀況,合理調(diào)度人力,控制人事成本;

  2.負(fù)責(zé)店內(nèi)的現(xiàn)金、支票等的管理和傳遞;

  3.按照公司要求,準(zhǔn)備店內(nèi)合理額度的備用金;

  4.檢查每天收銀結(jié)款工作,分析結(jié)款差異;

  5.負(fù)責(zé)現(xiàn)金辦公室(金庫(kù))的管理;

  6.與總部財(cái)務(wù)部保持工作聯(lián)系;

  7.保持與銀行有關(guān)職能部門(mén)的`聯(lián)系,維護(hù)商場(chǎng)良好的外部環(huán)境。

  輔助工作:

  1.負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作;

  2.傳達(dá)部門(mén)經(jīng)理的指示,共同達(dá)成部門(mén)目標(biāo);

  3.傳達(dá)公司政策、制度并檢查落實(shí)情況。

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  1、根據(jù)公司的核算制度和規(guī)范內(nèi)控管理的要求,管理組織日常財(cái)務(wù)核算工作,正確、及時(shí)、完整處理賬務(wù)核算

  2、根據(jù)財(cái)務(wù)合同、報(bào)表合并規(guī)范,審核合并報(bào)表與合同的'真實(shí)性與規(guī)范性;

  3、安排公司庫(kù)存、固定資產(chǎn)的監(jiān)督管理

  4、對(duì)公司財(cái)務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),推進(jìn)公司會(huì)計(jì)、稅務(wù)、資金、費(fèi)用管理的標(biāo)準(zhǔn)化;

  5、往來(lái)單位的管理,及時(shí)核對(duì)和監(jiān)督單位往來(lái)的結(jié)算

  6、管理財(cái)務(wù)部與公司其他部門(mén)以及集團(tuán)公司相關(guān)部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)的'財(cái)務(wù)核對(duì)、核算、監(jiān)督。

  2、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的預(yù)算、審核、核算、監(jiān)控。

  3、負(fù)責(zé)公司總賬及所有明細(xì)分類(lèi)賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付、其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等往來(lái)賬。

  4、負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制各種明細(xì)表,并進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析

  崗位要求:

  1、至少要有5—6年的內(nèi)外賬工作經(jīng)驗(yàn),(相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)

  2、具備風(fēng)險(xiǎn)把控能力

  3、5年以上的管理經(jīng)驗(yàn)

  4、熟悉釘釘系統(tǒng)

  5、執(zhí)行能力強(qiáng)

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  職責(zé)描述

  1、維護(hù)保障總公司整體利益;

  2、作為JV公司核心成員參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定,為公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供經(jīng)營(yíng)分析和決策依據(jù);

  3、參與資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃,負(fù)責(zé)成本核算和控制,為董事會(huì)、投資人提供分析數(shù)據(jù);

  4、熟悉總公司管理體系,貼身服務(wù)并建立和完善符合JV公司運(yùn)營(yíng)配套的經(jīng)營(yíng)核算體系和監(jiān)控體系;

  5、主持日常經(jīng)營(yíng)管理工作,建立完善經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn)體系;

  6、全面了解公司各項(xiàng)目執(zhí)行情況,對(duì)項(xiàng)目預(yù)算,過(guò)程監(jiān)控,結(jié)算進(jìn)行把控,從財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)角度對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行控制;

  任職要求

  1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資等專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱(chēng),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)者優(yōu)先考慮;

  2、10年以上經(jīng)濟(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有物流業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、上市公司或新三板掛牌公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷優(yōu)先;

  3、具備出色的.經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等財(cái)務(wù)管理流程;精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和控制體系;熟練操作財(cái)務(wù)軟件;

  4、對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解,具備出色的協(xié)調(diào)能力與良好的溝通技巧;

  5、熟知國(guó)家金融政策和相關(guān)財(cái)稅法律;

  6、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。

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  第一條在財(cái)務(wù)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)部門(mén)的管理工作。

  第二條負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記賬員、會(huì)計(jì)員按時(shí)、按要求記賬收款,如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況,保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。

  第三條負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組員工的工作,及時(shí)處理工作中發(fā)生的問(wèn)題,保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行。

  第四條按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí)。

  第五條根據(jù)會(huì)計(jì)制度,定期匯總會(huì)計(jì)憑證(登記總賬不超過(guò)10天),并與科目明細(xì)賬核對(duì)相符。

  第六條負(fù)責(zé)公司管理費(fèi)核算,認(rèn)真審核收支原始憑證;賬務(wù)處理符合制度規(guī)定,賬目清楚,數(shù)字準(zhǔn)確,結(jié)算及時(shí)。

  第七條負(fù)責(zé)專(zhuān)用款項(xiàng)的明細(xì)核算,正確反映各項(xiàng)專(zhuān)用基金運(yùn)用和結(jié)余情況以及專(zhuān)項(xiàng)工程支出情況。專(zhuān)用基金的往來(lái)款項(xiàng)要及時(shí)對(duì)賬清算。

  第八條負(fù)責(zé)每月預(yù)提和待攤費(fèi)用的'核算。

  第九條負(fù)責(zé)公司稅金合賬的登記和稅金的交納。

  第十條負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)業(yè)務(wù)手續(xù)。

  第十一條按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費(fèi)用項(xiàng)目編制部門(mén)費(fèi)用分?jǐn)偙恚鶕?jù)工資表提取福利基金、工會(huì)經(jīng)費(fèi),并按規(guī)定上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

  第十二條對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、賬簿報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查、裝訂成冊(cè)、登記編號(hào),按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定妥善保管,并按照規(guī)定辦理銷(xiāo)毀報(bào)批手續(xù)。

  第十三條定期組織對(duì)公司固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的清查、核實(shí)工作,確保財(cái)產(chǎn)的準(zhǔn)確性,加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的管理,提高資金利用串。

  第十四條嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的要求,認(rèn)真做好記賬憑證的稽核,組織會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編審工作,保證財(cái)務(wù)結(jié)算的正確、及時(shí)和真實(shí),為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的經(jīng)營(yíng)管理資料。

  第十五條及時(shí)掌握流動(dòng)資金使用和周轉(zhuǎn)的情況,定期向財(cái)務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)工作。

  第十六條督導(dǎo)所負(fù)責(zé)崗位的工作情況,并對(duì)工作完成的效果負(fù)直接責(zé)任。

  第十七條定期組織所屬部門(mén)員工學(xué)習(xí)有關(guān)國(guó)家財(cái)政政策、法規(guī)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)會(huì)制度,不斷提高員工的思想水平和業(yè)務(wù)工作能力。

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  (一)崗位職責(zé)

  財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)公司的憑證審核,賬簿登記,納稅申報(bào),會(huì)計(jì)檔案保管等工作。

  一、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),保證專(zhuān)款專(zhuān)用。

  二、編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門(mén)預(yù)算,對(duì)執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出建議和措施。

  三、按照會(huì)計(jì)制度,審核記賬憑證,做到憑證合法、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備;賬目健全、及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結(jié)賬、如期報(bào)賬、定期對(duì)賬(包括核對(duì)現(xiàn)金實(shí)有數(shù))。保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

  四、嚴(yán)格票據(jù)管理,保管和使用空白發(fā)票,收據(jù)要合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記,收回要銷(xiāo)號(hào)。

  五、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理和移交。

  六、及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng),協(xié)助資產(chǎn)管理部門(mén)定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作,做到賬實(shí)相符。

  七、遵守《會(huì)計(jì)法》,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。負(fù)責(zé)對(duì)出納會(huì)計(jì)及其他有關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  八、對(duì)主管部門(mén)和審計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門(mén)依照法律和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的.監(jiān)督,要如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)資料,不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。

  九、會(huì)計(jì)調(diào)離本崗位時(shí),要將會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算資料、印章、票據(jù)、有關(guān)文件、會(huì)計(jì)檔案、債權(quán)債務(wù)和未了事項(xiàng),向接辦人移交情楚,并編制移交清冊(cè),辦妥交接手續(xù)。

  十、遵守職業(yè)道德,做到廉潔奉公、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù)。

 。ǘ┤温殫l件

  1、學(xué)歷要求專(zhuān)科以上,財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè),會(huì)計(jì)師職稱(chēng),有建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、5年以上建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

  4、熟練操作企業(yè)成本管理體系;

  5、受過(guò)財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn);

  6、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目管理處理經(jīng)驗(yàn);

  7、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;

  8、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;

  9、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神;

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  職責(zé)描述:

  1. 負(fù)責(zé)海外地區(qū)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;

  2. 負(fù)責(zé)與總公司各項(xiàng)賬務(wù)往來(lái),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;

  3. 負(fù)責(zé)海外分公司的預(yù)算與資金運(yùn)作管理;

  4. 及時(shí)了解當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)政策,并及時(shí)向公司提供合理化建議。

  任職要求:

  1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

  2. 至少4年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上海外財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  3. 具備扎實(shí)的`會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)與實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

  4. 能夠獨(dú)當(dāng)一面,獨(dú)立處理全部會(huì)計(jì)核算、結(jié)算工作

  5. 具備一定的英文寫(xiě)作能力,能夠與海外機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通與交流。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)9

  一、在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,按照國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、學(xué)校財(cái)會(huì)制度的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校特點(diǎn),負(fù)責(zé)擬訂學(xué)校會(huì)計(jì)核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定,報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  二、學(xué)校會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)事先收集、提供編制財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃的有關(guān)資料,并參與編制學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃;審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。

  三、主動(dòng)會(huì)同有關(guān)人員對(duì)學(xué)校重大項(xiàng)目進(jìn)行成本預(yù)算、編制項(xiàng)目成本計(jì)劃,提供有關(guān)的成本資料。合理地供應(yīng)資金,并監(jiān)督節(jié)約使用,檢查資金使用的效果,以促進(jìn)少花錢(qián)多辦事,辦好事。

  四、準(zhǔn)確、及時(shí)地做好賬務(wù)的結(jié)算工作,正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制和審核會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)賬和總賬,對(duì)款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付,財(cái)物的收發(fā)、增減和使用,經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。具體負(fù)責(zé)編制學(xué)校月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算及其他核算工作。

  五、熟悉有關(guān)方針政策和規(guī)定,對(duì)不符合制度規(guī)定的收支手續(xù)不全、憑證不實(shí)的.有權(quán)拒付,屬于明顯違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為必須堅(jiān)決抵制。

  六、根據(jù)政策規(guī)定,遵守各項(xiàng)收入制度,積極組織有關(guān)收入。分清資金渠道,費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),正確、合理安排和管理好各項(xiàng)預(yù)算外資金。

  七、負(fù)責(zé)學(xué)校固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,及時(shí)正確的登記固定資產(chǎn),定期與固定資產(chǎn)管理員核實(shí)固定資產(chǎn)帳目。

  八、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,做好算帳、記帳、報(bào)帳、用帳和預(yù)決算的編制等具體工作,做到手續(xù)完備,數(shù)字有依據(jù)、帳表準(zhǔn)確及時(shí),情況真實(shí)可靠。

  九、學(xué)習(xí)、掌握先進(jìn)的管理和核算的方法以及計(jì)算機(jī)操作技能,實(shí)行會(huì)計(jì)電算化。

  十、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料,及時(shí)做好收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。

  十一、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的各種費(fèi)用的開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合學(xué)校規(guī)定。

  十二、凡屬會(huì)計(jì)制單的支付款項(xiàng),應(yīng)先根據(jù)會(huì)計(jì)制度及學(xué)校規(guī)定,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后才可給出納支付。

  十三、會(huì)計(jì)人員應(yīng)為本單位的經(jīng)濟(jì)收支負(fù)責(zé),做好債權(quán)債務(wù)的及時(shí)處理工作。

  十四、主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)資訊分析和評(píng)價(jià),向領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議。

  十五、完成總務(wù)主任臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)10

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)家族財(cái)富管理部的運(yùn)營(yíng),包括客戶(hù)拓展、客戶(hù)服務(wù);

  2、發(fā)現(xiàn)、引導(dǎo)客戶(hù)需求,并為客戶(hù)提供相關(guān)咨詢(xún)以及業(yè)務(wù)對(duì)接等服務(wù),加強(qiáng)客戶(hù)的信任及粘度;

  3、負(fù)責(zé)與機(jī)構(gòu)客戶(hù)(包括券商、保險(xiǎn)、基金、銀行、上市公司、財(cái)務(wù)公司、一般企業(yè)等)溝通,了解其投融資需求,調(diào)動(dòng)公司資源,為客戶(hù)提供解決方案;

  4、挖掘與機(jī)構(gòu)深層次的業(yè)務(wù)合作機(jī)會(huì),包括但不限于集合信托計(jì)劃的'資金募集、單一信托計(jì)劃的資金撮合、個(gè)性化的資產(chǎn)配置方案設(shè)計(jì)等,促進(jìn)機(jī)構(gòu)間的戰(zhàn)略合作;

  5、梳理不同類(lèi)型機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)特征,挖掘與不同機(jī)構(gòu)間的合作機(jī)會(huì),協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人制定差異化的機(jī)構(gòu)營(yíng)銷(xiāo)策略。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)11

  認(rèn)真審核原始憑證,對(duì)不真實(shí),不合法的原始憑證,不予受理;對(duì)記載不準(zhǔn)確,不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補(bǔ)充;

  對(duì)違反國(guó)家統(tǒng)一的財(cái)政制度,財(cái)務(wù)制度規(guī)定的手指,應(yīng)拒絕入賬,對(duì)不符合規(guī)定的憑證應(yīng)予以退回;

  設(shè)置各種會(huì)計(jì)賬冊(cè),及時(shí)應(yīng)與內(nèi)賬會(huì)計(jì)做好原始單據(jù)交接及現(xiàn)金、銀行日記賬的對(duì)賬工作,定期完成企業(yè)日常的記賬、結(jié)賬工作;

  負(fù)責(zé)企業(yè)稅金的'計(jì)算、申報(bào)和解繳工作,協(xié)助相關(guān)部門(mén)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢工作;

  上級(jí)機(jī)關(guān)、財(cái)政銀行、稅務(wù)等部門(mén)來(lái)本企業(yè)了解情況或檢查工作時(shí),要協(xié)助有關(guān)部門(mén)提供相關(guān)資料,如實(shí)反映情況;

  及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬簿賬冊(cè)、文件資料、會(huì)計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔工作,并妥善保管,非得批準(zhǔn),不得銷(xiāo)毀;

  嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定,未經(jīng)批準(zhǔn),任何人不得隨意查閱各種賬目資料,不得向無(wú)關(guān)人員透露財(cái)務(wù)情況;

  會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或因故離職,要與接任人員辦好交接工作,并有財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)交;

  及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

  負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的歸檔和保管工作。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)依據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)健全賬務(wù)控制體系,正確設(shè)置會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)賬簿;

  2、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理審核,審定各類(lèi)帳務(wù),總分、賬賬、賬實(shí)相符,編制各類(lèi)法定財(cái)務(wù)報(bào)表;

  3、負(fù)責(zé)依據(jù)預(yù)算、費(fèi)用控制度審核人工、成本、費(fèi)用開(kāi)支,處理人工、費(fèi)用賬務(wù)及時(shí)準(zhǔn)確;

  4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)銀資金支付復(fù)核、定期核對(duì)銀行帳實(shí)相符,編制余額調(diào)節(jié)表;

  5、負(fù)責(zé)各種往來(lái)款:應(yīng)收、應(yīng)付、其他應(yīng)收、其他應(yīng)付的賬務(wù)處理、管理及清理,對(duì)不按時(shí)辦理結(jié)算的'應(yīng)查明原因,分清責(zé)任,防止壞賬和呆賬的發(fā)生;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作

  任職資格

  1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資、管理等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

  3、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

  崗位要求

  學(xué)歷要求:本科

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:5-10年

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé):

  1、日常會(huì)計(jì)核算及月末結(jié)賬和報(bào)表編制;

  2、每月納稅申報(bào),合理規(guī)劃公司稅負(fù);

  3、編制預(yù)算執(zhí)行報(bào)告,對(duì)重大偏差進(jìn)行分析及提出改進(jìn)意見(jiàn);

  4、客戶(hù)和供應(yīng)商往來(lái)對(duì)賬結(jié)算及賬務(wù)清理;

  5、銀行存款調(diào)節(jié)表、資金周報(bào)及計(jì)劃編制;

  6、合同、證照信息的更新工作以及相關(guān)手續(xù)的登記工作;

  7、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)助理及出納工作的.監(jiān)督、檢查;

  8、有效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  招聘要求:

  1、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景,大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

  2、年齡25—35歲,三年以上同等職位任職經(jīng)驗(yàn);

  3、善于學(xué)習(xí),勤奮踏實(shí),忠于職守;

  4、有會(huì)計(jì)師初級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先考慮。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)14

  職責(zé)描述

  1、軟件版本管理與發(fā)布;

  2、車(chē)載軟件的集成編譯,配置管理與測(cè)試。

  任職要求

  1、熟悉jerkins,svn,Git使用,有軟件集成經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、熟悉Linux命令,shell腳本,了解編程基礎(chǔ);

  3、英語(yǔ)四級(jí)及以上,會(huì)基本讀寫(xiě);

  4、工作積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé)

  一、市場(chǎng)財(cái)務(wù)主管

  工作職責(zé):

  1、嚴(yán)格按照銷(xiāo)售政策核對(duì)銷(xiāo)售信息及應(yīng)收賬款的回款情況,對(duì)銷(xiāo)售單據(jù)進(jìn)行審核;

  2、每日收款及時(shí)查詢(xún)并上賬;

  3、業(yè)務(wù)人員報(bào)銷(xiāo)單據(jù)審核;

  4、業(yè)務(wù)人員簽呈表審批及備案;

  5、月末銷(xiāo)售折扣計(jì)提;

  6、月末有關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表的編制;

  7、與業(yè)務(wù)人員核對(duì)銷(xiāo)售臺(tái)賬,與客戶(hù)對(duì)賬;

  8、銷(xiāo)售各類(lèi)合同的保管及歸檔。

  工作要求:

  1、對(duì)Excel操作能熟練操作,出具各種數(shù)據(jù)表格;

  2、學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力強(qiáng);

  3、能夠出差,有吃苦精神;

  4、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè),有一定工作經(jīng)驗(yàn)

  二、工廠財(cái)務(wù)主管

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)本單位全面財(cái)務(wù)工作;

  2、嚴(yán)格遵守集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度,審核各類(lèi)支出和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)憑證;

  3、每月編報(bào)業(yè)務(wù)報(bào)表,定期出具月、季、年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

  4、建立和維持良好的.內(nèi)外部財(cái)務(wù)環(huán)境。

  工作要求:

  1、對(duì)Excel操作能熟練操作,出具各種數(shù)據(jù)表格;

  2、學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力強(qiáng);

  3、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,有吃苦精神;

  4、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè),有一定工作經(jīng)驗(yàn)。