主管責(zé)任書(shū)
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，我們都跟責(zé)任書(shū)有著直接或間接的聯(lián)系，責(zé)任書(shū)可以讓大家知道完成目標(biāo)是每個(gè)人的事，要同心同德、團(tuán)結(jié)一致。到底應(yīng)如何擬定責(zé)任書(shū)呢？以下是小編為大家收集的主管責(zé)任書(shū)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
主管責(zé)任書(shū)1
為了使生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門(mén)安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺(jué)性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險(xiǎn)因素，防止各類(lèi)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過(guò)程中的安全與健康，為確保此工作取得實(shí)效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
一、責(zé)任目標(biāo)
依誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)原則，實(shí)行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類(lèi)危險(xiǎn)因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。
二、責(zé)任要求與范圍
1、宣傳貫徹上級(jí)部門(mén)及公司安全生產(chǎn)與治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策和工作要求，認(rèn)真落實(shí)和部署各項(xiàng)工作；
2、檢查、督促本部門(mén)的各級(jí)管理干部和員工在工作中自覺(jué)履行的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到不違章、不違規(guī)；
3、在進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)革新和挖潛改造的過(guò)程中，必須首先進(jìn)行安全技術(shù)措施的論證，同時(shí)落實(shí)安全技術(shù)措施，保證安全；
4、參加新建、改建、擴(kuò)建工程及新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)審核、竣工驗(yàn)收及試運(yùn)轉(zhuǎn)工作；
5、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的安全教育和培訓(xùn)工作；
6、經(jīng)常檢查本部門(mén)下屬對(duì)安全生產(chǎn)制度的管理情況，對(duì)違章、違紀(jì)行為，予以堅(jiān)決制止和處理，并做到不違章指揮。
企業(yè)主要負(fù)責(zé)人： 研發(fā)部主管：
年 月 日 年 月 日
主管責(zé)任書(shū)2
為了生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門(mén)安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺(jué)性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險(xiǎn)因素，防止各類(lèi)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過(guò)程中的安全與健康，為確保此工作取得實(shí)效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
一、責(zé)任目標(biāo)
依誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)原則，實(shí)行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類(lèi)危險(xiǎn)因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。
二、責(zé)任要求和范圍
1、貫徹、執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助總經(jīng)理組織、推動(dòng)本企業(yè)管理工作。
2、根據(jù)公司的消防工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)消防設(shè)施、消防器材的購(gòu)置、檢查和管理。
3、定期織織相關(guān)人員進(jìn)行防火檢查中和火災(zāi)應(yīng)急救援演習(xí)，負(fù)責(zé)新員工的“三級(jí)教育”中的廠級(jí)教育及考核工作。
4、負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)大檢查，跟進(jìn)安全隱患的整改情況。
5、發(fā)生事故時(shí)，負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行搶救，并負(fù)責(zé)對(duì)事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。
6、按規(guī)定負(fù)責(zé)落實(shí)安全生產(chǎn)技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)，保證安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)和設(shè)備購(gòu)置、事故隱患治理、安全教育費(fèi)用，確保資金到位，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查該安全措施費(fèi)用的專(zhuān)款開(kāi)支狀況，做好統(tǒng)計(jì)工作。
7、負(fù)責(zé)解決日常生產(chǎn)中所涉及安全問(wèn)題所需的物資，并根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品、危險(xiǎn)化學(xué)品的購(gòu)買(mǎi)、發(fā)放、保管等。
8、負(fù)責(zé)安全工作的人力需求調(diào)配工作，對(duì)工傷員工的安全復(fù)訓(xùn)教育進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)工傷員工的休假、醫(yī)療補(bǔ)助和其它善后工作進(jìn)行審批。
企業(yè)主要負(fù)責(zé)人： 行政部主管：
年 月 日 年 月 日
主管責(zé)任書(shū)3
為了加強(qiáng)管理，落實(shí)細(xì)化責(zé)任，確保制造部20xx年度各項(xiàng)目標(biāo)的完成，與制造部干部人員(非生產(chǎn)員工)簽訂本責(zé)任書(shū)。
一、主要考核指標(biāo)
1、生產(chǎn)任務(wù)完成
2、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境維護(hù)及工作紀(jì)律
3、生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量管理
4、庫(kù)房物資管理
5、安全及設(shè)備管理
6、人員考勤合理安排與記錄
7、重點(diǎn)工作完成
二、主要考核指標(biāo)分配：
(1)生產(chǎn)任務(wù)完成率
根據(jù)公司銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制造部編制月度生產(chǎn)計(jì)劃及周計(jì)劃，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批，各工段按計(jì)劃精心組織實(shí)施，細(xì)化到班產(chǎn)量、個(gè)人產(chǎn)量的考核，搞好數(shù)據(jù)管理，理順投入產(chǎn)出關(guān)系，每周召開(kāi)部門(mén)投入產(chǎn)出分析例會(huì)，總結(jié)查找問(wèn)題、解決問(wèn)題，生產(chǎn)任務(wù)完成率將作為制造部各主管人員重點(diǎn)考核指標(biāo)組成部分。
(2)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境維護(hù)及勞動(dòng)紀(jì)律
抓好生產(chǎn)的同時(shí)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境管理整頓、規(guī)范，使公司現(xiàn)場(chǎng)管理水平逐步達(dá)到“7S”標(biāo)準(zhǔn)要求，嚴(yán)格員工勞動(dòng)紀(jì)律管理和素質(zhì)管理以及員工培訓(xùn)、職能教育等工作，收集員工持續(xù)改進(jìn)合理化建議；
(3)生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量管理
嚴(yán)格按技術(shù)規(guī)范及質(zhì)量要求對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量管理，不良品損失不得超過(guò)3%，狠抓漏加工、批量性不良、用錯(cuò)料等不良品管理工作，規(guī)范員工作業(yè)；
(4)庫(kù)房物資管理
各庫(kù)房管理賬、物清楚，賬物一至，物料放置規(guī)范，標(biāo)識(shí)清楚無(wú)誤，場(chǎng)地整潔，不得有安全隱患。
(5)安全及設(shè)備、工夾管理
無(wú)工傷亡事故，對(duì)于發(fā)生的工安事故，認(rèn)真分析原由，組織人員研究改善對(duì)策，避免同類(lèi)事故發(fā)生，抓好生產(chǎn)設(shè)備的日常管理，建立設(shè)備履歷表，完善設(shè)備使用、維修、點(diǎn)檢維護(hù)等記錄，各類(lèi)工裝夾具、檢具的完善及使用情況的掌握。
(6)人員考勤合理安排與記錄
依產(chǎn)能及生產(chǎn)排程合理按排人員加班，正確記錄考勤，對(duì)于徇私舞弊刻意多記工時(shí)者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立級(jí)解除勞動(dòng)合同，并賠償公司相應(yīng)損失，按生產(chǎn)產(chǎn)能記工時(shí)的工位，要合理有效分配工作，避免員工出現(xiàn)過(guò)激意見(jiàn)。
(7)重點(diǎn)工作完成
無(wú)折扣完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)交付的工作安排(包括新產(chǎn)品試生產(chǎn)等)，臨時(shí)性任務(wù)以及會(huì)議決定安排的工作。
三、指標(biāo)考核
1、本《目標(biāo)責(zé)任書(shū)》制定的指標(biāo)和工作按公司各部門(mén)績(jī)效考核細(xì)則進(jìn)行考核。
2、對(duì)所負(fù)責(zé)考核的指標(biāo)，于次月5日前將考核結(jié)果報(bào)上級(jí)部門(mén)，按公司績(jī)效考核細(xì)則執(zhí)行。
四、獎(jiǎng)懲辦法
1、責(zé)任單位收入考核按《績(jī)效考核規(guī)定》執(zhí)行。
五、責(zé)任期限從_____年___月___日起到_____年___月___日止。
六、此責(zé)任書(shū)一式兩份，雙方簽字后生效。
責(zé)任人：
日期：
管理代表：
日期：
主管責(zé)任書(shū)4
為了生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門(mén)安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺(jué)性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險(xiǎn)因素，防止各類(lèi)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過(guò)程中的安全與健康，為確保此工作取得實(shí)效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
一、責(zé)任目標(biāo)
依誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)原則，實(shí)行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類(lèi)危險(xiǎn)因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。
二、責(zé)任要求和范圍
1、具體組織貫徹安全政策法規(guī)、上級(jí)指示，組織實(shí)施總經(jīng)理對(duì)安全工作的決議和安全指令。
2、領(lǐng)導(dǎo)制造部的安全生產(chǎn)工作，解決本部門(mén)的安全生產(chǎn)問(wèn)題。
3、負(fù)責(zé)本部門(mén)新入職員工“三級(jí)培訓(xùn)”中的車(chē)間級(jí)教育及定期安全培訓(xùn)；負(fù)責(zé)組織班組級(jí)教育。
4、負(fù)責(zé)組織廠區(qū)日常安全生產(chǎn)的檢查與監(jiān)督，落實(shí)重大事故隱患的整改，組織制訂對(duì)重大災(zāi)害性事故的預(yù)防措施和反事故方案。
5、負(fù)責(zé)本部門(mén)安全事故調(diào)查，書(shū)寫(xiě)安全事故報(bào)告；參于對(duì)重大事故和惡性未遂事故的調(diào)查處理。
6、參與制訂、修改公司的安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織落實(shí)。
7、遇到生產(chǎn)中的異常情況，應(yīng)及時(shí)處理，危險(xiǎn)緊急情況，先處理，后報(bào)告,但嚴(yán)禁違章指揮。
企業(yè)主要負(fù)責(zé)人： 制造部主管：
年 月 日 年 月 日
主管責(zé)任書(shū)5
為了認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的管理，根據(jù)國(guó)家和省安全生產(chǎn)的有關(guān)法規(guī)，特制定此責(zé)任書(shū)。
甲方：
乙方：
一、甲方職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹國(guó)家、省和市的安全生產(chǎn)方針、政策及法規(guī)；
2、定期對(duì)各車(chē)間和部門(mén)的安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查、督促并指導(dǎo)做好安全生產(chǎn)工作；
3、嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)責(zé)任事故，督促事故隱患的整改；
4、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)教育，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；
5、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)，表彰安全生產(chǎn)工作先進(jìn)集體與個(gè)人，推動(dòng)安全生產(chǎn)工作的開(kāi)展。
二、乙方職責(zé)
1、組織落實(shí)。各生產(chǎn)車(chē)間和部門(mén)的第一負(fù)責(zé)人親自抓安全工作，安全組織機(jī)構(gòu)健全，配備了安全監(jiān)察員；
2、思想落實(shí)。深入廣泛地對(duì)職工開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，普及安全知識(shí)教育，大力宣傳安全生產(chǎn)工作中涌現(xiàn)出來(lái)的好人好事與先進(jìn)典型，使職工牢固樹(shù)立“安全第一”的思想；
3、措施落實(shí)。定期進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，提出整改措施，把一切不安全因素消除在萌芽狀態(tài)；對(duì)發(fā)生的事故及時(shí)采取措施，把經(jīng)濟(jì)損失減少到最低限度；對(duì)事故發(fā)生的原因，進(jìn)行調(diào)查研究分析，明確責(zé)任；
4、制度落實(shí)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)工作的各項(xiàng)方針、政策、法規(guī)，結(jié)合本部門(mén)實(shí)際，建立健全各項(xiàng)安全管理制度，做到有章可循，獎(jiǎng)罰分明，強(qiáng)化監(jiān)督管理；
5、責(zé)任落實(shí)。要層層建立安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，明確分工，明確職責(zé)，做到各負(fù)其責(zé)。
三、目標(biāo)
1、特大事故、重大事故為零；
2、一般事故死亡率、重傷率為零；
3、重大事故隱患整改率100%，一般事故隱患整改率100%；
4、特種作業(yè)人員特證上崗率100%；
5、員工培訓(xùn)率100%。
四、獎(jiǎng)罰
1、發(fā)生傷亡事故，根據(jù)事故程度不同，車(chē)間或部門(mén)當(dāng)年工資不能晉級(jí)，不能參加評(píng)先，安全責(zé)任人扣發(fā)全年獎(jiǎng)金，不能晉級(jí)晉職，直至追究紀(jì)律責(zé)任和刑事責(zé)任。
2、超死亡率、重傷率分別扣所屬部門(mén)人員年終獎(jiǎng)金的100%和50%；
3、發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失事故，造成直接經(jīng)濟(jì)損失大于10萬(wàn)元小于50萬(wàn)元者，在事故相關(guān)責(zé)任人工資中扣罰直接經(jīng)濟(jì)損失的2.5%；直接經(jīng)濟(jì)損失在50～100萬(wàn)元之間者，在事故相關(guān)責(zé)任人工資中扣罰直接經(jīng)濟(jì)損失的5%；
4、發(fā)生設(shè)備損失事故，對(duì)事故責(zé)任人視情節(jié)嚴(yán)重程度，處以警告、罰款直至開(kāi)除的處分；
4、發(fā)生傷亡事故不及時(shí)報(bào)告的，對(duì)責(zé)任人罰款100～200元，隱瞞事故不報(bào)或阻礙調(diào)查的，罰款300～500元；
5、全年無(wú)事故，事故隱患整改率達(dá)到100%的部門(mén)，按生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)獎(jiǎng)金，政績(jī)作為評(píng)先和晉級(jí)、晉職的重要依據(jù)。
責(zé)任期限：
_____年___月___日
_____年___月___日
甲方：(責(zé)任人簽字蓋章)
乙方：(責(zé)任人簽字蓋章)
簽署日期：_____年___月___日
簽署日期：_____年___月___日
主管責(zé)任書(shū)6
為保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和員工人身安全，保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作順利進(jìn)行，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保完成本年度的安全生產(chǎn)工作任務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)法律、法規(guī)，《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)條例，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，公司安全生產(chǎn)工作以“安全第一，預(yù)防為主”為方針，堅(jiān)持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服從安全需要的原則，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)；必須履行以下安全生產(chǎn)工作職責(zé)和完成以下安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)，特簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，現(xiàn)委托同志負(fù)責(zé)部車(chē)間負(fù)的安全環(huán)保責(zé)任，向部門(mén)責(zé)任人負(fù)責(zé)，其職責(zé)如下：
一、安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對(duì)本車(chē)間的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，是本車(chē)間安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人；
2、組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車(chē)間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵紀(jì)守法，制止違章行為；
3、監(jiān)督和組織各班組的安全生產(chǎn)活動(dòng)，堅(jiān)持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全；
4、負(fù)責(zé)對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、臨時(shí)工)進(jìn)行崗位安全教育(車(chē)間/部門(mén)級(jí)教育)；
5、負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除，并報(bào)告上級(jí)，發(fā)生事故立即報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)紀(jì)錄；
6、監(jiān)督各班組搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器具和急救器具的檢查維護(hù)和保養(yǎng)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行；
7、對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想和安全技術(shù)教育，督促教育職工合理使用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，正確使用滅火器。
二、車(chē)間年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)
(1)、萬(wàn)元以上責(zé)任事故為0；
(2)、1000元—9999元責(zé)任事故0起；
(3)、100元—999元責(zé)任任事故不超過(guò)1起；
(4)、督促本車(chē)間的重大事故隱患按100%完成整改摘牌，如有未按照要求完成的按公司制度處理。
三、公司安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)勵(lì)與考核
將對(duì)本車(chē)間在今年內(nèi)安全生產(chǎn)職責(zé)的履行以及工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，并根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展“安全生產(chǎn)無(wú)事故運(yùn)行記錄”活動(dòng)的實(shí)施方案》進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)(具體根據(jù)乳液生產(chǎn)部整體情況確定)，對(duì)未達(dá)成目標(biāo)的進(jìn)行處罰。
四、若因失職造成安全事故，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
五、此責(zé)任書(shū)一式三份，簽字后生效，有效期至下年度簽訂日止；簽約者執(zhí)一份，委托人一份，行政部備檔一份。
委托人(簽字：蓋章)
責(zé)任人：(簽字)
_____年___月___日
_____年___月___日
主管責(zé)任書(shū)7
為了使生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門(mén)安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺(jué)性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險(xiǎn)因素，防止各類(lèi)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過(guò)程中的安全與健康，為確保此工作取得實(shí)效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
一、責(zé)任目標(biāo)
依誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)原則，實(shí)行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類(lèi)危險(xiǎn)因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。
二、責(zé)任要求與范圍
1、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)新進(jìn)員工進(jìn)行“部門(mén)”級(jí)安全培訓(xùn)教育；
2、負(fù)責(zé)制定、修訂來(lái)料檢測(cè)、成品檢測(cè)工藝操作規(guī)程和設(shè)備、儀器安全操作規(guī)程；
3、按標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)原材料及產(chǎn)品，并做好記錄，出具相關(guān)檢驗(yàn)報(bào)告，建立、完善質(zhì)量臺(tái)帳。
企業(yè)主要負(fù)責(zé)人： 品管部主管：
年 月 日 年 月 日
主管責(zé)任書(shū)8
根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，為確保本公司安全生產(chǎn)的落實(shí)，為此建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，特對(duì)本職務(wù)安全生產(chǎn)負(fù)有的責(zé)任明確如下：
1、全面管好生產(chǎn)部門(mén)安全工作，具體貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)制度，對(duì)車(chē)間生產(chǎn)員工在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)全面責(zé)任。
2、熟悉相關(guān)職業(yè)安全的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，熟悉安全管理體系內(nèi)容和要求，確保生產(chǎn)過(guò)程符合安全相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求。
3、制定生產(chǎn)車(chē)間各崗位安全操作規(guī)程，制定設(shè)備安全操作規(guī)程和生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程并貫徹實(shí)施。
4、嚴(yán)格按照生產(chǎn)安全管理制度和安全操作規(guī)程指揮生產(chǎn)，杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為
5、在制定生產(chǎn)計(jì)劃的同時(shí)，計(jì)劃安全工作并監(jiān)督實(shí)施。經(jīng)常向員工進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和安全知識(shí)、操作技術(shù)教育。
6、堅(jiān)持特種作業(yè)人員持證上崗制度，特殊情況需經(jīng)過(guò)培訓(xùn)及考核，報(bào)總經(jīng)理授權(quán)，方可獨(dú)立操作。對(duì)新員工、轉(zhuǎn)崗員工進(jìn)行上崗安全教育和操作培訓(xùn)，并做好培訓(xùn)紀(jì)錄存檔。
7、經(jīng)常檢查車(chē)間內(nèi)作業(yè)場(chǎng)所生產(chǎn)設(shè)備、工具和安全設(shè)施，組織整理工作場(chǎng)所，及時(shí)排除隱患。
8、確保消防設(shè)備系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，落實(shí)消防責(zé)任制，做到人防與機(jī)防的有機(jī)結(jié)合。
9、教育并督促員工按各崗位工種的特點(diǎn)穿戴好個(gè)人防護(hù)用品，有塵毒危害的要佩戴防護(hù)口罩或防毒面具，生產(chǎn)區(qū)域禁止吸煙，生產(chǎn)場(chǎng)所禁止吃食物；督促做好生產(chǎn)區(qū)域的環(huán)境清潔工作。
10、組織并落實(shí)員工安全教育，安全培訓(xùn)及安全例會(huì)的有效進(jìn)行，保證安全教育培訓(xùn)的時(shí)間，并積極參與
11、發(fā)生工傷事故、設(shè)備事故及未遂事件，應(yīng)及時(shí)、如實(shí)地向總經(jīng)理和安全部門(mén)報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，協(xié)助安全部門(mén)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查和處理，并制定改進(jìn)措施。
12、落實(shí)生產(chǎn)班組班前會(huì)議，定期組織召開(kāi)車(chē)間安全生產(chǎn)周例會(huì)，組織班組安全活動(dòng)，支持安全部門(mén)的工作，對(duì)所提出的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)解決，或按規(guī)定的權(quán)限上報(bào)。
13、積極參加并領(lǐng)導(dǎo)屬下參與安全的`培訓(xùn)及活動(dòng)
總經(jīng)理：XXX生產(chǎn)主管：XXX
XX年XX月XX日
主管責(zé)任書(shū)9
工資：
1、底薪3000;
2、每月基本任務(wù)5萬(wàn)，寒暑假另議
3、每月目標(biāo)任務(wù)8萬(wàn)。
提成：
每月沒(méi)有達(dá)到基本任務(wù)的，底薪要做相應(yīng)扣除
1、4萬(wàn)以下扣30% 4-5萬(wàn)扣20%
2、每月達(dá)到目標(biāo)任務(wù)的獎(jiǎng)勵(lì)提成5(含5萬(wàn))-10萬(wàn)提成1%
10(含10萬(wàn))-20萬(wàn)提成2%
20(含20萬(wàn))-30萬(wàn)提成3%
30萬(wàn)以上，提成4%
季度獎(jiǎng)：若每季100%完成季度總?cè)蝿?wù)，即每季度咨詢(xún)部新招總基本任務(wù)(15萬(wàn))，則額外獎(jiǎng)勵(lì)季度獎(jiǎng)金XX元，若該季度達(dá)到目標(biāo)任務(wù)即：24萬(wàn)以上，則額外獎(jiǎng)勵(lì)季度獎(jiǎng)金3000元。
年終獎(jiǎng)：全年完成60萬(wàn)基本任務(wù)享有年終獎(jiǎng)，按全年實(shí)際完成金額的1%發(fā)放。機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)每天按實(shí)際找來(lái)的話(huà)務(wù)員，每天最多提供2門(mén)電話(huà)，兩名電話(huà)業(yè)務(wù)員，聯(lián)系到的人員由蘇老師自己負(fù)責(zé)談單。
主管責(zé)任書(shū)10
為加強(qiáng)學(xué)校安全工作要求，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照“分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理體制，杜絕或減少危險(xiǎn)事故的發(fā)生，特與安全副校長(zhǎng)簽訂本目標(biāo)責(zé)任書(shū)：
一、安全副校長(zhǎng)安全職責(zé)
1、安全副校長(zhǎng)是學(xué)校安全工作直接責(zé)任人，在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下具體抓好學(xué)校各項(xiàng)安全工作。
2、負(fù)責(zé)召集學(xué)校安全管理工作的會(huì)議，每周至少召集有關(guān)人員研究一次加強(qiáng)校園安全管理的措施對(duì)策。
3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施年度學(xué)校安全管理工作計(jì)劃和制定安全工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算，指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)校安全工作，每天檢查一次學(xué)校安全工作及安全工作落實(shí)情況。
4、落實(shí)安全工作責(zé)任制，負(fù)責(zé)將學(xué)校安全管理工作與教育、教學(xué)、科研、生活、學(xué)習(xí)、集會(huì)等項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行合理的統(tǒng)籌安排，明確各教學(xué)活動(dòng)中的具體責(zé)任人及安全職責(zé)，督促其執(zhí)行。
5、落實(shí)安全工作獎(jiǎng)勵(lì)和職責(zé)追究制度，負(fù)責(zé)對(duì)各個(gè)項(xiàng)目的安全責(zé)任人進(jìn)行考核，并依據(jù)考核情況提交學(xué)校給予獎(jiǎng)懲。
6、審查全校安全管理工作計(jì)劃并進(jìn)行檢查督促。定期向校長(zhǎng)報(bào)告安全工作情況。
7、負(fù)責(zé)突發(fā)事件的總體指揮和善后處理工作。
二、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔颍胧┎涣?dǎo)致安全事故的，如失火、失竊、師生傷亡等，對(duì)直接責(zé)任者，要追究其責(zé)任，年度考核不得參與評(píng)優(yōu)。
三、因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔�，措施不力而�?dǎo)致發(fā)生重大安全事故，致使學(xué)校財(cái)產(chǎn)、師生生命遭受重大損失，造成惡劣影響的，學(xué)校將逐級(jí)追究責(zé)任，視具體情況、責(zé)任大小，分別給予有關(guān)人員處分，涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
四、本責(zé)任書(shū)一式兩份，限期一學(xué)期，即20xx年02月至20xx年08月。
校長(zhǎng)（簽字）：
副校長(zhǎng)（簽字）：
子洲縣老君殿鎮(zhèn)中心小學(xué)
主管責(zé)任書(shū)11
為加強(qiáng)旭景新港項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理工作，保證正常的工作、生產(chǎn)、生活秩序，圓滿(mǎn)完成旭景新港項(xiàng)目20xx年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和任務(wù)，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，貫徹落實(shí)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，根據(jù)公司今年提出的“工程建設(shè)提升年”及“安全生產(chǎn)管理年”的中心目標(biāo)和全年任務(wù)，旭景新港指揮部特與旭景新港項(xiàng)目后勤主管簽訂安全生產(chǎn)管理責(zé)任書(shū)，內(nèi)容如下：
一、結(jié)合施工生產(chǎn)進(jìn)度，適時(shí)開(kāi)展形式多樣的安全宣傳活動(dòng)；
二、按照《食品衛(wèi)生法》要求，加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理，保證飯菜衛(wèi)生，保障員工身體健康；
三、保證信息溝通、收集和傳遞的安全。
四、按照保密原則的要求，認(rèn)真做好文檔、資料、印鑒的日常管理工作；
五、參與項(xiàng)目安全保證計(jì)劃的可行性評(píng)審工作；
六、參與安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地檢查和評(píng)比工作；
七、按有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，保證勞動(dòng)防護(hù)用品、保健食品、防暑降溫等費(fèi)用的開(kāi)支，同時(shí)實(shí)行財(cái)務(wù)、監(jiān)督。
八、確保安全教育經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支，必須專(zhuān)款專(zhuān)用，不得挪用。
總指揮：XXX后勤主管：XXX
20xx年XX月XX日
主管責(zé)任書(shū)12
按公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神要求，為杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，特制訂以下條款：
1、積極貫徹和宣傳上級(jí)的各項(xiàng)安全規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查公司范圍內(nèi)責(zé)任制的執(zhí)行情況。
2、制定定期安全工作計(jì)劃和方針目標(biāo)，并負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全活動(dòng)和檢查。制定或修改安全生產(chǎn)管理制度，負(fù)責(zé)審查企業(yè)內(nèi)部的安全操作規(guī)程，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4、對(duì)廣大職工進(jìn)行安全教育，參加特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核，簽發(fā)合格證。
5、開(kāi)展危險(xiǎn)預(yù)知教育活動(dòng)，逐級(jí)建立定期的安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)。監(jiān)督檢查公司每月一次、部門(mén)主管每周一次、班組每日一次。
6、參加生產(chǎn)組織設(shè)計(jì)、會(huì)審；參加架子搭設(shè)方案、安全技術(shù)措施、安全生產(chǎn)措施、；參加生產(chǎn)會(huì)，掌握信息，預(yù)測(cè)事故發(fā)生的可能性。參加新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、審查和竣工驗(yàn)收。
7、參加暫設(shè)電氣工程的設(shè)計(jì)和安裝驗(yàn)收，提出具體意見(jiàn)，應(yīng)監(jiān)督執(zhí)行。參加自制的中小型機(jī)具設(shè)備及各種設(shè)施和設(shè)備維修后在投入使用前的驗(yàn)收，合格后批準(zhǔn)使用。
8、參加一般的工程安裝驗(yàn)收，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，監(jiān)督有關(guān)部門(mén)或人員解決落實(shí)。
9、深入基層研究不安全動(dòng)態(tài)，提出改正意見(jiàn)，制止違章，有權(quán)停止作業(yè)和執(zhí)行處罰。
10、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督安全保證體系的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，對(duì)削弱安全管理工作的班組，要及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，督促解決。
11、鑒定專(zhuān)控勞動(dòng)保護(hù)用品，并監(jiān)督其使用。
12、凡進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的單位或個(gè)人，安全人員有權(quán)監(jiān)督其符合現(xiàn)場(chǎng)及上級(jí)的安全管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即改正。
13、督促班組長(zhǎng)按規(guī)定及時(shí)領(lǐng)取和發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，并指導(dǎo)工人正確使用。
14、參加因工傷亡事故的調(diào)查，進(jìn)行傷亡事故統(tǒng)計(jì)、分析，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)，對(duì)傷亡事故和重大未遂事故的責(zé)任者提出處理意見(jiàn)。
責(zé)任人：xxx
20xx年xx月xx日
主管責(zé)任書(shū)13
為進(jìn)一步加強(qiáng)宿舍管理，落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，把我校的安全工作落實(shí)到實(shí)處，確保全體住宿生具有一個(gè)安全、舒適、整潔、溫馨的休息與學(xué)習(xí)環(huán)境，營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍。特制定《學(xué)生公寓主管安全責(zé)任書(shū)》如下：
一、責(zé)任范圍：
1． 組織宿舍管理老師定期認(rèn)真學(xué)習(xí)、熟知學(xué)校對(duì)安全工作的總體部署和要求，牢記校內(nèi)報(bào)警電話(huà)號(hào)碼（1110）如發(fā)生緊急和特殊情況應(yīng)及時(shí)通報(bào)。；
2． 公寓管理處每年開(kāi)學(xué)前，對(duì)生活教師集中進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)，提高大家的管理能力和個(gè)人素質(zhì)，有安全事項(xiàng)進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練。如必須會(huì)正確使用滅火器，緊急疏散等等；
3． 注意防火、防盜，每天生活老師都有兩次安全檢查，主要是學(xué)生宿舍，要求學(xué)生人走燈滅、關(guān)好門(mén)窗、鎖好柜子、杜絕使用電器，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)處理。沒(méi)收禁用物品。情節(jié)嚴(yán)重者上報(bào)教育處嚴(yán)肅處理。
4． 宿舍每年都要組織一次安全演習(xí)，演習(xí)之前要有動(dòng)員，有書(shū)面的避險(xiǎn)疏散注意事項(xiàng)和疏散路線(xiàn)圖以及演習(xí)方案。做到平時(shí)多練，戰(zhàn)時(shí)不亂；
5． 每學(xué)期全體住宿生都要填寫(xiě)一式二份的安全協(xié)議書(shū)（學(xué)生留一份，公寓管理處留一份）；
6． 公寓管理處每月通過(guò)宿舍廣播、校園櫥窗對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育；
7． 對(duì)學(xué)生出現(xiàn)安全問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行教育處理并與家長(zhǎng)溝通。
二、獎(jiǎng)懲辦法：
1、如在一年當(dāng)中宿舍沒(méi)出現(xiàn)重大安全事故，校方應(yīng)考慮給公寓主管與獎(jiǎng)勵(lì)。
2、因本人工作不到位，出現(xiàn)重大失誤而造成后果的，要追究其主管和當(dāng)事人的責(zé)任。
注：此責(zé)任書(shū)一式三份，德育主任、公寓管理處主管各執(zhí)一份，保衛(wèi)辦公室備案一份，本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效。
德育主任簽字：
公寓管理處主管簽字：
主管責(zé)任書(shū)14
為了深入貫徹落實(shí)公安部、教育部及省市有關(guān)文件要求，進(jìn)一步加強(qiáng)校園安全工作，建立長(zhǎng)效管理機(jī)制，維護(hù)校園正常的教育、科研和生活秩序，特制定本責(zé)任狀。
一、學(xué)校校長(zhǎng)為責(zé)任安全的第一責(zé)任人，主管付校長(zhǎng)（或付書(shū)記）為直接責(zé)任人，班主任和課任教師為具體責(zé)任的安全責(zé)任人。
二、建立建全本校的安全管理責(zé)任制和重大安全事故報(bào)告制度，并認(rèn)真貫徹落實(shí)。
三、每學(xué)期至少召開(kāi)一次安全、消防交流安全大檢查活動(dòng)，每季度召開(kāi)一次安全工作專(zhuān)題會(huì)議，每月班子例會(huì)上，召開(kāi)兩次安全匯報(bào)會(huì)，及時(shí)研究解決本單位安全管理工作中存在的重大問(wèn)題，并及時(shí)整改。
四、建立建全值班、門(mén)衛(wèi)查驗(yàn)，要害部門(mén)管理，危險(xiǎn)化學(xué)品、易燃易爆物品管理，消防管理等項(xiàng)規(guī)章制度。
五、建立各類(lèi)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，保證安全經(jīng)費(fèi)投入，建立及人防、物防、技防與一體的校園治安防護(hù)體系 ，在校園重點(diǎn)部位安裝必要的技防、監(jiān)控報(bào)警設(shè)施。
六、建立建全本校安全檢查制度，安全教育培訓(xùn)制度，領(lǐng)導(dǎo)定期檢查制度等相關(guān)安全管理制度。
七、積極配合有關(guān)部門(mén)清理、整頓校園周邊經(jīng)營(yíng)性網(wǎng)吧學(xué)生上網(wǎng)問(wèn)題。
八、建立學(xué)生參觀、游玩、社會(huì)實(shí)踐、公益勞動(dòng)等校外集體活動(dòng)等管理制度。
九、解決建立校園警務(wù)工作站的辦公設(shè)施，加強(qiáng)情況控制和請(qǐng)示報(bào)告。
十、本校發(fā)生重大事故時(shí)，主管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)負(fù)責(zé)人，應(yīng)在第一時(shí)間趕赴第一現(xiàn)場(chǎng)，迅速組織搶救，最大限度養(yǎng)活事故損失，并迅速報(bào)告，按規(guī)定組織或協(xié)助調(diào)查處理，做好善后工作。
十一、做好交通安全相關(guān)工作，認(rèn)真落實(shí)交通安全相關(guān)工作，做好駕駛員老師交通安全教育，做好學(xué)生上下學(xué)有關(guān)交通安全教育，大型活動(dòng)嚴(yán)格遵守用車(chē)審批制度，杜絕一切交通安全隱患。
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