企業(yè)策劃

時間:2022-09-28 10:00:27 策劃 我要投稿

【精選】企業(yè)策劃四篇

企業(yè)策劃 篇1

  一、活動目的

【精選】企業(yè)策劃四篇

  好的產(chǎn)品需要好的人品,好的人品制造好的產(chǎn)品。在當(dāng)今日益競爭的社會中, 公司要實現(xiàn)持續(xù)快速發(fā)展,就必須打造一支高素質(zhì)的員工隊伍。本次活動,意在以慶祝國慶系列活動為契機,在公司上下大力興起一股學(xué)習(xí)熱潮,促進公司員工知識和技能的有機結(jié)合,營造建設(shè)“學(xué)習(xí)型”企業(yè)文化精神。

  二、活動主題

  創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),爭當(dāng)知識型員工

  三、活動時間和地點

  9月30日晚7:00-9:00,在餐廳舉行

  四、組織機構(gòu)

  分成策劃組和活動組兩個組。

  1、策劃組

  主要職責(zé):負責(zé)對本次活動的分析策劃、宣傳貫導(dǎo)、資料準(zhǔn)備和器材安排等內(nèi)容。

  人員安排:

  ① 總策劃: *****

 。▽顒舆M行統(tǒng)籌,聽取小組匯報,及時解決活動困難)

  ② 執(zhí)行策劃:****

 。ň唧w組織策劃方案討論定稿,指導(dǎo)各項策劃活動進展工作)

  ③成員:

  *****(負責(zé)對本次活動員工方面外圍宣傳,調(diào)動員工參與熱情,組織員工的儲備知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)) *****(負責(zé)對本次活動產(chǎn)品或質(zhì)量類知識素材的準(zhǔn)備)

  *****(負責(zé)對活動場地的布置準(zhǔn)備)

  *****(負責(zé)對本次活動知識素材圖片、音樂、視頻、換燈片制作的準(zhǔn)備)

  *****(負責(zé)對本次活動物料采購準(zhǔn)備)

  2、現(xiàn)場組

  主要職責(zé):負責(zé)對活動現(xiàn)場的'組織,保證活動有序進行。

  人員安排:9月28日由策劃準(zhǔn)備組決定劇務(wù)人員及分工職責(zé)、節(jié)目單。

  五、所需資源

  1、場地資源:公司餐廳

  2、場地物資:

 、僬胺綑M梁懸掛“東方紅首屆“迎國慶、學(xué)文化”知識競賽”橫幅一條,紅底白字,由廣告公司按實際尺寸制作;

 、谌☆}和兌獎處設(shè)于舞臺后側(cè)邊,標(biāo)架注明“兌獎處”;

  ③彩色氣球約50個,原有彩燈及活動桌椅;

 、苡霉疽繇懺O(shè)于舞臺右側(cè)邊,標(biāo)架注明“音響處”,電視最好借用一投影儀,與電腦相聯(lián),播放視頻; ⑤分成6個隊,標(biāo)架注明“攀墊1隊,攀墊2隊、攀墊3隊、輔料1隊、輔料2隊、輔料3隊”,正前方準(zhǔn)備白板計分,左邊三隊,右邊三隊;

 、尬枧_下方第一排設(shè)評委席,后排起設(shè)觀眾席。

  3、活動道具:知識競賽題由電腦中(共100題),白板筆10支,小白板答題板6塊。

  4、其它物資:礦泉水兩箱,鈔表、音樂光碟、話筒3個、相機、零現(xiàn)金若干(10元零錢)。

  六、競賽方式

  本次活動由團隊知識競賽、觀眾互動問答和娛樂活動三部分穿插組成,其中團隊知識競賽比賽規(guī)則如下:

  1、活動參賽隊由攀墊1隊,攀墊2隊、攀墊3隊、輔料1隊、輔料2隊、輔料3隊等6個隊組成,每個隊由5人組成(其中人選中男員工3人,女員工1人,管理員工1人),每個隊需選出一名隊長。

  注:(1)攀墊1隊由現(xiàn)攀墊1線人員(含線檢員)2人+辦公室1人組成;

 。2)攀墊2隊由現(xiàn)攀墊2線人員(含線檢員)2人+生產(chǎn)計劃部1人組成;

 。3)攀墊3隊由現(xiàn)攀墊3線人員(含線檢員)2人+倉庫1人組成;

 。4)輔料1隊由注塑組和粘皮組2人+業(yè)務(wù)部1人組成;

 。5)輔料2隊由印花組和縫制組2人+采購部1人組成;

  (6)輔料3隊由外協(xié)組和下料組2人+品質(zhì)部1人組成。

  2、此次每隊底分為100分,競賽答題分(1)必答題、(2)搶答題和(3)風(fēng)險題三種題型,其中出賽題目90%均出自競賽題庫中。

  其中競賽規(guī)則如下:

 。1)必答題:本輪由每隊代表進行了電腦抽簽選題,每種題由5道小題組成,題目在投影儀中出現(xiàn),其中每人按座次順序輪次必答,同隊人員不能替代。答對者給10分,簽錯者不扣分。本輪時間控制在40分鐘內(nèi)。

  此輪目的在于每位隊員基礎(chǔ)知識的熟知度,要位每位隊員為團隊個人做戰(zhàn)。

 。2)搶答題:題目在投影儀中出現(xiàn),主持人念完題說“開始”后,各隊通過舉手進行搶答。搶到題的隊可由代表答題,同隊人員可以提示和補充,回答完畢后,要說“回答完畢”。本輪共設(shè)15道,答對者給20分,答錯者扣20分,不全者扣10分。本輪時間控制在15分鐘內(nèi)。

  此輪目的在于每隊對中度知識熟知度,可集體作戰(zhàn),體現(xiàn)團隊精神。

  (3)風(fēng)險題:由各隊自由選擇風(fēng)險分值(20分,30分和50分三種),投影儀出現(xiàn)風(fēng)險題,答對者可給相應(yīng)分值,答錯者不扣分。本輪時間控制在15分鐘內(nèi)。

  此輪目的在于每隊對難度知識熟知度,培養(yǎng)團隊進取和風(fēng)險精神。

 。4)以上問題若隊員不能回答出來,應(yīng)將機會留給觀眾,并予相應(yīng)獎品。如有異議,請評委判決。(評委由中高層管理員2名、基層管理1名和員工2名組成)

  3、知識競賽每輪比賽中可穿插三輪各類觀眾互動問答題,總共設(shè)置12道題。另外,可由公司員工自帶娛樂節(jié)目,設(shè)置5個助興。每輪中插時間控制在12分鐘,共計40分鐘。

  4、活動最后,劇務(wù)人員進行分?jǐn)?shù)統(tǒng)計,確定獲獎名單,由公司領(lǐng)導(dǎo)對優(yōu)勝團隊進行現(xiàn)場發(fā)獎。

  七、獎項設(shè)置

  本次活動設(shè)團隊獎和個人獎,其中團隊獎由一、二、三等獎和優(yōu)秀獎組成,一等獎一名,獎金600元;二等獎一名,獎金300元;三等獎一名,獎金150元,優(yōu)秀獎三名,獎金90元。(共計1500元)

  個人表演獎設(shè)一、二、三等獎各一名,獎金100元、50元和30元。(共計180元)觀眾獎金每人10元。(共計120元,總計1800元)

  八、前期準(zhǔn)備

  1、題目準(zhǔn)備:根據(jù)策劃方案,由策劃組指定人員進行題庫準(zhǔn)備。其中題庫由(1)廠規(guī)廠紀(jì)(20道);(2)產(chǎn)品工藝(30道);(3)質(zhì)量檢驗(30道);(4)安全知識(10道);(5)趣味問答(10道)五部分共100道組成,每部分按2:3:5(難:中:易)比例出題。比賽實際出題51道,命中率為51%*90%=45.9%。

  2、活動宣傳:根據(jù)題庫,策劃組提前三天在全公司公開,建議車間或部門負責(zé)人利用早會時間對其宣貫,以便達到熟知目的。

  3、節(jié)目選定:策劃組發(fā)出通知,征集有內(nèi)容、趣味性的節(jié)目5-10個,進行最后篩選5個。各隊也可派隊員參加。節(jié)目選定截止到29日下午為止。

  4、場地布置:提前半天進行會場布置,電腦、投影、燈光及音響等進行安裝調(diào)試,列桌椅板凳,放置礦泉水,獎品規(guī)置。

  九、財務(wù)預(yù)算

  1、獎金類共計1800元(1500+180+120);

  2、礦泉水兩箱計40元;

  3、橫幅、標(biāo)語制作200元;

  4、彩帶、汽球合計50元;

  5、答題白板6個600元、筆12支15元;

  6、音樂光盤100元;

  7、參與獎品200元8、照片沖洗50元9

  總計預(yù)算3055元

  十、活動流程(略)

企業(yè)策劃 篇2

  目錄

  第一部分:公司基本概況 (一)公司基本情況 (二)公司概述 (三)公司核心價值觀 (四)公司文化 (五)公司宗旨和目標(biāo) (六)未來發(fā)展計劃

  第二部分:公司管理 (一)公司結(jié)構(gòu)圖 (二) 創(chuàng)業(yè)核心人員 (三)公司激勵約束機制

  第三部分:市場和行業(yè)分析 (一)行業(yè)分析 (二)市場分析

  第四部分:營銷規(guī)劃 (一)目標(biāo)市場 (二)未來經(jīng)營計劃 (四)經(jīng)營策略

  第五部分:財務(wù)分析 (一)第一年財務(wù)假設(shè) (二)投資說明 (三)成本與費用分析 (四)公司盈利能力分析

  第六部分:融資規(guī)劃 (一)IPO方式 (二)并購 (三)參股 (六)公司轉(zhuǎn)型 (七)風(fēng)險控制

  第八部分:附件 (一)風(fēng)險控制 (二)調(diào)查表

  第一部分 公司基本情況

 。ㄒ唬┕净厩闆r

 。ǘ┕靖攀

 。ㄈ┕竞诵膬r值觀

 。ㄋ模┕疚幕

  (五)公司宗旨和目標(biāo)

  (六)未來發(fā)展計劃

  初期:集中精力突顯核心競爭力,以開拓部分江蘇市場,以踏實的作風(fēng)、勤

  懇的態(tài)度、靈活恰當(dāng)?shù)慕?jīng)營方式打開市場。

  中期:進一步完善公司經(jīng)營理念,逐步占領(lǐng)農(nóng)村中低端連鎖消費市場。此時

  發(fā)展已逐漸步入正軌,擁有一定的經(jīng)驗和教訓(xùn),我們將把改善公司經(jīng)營作為一個重要工程實施,這段強化的目的在于占領(lǐng)中低端連鎖消費市場,為公司注入新的活力、增強企業(yè)的生命力。

  后期:對相關(guān)企業(yè)進行收購兼并。此時公司發(fā)展已經(jīng)具有一定的規(guī)模,為擴

  大公司的規(guī)模,節(jié)省資源,加快發(fā)展速度,公司將適當(dāng)考慮收購或兼并一些企業(yè)。

  第二部分 公司管理

  (一)公司結(jié)構(gòu)圖

  公司起步時:計劃建立10家店面,采用直線制組織結(jié)構(gòu),該組織結(jié)構(gòu)適用于門

  店數(shù)目不多、面積不大、經(jīng)營商品較少、經(jīng)營區(qū)域較集中的連鎖企業(yè).

  第一階段公司結(jié)構(gòu)圖(圖1)

  1.本企業(yè)在初創(chuàng)期規(guī)模較小,管理簡單,故可由總經(jīng)理一人承擔(dān)中央管理任

  務(wù),由部門主管負責(zé)人對所屬職位及店面一切問題負責(zé).

  2.此要求部門主管精明能干,具有多種管理專業(yè)知識,能夠親自處理各種業(yè)務(wù). 3.管理事務(wù)多時可由助理協(xié)助經(jīng)理工作.

  該組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點:

  1.管理結(jié)構(gòu)簡單,管理費用低,指揮命令統(tǒng)一,決策速度快,責(zé)任明確,反應(yīng)靈活,紀(jì)律和秩序維護教為容易.

  2.避免了不必要的管理層次。以免影響信息交流,增加管理成本,降低管理效率,同時能夠使公司擁有更充足的資金和時間來運作經(jīng)營.

  3.管理事務(wù)增多時,一些專業(yè)職能可由專業(yè)人員來承擔(dān),如財務(wù)職能可由專業(yè)財務(wù)人員來負。

  隨著公司的發(fā)展:經(jīng)營區(qū)域和規(guī)模不斷擴大。直線制組織結(jié)構(gòu)可很快的進行調(diào)整,增加相應(yīng)的職能部門,從而過度到直線職能型組織,使公司得到更好更快的發(fā)展.

  注:為了克服直線職能制的缺點,本公司會設(shè)立各種綜合委員會或建立各種會議制度,以協(xié)調(diào)個方面工作,起到溝通作用,幫助高級領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策.

  該組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點:

  直線職能制是在綜合直線制和職能制個優(yōu)點的基礎(chǔ)上形成的,因而既有利于保證集中統(tǒng)一的指揮,又可以在各級行政負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下充分發(fā)揮各專業(yè)管理機構(gòu)的作用.

  公司店面發(fā)展到50家以上:我公司將進一步的進行戰(zhàn)略性的組織結(jié)構(gòu)調(diào)整,即采用復(fù)合型連鎖形式。

企業(yè)策劃 篇3

  一、活動目的及意義:

  通過主辦"慶祝八一建軍節(jié)消夏活動"讓領(lǐng)導(dǎo)與員工接對子,創(chuàng)建文明和諧, 充分發(fā)揚公司黨內(nèi)知識分子的團隊精神,樹黨內(nèi)知識分子的良好形象,活動中感謝為公司做出貢獻的退伍軍人。

  二、活動主題:"慶祝八一建軍節(jié)消夏活動"(迎新晚會策劃書)

  三、活動時間:20xx年08月01日(星期三)

  四、活動地點:

  五、組織領(lǐng)導(dǎo):

  組 長:

  副組長:

  六、參加人員:XX公司領(lǐng)導(dǎo)、XX公司轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)原退伍軍人

  七、特邀人員:管委會領(lǐng)導(dǎo)

  八、活動內(nèi)容與形式:

  上午8:00--12:00

  運動競技類:拔河比賽、炒地皮

  形式:確定參加隊伍人數(shù)后,競賽獲得前三名人員均有不同獎勵,具體為:

  團體競賽:第一名:1000元,第二名:800元,第三名:600元;

  個人競賽:第一名:500元,第二名300元,第三名:200元;

  下午15:00--17:00

  集團公司和XX公司轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)原退伍軍人茶話會

  下午18:00:聚餐

企業(yè)策劃 篇4

  一、活動主題:活力舞動 共為和寶增彩添色

  二、活動口號:展個人風(fēng)采,顯羽毛球魅力

  三、活動目的:繁榮公司文化,培養(yǎng)公司員工的挑戰(zhàn)與合作意識,鍛煉員工身體,促進員工之間羽毛球運動的交流,增進公司羽毛球愛好者的友誼,提高羽毛球運動的娛樂性。弘揚我國國球文化,豐富公司文化生活;提供相互交流平臺,提高羽毛球競技水平;展現(xiàn)個人競技能力,培養(yǎng)團隊合作精神。最終達到增強和寶員工的凝聚力和向心力的效果。

  四、活動對象: 和寶公司全體員工

  五、活動地點:國邦大廈四樓羽毛球室

  六、比賽時間:20xx年4月26號— 20xx年4月30號

  七、報名方式:填寫報名表,并交到辦公室

  八、活動前期安排:1、 開會討論羽毛球比賽事宜。2、 獎品商定。3、 整理比賽場地,并且準(zhǔn)備比賽所需道具。4、 組建羽毛球比賽的工作服務(wù)小組(包括宣傳組,報名組,實施組,后勤組,保安組)。并且邀請裁判人員。

  九、活動分組:

  隊伍分組:通過抓鬮方式組成男雙:4隊,混雙:8隊。

  場地分配:混雙占用2個場地,男雙占用1個場地,其他未能參賽人員1個場地。

  活動方案:每輪比賽只進行1場(21球,10球時交換場地)

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